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在青年干部座談會(huì)的講話

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青年干部是極富活力和潛力的人才資源,是社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的生力軍、骨干和接班人。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的在青年干部座談會(huì)的講話,僅供參考。

在青年干部座談會(huì)的講話(一)

同志們:

今天,縣委、政府組織召開(kāi)全縣青年干部座談會(huì),主要目的是通過(guò)座談了解,促進(jìn)建立一支務(wù)實(shí)型、創(chuàng)新型、發(fā)展型的高素質(zhì)青年干部隊(duì)伍。這是近年來(lái)第一次召開(kāi)這樣的會(huì)議,也很高興與來(lái)自全縣各條戰(zhàn)線上69名青年干部共話發(fā)展、座談交流。剛才,聽(tīng)了22位青年干部代表的發(fā)言,我仿佛又回到了激情滿懷的青年時(shí)代。從座談發(fā)言中,聽(tīng)到了大家閃亮的青春、燃燒的激情、充滿活力的狀態(tài)和積極向上的追求,使我很受鼓舞,也很受感染。下面,結(jié)合大家發(fā)言和自己的經(jīng)歷、體會(huì),我談三個(gè)方面的意見(jiàn):

一、充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)青年干部隊(duì)伍建設(shè)的重要性

源源不斷地培養(yǎng)造就大批優(yōu)秀青年干部,事關(guān)中寧全面小康社會(huì)建設(shè)的順利推進(jìn),事關(guān)黨的事業(yè)薪火相傳,事關(guān)國(guó)家長(zhǎng)治久安。第一,青年干部是發(fā)展的希望所在。毛主席在莫斯科大學(xué)接見(jiàn)中國(guó)留學(xué)生時(shí)講過(guò):“世界是你們的,也是我們的,但歸根結(jié)底是你們的。”青年人朝氣蓬勃,富有激情和活力,是社會(huì)中最積極、最活躍、最有朝氣的群體。周恩來(lái)有句名言:“誰(shuí)擁有青年,誰(shuí)就擁有未來(lái)”。一個(gè)國(guó)家、一個(gè)地區(qū)只有牢牢抓住青年干部的培養(yǎng)和使用,才能更好的保證發(fā)展的延續(xù),才能保證不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,在發(fā)展大潮中永遠(yuǎn)立于不敗之地。第二,青年干部是建設(shè)的中堅(jiān)力量。近年來(lái),我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得了豐碩成果和驕人業(yè)績(jī),躋身西部百?gòu)?qiáng)之列,迎來(lái)了推動(dòng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)、加快建設(shè)和諧富裕新中寧的關(guān)鍵期。縣第十三次黨代會(huì)確定了緊盯“一個(gè)目標(biāo)”、力求“兩個(gè)突破”、實(shí)現(xiàn)“三個(gè)翻番”、提高“四個(gè)水平”的奮斗目標(biāo)和建設(shè)產(chǎn)業(yè)、宜居、幸福、生態(tài)、活力、平安中寧等“六個(gè)中寧”的發(fā)展思路。這迫切需要一支勇于應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、善于攻堅(jiān)克難的骨干力量,需要一支敢打硬仗、有沖勁、有思想、肯干事的青年干部隊(duì)伍來(lái)支撐。因此,青年干部必須快速成長(zhǎng)成材,成為政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬,推動(dòng)建設(shè)和諧富裕新中寧的中堅(jiān)力量。第三,青年干部是事業(yè)的繼承者。從我縣實(shí)際看,目前全縣科級(jí)干部年齡普遍偏大,老化嚴(yán)重。這說(shuō)明青年干部的培養(yǎng)力度還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,迫切要求我們從推動(dòng)中寧創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的高度重視加強(qiáng)青年干部隊(duì)伍建設(shè),關(guān)注、關(guān)心、關(guān)愛(ài)其成長(zhǎng),支持青年干部發(fā)展進(jìn)步。

二、對(duì)青年干部成長(zhǎng)成材的幾點(diǎn)希望

一要看在遠(yuǎn)處,養(yǎng)成一種習(xí)慣。這個(gè)習(xí)慣就是學(xué)習(xí)的習(xí)慣。“工欲善其事,必先利其器”。青年干部要想成為有水平、有能力、有建樹(shù)的人,必須要下真功夫、下苦功夫強(qiáng)化學(xué)習(xí)??赡苡械那嗄旮刹空J(rèn)為自己在大學(xué)已經(jīng)學(xué)了不少東西,憑自己的聰明才智可以做好本職工作,但那樣永遠(yuǎn)只能完成一般性工作,成不了大事。具體到工作實(shí)踐中,如果不加強(qiáng)學(xué)習(xí),那么對(duì)一些新事物、新提法就不能夠很好地理解把握,就談不上抓好落實(shí)。在學(xué)習(xí)過(guò)程中,我們一定要像毛主席講的那樣,甘做“小學(xué)生”、肯“拜人民為師”;像同志強(qiáng)調(diào)的那樣,“學(xué)習(xí)做好工作需要的知識(shí),包括歷史知識(shí)”,加快知識(shí)更新,優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),重視知識(shí)儲(chǔ)備?!皩W(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆”。年輕干部要大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),把學(xué)習(xí)與思考、與實(shí)踐緊密結(jié)合起來(lái),在學(xué)習(xí)中開(kāi)拓思路、在學(xué)習(xí)中提高自我、在學(xué)習(xí)中解除難題,做到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以致用、學(xué)以創(chuàng)新。

二要站在高處,堅(jiān)定一個(gè)信念。這個(gè)信念就是理想信念。這是一個(gè)人的精神支柱和前進(jìn)坐標(biāo)。年輕人往往在思想上容易人云亦云,這個(gè)大家都能理解,也很正常。關(guān)鍵是要培養(yǎng)良好的思想素質(zhì)、政治素質(zhì)。新形勢(shì)下堅(jiān)定理想信念,其核心是要堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路、堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),而且要非常堅(jiān)定,旗幟鮮明,在思想上、行動(dòng)上都毫不動(dòng)搖、堅(jiān)定不移,立足本職崗位,克服一切困難,奮力推進(jìn)全面建設(shè)小康社會(huì)的偉大進(jìn)程。在堅(jiān)定理想信念的同時(shí),年輕人還要端正品行,保持一個(gè)平和的心態(tài),誠(chéng)于做人、勤于做事,低調(diào)做人、高調(diào)干事。一個(gè)人成長(zhǎng)的程度,某種意義上取決于他能夠忍受委屈的程度。黨組織不是股份公司,不是哪個(gè)人做了工作都可以分紅。看到身邊的同志被重用,年輕干部一定要耐得住性子,不能怨天尤人、牢騷滿腹,更不能自暴自棄。

三要干在實(shí)處,練就一身本領(lǐng)。這個(gè)本領(lǐng)就是干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)。青年干部一定要有奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、干事創(chuàng)業(yè)的激情、飽滿昂揚(yáng)的熱情、奔騰不息的活力和勇于迎接挑戰(zhàn)的膽魄。要善于創(chuàng)新。建設(shè)和諧富裕新中寧,需要青年干部用系統(tǒng)的觀點(diǎn)、比較的眼光、發(fā)展的視野、創(chuàng)新的思維,自覺(jué)把所從事的工作放在全縣大局中去思考,放在對(duì)規(guī)律的認(rèn)識(shí)中去把握,放在人民群眾滿意不滿意中去檢驗(yàn)。敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新是年輕人的優(yōu)勢(shì),就應(yīng)該有一種敢闖敢試、勇于冒險(xiǎn)的精神。縣委也會(huì)積極支持大家創(chuàng)新,營(yíng)造一種創(chuàng)造愿望得到尊重、創(chuàng)造才能得到發(fā)揮、創(chuàng)造成果得到肯定的良好環(huán)境。要搶抓機(jī)遇。機(jī)遇稍縱即逝,機(jī)遇也常常垂青于做好準(zhǔn)備的人。只有敏銳把握機(jī)遇,有效利用機(jī)遇,才能贏得發(fā)展先機(jī),從而贏得競(jìng)爭(zhēng)的主動(dòng)權(quán)。青年干部一定要以一天也耽擱不得的精神,樹(shù)立“今天再晚也是早,明天再早也是晚”的時(shí)間觀念,搶抓發(fā)展機(jī)遇,在先人一步、快人一拍、高人一籌中多謀利民之策、多辦利民之事。要立足實(shí)干。再好的藍(lán)圖,不執(zhí)行就是一紙空文;再好的決策,執(zhí)行不力等于紙上談兵。青年干部要勇于擔(dān)當(dāng)、注重實(shí)干、善抓落實(shí),一門(mén)心思奔目標(biāo),心無(wú)旁騖干事業(yè),對(duì)定下來(lái)的事情、瞅準(zhǔn)的目標(biāo),要敢于攻堅(jiān)、敢于碰硬、敢于觸及矛盾、敢于解決問(wèn)題、敢于承擔(dān)責(zé)任,用腳踏實(shí)地、埋頭苦干來(lái)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。要言行一致。年輕人要堅(jiān)持實(shí)事求是,做客觀公正的維護(hù)者,不刻意揣摩領(lǐng)導(dǎo)、不盲目迎合跟風(fēng)。馬廷禮書(shū)記講:“年輕干部相對(duì)比較聰明,但是不能耍小聰明,或者說(shuō)不要多耍小聰明,要踏踏實(shí)實(shí)去干事?!蓖⒍Y書(shū)記的話語(yǔ)重心長(zhǎng),值得大家深思。如果你在工作中不踏實(shí),注重耍小聰明,就會(huì)影響別人對(duì)你的評(píng)價(jià),即使短期不會(huì)被別人發(fā)覺(jué),時(shí)間長(zhǎng)了還是會(huì)被發(fā)現(xiàn)。一旦被別人發(fā)現(xiàn)你的品德有問(wèn)題,你的政治生命也將受到影響。所以,年輕人一定要踏踏實(shí)實(shí)干事,不做表面的東西,不被表象的東西所迷惑。

四要深入群眾,體現(xiàn)一種作風(fēng)。這種作風(fēng)就是親民愛(ài)民的作風(fēng)。強(qiáng)調(diào):“只有我們把群眾放在心上,群眾才會(huì)把我們放在心上;只有我們把群眾當(dāng)親人,群眾才會(huì)把我們當(dāng)親人。”青年干部一定要思想上尊重群眾,感情上貼近群眾,以民為重、以民為親、以民為本,始終與人民群眾同呼吸、共命運(yùn)、心連心。具體工作中,一定要清楚“我是誰(shuí)”、“為了誰(shuí)”、“依靠誰(shuí)”,迎著困難上、圍著群眾轉(zhuǎn)、帶著感情干,廣泛傾聽(tīng)群眾呼聲,哪怕是怨聲罵聲,也要“聲聲入耳”。尤其是當(dāng)前處于經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展期和矛盾集中凸現(xiàn)期,對(duì)青年干部來(lái)講,要更加注重做好信訪工作,不斷提升做群眾工作的本領(lǐng),切實(shí)把群眾訴求解決好,把群眾的利益維護(hù)好,把群眾的情緒疏導(dǎo)好,把群眾的意愿實(shí)現(xiàn)好。

五要嚴(yán)于律已,展示一身正氣。有正氣,才有做人的底氣、做事的硬氣,才有擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)重任的“資格”。青年干部身上,必須要有一股子正氣,這是個(gè)人成長(zhǎng)的必要條件,也是社會(huì)進(jìn)步的重要體現(xiàn)。建設(shè)和諧富裕新中寧,要靠制度來(lái)保障,靠每個(gè)人弘揚(yáng)正氣來(lái)實(shí)現(xiàn)。青年干部必須要嚴(yán)于律己,用高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,對(duì)黨忠誠(chéng)、待人真誠(chéng)、處事坦誠(chéng),無(wú)論在工作中還是生活中都要嚴(yán)于律己、弘揚(yáng)正氣,做真誠(chéng)的人、正直的人。要清正廉潔,嚴(yán)守黨紀(jì)紅線,筑牢廉潔防線,夯實(shí)道德底線,自覺(jué)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成,始終堅(jiān)持講黨性、重品行、作表率,以平和之心對(duì)待“名”,以淡泊之心對(duì)待“位”,以知足之心對(duì)待“利”,以敬畏之心對(duì)待“權(quán)”,自覺(jué)抵制腐朽思想的侵蝕,經(jīng)得起各種考驗(yàn),做到手不伸、嘴不饞、眼不花、心不動(dòng),以一身正氣凝聚建設(shè)和諧富裕新中寧的強(qiáng)大力量。

三、努力營(yíng)造有利于青年干部健康成長(zhǎng)的環(huán)境

“十年樹(shù)木,百年樹(shù)人?!鼻嗄旮刹康呐囵B(yǎng)教育,是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)。縣委將進(jìn)一步深化干部人事制度改革,堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的選人用人標(biāo)準(zhǔn),樹(shù)立注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實(shí)干、重視基層、鼓勵(lì)創(chuàng)新、群眾公認(rèn)等六種用人導(dǎo)向,切實(shí)關(guān)注觀念新、視野寬、有活力、有潛力的青年干部,通過(guò)拓寬培訓(xùn)渠道、改進(jìn)選拔方式、多崗交流任職、下派掛職鍛煉等方式,進(jìn)一步建立健全青年干部培養(yǎng)、選拔、鍛煉的長(zhǎng)效機(jī)制。縣委下一步要著手建立青年后備干部庫(kù)和動(dòng)態(tài)管理機(jī)制,使青年干部發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、使用制度化、經(jīng)?;?。組織舉辦青年干部理論培訓(xùn)班,還將適時(shí)適事就推進(jìn)全縣重點(diǎn)工作選派青年干部到基層到一線,到艱苦條件和復(fù)雜環(huán)境中磨練意志、砥礪品質(zhì)、提升能力;努力營(yíng)造能讓青年干部涌現(xiàn)出來(lái)的環(huán)境和氛圍,努力創(chuàng)造青年干部成長(zhǎng)成材的環(huán)境和氛圍,努力營(yíng)造大膽提拔使用青年干部的環(huán)境和氛圍。組織、人事部門(mén)和縣委黨校都要高度重視青年干部的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、使用、監(jiān)督,使青年干部的培養(yǎng)鍛煉,成長(zhǎng)成材成為經(jīng)?;⑾到y(tǒng)化、制度化。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)、單位也要樹(shù)立“論資力不唯資歷”和“早壓擔(dān)子早成才”的新觀念,對(duì)青年干部要寬容愛(ài)護(hù),不求全責(zé)備,不要僅看一時(shí)一事的表現(xiàn),關(guān)鍵是要看主流、看基礎(chǔ)、看潛力、看潛質(zhì)。不光僅看平時(shí)一貫的表現(xiàn),還要看關(guān)鍵時(shí)刻和重要關(guān)頭的作用發(fā)揮。要勇于給優(yōu)秀青年干部搭梯子,把青年干部放到工作一線、重要崗位和艱苦環(huán)境進(jìn)行培養(yǎng),為青年干部的成長(zhǎng)提供更多的機(jī)會(huì),更好地發(fā)揮青年干部的作用,讓青年干部盡早得到多崗位、全方位的鍛煉,有力推進(jìn)全縣干部隊(duì)伍年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程。

最后,衷心希望全縣青年干部堅(jiān)定理想信念,增長(zhǎng)知識(shí)本領(lǐng),錘煉品德意志,矢志奮斗拼搏,努力爭(zhēng)做眼里有活、用心做事的人,敢于擔(dān)當(dāng)、真心負(fù)責(zé)的人,群眾信任、放心托付的人!衷心希望大家能夠盡快成長(zhǎng)起來(lái)、成熟起來(lái),擔(dān)當(dāng)重任,勇挑重?fù)?dān),為自己的人生寫(xiě)上最光彩、最難忘的一頁(yè)!衷心希望大家在人生的廣闊舞臺(tái)上充分發(fā)揮聰明才智、盡情展現(xiàn)人生價(jià)值,努力用高尚的品德、杰出的才干、優(yōu)良的業(yè)績(jī),贏得組織的信任和群眾的滿意!

借此機(jī)會(huì)我送同志們?nèi)湓?,與各位青年干部共勉,第一句:人間正道是滄桑;第二句:敢拼才會(huì)贏,敢唱才能紅;第三句:時(shí)時(shí)處處要做有心人。

在青年干部座談會(huì)的講話(二)

今天下午,縣委召開(kāi)縣青年干部成長(zhǎng)座談會(huì),目的是讓大家在一起互相學(xué)習(xí)、互相交流、共同提高。剛才,縣委黨校匯報(bào)了縣第五期青干班辦學(xué)情況,四位青干班學(xué)員代表和兩位選調(diào)生代表作了發(fā)言,大家準(zhǔn)備很充分,發(fā)言質(zhì)量很高??h委對(duì)本期青干班高度重視,縣委黨校辦學(xué)認(rèn)真負(fù)責(zé),全體學(xué)員的學(xué)習(xí)熱情非常高,青干班學(xué)習(xí)取得了初步的成效,達(dá)到了預(yù)期的目的。通過(guò)一個(gè)半月的集中學(xué)習(xí),大家有了一些初步的思考,特別是能夠理論聯(lián)系實(shí)際,結(jié)合工作談了一些很好的想法。選調(diào)生制度是我國(guó)深化干部人事制度改革和高校畢業(yè)生就業(yè)制度改革的一個(gè)創(chuàng)新舉措。選調(diào)生經(jīng)過(guò)層層選拔、公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng),到工作,為基層注入了新鮮的血液,成為跨越發(fā)展的重要人才儲(chǔ)備和干部隊(duì)伍建設(shè)的重要組成部分。聽(tīng)了選調(diào)生代表的發(fā)言,了解到一年來(lái)大家的工作是投入的,從校門(mén)到機(jī)關(guān)、從學(xué)生到干部的角色轉(zhuǎn)變也是比較順利的??h委希望通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、基層鍛煉,促進(jìn)全縣廣大青年干部健康成長(zhǎng),使我們的事業(yè)后繼有人,為更好更快發(fā)展提供一個(gè)良好的政治保證和干部隊(duì)伍保障。

從干部成長(zhǎng)規(guī)律看,都有成長(zhǎng)期和成熟期,同時(shí)也有退休制度。我們正是靠著一批批、一代代干部推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)進(jìn)步和發(fā)展。今年6月14日,與團(tuán)中央新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員和團(tuán)十六大部分代表進(jìn)行座談時(shí)發(fā)表了重要講話。講話中的一個(gè)基本觀點(diǎn)就是,“青年是祖國(guó)的希望,贏得青年就是贏得未來(lái)”。從各級(jí)黨組織來(lái)講,加強(qiáng)青年工作,加強(qiáng)對(duì)年輕干部的培養(yǎng),是整個(gè)黨的建設(shè)的重要組成部分,是我們工作的一個(gè)重要著力點(diǎn)。回想20世紀(jì)初,新文化運(yùn)動(dòng)的倡導(dǎo)者之一,中國(guó)共產(chǎn)黨的創(chuàng)始人和早期的主要領(lǐng)導(dǎo)人之一陳獨(dú)秀,在《新青年》的發(fā)刊詞《敬告青年》中指出“人權(quán)說(shuō)”、“生物進(jìn)化論”、“社會(huì)主義”這“三事”是近代文明的特征,要實(shí)現(xiàn)這社會(huì)改革的“三事”,關(guān)鍵在于新一代青年的自身覺(jué)悟和觀念更新。他首先在中國(guó)高舉起科學(xué)與民主兩面大旗,勉勵(lì)青年崇尚自由、進(jìn)步、科學(xué),指出新文化運(yùn)動(dòng)的主體是青年知識(shí)分子。從黨的歷史來(lái)看,我們黨的歷屆領(lǐng)袖和領(lǐng)導(dǎo)核心都高度重視青年的成長(zhǎng)。因此,廣大青年干部要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,抓住人生的黃金成長(zhǎng)期,發(fā)奮學(xué)習(xí),努力工作,把自己培養(yǎng)成一名合格的青年人才和優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部。

從領(lǐng)導(dǎo)干部的成長(zhǎng)經(jīng)歷看,現(xiàn)代年輕的領(lǐng)導(dǎo)干部大都是從學(xué)校到機(jī)關(guān),從機(jī)關(guān)到基層,從基層一步步走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,這個(gè)過(guò)程是理論聯(lián)系實(shí)際的過(guò)程,也是理論指導(dǎo)實(shí)踐的過(guò)程。實(shí)踐的觀點(diǎn)是馬克思主義哲學(xué)首要的和基本的觀點(diǎn),學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),實(shí)踐、實(shí)踐、再實(shí)踐,是我們黨的一貫要求。我們很多領(lǐng)導(dǎo)同志都有這樣的寶貴經(jīng)歷,一方面受過(guò)良好的學(xué)校教育,另一方面經(jīng)過(guò)艱苦的實(shí)踐鍛煉。這兩個(gè)方面是干部成長(zhǎng)成熟不可或缺的兩個(gè)方面,缺一不可。就的青年干部來(lái)講,在基礎(chǔ)教育、高等教育、專業(yè)教育方面是比較缺乏的,這是農(nóng)村干部普遍性的問(wèn)題,在表現(xiàn)較為突出。我縣中青年干部的主體,基礎(chǔ)和起步教育是中專、高中水平,大專水平較少。這批干部接受過(guò)一些基本的國(guó)民教育,但是缺乏高等教育的經(jīng)歷,在專業(yè)素養(yǎng)、知識(shí)結(jié)構(gòu)上,在分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力上是有欠缺的,但是這批干部也有其不可多得的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,就是長(zhǎng)期工作在農(nóng)村一線,比較熟悉縣情,解決具體問(wèn)題的能力比較強(qiáng)。我們的選調(diào)生恰恰是學(xué)校教育比較多,學(xué)歷層次比較高,但是缺乏實(shí)踐鍛煉,解決具體問(wèn)題的能力比較低。一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部、合格的青年人才,學(xué)校教育和實(shí)踐鍛煉二者不可偏廢??h委希望,全縣廣大青年干部向?qū)嵺`學(xué),向書(shū)本學(xué),向先發(fā)地區(qū)學(xué),向老同志學(xué),通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,加快成長(zhǎng)步伐。借此機(jī)會(huì),我就青年干部成長(zhǎng)談幾個(gè)方面的想法和要求。

第一,青年干部一定要努力做到政治上成熟、工作上有本領(lǐng),做一名堅(jiān)定的馬克思主義者、合格的中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)者、稱職的實(shí)干家和人民信賴的好公仆

一要始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的理論,做一名堅(jiān)定的馬克思主義者。我們黨是執(zhí)政黨,黨的力量來(lái)自于馬克思主義的科學(xué)。我們只有理論上清醒,政治上才能堅(jiān)定,行動(dòng)上才能自覺(jué)。青年干部要使自己在政治上早日成熟,首先要認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬克思主義理論。大家在學(xué)校里學(xué)過(guò)馬克思主義理論,但在不同的年齡階段,擁有不同的人生閱歷,再結(jié)合實(shí)踐學(xué)習(xí),感覺(jué)和收獲是不一樣的。在學(xué)校里學(xué)習(xí)馬克思主義理論,更多的是從概念到概念的學(xué)習(xí),更多的是為了考試。馬克思主義的唯物辯證法、國(guó)家學(xué)說(shuō)和科學(xué)社會(huì)主義理論是我們黨執(zhí)政的基本理論,是國(guó)家機(jī)構(gòu)設(shè)置和整體運(yùn)作的基本理論。對(duì)于這些基本理論,大家要全面系統(tǒng)地掌握,不是簡(jiǎn)單地背誦,關(guān)鍵是理解和運(yùn)用。其次要認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀。如果青年干部對(duì)馬克思主義中國(guó)化的最新理論成果掌握不深、理解不透的話,就很難在紛繁復(fù)雜的現(xiàn)實(shí)生活中把握住前進(jìn)的方向,把握住人類社會(huì)發(fā)展的規(guī)律、我們黨的執(zhí)政規(guī)律和社會(huì)主義建設(shè)的規(guī)律。結(jié)合我們黨的歷史來(lái)學(xué)習(xí)黨的理論,堅(jiān)持把馬克思主義理論中國(guó)化,這是一個(gè)刻苦學(xué)習(xí)的過(guò)程。比如全面協(xié)調(diào)可持續(xù)、以人為本等科學(xué)發(fā)展觀的理論要求,在馬克思主義唯物辯證法里都有。兩點(diǎn)論、重點(diǎn)論、主要矛盾和矛盾的主要方面等哲學(xué)理論在解決具體問(wèn)題的時(shí)候,都是一個(gè)重要的方法。青年干部一定要勤奮學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)黨的基本理論,做一名堅(jiān)定的馬克思主義者,如果失去這一條,就不配做共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部。

二要加強(qiáng)修養(yǎng),堅(jiān)定信念,做一名合格的中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)者。黨的十七大精神,就是一面旗幟、一條道路、一個(gè)體系的問(wèn)題,就是高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路,堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系。高舉旗幟,走中國(guó)特色社會(huì)主義道路,就是以馬克思主義理論為指導(dǎo),結(jié)合中國(guó)實(shí)際,走我們自己的道路,實(shí)現(xiàn)中華民族的振興和富強(qiáng)。中國(guó)特色社會(huì)主義就是社會(huì)主義加市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),社會(huì)主義解決公平和公正問(wèn)題,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)解決效率和資源配置的問(wèn)題。在改革發(fā)展中,我們一方面要發(fā)揮市場(chǎng)在配置資源中的基礎(chǔ)性作用,另一方面要構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì),解決公平和公正的問(wèn)題,從而讓人民共享改革發(fā)展的成果。不要認(rèn)為這些都是大話和空話,這是我們的執(zhí)政理念,執(zhí)政理念再轉(zhuǎn)化為具體的政策舉措,從而形成整個(gè)執(zhí)政理論體系。我們青年干部一定要堅(jiān)定中國(guó)特色社會(huì)主義信念,熟悉和掌握基本的執(zhí)政理論體系,為青年干部健康成長(zhǎng)打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

三要敢于負(fù)責(zé),勇挑重?fù)?dān),做一名稱職的實(shí)干家。青年干部有優(yōu)點(diǎn),就是接受過(guò)良好的教育,思維活躍,思路開(kāi)闊;但也有缺點(diǎn),就是容易浮躁,容易空談?!耙淮蚓V領(lǐng)不如一個(gè)實(shí)際行動(dòng)”。青年干部要成長(zhǎng)起來(lái),還是那句古話,“書(shū)中得來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行”,一定要到實(shí)際工作中去,在工作實(shí)踐中增長(zhǎng)才干。有些大學(xué)生對(duì)實(shí)際和實(shí)踐不能正確區(qū)分,實(shí)踐是一個(gè)過(guò)程,實(shí)際是一種狀態(tài),只有在實(shí)踐中解決實(shí)際問(wèn)題,才能提高實(shí)戰(zhàn)的能力。比如說(shuō)建房子,一座房子就是一所綜合性大學(xué),能把這座房子設(shè)計(jì)好、規(guī)劃好、建設(shè)好,需要的知識(shí)涉及到很多學(xué)科,建設(shè)這座房子可以綜合運(yùn)用各種知識(shí),從不同的角度進(jìn)行設(shè)計(jì),但是能不能符合客戶的要求,這就反映一個(gè)人的能力和水平,這就是實(shí)踐能力。青年干部一定要有吃苦奉獻(xiàn)的精神,要敢于負(fù)責(zé)、勇挑重?fù)?dān),做一件事就要把事情做好,就要承擔(dān)起這個(gè)責(zé)任。大家在實(shí)際工作中要完成很多組織安排的工作,需要獨(dú)擋一面的時(shí)候,不要怕這怕那、畏首畏尾,敢于負(fù)責(zé)就能出成果,怕?lián)?zé)任只能一事無(wú)成。

四要始終堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民,做一名人民信賴的好公仆。我們是公務(wù)員,是人民的公仆。為人民服務(wù)、為群眾服務(wù)的理念一定入心入腦,寓服務(wù)于管理之中。我們雖然崗位不同,但同樣都是做管理和服務(wù)的工作,一定要對(duì)群眾有感情,對(duì)同志有感情,對(duì)事業(yè)有激情。有的同志級(jí)別提了,待遇漲了,管幾個(gè)人了,好像就不大愿意做具體事情了。有的同志會(huì)自覺(jué)不自覺(jué)的擺出官架子,高高在上,頤指氣使,脫離群眾。在我們縣沒(méi)有官民之分,做官就是為了做事,我們做所有的事都是為了人民群眾?!耙匀藶楸?、執(zhí)政為民”,不是一句空洞的口號(hào),要切實(shí)體現(xiàn)在我們執(zhí)政和行政的所有環(huán)節(jié)和過(guò)程中。比方說(shuō),財(cái)政增收了,錢(qián)往哪花,首先就要解決民生問(wèn)題;在解決突發(fā)事件的時(shí)候首先要解決人的生存權(quán)的問(wèn)題。溫在汶川地震救災(zāi)過(guò)程中曾說(shuō)過(guò)“活著就好”,這就是以人為本。在安排布置工作的時(shí)候,要挑戰(zhàn)工作極限,但也不能讓同志們作無(wú)謂的犧牲,這也是以人為本。青年干部有的在領(lǐng)導(dǎo)崗位,有的在服務(wù)崗位,在實(shí)際工作能不能關(guān)心人、愛(ài)護(hù)人,讓同志們感到家庭式的溫暖,這也是以人為本?!耙匀藶楸?、執(zhí)政為民”要求我們必須做一名人民信賴的好公仆。做到了這一點(diǎn),我們就有無(wú)窮的力量,就沒(méi)有克服不了的困難。群眾里面有先進(jìn)的,有落后的,也有隨大流的,但先進(jìn)的群眾畢竟是少數(shù),一般的群眾是大多數(shù),對(duì)群眾要有這樣一個(gè)基本的評(píng)價(jià)和判斷。在基層一線工作的同志,長(zhǎng)期與群眾打交道,千萬(wàn)不能因?yàn)樯贁?shù)落后的群眾在某些方面不合理的訴求,甚至一些過(guò)激的言行,就遷罪群眾、怪罪群眾。這是我們共產(chǎn)黨人的胸懷問(wèn)題。群眾路線是黨的根本路線,這是由我們黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨決定的。我們要牢記,“只有落后的領(lǐng)導(dǎo)、落后的干部,沒(méi)有落后的群眾”。什么時(shí)候都要把群眾的利益放在第一位,群眾不理解,要做宣傳教育;群眾不支持,要分析原因,找準(zhǔn)癥結(jié),解決問(wèn)題。做好群眾工作的前提是相信群眾、依靠群眾,堅(jiān)持從群眾中來(lái),到群眾中去的群眾路線。

第二,青年干部一定要切實(shí)強(qiáng)化黨員意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)

一要強(qiáng)化黨員意識(shí)。在今年的全縣七一表彰會(huì)上,我就黨員意識(shí)作了重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)。每一個(gè)黨員都是黨組織的重要組成部分,黨的事業(yè)就是千千萬(wàn)萬(wàn)黨員的事業(yè),事業(yè)的興衰與每一個(gè)黨員息息相關(guān),為黨的事業(yè)貢獻(xiàn)力量是每一個(gè)黨員的責(zé)任。大家要切實(shí)強(qiáng)化黨員的意識(shí),履行黨員責(zé)任,為黨奮斗、為國(guó)分憂、為民解愁。

二要強(qiáng)化大局意識(shí)?!安恢\全局者,不足以謀一域”。我們每個(gè)青年干部不管在哪一個(gè)崗位上做什么具體工作,都要始終把從事的工作放到現(xiàn)代化建設(shè)的大局來(lái)考慮,放到全縣跨越發(fā)展、和諧發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的大局來(lái)考慮,放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位整體工作的大局來(lái)考慮,這就是大局意識(shí)。如果沒(méi)有大局意識(shí),考慮的是本地區(qū)本部門(mén)的利益,甚至是個(gè)人的利益,不善于綜合協(xié)調(diào),不能夠齊心協(xié)力、形成合力,我們是做不成事的。因?yàn)楝F(xiàn)有的體制就是科學(xué)分工、相互制約的體制,需要幾個(gè)人、幾個(gè)部門(mén)合力去完成很多工作。比如說(shuō)保障的問(wèn)題,首先要解決錢(qián)從哪來(lái)的問(wèn)題,就是要通過(guò)加快發(fā)展增強(qiáng)財(cái)力;其次要解決錢(qián)怎么花的問(wèn)題,把錢(qián)花好更難。我們?cè)诰唧w的工作中容易陷入具體的事務(wù)主義、部門(mén)主義,導(dǎo)致很多政策舉措缺乏協(xié)調(diào)性和可操作性。因此,大家在做具體的工作時(shí),一定要從大局出發(fā),綜合考慮各種因素。大局意識(shí)不僅僅是政治大局意識(shí),還是推進(jìn)工作的實(shí)際需要和基本要求,是領(lǐng)導(dǎo)能力、工作水平的一個(gè)重要體現(xiàn)。

三要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。行政工作的基本規(guī)律就是權(quán)、責(zé)、利相統(tǒng)一,目標(biāo)明確、職責(zé)清楚,必須強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。要對(duì)未來(lái)發(fā)展負(fù)責(zé)任,對(duì)自己部門(mén)正常開(kāi)展工作負(fù)責(zé)任,對(duì)自己的崗位負(fù)責(zé)任,對(duì)自己的家庭負(fù)責(zé)任。有了責(zé)任意識(shí),在工作和生活中,就能夠做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,就能夠做到依法合規(guī),就能夠做到大膽工作。我是在實(shí)踐工作當(dāng)中,進(jìn)一步深化了對(duì)責(zé)任的認(rèn)識(shí)。大家都說(shuō)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)很大,我始終感覺(jué)責(zé)任大于天,沒(méi)有一點(diǎn)行使權(quán)力的快樂(lè),每一項(xiàng)權(quán)力給予的快樂(lè)都是責(zé)任。

四要強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。青年干部一定要有強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),就是要敢于競(jìng)爭(zhēng)、敢于參與、敢于勝出、敢爭(zhēng)第一,千萬(wàn)不能自甘落后、自甘平庸。在區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展中,我們縣要敢于爭(zhēng)第一,勇于得第一。我們提出的工作標(biāo)桿就是“三縣爭(zhēng)第一、全市當(dāng)先進(jìn),全省創(chuàng)一流,部分工作在全國(guó)要有知名度”。在實(shí)際工作中,我們要引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,有了競(jìng)爭(zhēng)就有了活力,有了競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制就能夠?qū)崿F(xiàn)優(yōu)勝劣汰。在現(xiàn)代干部人事制度的改革上,實(shí)行公開(kāi)選拔,競(jìng)爭(zhēng)上崗。對(duì)個(gè)人來(lái)講,大家要在同齡人中脫穎而出、敢于勝利。這一條對(duì)的干部來(lái)講尤為重要,就是要勇當(dāng)先鋒,敢爭(zhēng)第一。我們的干部標(biāo)桿就是崗位當(dāng)標(biāo)兵、工作做表率、領(lǐng)導(dǎo)干部做模范。只有高目標(biāo)定位才能激發(fā)動(dòng)力,只有不服輸才能干出一流的事業(yè),演繹出精彩的人生。封建社會(huì)、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、落后地區(qū)、平庸的人等等,缺乏的可能就是競(jìng)爭(zhēng)的意識(shí)。我們總結(jié)先發(fā)地區(qū)的經(jīng)驗(yàn),核心的一條就是干部有壓力才有動(dòng)力。這種壓力來(lái)自競(jìng)爭(zhēng),來(lái)自優(yōu)勝劣汰的自然法則。

五要強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)。一個(gè)國(guó)家不創(chuàng)新就不可能實(shí)現(xiàn)富強(qiáng),一個(gè)組織不具備創(chuàng)新的能力就不可能在競(jìng)爭(zhēng)中領(lǐng)先,一個(gè)人缺乏創(chuàng)新的能力也不可能成為有用的人才?,F(xiàn)在我國(guó)在建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家。浙江省提出“雙創(chuàng)”活動(dòng),即創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強(qiáng)省。我們各級(jí)組織都要?jiǎng)?chuàng)新舉措,適應(yīng)新形勢(shì)、謀求新發(fā)展。我們每個(gè)人都要開(kāi)闊視野,提升境界,大膽創(chuàng)新。今年是改革開(kāi)放30周年,改革開(kāi)放就是最偉大的一次創(chuàng)舉或者說(shuō)是一次創(chuàng)新,這是國(guó)家層面的創(chuàng)新。我對(duì)許多工作都提出了創(chuàng)新的要求,每年針對(duì)各項(xiàng)工作存在的突出問(wèn)題,提出解決問(wèn)題的新辦法新舉措是創(chuàng)新;借鑒吸收別人的好經(jīng)驗(yàn)好做法,結(jié)合實(shí)際來(lái)實(shí)施是創(chuàng)新;具體工作崗位上某一個(gè)細(xì)節(jié)的完善、某一個(gè)細(xì)節(jié)的再造也是創(chuàng)新。從事行政工作,一定要有創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的膽略,并切實(shí)體現(xiàn)在創(chuàng)新的舉措上,通過(guò)一個(gè)個(gè)舉措的創(chuàng)新來(lái)創(chuàng)造一些好的經(jīng)驗(yàn),開(kāi)創(chuàng)新的局面。創(chuàng)新意識(shí)是青年干部成長(zhǎng)非常重要的一個(gè)方面,說(shuō)到底,最具有創(chuàng)新意識(shí)的群體就是青年干部。大家要按照創(chuàng)新型國(guó)家、創(chuàng)新型組織、創(chuàng)新型人才的要求,大膽創(chuàng)新,大膽開(kāi)拓,永不滿足,永不停滯。

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