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2017年普法考試題庫都有哪些內(nèi)容

時(shí)間: 李婉24 分享

  如今,普法越來越受到大家的關(guān)注,教育里面也開始出現(xiàn)了普法的身影。那么,到底朋友發(fā)考試的試題庫都有哪些題目呢?下面是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的2017普法考試試題庫,希望對(duì)你有用!

  2017普法考試試題庫選擇題

  1、用人單位招用勞動(dòng)者,( D)扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)保或者以其他名義向勞動(dòng)者收取財(cái)物。

  A.可以 B.不應(yīng) C.應(yīng)當(dāng) D.不得

  2、以下屬于勞動(dòng)合同必備條款的是( A )。

  A.勞動(dòng)報(bào)酬B.試用期C.保守商業(yè)秘密D.福利待遇

  3、勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過( B )。

  A.一個(gè)月B.二個(gè)月C.半個(gè)月D.一個(gè)半月

  4、職工患病,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)勞動(dòng)合同期滿時(shí),勞動(dòng)合同( D )。

  A.即時(shí)終止B.續(xù)延半年后終止

  C.續(xù)延一年后終止D.續(xù)延到醫(yī)療期滿時(shí)終止

  5、勞動(dòng)合同終止后,用人單位應(yīng)當(dāng)在( B )內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  A.七日B.十五日C.一個(gè)月D.三個(gè)月

  6、非全日制用工終止時(shí),用人單位(A)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  A.無義務(wù)B.以與全日制用工相同的標(biāo)準(zhǔn)

  C.以勞動(dòng)者每工作滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)

  D.以勞動(dòng)者每工作滿一年支付半個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)

  7、勞務(wù)派遣單位跨地區(qū)派遣勞動(dòng)者的,被派遣勞動(dòng)者享有的勞動(dòng)報(bào)酬和勞

  動(dòng)條件,按照( A )的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  A.用工單位所在地 B.勞務(wù)派遣單位所在地

  C.被派遣勞動(dòng)者戶籍所在地 D.工資發(fā)放地

  8、就業(yè)困難人員是指因(B)等原因難以實(shí)現(xiàn)就業(yè),以及連續(xù)失業(yè)一定時(shí)間仍未能實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人員。

  A.家庭貧困、技能水平、失業(yè)人員、喪失勞動(dòng)力

  B.身體狀況、技能水平、家庭因素、失去土地

  C.身體狀況、個(gè)人原因、技能水平、失去土地

  D.家庭貧困、個(gè)人原因、技能水平、身體狀況

  9、縣級(jí)以上地方人民政府采取多種就業(yè)形式,拓寬公益性崗位范圍,開發(fā)就業(yè)崗位,確保城市有就業(yè)需求的家庭( A )實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

  A.至少有一人 B.全部 C.一人 D、二人

  2017普法考試試題庫判斷題

  1、地方各級(jí)人民政府和有關(guān)部門、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)舉辦的招聘會(huì),可以適當(dāng)向勞動(dòng)者收取費(fèi)用。(錯(cuò))

  2、用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍工資。(對(duì))

  3、用人單位設(shè)立的分支機(jī)構(gòu),依法取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者登記證書的,可以作為用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同。(對(duì))

  4、依法訂立勞動(dòng)合同,標(biāo)志著用人單位和勞動(dòng)者勞動(dòng)關(guān)系的建立。(錯(cuò))

  5、用人單位在制定、修改或者決定有關(guān)勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假等直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項(xiàng)時(shí),需與工會(huì)或職工代表平等

  協(xié)商確定后,經(jīng)職工代表大會(huì)或者全體職工討論通過方可執(zhí)行。(錯(cuò))

  6、非全日制用工可以不簽訂勞動(dòng)合同。(對(duì))

  7、勞動(dòng)者在同一用人單位連續(xù)工作滿十年,勞動(dòng)者與用人單位雙方協(xié)商一致,才能簽訂無固定期限的勞動(dòng)合同。(錯(cuò))

  8、勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)困難的,勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁不收費(fèi)。(錯(cuò))

  9、在用人單位存在違法行為的情況下,勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。(對(duì))

  10、勞動(dòng)合同期滿即行終止,用人單位不應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(錯(cuò))

  2017普法考試試題庫多選題

  1、社會(huì)主義和諧社會(huì)是( )、安定有序、人與自然和諧相處的社會(huì)。ABCD A民主法治 B公平正義

  C誠信友愛 D充滿活力

  2、中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的重要內(nèi)容有:( )。 BC

  A建立和諧社會(huì) B依法治國(guó)

  C建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家D早日完成共產(chǎn)主義建設(shè)

  3、堅(jiān)持人民利益至上,必須兼顧不同利益,必須著力解決人民( )的利益問題。ABD

  A 最關(guān)心 B最直接

  C最重要 D最現(xiàn)實(shí)

  4、黨的十八大報(bào)告強(qiáng)調(diào),推行依法行政,做到( )執(zhí)法。ABCD

  A嚴(yán)格 B規(guī)范 C公正 D文明

  5、習(xí)近平在中共中央政治局第四次集體學(xué)習(xí)上指出,要加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法活動(dòng)的監(jiān)督,堅(jiān)決排除對(duì)執(zhí)法活動(dòng)的非法干預(yù),堅(jiān)決懲治腐敗現(xiàn)象,做到( )。ACD

  A有權(quán)必有責(zé) B用權(quán)有保障

  C用權(quán)受監(jiān)督 D違法必追究

  6、《行政處罰法》中體現(xiàn)處罰公開原則的制度是( )。ACD

  A表明身份制度 B裁執(zhí)分離制度

  C聽證制度 D聽取意見制度

  7、不得公開舉行聽證的情形有( )。ACD

  A國(guó)家秘密 B當(dāng)事人要求

  C個(gè)人隱私 D商業(yè)秘密

  8、根據(jù)民主法治的原則,建立健全( )既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制,是建設(shè)社會(huì)主義法治國(guó)家的基本要求和特征。ABC

  A決策權(quán) B執(zhí)行權(quán)

  C監(jiān)督權(quán) D修改權(quán)

  9、《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》提出轉(zhuǎn)變政府職能,深化行政管理體制改革的任務(wù)是( )。ABCD

  A依法界定和規(guī)范政府職能

  B合理劃分和依法規(guī)范行政機(jī)關(guān)的職能和權(quán)限

  C完善依法行政的財(cái)政保障機(jī)制

  D改革行政管理方式和推進(jìn)政府信息公開

  10、《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》要求,加快建立( )的行政執(zhí)法體制。ABCD

  A權(quán)責(zé)明確 B行為規(guī)范

  C監(jiān)督有效 D保障有力

  11、規(guī)章和規(guī)范性文件應(yīng)當(dāng)依法報(bào)送備案,政府法制機(jī)構(gòu)要做到( )。ABC A有件必備 B有備必審

  C有錯(cuò)必糾 D存檔保留

  12、加強(qiáng)法治政府建設(shè)的著力點(diǎn)是( )。ABCD

  A增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政的意識(shí)和能力

  B提高制度建設(shè)質(zhì)量

  C規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行

  D保證法律法規(guī)嚴(yán)格執(zhí)行

  13、政府要加強(qiáng)( )方面的立法。 ABCD

  A完善經(jīng)濟(jì)體制 B改善民生

  C發(fā)展社會(huì)事業(yè) D政府自身建設(shè)方面

  14、行政機(jī)關(guān)化解糾紛的制度主要有:( )。ABCD

  A行政復(fù)議 B行政調(diào)解

  C行政仲裁 D行政裁決和信訪

  15、信訪工作的重要地位體現(xiàn)在哪些方面?( )ABD

  A信訪工作是一項(xiàng)群眾性工作

  B信訪工作是一項(xiàng)全局性工作

  C信訪工作是一項(xiàng)短期性工作

  D信訪工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性工作

  16、公務(wù)員的考核內(nèi)容有:( )。 ABCD

  A德、能、勤、績(jī)、廉

  B重點(diǎn)考核內(nèi)容是工作實(shí)績(jī)

  C工作實(shí)績(jī)是評(píng)價(jià)公務(wù)員的主要依據(jù)

  D既要突出工作實(shí)績(jī)又不能以實(shí)績(jī)替代對(duì)德、能、勤、廉的考核

  17、行政公務(wù)員在受處分期間不得晉升職務(wù)和級(jí)別,其中,受()處分的,不得晉升工資檔次;受撤銷處分的,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定降低級(jí)別。ABCD

  A記過 B記大過 C降級(jí) D撤職

  18、定期考核公務(wù)員的結(jié)果有哪些等次?( )ABCD

  A優(yōu)秀 B稱職 C不稱職 D基本稱職

  19、關(guān)于公務(wù)員受處分的期間,下列說法正確的是()。ABD

  A警告的處分期間為6個(gè)月

  B記過的處分期間為12個(gè)月

  C降級(jí)的處分期間為18個(gè)月

  D撤職的處分期間為24個(gè)月

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