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2021學校年度工作計劃范文

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學校的工作計劃規(guī)定著很多方面,也是很多內(nèi)容的規(guī)劃,不但有宏觀上的教育方針上的方向,還有具體的學生生活學習的教學目標的計劃。下面是小編整理的一些關于2021學校年度工作計劃范文的相關資料,供你參考。

2021學校年度工作計劃范文(一)

一、指導思想:

以縣教育工作會議精神為指導,以“辦人民滿意教育”為總要求,以創(chuàng)優(yōu)爭先、創(chuàng)建特色、創(chuàng)建名校為總目標,進一步謀劃新思路,探求新舉措,追求新發(fā)展。積極構建和諧校園,凝煉打造學校文化,關注提升生命質量,優(yōu)化評價激勵機制,精細常規(guī)過程管理,全面提升教育質量,加快推進學校發(fā)展,扎實做好2014-2021學年度各項工作,為創(chuàng)建全縣一流名校奠定堅實的基礎。

二、工作總體思路:立足常規(guī),優(yōu)化管理,創(chuàng)優(yōu)爭先,和諧發(fā)展。

三、工作重、難點:

(一)重點:1、德育工作;2、安全工作;3、提升教學質量;4、搞好隊伍建設。

(二)難點:1、課程建設;2信息化建設;3學校特色建設。

四、具體方法措施

(一)全面進行“改薄”工作,努力改善辦學條件,縮小差距。本學期,我們努力按照安徽省教育廳要求開齊、開足課程。

(二)盡量配齊器材設備,建立使用與維護機制。充分發(fā)揮現(xiàn)代教育技術在教育教學過程中的作用。加強信息技術教研組的教學研究活動,信息處要對計算機、多媒體等教育手段新的應用功能進行培訓、進行開發(fā)、進行整合,提升教育教學手段的現(xiàn)代化水平。及時更新發(fā)布學校新聞,豐富學校網(wǎng)站內(nèi)容,落實欄目負責人制,使學校網(wǎng)站真正成為信息交流的平臺、資源共享的載體、對外開放的門戶和社會了解學校的窗口。

(三)革新理念,創(chuàng)新思維,大力推進課程信息化與特色創(chuàng)建活動。堅持走內(nèi)涵發(fā)展之路,走特色興校之路。

(四)堅持堅守立德樹人,以德為先,強化德育工作,狠抓師德師風建設。堅持“德育為先”。優(yōu)化班風、校風,采取更為得力有效的措施,使學生的文明行為習慣有明顯優(yōu)化,學生的優(yōu)良素養(yǎng)明顯提升,對部分問題學生的轉化和管理取得新的成果,精心組織寓有教育意義、令學生難忘的對學生成長有影響的教育活動,并形成以自主育德為重點的德育工作特色。

發(fā)揮班主任在德育工作中的極其重要的作用。加強對班主任工作的過程管理和考核,認真實施《班主任工作考核獎勵辦法》,舉辦班主任工作論壇和經(jīng)驗交流會,建立班主任個體發(fā)展檔案袋,重視班主任工作過程性經(jīng)驗積累與反思,適時組織班主任外出參觀學習,引導班主任建立新的學生觀和教育理念,提升班主任品味和管理水平。規(guī)范、完善、優(yōu)化文明值勤工作。

(五)以抓質量提升為中心為重點。教學質量是學校的生命,是學校實現(xiàn)良性循環(huán)的重要環(huán)節(jié),是學校發(fā)展的重要基礎。因此,我們要始終不渝地堅持以教學工作為中心,理直氣壯,凝心聚力抓質量,立足年級組、備課組,加強課堂教學的研究與改革,強化課堂教學的時間意識和生命意識,力求課堂教學研究在實效上下功夫。采取切實有效的措施,強化和優(yōu)化教學過程管理,全面地、大幅度地提高教學質量。狠抓初三畢業(yè)年級,扎實推進各項舉措,分層推進,分類指導,抓實個輔,抓實月考,研讀考綱,提高效率,確保完成中考目標,確保在一中錄取上有新的突破,確保中考各項指標在全縣處于領先地位。

(六)加強教學研究工作,立足校情,確立課題,開展一師一優(yōu),一課一品等活動;開展推門聽課、同課異構及教學開放日活動,確立教學事故追究制度。

(七)規(guī)范辦學行為,細化措施,強化安全工作。

安全教育是學校工作的重要組成部分,學校要發(fā)展安全是基礎,沒有安全的校園環(huán)境,學校的一切教育教學工作就沒有根本的保證。因此,加強學校安全制度建設,細化學校安全教育措施顯得尤為重要。近年來,我校高度重視校園安全,致力創(chuàng)建平安校園,扎實開展了一系列工作。新學期即將開學,我校除繼續(xù)開展以前的一些活動外,還推出了一些新舉措。

一是發(fā)出一份倡議:遵守交通規(guī)則,不做危險游戲,提高自護自救本領,人人爭當安全衛(wèi)士。

二是充分利用學校的板報、宣傳欄等宣傳陣地,加大安全宣傳力度

三是觀看一次安全紀錄片,懂得“交通安全,從我做起”的道理。

四是召開主題班會。教育學生不要乘坐沒有牌照的機動車,不要購買衛(wèi)生不合格的“三無”食品等等,使學生學會保護自身安全。

五是加強與學生家長的聯(lián)系,通過發(fā)放《給學生家長的一封信》等方式,把安全常識宣傳給家長,使學校教育、家庭教育有機結合,共同為學生安全負責。

六是加強學校值班工作,學校教師值班做到24小時不空崗,每天上下學期間有教師在校門口負責執(zhí)勤,每天學生排隊進入校園。

切實加強學校安全教育與管理。完善人防、技防、物防措施,健全各項應急預案,加強應急演練。重點做好防溺水、防火、等安全工作。

(八)著力深化學校內(nèi)涵發(fā)展。

1、打造寢室文化。

2、校園綠化。

3、創(chuàng)新大課間內(nèi)容與模式。

4、開展晨誦、午字、暮省特長教育,發(fā)展學生個性。根據(jù)我校師資力量,我校計劃開設經(jīng)典誦讀、寫字課,成立學生社團,讓學生自主選擇并參加活動。

5、著力提升教師精神境界,積蓄并釋放正能量。進一步提高師資隊伍的整體素質。以師德建設為核心,以教育部的“師德規(guī)范(八條)”和市局“三要八不準”為行為準則和底線要求,通過多種途徑,使教職工的師德水平和教書育人能力達到適應新課改要求和教育現(xiàn)代化進程以及四星級中學教師素養(yǎng)的標準。

(九)努力維護校園安全、穩(wěn)定和和諧。

1、校務公開、財務公開、制度理財、民主理財;

2、民主決策,民主管理,民主評議;

3、聯(lián)防聯(lián)動,戳力協(xié)作,創(chuàng)設安全和諧大環(huán)境;

4、排查隱患,化解矛盾,安全演練。

2021學校年度工作計劃范文(二)

一、指導思想:

以科學發(fā)展觀為指導,堅持以質量為中心,進一步加強學校管理,優(yōu)化教育環(huán)境,提高管理服務水平,努力提升辦學品位,凸顯辦學特色,豐富辦學內(nèi)涵,促進我校教育又好又快發(fā)展,努力實現(xiàn)“做人民滿意教師,辦人民滿意學校”的工作目標。

二、目標與措施:

(一)加強制度建設,推進科學管理

1、進一步完善管理機制和管理結構,細化分工,提高管理水平和工作效率,以適應學校發(fā)展需要,確保從整體到局部,從教學到后勤,做到事事有人管,人人有事管。

2、完善民主依法管理舉措。積極實施校務公開、民主理財、教代會等制度,對制度修訂、評先評優(yōu)、教師考核等過程做到規(guī)范透明,加大校務公開力度,在校園醒目處設置校務公開欄,對教師關注的事項予以公示,充分發(fā)揮教師民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的作用,增強教師的向心力、凝聚力,提高教師參與學校管理的主動性和積極性。

3、進一步加強和改進制度建設,組織全體教師學習《小學教師管理制度》、《小學教學常規(guī)管理辦法》、《安全工作制度》等系列管理制度,發(fā)揮制度在管理中的導向作用,從而提高管理效率,考核有據(jù)可查,努力做到制度面前人人平等。在實施制度管理的同時,為充分調動教師的工作積極性,在不違背管理原則的前提下,要體現(xiàn)以人為本,在實施人性化管理方面作進一步探索。

(二)大力提高教師職業(yè)道德水平,促進教師專業(yè)發(fā)展

1、加強師德師風建設,樹立教師良好形象。深入開展“強師德、鑄師魂、樹形象、正教風、強素質、提師能“等活動,從源頭上杜絕教師有償家教、亂辦班、亂補課、亂購教輔資料等現(xiàn)象。引導教師對照先進找差距,不斷完善自我,提高自我,做學生的良師益友。

2、堅持以人為本,加強教師隊伍建設。要求教師“以素質樹形象,以作為換地位,以業(yè)績顯才華,以特色求發(fā)展”,立足學校,做好校內(nèi)“名師”建設,發(fā)揮其先鋒模范作用,讓廣大教師以身邊的教師為榜樣,比、學、直、趕、幫、超,努力打造一支具有優(yōu)秀的師德風范、模范師愛形象、高超知識本領的教師隊伍。

3、嚴格師德考核評價制度。學校將通過領導評價、教師互評、學生評議等方式,多角度、多側面、全方位地了解教師執(zhí)行教育法規(guī)、遵守教師職業(yè)道德規(guī)范等方面的情況。將師德測評結果,納入教師年度考核,作為評先評優(yōu)、職稱評聘的重要依據(jù)。

4、積極鼓勵教師投身教育科研,參加上級主管部門和學校組織的各項教學活動、教研活動與課題研究。學會解決教育教學中的問題,努力做一個有思想、有追求的教師,力爭成為一名智慧型和研究型的教師。努力培養(yǎng)造就一批師德高尚、教學優(yōu)秀、教研突出、有影響力的教師。同時關注青年教師的成長,積極實施校內(nèi)培養(yǎng)計劃,加快其專業(yè)成長的步伐。

(三)以質量求發(fā)展,優(yōu)化教育教學管理

1、加強教師的質量意識和責任教育,培養(yǎng)對社會責任的精神,使教師樹立對國家,對人民負責的質量觀;培養(yǎng)教師對學生負責的精神,樹立為學生的終身學習、發(fā)展奠定基礎的質量觀;培養(yǎng)教師對學校負責的精神,明確教學質量是學校的生命線,質量關系到學校的生存與發(fā)展。

2、堅持面向全體學生,提高教育教學質量。堅持以教學為中心,以課堂為主渠道,切實加強常規(guī)管理。對存在的問題要求限期改正,跟蹤調查,確保整改到位的常規(guī)管理模式。

3、加強畢業(yè)管理,確保畢業(yè)的質量穩(wěn)步上升。畢業(yè)工作是學校教學工作的重點之一,定期召開教師專題會議,要針對現(xiàn)有畢業(yè)的實際情況進行跟蹤分析,采取措施,提高成績。在抓緊抓好教學質量的同時,注重學生良好思想品質的培養(yǎng),讓學生具有良好的心理素質和健康的思想品德。

4、加強教育科研工作,鼓勵教師基于教育教學中遇到的問題,開展實踐性研究。從教育教學實踐中的小問題入手,人人參與研究、善于研究、解決實際問題,為提高教育質量做好保證。結合各自的課題積極研究,及時撰寫有價值經(jīng)驗總結,促進教學質量的提高。

(四)加強德育,確保校園和諧。

1、加大校園文化建設力度。緊緊圍繞“三年打基礎,五年創(chuàng)特色,辦一流學?!钡陌l(fā)展方針,不斷提煉具有我校特色的校風、教風、學風。完善各教室、功能室的標識牌及布置工作。

2、重視養(yǎng)成教育,加強道德建設。

3、加強組織建設,開展豐富多彩的活動。以創(chuàng)建“和諧校園”。

4、規(guī)范班級管理,加強班主任隊伍建設。,養(yǎng)成良好的學習習慣,班建立好本班的《班級管理制度》,并按制度嚴格執(zhí)行。

5、進一步強化安全工作。始終把安全工作作為頭等大事來抓,堅持遇事必講,逢會必談,層層簽訂安全工作責任狀,使安全工作融入到各個細節(jié)之中。

6、積極加強家校聯(lián)系,開辦家長學校。學校定期召開家長會,向學生家長匯報學校的教育情況,了解學生在家的表現(xiàn),并傾聽家長建議。尤其是對那些留守學生,通過開通親情熱線、實地家訪等形式讓他們感受到學校大家庭的溫暖。

7、加強心理健康教育,注重心理疏導,有效提高學生心理健康水平。要針對新形勢下學生成長的特點,遵循學生心理發(fā)展的規(guī)律,加強心理健康教育,培養(yǎng)學生良好的意志品質和艱苦奮斗精神,增強適應社會生活的能力。要利用家長學校加強對家長的心理健康教育指導,為學生營造出良好的學習心理氛圍,指導學生學會正確應對各種挑戰(zhàn)和困難。

(五)認真做好其他工作,實現(xiàn)學校和諧發(fā)展。

1、要強化食堂、小賣部的管理,重點抓好食品衛(wèi)生和質量。

食堂和小賣部要嚴格貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,增強安全衛(wèi)生意識,嚴把食品采購關,堅持索證制度,堅決杜絕食品食物中毒和不衛(wèi)生現(xiàn)象。

2、要勤儉節(jié)約,節(jié)約開支,合理使用資源,如水、電、紙張等,盡可能杜絕浪費。加強多媒體等教學儀器設備的管理和保護,強化責任性教育。

3、進一步加強校園管理。后勤人員要牢固樹立為教育教學服務,為師生生活服務的觀念,強化服務意識,不斷提高服務質量,及時主動做好課桌、門窗、水電、教學設備檢修,確保學校教育教學工作順利進行。

4、認真做好校產(chǎn)管理工作,對校產(chǎn)要進行分類、編碼、造冊登記。嚴格財物的借用、歸還制度;花大氣力教育學生注意關門窗,節(jié)約水電,養(yǎng)成愛護公物的良好習慣。

5、扎實做好進城務工子女入學對口服務工作,開展扶貧助學,優(yōu)先將貧困學生納入'兩免一補“。通過政策扶持、專項扶助等措施,切實保障貧困生平等享受教育的權利,確保他們不因家庭經(jīng)濟原因而失學。

6、緊緊抓住明德項目機遇不放松,積極爭取上級領導支持,進一步加大學校建設力度,改善辦學條件,塑造明德品牌,彰顯明德效應,引領學校跨越式發(fā)展。努力用煥然一新的教學大樓、設施一流的塑膠運動場、寬敞明亮的學生餐廳、清潔衛(wèi)生的學生廁所、平整氣派的學生活動廣場、寬廣結實的水泥大道、春意盎然的花草樹木,首屈一指的“班班通“教學設備、典藏知識的學生圖書室、設備完善的學生實驗室、素質過硬的教師隊伍,加大宣傳力度,展示學校形象,把我校打造成全市都叫得響的“品牌學?!薄?/p>

新學期,學校面臨新的機遇與挑戰(zhàn)、困難與希望,我們將在創(chuàng)建“人民滿意學?!暗倪M程中,在教育局的正確領導下,時刻用學為人師、行為示范勉勵自己,時刻用突出的業(yè)績回報社會,團結一心,勤奮工作,為落實教育規(guī)劃綱要提出的各項任務而不懈努力。

2021學校年度工作計劃范文(三)

一、指導思想

按照《江蘇省中長期教育改革發(fā)展規(guī)劃綱要》和《江蘇省規(guī)范辦學行為“五嚴”規(guī)定》要求,以提高教學質量為工作目標,全面貫徹落實__區(qū)教育局《教育教學工作十條量化要求》。以繼續(xù)實施課程改革和特色學校建設為抓手,深化教育教學改革,圍繞教學抓教育,全面培育合格人才,力爭把我校建成一所“學生茁壯成長的樂園,家長望子成龍的圣殿”。

二、工作目標

(一)加大師德建設的力度,組織全體教師學習《教育法》、《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī),強化依法治校,把學校各項工作納入法制化軌道,增強師生員工的法制觀念,預防并杜絕各類違法違紀現(xiàn)象和行為發(fā)生。

(二)加大校園文化內(nèi)涵建設,提升學校辦學品位。

(三)是以強化課堂教學改革為重點,引導教師更新教學觀念,增強教科研意識,改進教學方式方法,建設簡約型高效課堂。

(四)繼續(xù)實施 “自主選擇,分層作業(yè)”作業(yè)模式,努力打造具有我校特色的作業(yè)模式新亮點。

(五)強化功能室管理和使用,確保按照計劃開齊開足各項實驗。

(六)抓好體育衛(wèi)生工作,組織各種訓練隊。全力組織迎接區(qū)教育局組織的各項體育競賽,力爭取得優(yōu)異的成績。

(七)狠抓班級管理和學生行為習慣的養(yǎng)成工作。通過開展各種各樣活動,豐富學生的在校生活。

(八)樹立安全第一觀念,堅持“預防為主”原則。抓好學校的安全工作,確保學校秩序井然,無任何事件發(fā)生。

(九)充分發(fā)揮工會和校務委員的作用,按期召開教代會,成立校務公開領導小組和監(jiān)督小組,傾聽一線教職工的心聲,創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的校園工作環(huán)境。

(十)提升后勤職工的服務意識和辦事效率 ,繼續(xù)落實公物登記和公物使用情況檢查的定期公布制度。

(十一) 強化食品安全衛(wèi)生管理,規(guī)范財務行為,辦師生滿意的學校食堂。,繼續(xù)做好“校安工程”掃尾工作,完成宿舍樓加固工程的建設任務。

三、具體措施

(一)德育方面,加強師生思想建設,突出重點抓落實。

1、以學習楷模李吉林,優(yōu)秀班主任任小艾活動為切入點,不斷提高全校教師的以生為本、愛崗敬業(yè)、立足本職、奉獻校園的工作意識;不斷地組織全員學習各種教育法規(guī),做到學習與理論與實踐相結合,進一步增強全體職工的責任感、緊迫感、危機感,全身心地投入到教育教學改革的大潮之中,為提高全校教學質量而努力奮斗。

2、修改《耿車初中班主任量化考核方案》,定期舉辦班主任工作論壇。不斷提高全體班主任的工作激情和工作責任心。以“學生素質提高工程”開展為突破口,通過演講比賽,國旗下講話評選文明標兵等方式,強化學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育。

3、加大校園文化建設,強化學校環(huán)境育人功能,開展多種形式的愛國主義教育活動。堅持以課堂教學為陣地,學科教育滲透為主要形式,把愛國主義教育落到實處。

4、學校根據(jù)不同的時間,開展不同的具體的活動,以活動促落實,以活動促管理。本學年度繼續(xù)評選“十佳班主任”。

(二)教學方面,規(guī)范管理抓落實。

1、以“量化十條”基本要求來規(guī)范教師的在校工作過程,強化教學過程的監(jiān)控。繼續(xù)落實《耿車初中教師考勤條例》,從而保證教師有效的工作時間。

2、教務處繼續(xù)采取業(yè)務檢查定期公布制,教學行為及時定正制。將教師在校的每一項行為都和績效工資的量化考核方案掛鉤,努力實現(xiàn)“量大多得,績優(yōu)多得”的考核目標。

3,修改并加大教學實績在《耿車初中績效工資分配方案》所占的比例,強化教師對教學成績關注,為下學期的雙向選聘做前期準備。

4、大力加強集體備課制度的落實和實施。本學期將采取集中備課和分組不定時備課相結合的備課方式,規(guī)范教師的教案編寫體例,要求教師繼續(xù)采用手寫教案,并要求教案能夠體現(xiàn)集體備課的過程和思想。教務處繼續(xù)每周公布檢查教案的結果并量化積分。

5、以深化課堂教學改革為重點,引導教師更新教育教學觀念,增強教科研意識,改進教學方法、教學行為和教學手段,改革課堂結構,優(yōu)化教學模式。

6、因材施教,特生特教,特苗特育,大力推進“自主選擇,分層作業(yè)”的作業(yè)模式,優(yōu)化物理,數(shù)學,英語等學科的分層作業(yè)模式,提升分層作業(yè)實際效果。

7、積極開展教科研活動,向科研要質量,本學年力爭人人有科研項目、組組有專題,扎扎實實地開展教學研究活動,本學年人人都要確立一個校本研究專題;人人有計劃,有總結。

8、強化功能室人員的工作過程的管理,嚴格按照省課時計劃的要求,做好每一個實驗,認真做好總結,并要求各位任課教師按時完成各項資料的網(wǎng)絡填報。

9、認真落實,教育系統(tǒng)讀書學習長效機制的相關要求,在全校師生中掀起新一輪的讀書熱潮,以學習推動工作,以學習提升能力。充分利用讀書交流園和校園網(wǎng)站,等校內(nèi)外媒體交流學習心得。并建立學習檔案,將結果和年度考核掛鉤,確保讀書活動落到實處。

10、認真抓好素質教育的實施,重視發(fā)展學生的個性特長。學校將組織田徑隊、籃球隊、排球隊、力爭在全區(qū)各種比賽中次次獲獎。

11、繼續(xù)落實校園辦公平臺的使用考核機制,堅持每周一統(tǒng)計,每周一公布。強化校園網(wǎng)站的建設,確保校園信息的及時發(fā)布和更新。并做好與局網(wǎng)站的信息溝通和共享工作。

12,本學期繼續(xù)開展“十佳教學能手評比”。

(三)畢業(yè)班工作和新初一招生工作

1、畢業(yè)班工作:

瞄準中考,明確目標,腳踏實地的做好中考各項組織工作。

按照教育局下達的升學指標,將任務分解到每一位初三班主任和任課教師。 結合“量化十條”的要求,定期做好學生思想的交流和溝通工作,不斷提高初三學生的認同感,為后期升學指導做情感上的準備。

加大檢測力度,定期舉行質量分析會,扎實提高初三各科成績。

2、新初一招生工作:

(1)加大宣傳力度,使學生、家長明確我校的優(yōu)越性,明確我校的辦學思路、辦學目標以及我校取得的可喜成績,為初一招生打下堅實的基礎。

(2)繼續(xù)落實招生工作責任制,確保完成招生任務。

(四)學校安全工作

1、制定值班工作制度,簽訂責任狀;

2、加強安全保衛(wèi)工作,學校有專人負責,制定安全工作條例,張貼上墻;

3、制定班主任輪值表;

4、定期召開值班會議,總結值班情況,研究值班工作的具體細節(jié);

(五)后勤總務工作

健全總務人員的崗位責任制,強化對全校公物進行周檢查制度。全力以赴,完成宿舍樓加固工程。

以上是我校新學年工作的一些具體措施,擺在我們面前的任務重、壓力大、困難多,我們決心在區(qū)教委和鎮(zhèn)黨委政府正確引導下,經(jīng)過全員的精誠團結、奮力拼博、開拓進取,相信一定能完成我們的預定目標。

四、主要工作安排。

九月份

1、完成招生工作。

2、開學典禮,正式上課。

3,舉行“落實量化十條”專題工作會議。

4,新生入學,行為習慣的養(yǎng)成教育。

5,慶祝教師節(jié)相關活動。

6,舉行敬老、愛老相關活動。

7、公物發(fā)放,登記。

8、完成《耿車初中績效工資考核方案》的修訂。

十月份

1、組織全校進行第一次質量抽測。

2、召開家長座談會,舉行評教評學活動。

3,“十條量化”專題總結。

4、疊被子比賽。

5、防災減災演練。

十一月份

1、期中考試及期中教學工作專題總結會。

2、召開畢業(yè)班工作會議。

3、法制報告會。

十二月份

1、進行第二次全校抽測。

2、召開教學質量專題分析會。

3、舉行理化生實驗技能大賽

4、“冬季三項”系列活動。

一月份

1、慶元旦系列活動。

2、教師量化考核統(tǒng)計。

3、寒假開始。

4、公物回收,核損。

二月份

1、開學報到注冊。

2、發(fā)放書本,正式上課。

3、清除校園雜物,整理環(huán)境衛(wèi)生。

4、檢查各項工作的開展情況。

5、公物發(fā)放,登記。

三月份

1、開展學雷鋒樹專題活動。

2、迎接教育局的學科抽測工作。

3、準備九年級理化生實驗考查。

4、召開畢業(yè)班家長座談會。

5,“十條量化”專題總結研討會。

6、春季田徑運動會。

四月份

1、進行期中考試及工作總結

2、召開班主任工作研討會。

3,組織準備初中英語人機對話考查工作。

4,組織參加局教研室各項中考教學研討會。

5,準備第一次中考適應性模擬測試。

五月份

1、召開初三年級座談會,研究總結畢業(yè)班報名工作。

2、迎接第二次中考適應性模擬測試。

3、中考體育加試。

六月份

1、做好初三中考各項工作。

2、組織期末考試及期末總結。

3、八年級地理、生物學業(yè)水平測試。

4,“量化十條”專題總結會議。

5、啟動新初一招生工作。

6,公物回收,核損。

7,教師全年工作的量化總結。

七月份

1、暑假開始。

2、做好護校工作安排。

3,公物維修和整理。

4、教師暑期培訓。

5,組織教師走進社區(qū),感受社會事業(yè)的發(fā)展成果。

八月份

1、做好護校工作。

2、組織教師進行信息技術培訓。

3,準備新學期的相關工作。

說明:本計劃的工作安排將根據(jù)上級有關部門的工作安排作隨時調整。

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