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ERP沙盤模擬綜合實(shí)訓(xùn)報告范文(2)

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ERP沙盤模擬綜合實(shí)訓(xùn)報告范文

  ERP沙盤模擬綜合實(shí)訓(xùn)報告范文篇2

  一:實(shí)訓(xùn)感受

  2011年9月5號,我們開始了維持將近一周(虛擬經(jīng)營5年)的ERP電子沙盤模擬實(shí)訓(xùn)。我們營銷專業(yè)的學(xué)生被分成六個團(tuán)隊,每個團(tuán)隊有若干名學(xué)生組成,每個學(xué)生將擔(dān)任總經(jīng)理、營銷總監(jiān)、生產(chǎn)總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān)、采購總監(jiān)。我是第六組的成員,很榮幸是成為第六組的副總經(jīng)理,我感覺總經(jīng)理在這個團(tuán)隊中起決策作用,得具備營銷備論,作為一名合格的總經(jīng)理必須要有堅定的決心,清晰的目標(biāo),帶領(lǐng)整個團(tuán)隊走向成功,就拿我們第六組而言,總經(jīng)理的作用就是決定對廠房的租還是買、建幾條生產(chǎn)線、建什么類型的生產(chǎn)線、何時建、廣告費(fèi)投多少、生產(chǎn)哪種產(chǎn)品、開拓哪個市場、ISO資格認(rèn)證的研發(fā)、產(chǎn)品的研發(fā)、研發(fā)什么產(chǎn)品、開拓什么市場、投資什么ISO、每年長短貸各貸多少等等問題??傊?在總的營銷過程中CEO就要做到一個減法的過程,做好企業(yè)規(guī)劃。

  在整個沙盤模擬企業(yè)實(shí)際運(yùn)營中,內(nèi)容涉及企業(yè)整體戰(zhàn)略、產(chǎn)品研發(fā)、市場開拓、生產(chǎn)、銷售、財務(wù)管理、團(tuán)隊協(xié)作等多個方面,使我們在模擬訓(xùn)練中體驗(yàn)到了完整的企業(yè)經(jīng)營過程,領(lǐng)悟到正確的經(jīng)營思路和管理理念。

  在ERP電子沙盤實(shí)訓(xùn)模擬時,我們遇到了很多問題,我們這個團(tuán)隊必須一起解決公司遇到的任何問題,因?yàn)橹挥羞@樣才能保證公司順利的經(jīng)營下去,并最終獲得盈利。

  ERP電子沙盤模擬不同于ERP手工沙盤模擬試訓(xùn),最重要的一點(diǎn)是:在電子沙盤模擬實(shí)訓(xùn)時,基本流程要求必須按照一定的順序依次執(zhí)行,不允許改變其執(zhí)行的順序,也就是說只要你點(diǎn)擊確定,你剛剛做的將不能再更改,因此電子沙盤的模擬對我們的要求更高,我們必須在每年開始之前做好充分準(zhǔn)備,但基本步驟、思路與手工沙盤模擬還是相同的。

  在每年開始之前,我們的總經(jīng)理就會執(zhí)行他的責(zé)任,其他部門根據(jù)總經(jīng)理的企業(yè)規(guī)劃,然后依次是:生產(chǎn)總監(jiān)提前算清產(chǎn)能,采購總監(jiān)根據(jù)生產(chǎn)總監(jiān)所算出的產(chǎn)能來決定購買原材料的數(shù)量,并把價錢報給財務(wù)總監(jiān),財務(wù)總監(jiān)必須在每年初做好預(yù)算,大概需要多少錢,以此來讓總經(jīng)理決定何時貸款、貸長貸還是短貸??偨?jīng)理需要根據(jù)產(chǎn)能還有營銷總監(jiān)根據(jù)市場預(yù)測來決定在何地對何產(chǎn)品投多少廣告費(fèi),討論結(jié)束后,總經(jīng)理開始按部就班的領(lǐng)導(dǎo)整個團(tuán)隊。雖然我們都是按計劃行事,但是有時計劃趕不上變化,市場上的變化也太快了,剛剛我們還是市場老大,但到下一年,你就會發(fā)現(xiàn)突然出來了好多競爭對手,根本讓你來不及反應(yīng),讓你感覺到有股強(qiáng)烈的競爭壓力迫使你要做得更好,否則你就會破產(chǎn)、被踢出局。

  在手工沙盤時,我們公司的財務(wù)總監(jiān)在這個環(huán)節(jié)總會出點(diǎn)小問題,最后我們總結(jié)一下,財務(wù)總監(jiān)的進(jìn)程必須的跟上總經(jīng)理所執(zhí)行的步驟,不然帳不會算平,還好,后兩年財務(wù)總監(jiān)做的帳既快又準(zhǔn)確。

  我們一共經(jīng)營了5年,第一年,沒有訂單,沒有任何設(shè)備沒有廠房,只有現(xiàn)金60兆,我們一開始,就貸款太猛了,直接是長貸60兆,短貸20兆,現(xiàn)金是很充足,但是如果現(xiàn)在仔細(xì)想想,我們當(dāng)時應(yīng)該再多建一條全自動生產(chǎn)線(當(dāng)時只建了兩條柔性線,一天全自動),因?yàn)樽詈蟪サ诙甑膹V告費(fèi),我們還有20兆,相當(dāng)于多貸了一年短貸,白交一個利息;第二年投廣告費(fèi)投的還行,成為區(qū)域老大,不過不得不說的是:我們在計算產(chǎn)能、提前下原料訂單時出現(xiàn)了錯誤,導(dǎo)致所生產(chǎn)的產(chǎn)品沒有達(dá)到訂單所需量,我們不得不花高價緊急采購,以免不能按時交單,交違約金,損壞公司在市場上的地位;還有就是,由于沒有提前下原料訂單,我們不的不白白的是浪費(fèi)生產(chǎn)線,使我們公司的產(chǎn)能下降,導(dǎo)致最終的結(jié)果是:我們公司的的所有者權(quán)益下降;還有就是有時資金的不充足,我們必須得貼現(xiàn),白白多交幾個利息錢。第二第三年總的來說是擴(kuò)大生產(chǎn)線,提高生產(chǎn)力,所以基本生我們公司沒有盈利。第四年我們也沒有盈利,但所有者權(quán)益上升了,第五年我們的所有者權(quán)益一下子提高到八十多,終于實(shí)現(xiàn)了盈利,到第五年為止,我們有五條生產(chǎn)線(兩條柔性線,三條全自動線),租的是大廠房,產(chǎn)品可以進(jìn)入的市場有:本地、區(qū)域、國內(nèi)、亞洲,可以生產(chǎn)的產(chǎn)品是P1、P2、P3,ISO9000、ISO14000都已經(jīng)投資完畢了??偟膩碇v,我們公司的產(chǎn)能還不錯,只要投對廣告,拿下大的單子,我們公司就可以贏利。最后我們公司排名第三,但我們公司想說的是:假如再給我們公司幾年,我們一定可以成為第一名,因?yàn)槲覀兿嘈盼覀兊膱F(tuán)隊。

  二:實(shí)訓(xùn)收獲

  ERP電子沙盤模擬實(shí)訓(xùn),對企業(yè)而言:

  1:我們認(rèn)識到,其他五家的經(jīng)營狀況對我們來說很重要,我們公司的營銷總監(jiān)需要這些“情報”來估算他們公司所能拿的單子,爭取使我們可以以最少的廣告費(fèi)拿到最大的單子;

  2:我們公司是一個組織、是一個團(tuán)隊,我們務(wù)必做好溝通,我們未來的公司應(yīng)該是一個充滿活力和有著遠(yuǎn)大發(fā)展前景的企業(yè);

  3:企業(yè)經(jīng)營管理中:要注意物流、資金流和信息流的協(xié)同;

  4:在物流系統(tǒng)的相互協(xié)調(diào)中,我們要學(xué)會運(yùn)用產(chǎn)銷排程、成本、開支的理論和方法;

  5:在經(jīng)營公司的時候,我們要學(xué)會運(yùn)用市場戰(zhàn)略來分析預(yù)測營銷環(huán)境從而進(jìn)行合理市場投入,正確的剖析競爭對手;

  6:我們必須要認(rèn)識到各個部門的職能的重要性,每個職門都必須做好自己的職責(zé),因?yàn)橹挥羞@樣才能經(jīng)營好整個公司。

  對我們個人而言:

  1:我們每個人必須把自己真正的融入到自己的公司中,熟悉ERP電子沙盤的規(guī)則;

  2:我們每個人的職位都很重要,本職工作必須做好,只有這樣公司才能順利經(jīng)營下去;

  3:我們是一個團(tuán)隊,團(tuán)隊的利益高于一切;

  總的來說,在這次實(shí)訓(xùn)中,我感覺很快樂也很難忘,因?yàn)槲覀內(nèi)谌氲搅诉@人個團(tuán)隊,我們?yōu)檫@個團(tuán)隊付出,雖然我們團(tuán)隊內(nèi)部人員之間發(fā)生過爭吵,但我們都沒有放棄,因?yàn)椴还芙Y(jié)果如何,我們都盡力的去嘗試了,不過最后也不錯,我們是第三,我堅信在給我們兩年時間,我們可以成為第一,因?yàn)槲议T相信我們的團(tuán)隊。假如再給我們公司一次機(jī)會,我們公司將會對資金的運(yùn)營與控制能力方面有所提高,盡量不要出現(xiàn)緊急貸款,或者資金的浪費(fèi);我們會在財務(wù)預(yù)算這方面多下功夫,因?yàn)殛P(guān)帳代表著每年的結(jié)束,我們必須在規(guī)定得時間內(nèi)完成;其次,我們會對我們競爭對手進(jìn)行觀注,看一看他們?nèi)〉脛倮牟呗裕W(xué)習(xí)他們在戰(zhàn)略方面優(yōu)秀的經(jīng)驗(yàn);我們的目的也決不是為了拿到小組第一名時的激動,而是為了更好的理解我們所學(xué)的專業(yè)知識,怎么樣把我們所學(xué)的東西靈活運(yùn)用到我們的實(shí)際生活中才是最關(guān)鍵的,不管我們?nèi)〉迷趺礃拥某煽円呀?jīng)不在重要,重要的是我們通過這個實(shí)訓(xùn),讓我們對我們所學(xué)的專業(yè)知識有了另外一種理解,可以說是受益非淺吧!

  短短的五天,我們的ERP電子沙盤經(jīng)營決策模擬實(shí)訓(xùn)就已經(jīng)結(jié)束了,但通過這次ERP電子沙盤模擬實(shí)訓(xùn)活動也讓我們更好的了解將來我們?nèi)ス镜囊恍┥a(chǎn)與經(jīng)營方面的活動作好準(zhǔn)備。ERP電子沙盤的實(shí)訓(xùn)生活,我們收獲的不僅僅是模擬實(shí)訓(xùn)的快樂與盈利時的歡樂,還有我們團(tuán)隊之間的友誼!

  電子沙盤模擬實(shí)訓(xùn)總結(jié)

  三天的電子沙盤模擬實(shí)訓(xùn)在大家的緊張與忙碌中一眨眼就過去了。在這三天中,總體的一個感覺就是比較辛苦,但是只有付出才會有所回報,我們雖然付出了很多,但我們學(xué)到了的更多。電子沙盤和物理沙盤有很明顯的區(qū)別,物理沙盤是比較實(shí)體的,看得見的,有些運(yùn)營過程不需要記在腦海,只要看著生產(chǎn)設(shè)備就能知道自己這一年的運(yùn)營,規(guī)劃自己下一年的運(yùn)營,產(chǎn)能,游戲規(guī)則沒有那么絕對,而且在失誤之后可以及時返回去改正,而電子沙盤要比物理沙盤正規(guī)的多,游戲規(guī)則嚴(yán)格,一步錯就有可能破產(chǎn),而且它是重電腦的操作,整個企業(yè)的運(yùn)營模式我們根本沒法發(fā)到,只能在自己的腦海里想象的去經(jīng)營,是一個太虛擬的經(jīng)營過程,比物理沙盤難度大的多。

  我們團(tuán)隊由三個成員組成,一個是CEO兼財務(wù)總監(jiān),一個是營銷總監(jiān),一個是生產(chǎn)總監(jiān)兼采購總監(jiān)。我在這次電子沙盤中擔(dān)任的是生產(chǎn)總監(jiān)兼采購總監(jiān),一個團(tuán)隊的成功取決于每個成員各盡其職的同時相互協(xié)同,互相幫助。我想我們團(tuán)隊在這一點(diǎn)上是做的很好的。我們一開始經(jīng)營時首先大家一起討論好大致的發(fā)展的規(guī)劃,俗話說:三個臭皮匠,勝過諸葛亮。我想就是這個道理。首先我們都把沙盤模擬重要經(jīng)營規(guī)則具體的看了一遍,以減少經(jīng)營時出錯;其次我們認(rèn)真研究了市場行情即產(chǎn)品的需求量、價格及產(chǎn)品在各個區(qū)域市場的發(fā)展現(xiàn)狀,以此來決定我們在這六年中生產(chǎn)何種產(chǎn)品以及在哪個市場投放廣告。接下來就是我們的具體操作了。

  我作為生產(chǎn)兼財務(wù)總監(jiān),時刻不忘自己的職責(zé),做為生產(chǎn)總監(jiān),首先應(yīng)該計算好一年能生產(chǎn)出多少產(chǎn)品,用于下一年訂單用,避免出現(xiàn)交不上貨違約的現(xiàn)象。怎樣能用最低的成本創(chuàng)造最高的收益也需要生產(chǎn)總監(jiān)在生產(chǎn)上籌劃。比如該上什么生產(chǎn)線?最好不要用柔性線來生產(chǎn)P1產(chǎn)品,這樣算很不劃算,也不要用手工線生產(chǎn)P4產(chǎn)品,這樣不僅沒有收益反而會賠錢。另外對于剛開始時建立多少生產(chǎn)線是有我們大家一起商量決定的,我記得第一天我們做沙盤模擬練習(xí)時,由于缺乏經(jīng)驗(yàn),我們比較保守,只建了三條生產(chǎn)線,結(jié)果到第二年開始生產(chǎn)產(chǎn)品時,生產(chǎn)線缺乏,導(dǎo)致產(chǎn)能受到限制。不過我們在其他方面做的比較好,因此我們在沙盤練習(xí)的那天的我們的權(quán)益還是比較可觀的。在考試那天,我們剛開始時都不緊張,因?yàn)樵谇皟商炀毩?xí)時我們做的比較好,因此考試那天我們也模仿練習(xí)時的方法,很快就吧把第一年做好了,雖然沒有盈利,但是權(quán)益在全班好像是前4名,由于前面我們一直都做的比較好,因此我們沒有考慮太多,就按照以前的做法??赡苁俏覀兲^于浮躁了,到了第三年末。我們已經(jīng)沒有足夠的余額來還第四年的貸款與利息了,這時我們看到生產(chǎn)線有五條,暫時不要不要那么多生產(chǎn)線,加之那時我們心里都比較著急,怕面臨破產(chǎn),所以我們沒有考慮什么,就這樣急著賣了一條生產(chǎn)線,我們賣出時沒想到價格并沒有我們計算的那么高,我們后來看了一下具體的規(guī)則才知道出售生產(chǎn)線價格只有殘值。同時我們也把廠房賣了,才得以繼續(xù)經(jīng)營下去。可是這樣一下來。發(fā)現(xiàn)我們的權(quán)益少了很多,報表怎么也做不平了。在我們的詢問以及老師的幫助下,我們才發(fā)現(xiàn)變賣生產(chǎn)線不僅價格很低,而且要把凈值與殘值只差計入損失,這樣我們的綜合費(fèi)用就增多,因此權(quán)益也就減少了很多。后來老師文我們?yōu)槭惨冑u生產(chǎn)線,我們也啞口無言,所以我們得出結(jié)論無論在何種情況下,生產(chǎn)線是不能變賣的,這也是我們所犯的一個最大的錯誤。當(dāng)然這也是由于我們的粗之大意以及浮躁的心態(tài)造成的。到了第四年我們還是要去融資,因?yàn)槲覀兊臋?quán)益太少了,沒有資格再去貸款。因?yàn)槭且?guī)定貸款之和最多只能為權(quán)益的三倍。在老師那融資400000萬后,我們吸取以前的教訓(xùn),開始一步一步謹(jǐn)慎經(jīng)營,才把企業(yè)從破產(chǎn)的邊緣扶起來,最終我們的權(quán)益迅速提高了。

  采購總監(jiān)的職責(zé)是把好每一個原材料的關(guān),要知道整個運(yùn)作過程都是在生產(chǎn)產(chǎn)品然后賣產(chǎn)品,做為生產(chǎn)總監(jiān)兼采購總監(jiān)的我,在企業(yè)這一年還沒有開始經(jīng)營時,就要規(guī)劃好這一年的原材料如何采購:哪個季度需要采購多少原材料。P1,P2原材料提前一個季度購買,提前兩個季度下定單;P3,P4原材料提前兩個季度購買,就得提前三個季度下定單,必須把這些都記牢了不然就會延誤生產(chǎn),進(jìn)而延誤交貨,如果延誤交貨就得扣除相應(yīng)的違約金,這樣權(quán)益就會降低,我們整個團(tuán)隊就會受到損害。我們第二年開始生產(chǎn)時沒有注意到這點(diǎn),導(dǎo)致原材料經(jīng)常供應(yīng)不即時,導(dǎo)致生產(chǎn)線空置,不過幸好沒有耽誤交貨期限。原材料的采購一直是我們比較頭痛的事情,偶爾都會出現(xiàn)原材料供應(yīng)不即時。如P3,P4原材料需要提前三個季度下定單,往往我們?nèi)菀走z忘。最后兩年在我和營銷總監(jiān)的一起努力下,原材料下訂單的期限終于沒有被延誤了,大家一起努力不僅有了成果,我們更多的是體會到了大家一起合作、一起努力所帶來的歡樂與激情。

  參加這次沙盤模擬實(shí)訓(xùn)讓我受益匪淺,首先,使我更加了解企業(yè)的操作流程,做為生產(chǎn)總監(jiān)兼采購總監(jiān)的我,學(xué)會了如何把企業(yè)的產(chǎn)品成本降低,收益實(shí)現(xiàn)最高,當(dāng)然這是一個日積月累的過程,但作為剛要畢業(yè)的大學(xué)生,現(xiàn)在了解對于以后我們進(jìn)入工作崗位是很有幫助的;其次,在這次實(shí)訓(xùn)中,體會到了團(tuán)隊的力量,一滴水不能成為江海,團(tuán)隊的力量是無窮的,個人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不過的;最后,使我們的責(zé)任心以及溝通能力等進(jìn)一步得到提升。

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