工資系數(shù)的計(jì)算公式是什么呢
工資等級(jí)系數(shù)，就是各等級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)與最低一級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)之比。下面讓學(xué)習(xí)啦小編來告訴你工資系數(shù)計(jì)算公式，希望能幫到你。
工資系數(shù)計(jì)算公式
工資系數(shù)是指實(shí)行崗位工資的企業(yè)，崗位工資根據(jù)崗位責(zé)任大小、技術(shù)含量、勞動(dòng)強(qiáng)度和勞動(dòng)條件四要素確定崗位級(jí)別，體現(xiàn)不同崗位(職務(wù))之間勞動(dòng)差別的工資單元。崗位工資標(biāo)準(zhǔn)不再以固定金額表示，而是用系數(shù)表示，系數(shù)值取決于被聘人員所在崗位的崗位系數(shù)和被聘人員潛在技術(shù)因素等附加系數(shù)。
績(jī)效系數(shù)
績(jī)效考核結(jié)果轉(zhuǎn)化為績(jī)效系數(shù)，實(shí)現(xiàn)其調(diào)節(jié)工資分配的功能。部門績(jī)效系數(shù)和個(gè)人績(jī)效系數(shù)均定義為百分制考核結(jié)果取百分率;其中部門長的個(gè)人績(jī)效系數(shù)為工作目標(biāo)考核結(jié)果與各類專項(xiàng)考核結(jié)果(取百分率)的連乘積。
2、部門工資計(jì)算方法
部門工資=基本工資總額+年功工資總額+全勤獎(jiǎng)總額+(崗位技能工資總額+績(jī)效工資總額) ×部門績(jī)效系數(shù)
=∑部門員工工資
3、部門負(fù)責(zé)人工資計(jì)算方法
部門長工資=基本工資+年功工資+全勤獎(jiǎng)+(崗位技能工資+績(jī)效工資)×部門績(jī)效系數(shù)×個(gè)人績(jī)效系數(shù)
4、員工工資計(jì)算方法
員工工資=基本工資+年功工資+全勤獎(jiǎng)+∑(崗位技能工資+績(jī)效工資)×部門績(jī)效系數(shù)×(個(gè)人崗、效工資和×個(gè)人績(jī)效系數(shù))÷∑部門(個(gè)人崗、效工資和×個(gè)人績(jī)效系數(shù))
( “個(gè)人崗、效工資和” = 崗位技能工資+績(jī)效工資 )
績(jī)效工資系數(shù)計(jì)算公式
一、計(jì)提：
非經(jīng)營人員計(jì)提的績(jī)效工資總額=非經(jīng)營人員崗位工資總額×績(jī)效工資總額控制比例×績(jī)效考核系數(shù)
績(jī)效考核系數(shù)=績(jī)效考核得分÷100
績(jī)效考核得分=(實(shí)現(xiàn)利潤額完成率×40%+企業(yè)營業(yè)額完成率×30%+經(jīng)營中標(biāo)額完成率×10%)×100+安全質(zhì)量情況考評(píng)分×20%
二、考核分配：
員工績(jī)效工資=員工崗位工資系數(shù)×考核系數(shù)×績(jī)效工資基數(shù)
考核系數(shù)=考核得分÷100
績(jī)效工資基數(shù)=崗位工資總額÷績(jī)效分配總系數(shù)
養(yǎng)老金：?jiǎn)挝?0%，個(gè)人8%;失業(yè)金：?jiǎn)挝?%，個(gè)人1%，住房公積金：?jiǎn)挝?0%，個(gè)人10%，醫(yī)保金：?jiǎn)挝?.5%，個(gè)人2%，生育保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?.7%，工傷保險(xiǎn)1.2%
工會(huì)經(jīng)費(fèi)：按工資總額的2%計(jì)提。
工資系數(shù)的概念
代數(shù)式的單項(xiàng)式中的數(shù)字因數(shù)叫做它的系數(shù)(coefficient).單項(xiàng)式中所有字系數(shù)母的指數(shù)的和叫做它的次數(shù).如abc的系數(shù)是1,次數(shù)是3.
系數(shù)的字面意思：有關(guān)系的數(shù)字。比如說代數(shù)式"3x",它表示一個(gè)常數(shù)3與未知數(shù)x的乘積，即表示3*x，等于x+x+x。“3x”代表一個(gè)數(shù)值，這個(gè)數(shù)值只與x有關(guān)系，是什么關(guān)系呢?“3”便是說明了關(guān)系——是3個(gè)它相加的和。所以，“系數(shù)”可以解釋為“有多少個(gè)(相加的和)”。
在一項(xiàng)中，所含有的未知數(shù)的指數(shù)和稱為這一項(xiàng)的次數(shù)。
不含未知數(shù)的項(xiàng)，稱為常數(shù)項(xiàng) 。
常數(shù)項(xiàng)： 常數(shù)是指固定不變的數(shù)值。如圓的周長和直徑的比(π)約為3.1416﹑鐵的膨脹系數(shù)為0.000012等。常數(shù)是具有一定含義的名稱，用于代替數(shù)字或字符串，其值從不改變。
工資系數(shù)的簡(jiǎn)介
討論數(shù)學(xué)問題時(shí)，在與特定的變量(或未知函數(shù))及其導(dǎo)數(shù)有關(guān)的表達(dá)式或方程中，與未知數(shù)相乘的已知函數(shù)或常數(shù)稱為系數(shù)。在物理學(xué)﹑工程，電腦技術(shù)及其他方面，也廣泛使用系數(shù)這一名詞。如一個(gè)量的部分值與總值之比，或一個(gè)量的變化與另一些量的變化之間關(guān)系式中的某些有關(guān)的數(shù)，都稱系數(shù)。這時(shí)在系數(shù)之前常冠以有關(guān)現(xiàn)象或事物的專名，如"膨脹系數(shù)"﹑"石碳酸系數(shù)"等。單項(xiàng)式中的數(shù)字因數(shù)也叫做這個(gè)單項(xiàng)式的系數(shù).多項(xiàng)式中最高次冪項(xiàng)的因數(shù)叫做這個(gè)多項(xiàng)式的系數(shù)。單項(xiàng)數(shù)中的的數(shù)字因數(shù)為它的系數(shù)。
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