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解讀事業(yè)單位人員自主創(chuàng)業(yè)政策

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解讀事業(yè)單位人員自主創(chuàng)業(yè)政策

  對于事業(yè)單位人員離崗創(chuàng)業(yè),國家有什么政策鼓勵支持?下面跟著學(xué)習啦小編一起來看看事業(yè)單位人員自主創(chuàng)業(yè)政策。

  事業(yè)單位人員自主創(chuàng)業(yè)政策

  事業(yè)單位人員自主創(chuàng)業(yè)政策:企事業(yè)單位人員允許離崗、停職創(chuàng)業(yè)

  “‘大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新’僅僅靠大學(xué)生是不夠的,體制內(nèi)有工作經(jīng)驗的人員,特別是掌握了先進技術(shù)的科研人員加入到創(chuàng)業(yè)潮中將大大地提高創(chuàng)業(yè)成功率,也將成為我省經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的重要力量。”省人社廳相關(guān)負責人介紹,《實施意見》中指出,我省將完善高校、科研院所等事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員在職創(chuàng)業(yè)、離崗創(chuàng)業(yè)有關(guān)政策。

  對離崗創(chuàng)業(yè)的,經(jīng)原單位同意,可在3年內(nèi)保留人事關(guān)系,與原單位其他在崗人員同等享有參加職稱評聘、崗位等級晉升和社會保險等方面的權(quán)利。同時,對國有企業(yè)和事業(yè)單位(參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位除外)職工,經(jīng)單位批準可停職領(lǐng)辦創(chuàng)辦企業(yè)。3年內(nèi)不再領(lǐng)辦創(chuàng)辦企業(yè)的職工允許回原單位工作,3年期滿后繼續(xù)領(lǐng)辦創(chuàng)辦企業(yè)的職工按辭職規(guī)定辦理。經(jīng)單位批準辭職的職工,按規(guī)定參加社會保險,繳納社會保險費,享受社會保險待遇。

  事業(yè)單位人員自主創(chuàng)業(yè)政策:5年引進百名高端外國專家

  我省同樣吸引海外高層次人才和贛商回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新2016事業(yè)單位人員自主創(chuàng)業(yè)政策2016事業(yè)單位人員自主創(chuàng)業(yè)政策。人社廳相關(guān)負責人介紹,我省計劃用5年時間引進100名在我省經(jīng)濟社會發(fā)展重點行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域中能夠突破關(guān)鍵技術(shù)、發(fā)展高新產(chǎn)業(yè)、帶動新興學(xué)科的高端外國專家。

  同時,啟動海外醫(yī)療科研人才引進計劃,支持各級醫(yī)療衛(wèi)生單位及科研機構(gòu)引進海外醫(yī)療科研人才并予以資助。實施贛商回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工程,加大對贛商回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的財政、稅收、融資服務(wù)、用地保障、科技創(chuàng)新、人才支撐等政策扶持力度。

  事業(yè)單位人員自主創(chuàng)業(yè)政策:個體二次創(chuàng)業(yè)擔保貸款,最高可貸30萬元

  《實施意見》明確加強創(chuàng)業(yè)擔保貸款扶持。將小額擔保貸款調(diào)整為創(chuàng)業(yè)擔保貸款,個體創(chuàng)業(yè)擔保貸款最高額度為10萬元;對符合二次扶持條件的個人,貸款最高限額30萬元;對合伙經(jīng)營和組織起來創(chuàng)業(yè)的,貸款最高限額50萬元;對勞動密集型小企業(yè)(促進就業(yè)基地)等,貸款最高限額400萬元。

  降低創(chuàng)業(yè)擔保貸款反擔保門檻,對創(chuàng)業(yè)項目前景好,但自籌資金不足且不能提供反擔保的,通過誠信度評估后,可采取信用擔保或互聯(lián)互保方式進行反擔保,給予創(chuàng)業(yè)擔保貸款扶持。

  事業(yè)單位人員自主創(chuàng)業(yè)政策:入駐創(chuàng)業(yè)孵化基地補貼提至60%

  將企業(yè)吸納就業(yè)稅收優(yōu)惠的人員范圍由失業(yè)一年以上人員調(diào)整為失業(yè)半年以上人員。高校畢業(yè)生、登記失業(yè)人員等重點群體創(chuàng)辦個體工商戶、個人獨資企業(yè)的,可按國家規(guī)定享受稅收最高上浮限額減免等政策。

  提高創(chuàng)業(yè)費用補貼標準。對入駐創(chuàng)業(yè)孵化基地的企業(yè)、個人,在創(chuàng)業(yè)孵化基地3年內(nèi)發(fā)生的物管費、衛(wèi)生費、房租費、水電費等給予補貼,補貼標準由原來不超過50%提高到60%。

  企事業(yè)單位人員可離崗創(chuàng)業(yè)

  近日,江西出臺《關(guān)于大力推進大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新若干政策措施的實施意見》,這份被稱為最具“含金量”的創(chuàng)業(yè)扶持新政,其中允許企事業(yè)單位人員離職、停職創(chuàng)業(yè),大學(xué)生創(chuàng)業(yè)補貼提至5000元,扶持鼓勵電商、返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)等。

  降低門檻,創(chuàng)業(yè)者可在家經(jīng)營創(chuàng)業(yè)

  《實施意見》指出,我省將營造寬松便捷的準入環(huán)境,消除對市場主體不合理的束縛和羈絆。落實注冊資本登記制度改革,放寬新注冊企業(yè)場所登記條件限制,試行電子商務(wù)秘書企業(yè)登記注冊。允許創(chuàng)業(yè)者依法將家庭住所、租借房、臨時商業(yè)用房等作為創(chuàng)業(yè)經(jīng)營場所。

  此外,我省還將加快實施工商營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼證和稅務(wù)登記證“三證合一”、“一照一碼”,簡化工作流程。

  據(jù)工商部門相關(guān)負責人介紹,今年10月1日起,我省將啟動“一照一碼”改革,爭取年內(nèi)實現(xiàn)“一照一碼”登記新模式。推動個體工商戶轉(zhuǎn)型為企業(yè)。

  初創(chuàng)企業(yè)免收3類行政事業(yè)性收費

  據(jù)介紹,對個體工商戶轉(zhuǎn)型為企業(yè)的,在不違反法律法規(guī)的前提下,簡化有關(guān)辦理手續(xù)。對轉(zhuǎn)型后企業(yè)參加失業(yè)保險符合條件的,按規(guī)定給予穩(wěn)崗補貼。對轉(zhuǎn)型后企業(yè)在政策性擔保貸款上給予傾斜支持。

  此外,我省還將對初創(chuàng)企業(yè)免收登記類、證照類、管理類行政事業(yè)性收費。事業(yè)單位服務(wù)性收費,以及依法開展的各類行政審批前置性、強制性評估、檢測、論證等專業(yè)服務(wù)性收費,對初創(chuàng)企業(yè)可按不高于物價主管部門核定標準的50%收取。

  大學(xué)生創(chuàng)業(yè)補貼標準提至5000元

  “大學(xué)生創(chuàng)業(yè)熱情高漲,確實是實情。”省人社廳相關(guān)負責人表示,據(jù)統(tǒng)計,去年我省經(jīng)工商登記注冊的大學(xué)生達到12978人,同比增長38.2%,比全國平均水平高出4.9個百分點。

  根據(jù)《實施意見》,我省將實施大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃,力爭每年引領(lǐng)萬名大學(xué)生創(chuàng)業(yè)。將求職補貼調(diào)整為求職創(chuàng)業(yè)補貼,對象范圍擴展到已獲得國家助學(xué)貸款的畢業(yè)年度高校畢業(yè)生,一次性求職補貼標準由每人800元提高到1000元。對符合條件的大學(xué)生(在校及畢業(yè)5年內(nèi))給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼,補貼標準由2000元提高到5000元。

  此外,對已進行就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記并參加社會保險的自主創(chuàng)業(yè)大學(xué)生,可按靈活就業(yè)人員待遇給予社會保險補貼。并建立健全彈性學(xué)制管理辦法,支持大學(xué)生保留學(xué)籍休學(xué)創(chuàng)業(yè)。

  企事業(yè)單位人員允許離崗、停職創(chuàng)業(yè)

  “‘大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新’僅僅靠大學(xué)生是不夠的,體制內(nèi)有工作經(jīng)驗的人員,特別是掌握了先進技術(shù)的科研人員加入到創(chuàng)業(yè)潮中將大大地提高創(chuàng)業(yè)成功率,也將成為我省經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的重要力量。”省人社廳相關(guān)負責人介紹,《實施意見》中指出,我省將完善高校、科研院所等事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員在職創(chuàng)業(yè)、離崗創(chuàng)業(yè)有關(guān)政策。

  對離崗創(chuàng)業(yè)的,經(jīng)原單位同意,可在3年內(nèi)保留人事關(guān)系,與原單位其他在崗人員同等享有參加職稱評聘、崗位等級晉升和社會保險等方面的權(quán)利。同時,對國有企業(yè)和事業(yè)單位(參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位除外)職工,經(jīng)單位批準可停職領(lǐng)辦創(chuàng)辦企業(yè)。3年內(nèi)不再領(lǐng)辦創(chuàng)辦企業(yè)的職工允許回原單位工作,3年期滿后繼續(xù)領(lǐng)辦創(chuàng)辦企業(yè)的職工按辭職規(guī)定辦理。經(jīng)單位批準辭職的職工,按規(guī)定參加社會保險,繳納社會保險費,享受社會保險待遇。

  整合創(chuàng)建100個農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園

  支持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),發(fā)展農(nóng)民合作社、家庭農(nóng)場等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體,落實稅收減免和普遍免費政策。支持各地依托現(xiàn)有各類園區(qū),整合創(chuàng)建100個農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園,強化財政扶持和金融服務(wù)。支持各地發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工、休閑農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游、農(nóng)村服務(wù)業(yè)等勞動密集型產(chǎn)業(yè)項目,促進農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合。

  同時,支持農(nóng)民網(wǎng)上創(chuàng)業(yè),積極組織創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)農(nóng)民與企業(yè)、小康村、市場和園區(qū)對接,創(chuàng)建農(nóng)村科技致富示范基地,推進農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)富民行動。開發(fā)家庭服務(wù)、手工制品、來料加工等項目,激發(fā)婦女創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新積極性。

  5年引進百名高端外國專家

  我省同樣吸引海外高層次人才和贛商回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。人社廳相關(guān)負責人介紹,我省計劃用5年時間引進100名在我省經(jīng)濟社會發(fā)展重點行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域中能夠突破關(guān)鍵技術(shù)、發(fā)展高新產(chǎn)業(yè)、帶動新興學(xué)科的高端外國專家。

  同時,啟動海外醫(yī)療科研人才引進計劃,支持各級醫(yī)療衛(wèi)生單位及科研機構(gòu)引進海外醫(yī)療科研人才并予以資助。實施贛商回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工程,加大對贛商回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的財政、稅收、融資服務(wù)、用地保障、科技創(chuàng)新、人才支撐等政策扶持力度。

  網(wǎng)店店主享受同等扶持政策

  我省鼓勵電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)就業(yè)。經(jīng)工商登記注冊的網(wǎng)絡(luò)商戶從業(yè)人員,同等享受各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策;未進行工商登記注冊的網(wǎng)絡(luò)商戶從業(yè)人員,可認定為靈活就業(yè)人員,享受靈活就業(yè)人員扶持政策,其中通過網(wǎng)上交易平臺實名制認證、穩(wěn)定經(jīng)營三個月以上且信譽良好的網(wǎng)絡(luò)商戶從業(yè)人員,可按規(guī)定享受創(chuàng)業(yè)擔保貸款及貼息政策。

  個體二次創(chuàng)業(yè)擔保貸款,最高可貸30萬元

  《實施意見》明確加強創(chuàng)業(yè)擔保貸款扶持。將小額擔保貸款調(diào)整為創(chuàng)業(yè)擔保貸款,個體創(chuàng)業(yè)擔保貸款最高額度為10萬元;對符合二次扶持條件的個人,貸款最高限額30萬元;對合伙經(jīng)營和組織起來創(chuàng)業(yè)的,貸款最高限額50萬元;對勞動密集型小企業(yè)(促進就業(yè)基地)等,貸款最高限額400萬元。

  降低創(chuàng)業(yè)擔保貸款反擔保門檻,對創(chuàng)業(yè)項目前景好,但自籌資金不足且不能提供反擔保的,通過誠信度評估后,可采取信用擔?;蚧ヂ?lián)互保方式進行反擔保,給予創(chuàng)業(yè)擔保貸款扶持。

  入駐創(chuàng)業(yè)孵化基地補貼提至60%

  將企業(yè)吸納就業(yè)稅收優(yōu)惠的人員范圍由失業(yè)一年以上人員調(diào)整為失業(yè)半年以上人員。高校畢業(yè)生、登記失業(yè)人員等重點群體創(chuàng)辦個體工商戶、個人獨資企業(yè)的,可按國家規(guī)定享受稅收最高上浮限額減免等政策。

  提高創(chuàng)業(yè)費用補貼標準。對入駐創(chuàng)業(yè)孵化基地的企業(yè)、個人,在創(chuàng)業(yè)孵化基地3年內(nèi)發(fā)生的物管費、衛(wèi)生費、房租費、水電費等給予補貼,補貼標準由原來不超過50%提高到60%。

  長沙:允許黨政機關(guān)事業(yè)單位人員自主創(chuàng)業(yè)

  讓廣大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者“創(chuàng)得了、活得下、做得大”

  “無論現(xiàn)在和未來,湖南都特別需要創(chuàng)業(yè)文化的植入和光大。”徐守盛指出,進入經(jīng)濟發(fā)展新階段新常態(tài),必須通過全民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)增添發(fā)展新動力;推進全面建成小康、全面深化改革的偉大攻堅,必須通過全民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)激發(fā)社會新活力。湖南已進入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)新時代,必須通過創(chuàng)新推動更高層次創(chuàng)業(yè)、通過創(chuàng)業(yè)帶動更廣領(lǐng)域就業(yè)。

  徐守盛強調(diào),要多方培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)主體,在三湘大地掀起“精英創(chuàng)業(yè)”、“大眾創(chuàng)業(yè)”、“草根創(chuàng)業(yè)”百花齊放的新浪潮,鼓勵創(chuàng)業(yè)能人“二次創(chuàng)業(yè)”,鼓勵支持科研人員、留學(xué)歸國人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),鼓勵發(fā)動城鎮(zhèn)失業(yè)人員、失地農(nóng)民、退役軍人采取靈活多樣的形式創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),允許黨政機關(guān)、事業(yè)單位學(xué)有專長、有經(jīng)驗的人員,在不違反國家法律法規(guī)和政策的前提下,主動走出去領(lǐng)銜創(chuàng)業(yè)、自主創(chuàng)業(yè),鼓勵省外、國(境)外資本和人員來湘創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),大力引導(dǎo)外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),大力鼓勵支持大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

  要全面拓寬創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域,提升全民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)層次水平,推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)向不同所有制領(lǐng)域延伸,按照“非禁即入”的原則,允許各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)主體可以平等進入國家法律法規(guī)沒有禁止的所有行業(yè)和領(lǐng)域。各級各部門要切實廢除對非公有制經(jīng)濟各種形式的不合理規(guī)定;推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)向各個產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域拓展。在農(nóng)產(chǎn)品種養(yǎng)特別是加工領(lǐng)域開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),在承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移、發(fā)展產(chǎn)業(yè)集群、完善產(chǎn)業(yè)鏈條、加強產(chǎn)業(yè)配套等方面推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),把服務(wù)業(yè)特別是移動互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)作為重要方向和重點方面。推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)在科技成果轉(zhuǎn)化中“爆發(fā)”。要全面深化體制機制創(chuàng)新,激發(fā)全民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)動力活力。加快推進商事登記制度改革,力爭年底在全省全面鋪開;進一步深化行政審批制度改革,深化教育體制改革,大力發(fā)展職業(yè)教育,加強創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),促進科技成果資本化、產(chǎn)業(yè)化、市場化。

  “要創(chuàng)建良好環(huán)境,讓廣大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者‘創(chuàng)得了、活得下、做得大。’”徐守盛要求,強化服務(wù)保障,加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策支持,突出抓好政策整合和落地落實;完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,堅持改革正確導(dǎo)向,破除一切限制、阻礙創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的體制機制、藩籬堡壘;形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作強大合力,領(lǐng)導(dǎo)干部要當好全民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的組織、宣傳、引導(dǎo)和服務(wù)者。

  把全民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)作為加快發(fā)展內(nèi)在動力

  杜家毫強調(diào),要統(tǒng)籌推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作。突出創(chuàng)新引領(lǐng),積極推進技術(shù)創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新和商業(yè)模式創(chuàng)新;突出深化改革,加快推進政府機構(gòu)、行政審批、商事制度、“營改增”試點、人才管理、科技管理等改革,著力破除體制機制障礙;突出市場主導(dǎo),加快完善以企業(yè)為主體、市場為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研緊密結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系,讓市場決定創(chuàng)新方向、檢驗創(chuàng)業(yè)成果;突出政府引導(dǎo),進一步完善支持政策,減少行政干預(yù),加大資金投入,創(chuàng)造條件讓每個人都有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)空間。

  杜家毫強調(diào),要構(gòu)建多層次的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)支持體系。強化政策支持,分門別類引導(dǎo)和支持各類人員創(chuàng)業(yè),完善和落實財稅支持政策,就業(yè)資金要重點向創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)、職業(yè)培訓(xùn)和公共就業(yè)服務(wù)方面傾斜加強載體建設(shè),建設(shè)各類創(chuàng)業(yè)孵化基地和創(chuàng)業(yè)園區(qū),拓寬創(chuàng)業(yè)平臺,深入開展創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)新試點,完善創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,提高創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量拓寬融資渠道,加大對初創(chuàng)期科技型中小企業(yè)貸款力度,擴大科技金融試點,有效解決創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)信貸難題;把培育發(fā)展科技型中小企業(yè)擺在更加突出的位置,大力發(fā)展與龍頭企業(yè)配套的上下游企業(yè),以及創(chuàng)意設(shè)計、新興媒體、數(shù)字出版、動漫游戲、移動互聯(lián)網(wǎng)等新業(yè)態(tài)。

  杜家毫強調(diào),要營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。各級各部門要把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作放在經(jīng)濟社會發(fā)展全局中統(tǒng)籌規(guī)劃和實施,各類學(xué)校要創(chuàng)造條件鼓勵學(xué)生自主創(chuàng)新、盡早創(chuàng)業(yè);要優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,加快建設(shè)市場主體信用信息平臺,嚴厲查處行政不作為、亂作為以及亂收費行為;要大力弘揚湖湘文化的創(chuàng)新傳統(tǒng),加大輿論宣傳力度,依托園區(qū)、產(chǎn)業(yè)、企業(yè)、高校、科研院所培育和引進創(chuàng)業(yè)人才。


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