職位任職資格批復(fù)
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越來越多的企業(yè)和組織的人力資源管理部門開始著手研究和應(yīng)用任職資格管理體系。任職資格管理是對員工的工作能力和工作行為實施系統(tǒng)管理。下文是職位任職資格批復(fù)，歡迎閱讀!
職位任職資格批復(fù)一
XXX管理有限責(zé)任公司：
你公司關(guān)于XXX任職資格核準(zhǔn)的請示及補正材料收悉。經(jīng)審核，XXX符合《保險公司董事、監(jiān)事和高級管理人員任職資格管理規(guī)定》和《保險資產(chǎn)管理公司管理暫行規(guī)定》的有關(guān)要求，核準(zhǔn)其擔(dān)任你公司董事的任職資格。
此復(fù)
中國保監(jiān)會
20xx年3月16日
職位任職資格批復(fù)二
招商銀行：
你行《招商銀行關(guān)于審核文行赤任職資格的請示》(招銀字〔2014〕1號)收悉。經(jīng)審查，核準(zhǔn)XXX招商銀行武漢分行行長的任職資格。
請你行按規(guī)定程序聘任后，將任職文件抄送我局。
此復(fù)。
2XXX年4月3日
職位任職資格批復(fù)三
XXX保險有限責(zé)任公司：
你公司關(guān)于XXX任職資格核準(zhǔn)的請示(國泰產(chǎn)險〔2017〕9號)收悉。經(jīng)審核，XXX符合《保險公司董事、監(jiān)事和高級管理人員任職資格管理規(guī)定》的有關(guān)要求，核準(zhǔn)其擔(dān)任你公司董事長的任職資格。
此復(fù)
中國保監(jiān)會
20xx年3月14日
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