企業(yè)財務文化的特征和內(nèi)容
企業(yè)財務文化的特征和內(nèi)容
企業(yè)財務文化是指在一定的環(huán)境影響下，企業(yè)塑造的道德精神、財務行為規(guī)范和實體性理財設施等物質(zhì)財富和精神財富的總和。下面學習啦小編告要探討的是企業(yè)財務文化的特征和內(nèi)容。
企業(yè)財務文化的特征
1.財務文化是集體文化
企業(yè)財務文化主要是一種推動組織中的成員朝著一定的財務目標努力的一種集體文化。財務文化的業(yè)績也是以組織的整體業(yè)績、整體財務形象加以衡量,不論是組織的負責人員,還是組織中的普通員工,都會因為組織的財務成就而得到更多的實惠,而感到自豪。
2.財務文化是能動性文化
財務文化既是企業(yè)文化的重要組成部分,又是多元、多方面、多層次的亞文化的復合體。財務文化不只是被動地受制于外部環(huán)境的影響,而且,能夠能動地反作用于企業(yè)與社會,推動整個企業(yè)和社會文化的建設。
3.財務文化具有時代性
企業(yè)的財務活動離不開一定的社會經(jīng)濟環(huán)境,一定特征的社會經(jīng)濟環(huán)境產(chǎn)生了與之相適應的財務文化。財務文化的形成與發(fā)展,其內(nèi)容與形式必然要受到特定社會、特定時代的經(jīng)濟體制、政治結(jié)構、社會結(jié)構、文化等制約。財務文化只有深深地植根于這些文化土壤中,借助時代、社會文化的思潮,同時又能適時超前于這種文化環(huán)境與思潮的變動,才能始終充滿活力并最大限度地發(fā)揮其效能。
企業(yè)財務文化的內(nèi)容
1.財務物質(zhì)文化
它是財務活動中所應用的方法、工具以及實體性的文化性設施與文化環(huán)境的總和。物質(zhì)文化更多的是指財務新技術、新工具以及計算機技術等新手段的推廣和運用等。財務物質(zhì)文化是財務文化賴以生存與發(fā)展的物質(zhì)基礎,是財務文化結(jié)構中的表層部分。
2.財務制度文化
它是財務人員在財務活動中所應遵循的各種規(guī)章制度、紀律條例等行為準則的總和,包括各種財務制度、法規(guī)、職業(yè)道德規(guī)范、財務工作和生活模式、群體行為準則、交際娛樂方式、風俗習慣及財務機構的組織方式等,是財務文化的第二層次。財務制度文化包括有形規(guī)則和無形規(guī)則兩部分。有形規(guī)則越完善,財務管理越呈剛性;無形規(guī)則是一種彈性規(guī)則,體現(xiàn)的是人與環(huán)境的和諧,是一種經(jīng)濟人、企業(yè)人、文化人的良好結(jié)合。
3.財務精神文化
它是在前兩種文化的基礎上形成的財務人員的思想意識、精神面貌、心理素質(zhì)、價值觀念、財務反映和監(jiān)督哲學、財務形象、行為規(guī)范、財務藝術觀念及信仰等。財務精神文化是財務文化中起著主導性作用并相對穩(wěn)定的內(nèi)核,是整個財務文化的源泉與動力。財務部門取得的一切成績都是在財務精神的支配與鼓舞下完成的。
財務精神文化、財務制度文化及財務物質(zhì)文化由內(nèi)到外有序地排列組合,形成了財務文化的層級結(jié)構體系。各層次之間相互依存、相互作用。精神層面決定著制度層面和物質(zhì)層面;制度層面與物質(zhì)層面的財務文化也會反作用于精神層面。相對而言,精神層面文化一經(jīng)形成,就處于比較穩(wěn)定的狀態(tài),處在財務文化中相對穩(wěn)固的內(nèi)核層次。精神層面文化發(fā)揮著主導功能,一般直接作用于制度層面,再通過制度層面間接影響物質(zhì)層面。由于制度層面具有的這種中介作用沒有任何東西可以替代,所以在財務文化建設中應重視制度層面的建設。物質(zhì)層面和制度層面是精神層面的體現(xiàn)與實踐,他們以其特殊的外在形式體現(xiàn)著財務文化的水平與特色,體現(xiàn)著財務活動的價值觀與道德觀等方面的內(nèi)容。
企業(yè)財務文化的特征和內(nèi)容相關文章：