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2016云南大學生創(chuàng)業(yè)政策

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2016云南大學生創(chuàng)業(yè)政策

  現(xiàn)在的大學生做創(chuàng)業(yè)也是很多相關(guān)的優(yōu)惠政策可以享受的,云南大學生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策是指什么呢?小編為你帶來了“云南大學生創(chuàng)業(yè)政策”的相關(guān)知識,這其中也許就有你需要的。

  2016年云南大學生創(chuàng)業(yè)新政策

  1. 對鼓勵中小企業(yè)吸納高校畢業(yè)生的政策措施?

  按照《國務院辦公廳關(guān)于做好2013年全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(國辦發(fā)〔2013〕35號)、《國務院關(guān)于進一步支持小型微型企業(yè)健康發(fā)展的意見》(國發(fā)〔2012〕14號)和《國務院關(guān)于進一步做好普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(國發(fā)〔2011〕16號)等文件規(guī)定:

  (1)對招收高校畢業(yè)生達到一定數(shù)量的中小企業(yè),地方財政應優(yōu)先考慮安排扶持中小企業(yè)發(fā)展資金,并優(yōu)先提供技術(shù)改造貸款貼息。

  (2)對勞動密集型小企業(yè)當年新招收登記失業(yè)高校畢業(yè)生,達到企業(yè)現(xiàn)有在職職工總數(shù)30%(超過100人的企業(yè)達15%)以上,并與其簽訂1年以上勞動合同的勞動密集型小企業(yè),可按規(guī)定申請最高不超過200萬元的小額擔保貸款并享受50%的財政貼息。

  (3)高校畢業(yè)生到中小企業(yè)就業(yè)的,在專業(yè)技術(shù)職稱評定、科研項目經(jīng)費申請、科研成果或榮譽稱號申報等方面,享受與國有企事業(yè)單位同類人員同等待遇。

  (4)對小型微型企業(yè)新招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生,簽訂1年以上勞動合同并按時足額繳納社會保險費的,給予1年的社會保險補貼;組織開展崗前培訓的,按規(guī)定給予培訓費補貼。

  2.對引導國有企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)有哪些政策措施?

  按照《國務院辦公廳關(guān)于做好2013年全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(國辦發(fā)〔2013〕35號)和《關(guān)于做好2013-2014年國有企業(yè)招收高校畢業(yè)生工作有關(guān)事項的通知》(國資廳發(fā)分配〔2013〕37號)等文件規(guī)定:

  (1)承擔對口支援西藏、青海、新疆任務的中央企業(yè)要結(jié)合援助項目建設,積極吸納當?shù)馗咝.厴I(yè)生就業(yè)。

  (2)規(guī)范國有單位招聘行為,完善公務員招考和事業(yè)單位公開招聘制度,探索建立國有單位招聘信息統(tǒng)一公開發(fā)布制度,加強國有企業(yè)招聘活動監(jiān)管,在國有企業(yè)全面推行分級分類的公開招聘制度,切實做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

  (3)規(guī)范招收高校畢業(yè)生工作的程序和流程。加強招聘過程管理,創(chuàng)新監(jiān)督形式,在招錄崗位、資格要求、招收程序等方面統(tǒng)一安排,及時準確公布報名、資格審查、筆試、面試以及招聘結(jié)果等相關(guān)信息,切實做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。堅決反對任何形式的就業(yè)歧視,嚴禁在招聘過程中違反國家規(guī)定對性別、戶籍、學歷、院校等條件進行限制。

  3. 企業(yè)招收就業(yè)困難高校畢業(yè)生享受什么優(yōu)惠政策?

  按照《財政部、人力資源社會保障部關(guān)于進一步加強就業(yè)專項資金管理有關(guān)問題的通知》(財社〔2011〕64號)規(guī)定,對各類企業(yè)(單位)招用符合條件的就業(yè)困難高校畢業(yè)生,與之簽訂勞動合同并繳納社會保險費的,按其為就業(yè)困難高校畢業(yè)生實際繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費和失業(yè)保險費給予補貼,不包括企業(yè)(單位)和個人應繳納的其他社會保險費。

  根據(jù)《就業(yè)促進法》有關(guān)規(guī)定,就業(yè)困難人員是指因身體狀況、技能水平、家庭因素、失去土地等原因難以實現(xiàn)就業(yè),以及連續(xù)失業(yè)一定時間仍未能實現(xiàn)就業(yè)的人員。就業(yè)困難人員的具體范圍,由省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)本行政區(qū)域的實際情況規(guī)定。

  企業(yè)(單位)按季將符合享受社會保險補貼條件人員的繳費情況單獨列出,向當?shù)厝肆Y源社會保障部門申請補貼。社會保險補貼申請材料應附:符合享受社會保險補貼條件的人員名單及《身份證》復印件、《就業(yè)失業(yè)登記證》復印件、勞動合同等就業(yè)證明材料復印件、社會保險征繳機構(gòu)出具的社會保險費明細賬(單)、企業(yè)(單位)在銀行開立的基本賬戶等憑證材料,經(jīng)人力資源社會保障部門審核后,財政部門將補貼資金支付到企業(yè)(單位)在銀行開立的基本賬戶。

  4. 企業(yè)為高校畢業(yè)生開展崗前培訓享受什么優(yōu)惠政策?

  按照《財政部、人力資源社會保障部關(guān)于進一步加強就業(yè)專項資金管理有關(guān)問題的通知》(財社〔2011〕64號)等文件規(guī)定,企業(yè)新錄用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生與其簽訂6個月以上期限勞動合同,在勞動合同簽訂之日起6個月內(nèi)由企業(yè)依托所屬培訓機構(gòu)或政府認定的培訓機構(gòu)開展崗前就業(yè)技能培訓的,根據(jù)培訓后繼續(xù)履行勞動合同情況,按照當?shù)卮_定的職業(yè)培訓補貼標準的一定比例,對企業(yè)給予定額職業(yè)培訓補貼。

  企業(yè)開展崗前培訓前,需將培訓計劃大綱、培訓人員花名冊及《身份證》復印件、勞動合同復印件等材料報當?shù)厝肆Y源社會保障部門備案,培訓后根據(jù)勞動者繼續(xù)履行勞動合同情況,向人力資源社會保障部門申請職業(yè)培訓補貼。申請材料經(jīng)人力資源社會保障部門審核后,財政部門按規(guī)定將補貼資金直接撥入企業(yè)在銀行開立的基本賬戶。企業(yè)申請職業(yè)培訓補貼應附:培訓人員花名冊、培訓人員《身份證》復印件、《就業(yè)失業(yè)登記證》復印件、勞動合同復印件、職業(yè)培訓合格證書等憑證材料。

  5. 高校畢業(yè)生從企業(yè)到機關(guān)事業(yè)單位就業(yè)后工齡如何計算?

  按照《國務院關(guān)于進一步做好普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(國發(fā)〔2011〕16號)等文件規(guī)定,高校畢業(yè)生從企業(yè)、社會團體到機關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的,其按規(guī)定參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的繳費年限合并為連續(xù)工齡。

  全國大學生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策匯總

  黑龍江:大學生可以優(yōu)先轉(zhuǎn)入相關(guān)專業(yè)學習,允許保留學籍休學創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,和畢業(yè)生一樣享受國家的自主創(chuàng)業(yè)扶持政策,到2020年,將有1/10的應屆高校畢業(yè)生參加創(chuàng)業(yè)培訓。哈爾濱對大學生創(chuàng)業(yè)項目給予補貼。凡大學生在哈市創(chuàng)業(yè)的,在城鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)的對其創(chuàng)業(yè)項目給予 2000元的一次性創(chuàng)業(yè)項目補貼;為鼓勵大學生返鄉(xiāng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。對返鄉(xiāng)到農(nóng)村(鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下)創(chuàng)業(yè)的大學生給予3000元的一次性創(chuàng)業(yè)項目補貼。對科技含量高、市場潛力大、能在短時間內(nèi)形成經(jīng)濟增長點的優(yōu)秀和重點科技創(chuàng)業(yè)項目,經(jīng)評審給予20萬元至30萬元經(jīng)費資助;開展大學生創(chuàng)業(yè)大賽與大學生創(chuàng)業(yè)典型評選活動,大力扶持網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)。

  江西:高校學生休學創(chuàng)業(yè)最多可保留7年學籍,財政每年注入1000萬元資金充實青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)基金,每年重點支持1000名大學生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

  天津:對高校畢業(yè)生、留學回國人員注冊資本50萬元以下的公司可零首付注冊,開辟“綠色通道”支持自主創(chuàng)業(yè)。

  浙江杭州:大學生創(chuàng)業(yè)項目申請無償創(chuàng)業(yè)資助的,資助金額的額度從原來的最高10萬元提高到20萬元;“實行房租補貼機制”——大學生創(chuàng)業(yè)園所在城區(qū)政府為入園企業(yè)提供兩年50平方米的免費用房,對在創(chuàng)業(yè)園外租房用于創(chuàng)業(yè)的,由納稅地財政在兩年內(nèi)按標準給予房租補貼,補貼標準為第一年補貼1元/平方米·天、第二年補貼0.5元/平方米·天(實際租用面積超過100平方米的,按100平方米計算;房租補貼超過實際租房費用的,按實際租房費用補貼)。

  重慶:半年以上未就業(yè)有固定戶口的大學畢業(yè)生可在其戶口所在地居委會登記,申請3000-4000元人民幣的銀行抵押和擔保貸款;自謀職業(yè)的畢業(yè)生,根據(jù)本人意愿,可將戶口和人事檔案暫存就讀學校2年或由市大中專畢業(yè)生就業(yè)指導中心存管2年,存管期間免收檔案管理費。

  四川:大學生創(chuàng)業(yè)可享有萬元創(chuàng)業(yè)補貼、創(chuàng)業(yè)培訓補貼和在校大學生創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息等福利。

  福建:2014—2017年,引領(lǐng)3萬名大學生實現(xiàn)創(chuàng)業(yè),在全省各地和高校扶持建設50個創(chuàng)業(yè)孵化基地(創(chuàng)業(yè)園)。每年為1000名創(chuàng)業(yè)大學生提供孵化服務,評選資助一批優(yōu)質(zhì)大學生創(chuàng)業(yè)項目。

  江蘇南京:河西金融集聚區(qū)的專項資金將由每年6000萬元,擴充至每年1億元。建鄴區(qū)財政將每年安排 3000萬元,設立專項扶持資金,用于扶持大學生創(chuàng)業(yè)小額擔保貸款貼息等,凡在建鄴區(qū)工商登記注冊的初始創(chuàng)業(yè)大學生,按每人1000元的標準給予創(chuàng)業(yè)補貼。凡經(jīng)市級驗收評定為“大學生創(chuàng)業(yè)園”的,給予30萬元的一次性建園獎勵補貼。

  陜西:高校畢業(yè)生可接受SYB模塊培訓(“創(chuàng)辦你的企業(yè)”),培訓合格后6個月內(nèi)成功開業(yè)且在開業(yè)后6個月內(nèi)提供不少于3次后續(xù)跟蹤指導服務、開業(yè)單位(企業(yè))正常經(jīng)營的,再按800元/人對創(chuàng)業(yè)培訓機構(gòu)給予補貼;每人每年可享受一次;組織相關(guān)專家對創(chuàng)業(yè)項目進行論證,提供開業(yè)過程中的信息咨詢,指導辦理工商、稅務注冊登記手續(xù);個人自主創(chuàng)業(yè)且符合申請小額擔保貸款條件的,可申請不超過10萬元的貸款扶持;合伙經(jīng)營或組織起來就業(yè)的,可申請不超過50萬元的貸款扶持。

  山東:擴大省級大學生創(chuàng)業(yè)孵化基地、創(chuàng)業(yè)園區(qū)支持范圍,通過財政獎補支持,鼓勵政府、高校和企業(yè)建設一批孵化條件好、承載能力強、融創(chuàng)業(yè)指導服務為一體的創(chuàng)業(yè)孵化基地和創(chuàng)業(yè)園區(qū),為勞動者提供優(yōu)良的創(chuàng)業(yè)平臺。

  安徽合肥:給予創(chuàng)業(yè)培訓補貼和房租、水電費補貼,為大學生提供最高10萬元小額擔保貸款。

  內(nèi)蒙古:重點支持大學生到新興業(yè)態(tài)創(chuàng)業(yè),支持社會力量舉辦創(chuàng)業(yè)沙龍、創(chuàng)業(yè)大課堂、創(chuàng)業(yè)訓練營等創(chuàng)業(yè)培訓活動

  西藏拉薩:首個大學生創(chuàng)業(yè)孵化園預計將于2016年6月完工建成,屆時,拉薩市的大學生們可以在孵化園內(nèi)直接享受到減免場租費等多項“政策紅包”。

  新疆烏魯木齊:在天山區(qū)建創(chuàng)業(yè)孵化基地,既為創(chuàng)業(yè)者提供場地、給予政策幫扶,還讓在校大學生進行創(chuàng)業(yè)實習,為他們今后的創(chuàng)業(yè)積累經(jīng)驗。

  在淘寶上開網(wǎng)店,有2000元創(chuàng)業(yè)補助

  ●對剛出校園的畢業(yè)生來說,淘寶上開家網(wǎng)店,可以說是門檻最低的。此次新政,增加了鼓勵大學生開“網(wǎng)店”的內(nèi)容。

  ●根據(jù)規(guī)定,貸款方面,在電子商務網(wǎng)絡平臺開辦網(wǎng)店的符合條件的大學生創(chuàng)業(yè)實體,可以依照創(chuàng)業(yè)擔保貸款政策申請貸款扶持并享受貼息;補貼方面,畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生開辦網(wǎng)店,持續(xù)經(jīng)營半年以上,且月收入超過當?shù)刈畹凸べY標準,經(jīng)認定后,可以享受2000元的一次性資金補貼。

  到小微企業(yè)干一年,可以享受1年的社會保險補貼

  ●據(jù)規(guī)定,小型微型企業(yè)新招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生,簽訂1年以上勞動合同并按時足額繳納社會保險費的,可以享受1年的社會保險補貼(單位和個人應繳納部分)。

  ●高校畢業(yè)生到小型微型企業(yè)就業(yè)的,其檔案可由當?shù)厥?、縣一級的公共就業(yè)人才服務機構(gòu)免費保管。

  貸款扶持力度進一步加大

  ●將加大“貸免扶補”、創(chuàng)業(yè)擔保貸款對自主創(chuàng)業(yè)大學生的扶持力度,將小額擔保貸款調(diào)整為創(chuàng)業(yè)擔保貸款,“貸免扶補”和創(chuàng)業(yè)擔保貸款最高額度統(tǒng)一為10萬元,對個人發(fā)放的“貸免扶補”、創(chuàng)業(yè)擔保貸款按照規(guī)定給予貼息。

  ●將科技型小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔保貸款額度由10萬元提高到20萬元,提高后增加的10萬元貸款,按照規(guī)定給予2年期的貼息。

  ●積極支持和鼓勵高校畢業(yè)生投身現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設,“貸免扶補”和創(chuàng)業(yè)擔保貸款覆蓋范圍擴大到高校畢業(yè)生創(chuàng)辦的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)營實體。

  ●同時,進一步優(yōu)化貸款審批流程、降低貸款門檻、落實跟蹤服務措施,同時通過完善抵押、質(zhì)押、聯(lián)保、保證和信用貸款等方式,多途徑為包括留學回國學生、開辦網(wǎng)店的大學生在內(nèi)的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)提供融資幫扶,努力提高高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)比例。

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