2017創(chuàng)建文明村年度工作計劃(2)
2017創(chuàng)建文明村年度工作計劃(三)
為更好地推動社會主義精神文明建設(shè)，落實十七屆五中全會精神，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，使農(nóng)民增產(chǎn)增收，為“農(nóng)”字服務(wù)，抓好農(nóng)村結(jié)構(gòu)調(diào)整，加快新圩村的二三產(chǎn)業(yè)發(fā)展，拓寬增收渠道，現(xiàn)結(jié)合新圩村實際，就20XX年文明村創(chuàng)建工作制定如下計劃：
一、建立領(lǐng)導(dǎo)機制
為了計劃工作高標準高質(zhì)量完成，實踐“三個代表”重要思想，村委成立創(chuàng)建文明村工作領(lǐng)導(dǎo)小組：以支部書記蘇志剛為組長，村委會主任黃四志為副組長，其他村兩委為小組成員，具體任務(wù)明確，責(zé)任細化到人。
領(lǐng)導(dǎo)小組訂出計劃指導(dǎo)具體創(chuàng)建工作，并組織實施監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。組長負總責(zé)抓全局，小組成員各司其職，各負其責(zé)。
二、豐富創(chuàng)建工作內(nèi)容
制定創(chuàng)建文明活動的具體要求和任務(wù)、標準，將活動內(nèi)容、方法步驟通過村民代表大會向全體村民宣傳，做到家喻戶曉，人人皆知，落實到每個人。
1、通過公示欄和宣傳單向全體村民宣傳年度創(chuàng)建文明活動工作計劃，接受廣大村民的建議和工作監(jiān)督。
2、根據(jù)十六大和縣委擴大會議的精神，制定各個創(chuàng)建文明目標。
(1)加強精神文明建設(shè)
20XX年計劃創(chuàng)建文化活動中心，加強科技文化、思想政治教育，讓社會主義精神文明融入農(nóng)村陣地，不斷提高廣大群眾的科學(xué)技術(shù)水平和政治修養(yǎng)。全面推進平安家庭建設(shè)，讓群眾精神面貌有一個更大的改變。同時我村地處鎮(zhèn)政府所在地，加之農(nóng)貿(mào)市場，人流量大，要加強治安聯(lián)防工作，堅決杜絕刑事案件的發(fā)生。
(2)美化新圩村地理環(huán)境
要充分發(fā)揮地處鎮(zhèn)政府所在地的優(yōu)勢，在城鎮(zhèn)建設(shè)初具規(guī)模的基礎(chǔ)上，加快小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐，群策群力搞好以高墘為重點的全村家園整治工作，美化村容村貌，讓人有一種舒適的感覺。
(3)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，確保農(nóng)民增產(chǎn)增收
支部村委一班人，要力行“三個代表”，帶領(lǐng)廣大群眾進一步擴大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的范圍和規(guī)模，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程，不斷提高農(nóng)業(yè)綜合效益，確保農(nóng)民增產(chǎn)增收。利用地利人和環(huán)境，大力吸引人力財力，采取政策傾斜、物質(zhì)獎勵、技術(shù)指導(dǎo)等形式，充分調(diào)動群眾發(fā)展的積極性、主動性，大力發(fā)展茶業(yè)和餐飲業(yè)，爭取20XX年新增茶葉加工廠10個，新增個體工商戶15戶，發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖大戶3戶，力爭20XX年人均純收入達8600元
(4)完善各項基礎(chǔ)設(shè)施
繼續(xù)做好村辦實事建設(shè)。加快圩底新村建設(shè)，計劃建成樓層四層、面積1200平方米、店面10間的新村，并完成水電路燈等相關(guān)基本設(shè)施;硬化鐵釘坪至雞母窩的道路3.71公里，高墘村內(nèi)道路800米，并完成道路兩旁的綠化;加快安全飲水工程建設(shè)，計劃20XX年新通自來水戶30戶;改善信息通訊等基礎(chǔ)設(shè)施，計劃20XX年新增通有線電視戶數(shù)21戶、新裝電話戶數(shù)7戶。
(5)繼續(xù)加強計劃生育工作
計劃生育工作是創(chuàng)建文明活動的必要條件。要按照計劃生育法的要求，繼續(xù)加強20XX年度計劃生育工作：計劃生育率達100﹪，人口出生率控制在10‰以內(nèi)，按時完成四術(shù)及雙查任務(wù)。
(6)搞好新型農(nóng)村合作醫(yī)療
村委會出資為群眾參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療，全村農(nóng)戶參加率保持在100﹪以上。要始終如一支持和推進新型農(nóng)村合作醫(yī)療，切實解決農(nóng)民看病難的問題。
三、完善管理制度
按照縣、鎮(zhèn)黨委政府文明建設(shè)的具體要求，建立嚴格規(guī)范的管理制度，實行標準要求，半年小評，年終總評，并與年終報酬掛鉤。年終由村民代表組成考評小組對創(chuàng)建文明工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員的工作情況進行總評，并把評比結(jié)果通過廣播公示欄進行公布，好的表揚獎勵，差的進行批評教育，以吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，推進新圩村物質(zhì)文明和精神文明全面發(fā)展。
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