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幼兒園教研工作計劃上半年

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幼兒園教研工作計劃上半年

  教研是再生力。支持他人提升和發(fā)展的心理能力稱為再生力。下面是學(xué)習(xí)啦小編為您精心整理的幼兒園教研工作計劃上半年。

  幼兒園教研工作計劃上半年1

  一、指導(dǎo)思想

  本學(xué)期,我園將繼續(xù)以《指南》為依據(jù),以課程游戲化項目建設(shè)為抓手,根據(jù)區(qū)學(xué)前教育教研工作計劃和幼兒園園務(wù)工作計劃,以先進(jìn)的教育理論為指導(dǎo),提高教師的教科研水平為目的,堅持理論聯(lián)系實際,真實有效的開展課程建設(shè)活動,進(jìn)一步促進(jìn)教師專業(yè)化成長,凸現(xiàn)幼兒園教學(xué)、科研特色,從而全面提高幼兒園的保教質(zhì)量。

  二、主要工作及措施

  1、加強(qiáng)園本培訓(xùn),提高保教隊伍整體素質(zhì)

  (1)組織教師認(rèn)真研讀《指南》、《幼兒園教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》,針對3-6歲兒童學(xué)習(xí)發(fā)展的指南要求,構(gòu)建適宜幼兒發(fā)展的幼兒園課程。

  (2)為教師提供外出觀摩和理論學(xué)習(xí)的機(jī)會,有計劃地組織教師參加區(qū)、片的各級教研活動,要求教師認(rèn)真聽課,汲取他人的先進(jìn)經(jīng)驗,了解新的教育策略、手段、方法,通過同伴互助、交流切磋讓教師們在學(xué)習(xí)活動中得到進(jìn)步和成長。

  (3)鼓勵教師多閱讀有關(guān)幼教專業(yè)方面的書籍,經(jīng)常上專業(yè)教育網(wǎng)站查閱有關(guān)幼教方面的教育信息,不斷獲得新的教育信息。把所學(xué)理論與自己教學(xué)實踐相結(jié)合。

  (4)繼續(xù)做好新老教師的結(jié)對工作,實施師徒結(jié)對的培養(yǎng)計劃,結(jié)隊的骨干教師要利用業(yè)余時間幫帶,使新教師盡快適應(yīng)幼兒園的各項工作,迅速成長為一名優(yōu)秀的幼兒教師。

  (5)充分發(fā)揮教學(xué)骨干的作用,提供展示平臺,給予亮相的機(jī)會,通過上示范課,帶領(lǐng)廣大教師努力學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)取,轉(zhuǎn)變教育觀念,積極推進(jìn)教師隊伍素質(zhì)的提高。

  2、加強(qiáng)常規(guī)管理,提升活動質(zhì)量。

  (1)合理使用好滲透式領(lǐng)域課程,樹立一日活動皆課程的意識,學(xué)期初全面規(guī)劃學(xué)期的主題計劃,每個主題從目標(biāo)出發(fā)計劃相應(yīng)的學(xué)習(xí)活動、游戲活動、家長工作、環(huán)境創(chuàng)設(shè)等,讓課程的總目標(biāo)層層落實到一日生活的每個環(huán)節(jié)。

  (2)加強(qiáng)課程審議:圍繞滲透式課程,健全年級組課程審議和班級審議,組織教師對教材中的疑難問題進(jìn)行探討研究,對教學(xué)活動中的經(jīng)驗進(jìn)行分享,提高課程實施的有效性和針對性。

  (3)繼續(xù)加強(qiáng)隨堂聽課:在深入一線工作之余,園長和教研組長著重對青年教師進(jìn)行預(yù)約、推門聽課,了解班級各方面的情況,對教師教學(xué)組織安排等環(huán)節(jié)的合理性進(jìn)行及時反饋、交流,商討可行的改進(jìn)措施,完善班級教育教學(xué)的管理。

  3、加強(qiáng)專業(yè)研究,為教師成長提供舞臺。

  (1)加強(qiáng)教研工作管理,定期組織教師開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),保證教研活動時間,并定期督促、分析、調(diào)整、增強(qiáng)保教工作的有序性,努力提高教研工作的有效性。

  (2)繼續(xù)開展一系列的園本教研活動,解決在教學(xué)活動中的困惑。共同討論教學(xué)中的難點問題,教師尋找相關(guān)的經(jīng)驗文章或理論,進(jìn)行集體學(xué)習(xí)、研討。有計劃地進(jìn)行教學(xué)觀摩研討、評比活動。

  (3)本學(xué)期將配合區(qū)學(xué)前科組織開展以《指南》為指導(dǎo),探究科學(xué)實施幼兒評價的一系列活動,鼓勵教師積極參與活動。

  (4)開展課程游戲化背景下的集體教學(xué)活動展示,將課程游戲化的精神貫徹落實到幼兒園集體教學(xué)活動中。要求教師全員參與,各教師針對課堂中有關(guān)問題一起研討,并從中尋求最佳教育途徑,執(zhí)教老師要寫好反思。

  4、加強(qiáng)幼兒常規(guī)習(xí)慣的訓(xùn)練,促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。

  (1)立足習(xí)慣養(yǎng)成,重視幼兒養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活、衛(wèi)生習(xí)慣,每周教師明確品德習(xí)慣養(yǎng)成教育的重點,培養(yǎng)幼兒自己的事情盡量自己做的習(xí)慣,注重禮貌教育,利用各種節(jié)日,開展形式多樣的節(jié)日教育,通過多種途徑在一日活動中滲透,把幼兒良好習(xí)慣養(yǎng)成真正落入到實處。

  (2)豐富幼兒戶外活動。堅持每天的晨間戶外體育游戲的鍛煉,體育器材和游戲內(nèi)容做到常換常新,幼兒感興趣,能積極參與。

  (3)創(chuàng)設(shè)豐富的區(qū)域游戲活動的環(huán)境,提供豐富的游戲材料,重視區(qū)域游戲活動的開展。每位老師要充分利用教室、寢室、走廊等幼兒園現(xiàn)有的場地,保證區(qū)域游戲活動的空間??茖W(xué)安排幼兒的一日生活,保證區(qū)域游戲活動的時間。注重活動的趣味性和綜合性。加強(qiáng)游戲活動的指導(dǎo),讓幼兒在快樂的游戲中增長知識和經(jīng)驗,獲得各種能力的發(fā)展。以嶄新的面貌迎接區(qū)教育局督導(dǎo)組的檢查。

  5、加強(qiáng)課題研究,不斷完善課題實驗方案。

  圍繞我園開展的兩個課題,在總結(jié)上學(xué)期經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,不斷反思本學(xué)期研究的方向和目標(biāo)。力求做到實而細(xì)。每一位教師根據(jù)自己課題進(jìn)行大膽嘗試和研究,鼓勵教師由經(jīng)驗型向研究型轉(zhuǎn)變。加強(qiáng)課題過程管理,根據(jù)課題開展情況,督促課題組人員做到課題活動期初有計劃,期末有總結(jié)。

  四、每月工作安排:

  八、九月份:

  1.組織教師開展暑期園本培訓(xùn)。

  2.小班各班級召開新生家長會。

  3.年級組制定教研組工作計劃,組織教師集體備課。

  4.新學(xué)期創(chuàng)設(shè)班級和公共環(huán)境,布置區(qū)角。

  5.各班制定區(qū)域游戲活動計劃。

  6.制定班級、個人、小組課程游戲化建設(shè)學(xué)期研究計劃。

  7.組織教師參加論文比賽。

  8.專題講座:如何實施幼兒評價

  9.組織教師參加海陵區(qū)觀察案例評比活動。

  10.教研活動“依據(jù)指南目標(biāo)舉例分析幼兒的學(xué)習(xí)及典型性行為”。

  11.召開片區(qū)教研工作會議。

  十月份:

  1.“游戲活動中教師的觀察記錄與分析”案例分享與研討(一)

  2.班級幼兒評價工作的實施及經(jīng)驗交流。

  3.各研究小組根據(jù)研究專題開展課程游戲化研究活動觀摩、研討。

  4.舉行師徒結(jié)對儀式。

  5.開展推門聽課、預(yù)約課活動。

  十一月份:

  1.“游戲活動中教師的觀察記錄與分析”案例分享與研討(二)

  2.教學(xué)研討“戶外活動中,兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展的觀察與分析”。

  3.師徒結(jié)對活動之師傅篇:上一節(jié)示范課。

  4.開展課程游戲化背景下的集體教學(xué)活動展示。

  5.各研究小組根據(jù)研究專題開展課程游戲化研究活動觀摩、研討。

  6.繼續(xù)開展推門聽課、預(yù)約課活動。

  7.組織骨干教師參加學(xué)前教育課程游戲化大浦附幼基地現(xiàn)場觀摩活動。

  十二月份:

  1.舉行全園家長開放半日活動。

  2.對各班幼兒進(jìn)行學(xué)期測評。

  3.“游戲活動中教師的觀察記錄與分析”案例分享與研討(三)

  4.教研活動“依據(jù)指南目標(biāo)舉例分析幼兒的學(xué)習(xí)及典型性行為”。

  5.各班級幼兒教育教學(xué)質(zhì)量自查。

  6.各研究小組根據(jù)研究專題開展課程游戲化研究活動觀摩、研討。

  7.繼續(xù)開展推門聽課、預(yù)約課活動。

  8.接受上級部門督導(dǎo)及園本教研工作檢查。

  一月份:

  1.接受海陵區(qū)幼兒園2016年園本教研考評

  2.開展教研片活動:優(yōu)質(zhì)課展示liuxue86.com

  3.各班撰寫幼兒發(fā)展情況報告單。

  4.各研究小組做好階段研究總結(jié)工作和資料整理歸檔工作。

  5.年級組回顧、完善本學(xué)期所訂計劃,修訂下學(xué)期教學(xué)計劃。

  6.做好學(xué)期總結(jié)和資料整理工作。

  幼兒園教研工作計劃上半年2

  一、指導(dǎo)思想

  根據(jù)園務(wù)工作計劃的要求,以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為準(zhǔn)繩,以先進(jìn)的教育理論為指導(dǎo),以提高教師的教科研水平為目的,堅持理論聯(lián)系實際,牢固樹立以人為本的教育思想,開展集體備課、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和教學(xué)經(jīng)驗交流活動,提高教師的教育技能。加強(qiáng)課題研究,凸現(xiàn)我園的特色教育。本學(xué)期教研工作主要有以下幾點:

  二、教研重點加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高教師理論水平

  教師在工作之余,要堅持學(xué)習(xí),及時轉(zhuǎn)變觀念,以先進(jìn)的教育理念武裝頭腦,以科學(xué)的教育方式組織學(xué)習(xí),以飽滿的教育熱情對待孩子。為此本學(xué)期我們通過有目的得定期開展教科研學(xué)習(xí)活動和自學(xué)相結(jié)合,提高教師理論水平。具體

  (1)積極借閱幼教刊物,學(xué)習(xí)新的教育理念和新的教學(xué)方法,做好理論學(xué)習(xí)筆記,并且要學(xué)以致用,把所學(xué)理論與自己教學(xué)實踐相結(jié)合,同時,積極參與本園觀摩活動,努力提高自身教育理論及授課水平。

  (2)進(jìn)一步學(xué)習(xí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,對《綱要》進(jìn)行深入理解、積極探索、切實落到實處。積極參與教師再培訓(xùn)教育

  2、注重業(yè)務(wù)培養(yǎng),提高保教質(zhì)量

  每位教師要認(rèn)真對待教育各個環(huán)節(jié),從備課到上課再到活動延伸,努力提高課堂教學(xué)質(zhì)量。具體內(nèi)容有:

  (1)每周由年段組長組織本班教師共同探討制定主題活動計劃、活動目標(biāo)、活動過程及教學(xué)方法。各教師認(rèn)真?zhèn)湔n,做到先教案后行課,格式統(tǒng)一,目標(biāo)明確,層次分明。

  (2)觀摩交流,主要觀摩本園教師的公開課,借鑒別人的教學(xué)模式、教學(xué)方法以及保教手,段,課后組織全體教師進(jìn)行評,由開課老師就這堂課的有關(guān)問題作介紹,然后大家暢所欲言,共同討論,并從中尋求最佳教育途徑。

  (4)開展評比活動,適時開展兩早操評比、教育隨筆、教玩具制作等各種評比活動,激發(fā)教師教育熱情,努力營造我園良好的教育氛圍。

  (5)實行隨機(jī)查課,“推門聽課”的制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學(xué)質(zhì)量。(每周4——5節(jié))課后及時與授課教師進(jìn)行交流,并給予評價(記分——作為月考依據(jù))

  3、扎實開展教研活動,真正發(fā)揮其輻射作用

  (1)建立教研活動輪值制。輪流主持,充分創(chuàng)造機(jī)會讓教師主動積極參與,形成教學(xué)互助,讓教師既當(dāng)學(xué)員,又當(dāng)教員。(語言故事(孔靜)音樂(袁素玉)計算(唐瑞紅)美術(shù)(魏愛美)保育

  (2)研討,是調(diào)動教師主動參與培訓(xùn)的重要形式,它能為每個人提供較充分的表達(dá)思想、觀點的機(jī)會,讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升,本學(xué)期我們采取的研討方式有:

  a、綜合研討。本學(xué)期各班對各主題的教學(xué)活動要深入開展,對在教學(xué)活動中出現(xiàn)的問題要提出來,大家相互討論,找出解決辦法,并適時做好資料積累(備查),避免以后在教學(xué)中走彎路,達(dá)到事半功倍的效果。

  b、集中研討。本期我園將實施半日開放日活動,由我?guī)ьI(lǐng)全體教師共同討論開放日的實施計劃、實施方案、實施手段,并組織大家一起共同尋求解決問題的方法,并做好各項記錄,切實保證實施質(zhì)量。

  幼兒園教研工作計劃上半年3

  一、指導(dǎo)思想

  立足“以幼兒發(fā)展為本”的理念,以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為工作指南,在園務(wù)工作、教科研工作計劃的指引下,根據(jù)小班幼兒的年齡特點和年級組的實際情況,充分深入課程園本化改革,不斷提高保教質(zhì)量,在促進(jìn)教師的專業(yè)成長的過程中,促進(jìn)幼兒的快樂成長。

  二、十月份工作重點與措施

  1、組織教師學(xué)習(xí)討論《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,深刻理解其精神實質(zhì)。同時,鼓勵各位教師進(jìn)行大膽探索與實踐,積累經(jīng)驗,相互交流,使以兒童發(fā)展為本的教育理念真正在課程領(lǐng)域里、在幼兒園保教實踐中得以體現(xiàn),促進(jìn)保教質(zhì)量的提高。

  2、本學(xué)期我組將結(jié)合我園具體工作安排,根據(jù)小班幼兒的年齡特點與實際情況,有目的、有計劃做好教育教學(xué)工作。在工作中發(fā)揮各自優(yōu)勢,互幫互學(xué),共同進(jìn)步。在教研組內(nèi)共同探討教育教學(xué)實踐,關(guān)注年輕教師的專業(yè)成長,關(guān)注幼兒與教師之間的互動,激勵年輕教師的不斷進(jìn)步。

  3、發(fā)揮我年級組的團(tuán)隊合作精神,在年級組中形成交流分享,互動反思的良好氛圍。開展集體備課,分析教材,遇到教育教學(xué)中的問題大家一起討論,共同尋找解決的辦法。使教學(xué)活動更好地適合本園、本年齡段幼兒的發(fā)展水平。

  4、開展班與班之間互相聽課、評課活動,通過學(xué)習(xí)、觀摩、研討、反思等活動形式,提高我年級組教師專業(yè)水平和教育活動質(zhì)量,提高活動成效及教師的自我反思和教育評價能力。

  5、重視班級環(huán)境創(chuàng)設(shè),結(jié)合園本特色、班級主題活動進(jìn)行環(huán)境創(chuàng)設(shè),創(chuàng)設(shè)適合我年級組的特色文化環(huán)境,讓幼兒積極參與環(huán)境創(chuàng)設(shè),充分體現(xiàn)以幼兒為主體的特色環(huán)境。注重發(fā)揮環(huán)境的教育價值,為幼兒創(chuàng)設(shè)一個自主學(xué)習(xí)的空間。關(guān)注孩子的興趣點,從孩子的興趣出發(fā),創(chuàng)設(shè)富有班級特色的教育教學(xué)環(huán)境,開展適合幼兒年齡特點與彰顯幼兒個性的區(qū)域活動,促進(jìn)我級段幼兒健康、快樂地成長。

  6、結(jié)合小班幼兒年齡特點,強(qiáng)化一日管理,在一日生活中,培養(yǎng)幼兒良好的生活、行為習(xí)慣,樹立獨立意識。并引導(dǎo)幼兒學(xué)習(xí)簡單的安全知識,形成初步的安全意識。

  一、十月份主要工作與措施

  (一)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),尋找更適宜本園的教研方式與方法。

  1、磨課活動

  為使全園老師能更好的開展幼兒園的教育教學(xué)工作,在原有水平得到提高,我園將采取“磨課活動”方式,讓每位老師上課、相互聽課、評課,在實踐工作中相互幫助,相互指導(dǎo),使全園教師都能積極參加教學(xué)研究,使新教師盡快成長,老教師也能跟上新課程的步伐。

  2、本學(xué)期在大班段每月開展一次閩南特色課程學(xué)唱南音課程,讓幼兒感受閩南藝術(shù)文化特色!弘揚本土文化,挖掘傳承和展示閩南文化的獨特魅力,讓幼兒在閩南文化“美”的和諧感悟、互動體驗中,更充分感受和體驗閩南文化的多元化特色。

  (二)加強(qiáng)園本培訓(xùn),努力提高教研工作的實效性

  1、開展一系列的園本教研活動,針對日常教育教學(xué)中的問題和困惑,以年級組為單位進(jìn)行教研研討,這對一些共同點、難點問題,通過園內(nèi)集體學(xué)習(xí)、研討。鼓勵教師大膽闡述自己的觀點,提高教師理論與經(jīng)驗的結(jié)合并鍛煉教師的口才與膽量。

  2、發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用。骨干教師每學(xué)期要上好1—2節(jié)展示課,在教學(xué)中充分發(fā)揮傳、幫、帶的作用,并能加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),給年輕教師做好榜樣,起到帶頭的作用。

  (四)加強(qiáng)服務(wù)意識,實現(xiàn)家園同步教育

  利用家長會、家委會、家訪、家長開放日、家園聯(lián)系等多種途徑展開家園間的聯(lián)系,進(jìn)一步完善幼兒園為家長服務(wù)的制度與措施,提高家長的滿意率。加強(qiáng)

  幼兒園教研工作計劃上半年4

  指導(dǎo)思想:

  結(jié)合上級教育部門教科研工作要求,本學(xué)期我園教研工作的重點是在抓好一日常規(guī)管理的基礎(chǔ)上,以園本培訓(xùn)為依托,以課題研究為載體,積極推進(jìn)素質(zhì)教育,加強(qiáng)教育教學(xué)研究,促進(jìn)幼兒全面發(fā)展,提高教師的專業(yè)水平和整體素質(zhì),提升我園保教工作的質(zhì)量。

  工作重點:

  (一)、認(rèn)真學(xué)習(xí)教育法規(guī)和理論,建立完善的學(xué)習(xí)制度。

  1、教育法規(guī)和理論學(xué)習(xí)內(nèi)容:《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園管理條例》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》等。

  2、學(xué)習(xí)形式:全員集中學(xué)習(xí),年級組學(xué)習(xí),個人自學(xué)有機(jī)結(jié)合的方式,并要求寫好個人心得或讀書筆記,相互交流、理論問卷。

  (二)、注重教育教學(xué)研究,提高教育教學(xué)實效。

  1、開展一系列的園本教研活動,針對日常教育教學(xué)中的問題和困惑,(如:教師怎樣與幼兒做好師幼互動),以年級組為單位進(jìn)行教研研討,這對一些共同點、難點問題,通過園內(nèi)集體學(xué)習(xí)、研討。鼓勵教師大膽闡述自己的觀點,提高教師理論與經(jīng)驗的結(jié)合并鍛煉教師的口才與膽量。

  2、日常教研。包括先周備課和解決日常教學(xué)中的問題,要堅持一周一次。備好課是上好課的前提條件,要認(rèn)真研究教材,認(rèn)真分析幼兒,科學(xué)合理的設(shè)計周計劃、日安排。

  同時按照“問題即課題”的研訓(xùn)模式,解決教育教學(xué)中存在的突出問題。積極開展有效教學(xué)研究。要求教師帶著新觀念實施課程,不流于形式,能根據(jù)幼兒興趣和需要實施課程,大家圍繞同一主題出謀劃策,做到:重視各領(lǐng)域內(nèi)容的整合,強(qiáng)調(diào)環(huán)境與主體的密切結(jié)合,注重家園社區(qū)資源的利用,在主題的實施過程中,教師要注重積累,注重觀察和總結(jié),見證幼兒成長。

  3、加強(qiáng)管理,使有效教學(xué)落到實處。(1)抓好備課,要求依據(jù)綱要精神合理安排活動內(nèi)容,教學(xué)方法設(shè)計得當(dāng),課前準(zhǔn)備充分,認(rèn)真寫好課后反思;(2)抓好上課,要求目標(biāo)要明確,內(nèi)容要豐富,重點難點要突出;(3)繼續(xù)改進(jìn)幼小銜接工作,學(xué)習(xí)專家方式,遞進(jìn)工作高度。

  (三)、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),促進(jìn)教師專業(yè)成長

  1、針對本園教師的現(xiàn)狀,利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及日常交流的時間,對教師進(jìn)行師德教育。加強(qiáng)對教師愛崗敬業(yè)的教育,當(dāng)好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒,真正做到教師的言行舉止成為幼兒學(xué)習(xí)的良好榜樣,以關(guān)懷、尊重的態(tài)度與幼兒交往,全身心地投入幼教工作,有效的將新觀念轉(zhuǎn)化為教育行為。

  2、鼓勵教師利用業(yè)余時間參加進(jìn)修,給自己充電,提高自己的專業(yè)水平,強(qiáng)化自己,建議教師經(jīng)常翻閱各類早期教育類雜志,多讀書加強(qiáng)對園本課程的研究。利用課余時間經(jīng)常上教育網(wǎng),不斷吸收新信息。

  3、通過園本培訓(xùn)、課例分析、教學(xué)反思等形式,組織教師廣泛開展教改實驗研究,提高教師業(yè)務(wù)水平;通過開展案列分析、活動設(shè)計與講課、幼兒園教育指導(dǎo)綱要理論問答、繪畫和手工制作、聲樂與自彈自唱等活動,全面提高教師專業(yè)技能。

  4、繼續(xù)深化“幼小銜接”工作,制定出計劃,向?qū)<覍W(xué)習(xí)把這項工作做實。

  (四)、夯實常規(guī),保證教研工作扎實開展

  1、完善班級管理檢查制度,開展“優(yōu)秀班集體”評比規(guī)范幼兒園保教常規(guī),首先讓教師熟知幼兒園一日活動組織規(guī)范,每日對教師保教工作進(jìn)行檢查督導(dǎo),加強(qiáng)一日活動各環(huán)節(jié)質(zhì)量管理,并提出反饋意見和建議,讓各班的常規(guī)工作越來越完善。

  2、同題異構(gòu)、一課三研、教學(xué)沙龍活動

  本學(xué)期我園繼續(xù)開展以年級組為單位,全園參與的形式開展同題異構(gòu)、一課三研、教學(xué)沙龍的活動,讓年級組的老師充分發(fā)揮主人翁的態(tài)度,圍繞課堂觀察積極籌備、設(shè)計、實施活動。通過這種同伴式的研究方式讓我們的老師知道自己的劣勢與優(yōu)勢,然后找準(zhǔn)自己的發(fā)展方向,努力前進(jìn)。有計劃地進(jìn)行教學(xué)觀摩研討、評比說課活動等,積極營造科研氛圍,推進(jìn)科研活動的開展。

  3、扎實開展幼兒發(fā)展評價工作,促進(jìn)幼兒和諧且富有個性的發(fā)展。首先教研組成員共同研究制定出評價不同年齡階段幼兒的評價標(biāo)準(zhǔn),園長每學(xué)期兩次班隨機(jī)評價各班幼兒發(fā)展情況,寫好評價分析與小結(jié),對每個班的評價工作作出指導(dǎo),學(xué)期末對全園各年齡段幼兒進(jìn)行綜合評價,包括幼兒禮儀習(xí)慣與自理能力、認(rèn)知發(fā)展、身體發(fā)展等。班級教師根據(jù)現(xiàn)場測評和平時觀察相結(jié)合,對每位幼兒進(jìn)行全面測評,形成班級幼兒發(fā)展評估小結(jié)。教師嚴(yán)格要求根據(jù)每個孩子的發(fā)展如實找出存在的問題以及寫出下一步的整改策略。讓教師、家長、園長的評價為每一個孩子保駕護(hù)航。

  4、深化“幼小銜接”工作,制定出計劃,向?qū)<覍W(xué)習(xí)把這項工作做實。

  教研活動安排:表格略

  5、教研組織

  組長:張方美

  組員:xxxxxxxxx

  職責(zé):

  一、貫徹落實幼兒園工作計劃,引導(dǎo)教師按教育規(guī)律進(jìn)行教育教學(xué)和教研工作。

  二、負(fù)責(zé)計劃、組織、檢查、總結(jié)教學(xué)工作,團(tuán)結(jié)全組教師,認(rèn)真實施新課程標(biāo)準(zhǔn),搞好教學(xué)研究、教學(xué)實驗和教學(xué)總結(jié),圓滿完成教學(xué)任務(wù),努力提高教學(xué)質(zhì)量。

  三、學(xué)期初根據(jù)幼兒園工作計劃,制訂教研工作計劃,審批教師的學(xué)科教學(xué)計劃。

  四、經(jīng)常檢查教師的教學(xué)情況,掌握教學(xué)進(jìn)度,解決教學(xué)中出現(xiàn)的問題。

  五、負(fù)責(zé)總結(jié)和推廣教育、教學(xué)改革經(jīng)驗,普及教育科研知識,組織教師開展教學(xué)研究活動,努力促使教師從實踐型、經(jīng)驗型向科研型轉(zhuǎn)化。

  六、指導(dǎo)和督促教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),互相聽課,互相觀摩,以老帶新,組織上實驗課、觀摩課、專題講座等活動,幫助教師提高業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。

  七、負(fù)責(zé)指導(dǎo)對年輕教師的“傳、幫、帶”活動,提高青年教師的教學(xué)能力。

  八、對教師的教學(xué)常規(guī)進(jìn)行檢查和評價。

  幼兒園教研工作計劃上半年5

  本學(xué)期我們將以省優(yōu)質(zhì)園創(chuàng)建整改為契機(jī),結(jié)合整改意見,圍繞幼教中心的工作要求與目標(biāo),繼續(xù)以深入學(xué)習(xí)、貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《3~6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》精神為主線,切實提高幼兒在園一日活動質(zhì)量,重視安全教育,抓好常規(guī)管理;加強(qiáng)課堂教學(xué)的研究,注重對游戲環(huán)境的創(chuàng)設(shè)和組織,抓好觀察記錄;重視骨干教師的指導(dǎo)與培養(yǎng),努力使我園的保教質(zhì)量在穩(wěn)步中求突破,為順利通過省優(yōu)驗收做好充分的工作。

  一、從深入研究幼兒入手,關(guān)注幼兒發(fā)展

  1.重點圍繞省優(yōu)整改意見之“部分教師觀察和指導(dǎo)幼兒游戲能力尚欠”開展系類研修等活動,以提高教師組織和指導(dǎo)游戲的能力。

  第一,結(jié)合共讀的一本書,開展讀書心得分享;推薦閱讀書目《發(fā)現(xiàn)兒童的力量——“學(xué)習(xí)故事”在中國幼兒園的實踐》,對優(yōu)秀學(xué)習(xí)故事進(jìn)行推薦分享,了解學(xué)習(xí)故事的概念、意;結(jié)合《指南》的學(xué)習(xí)、實踐等,幫助教師在觀察中掌握幼兒游戲的特點與規(guī)律,以不斷提高觀察記錄的科學(xué)性、針對性和有效性。提高解讀幼兒的語言、行為、作品等能力,提升教師的專業(yè)理論素養(yǎng)。

  第二,開展系類研修活動。(1)與小太陽聯(lián)合研修,開展“幼兒學(xué)習(xí)故事分享會”活動。要求教師結(jié)合某一領(lǐng)域的游戲進(jìn)行深入觀察,10年教齡內(nèi)教師每月撰寫一篇學(xué)習(xí)故事,園部結(jié)合教研組一起做好學(xué)習(xí)、指導(dǎo)和日常交流,幫助教師養(yǎng)成隨時記錄幼兒學(xué)習(xí)小故事等等好習(xí)慣,并學(xué)會分析以主題研討的形式幫助教師在觀察中積累適宜的指導(dǎo)游戲的策略。(2)通過集體備課、課程審議等時間,以組際交流的形式進(jìn)行關(guān)于游戲觀察指導(dǎo)的主題研討。要求各班先對班級環(huán)境進(jìn)行再規(guī)劃,創(chuàng)設(shè)支持和促進(jìn)幼兒游戲的良好環(huán)境。關(guān)注規(guī)劃的落腳點在于圍繞支持幼兒主動學(xué)習(xí)、促進(jìn)幼兒發(fā)展來創(chuàng)設(shè),把握住幼兒發(fā)展的核心經(jīng)驗。教師結(jié)合觀察記錄情況分析,及時增添和更換適宜的游戲材料,并對這些材料進(jìn)行及時的記錄。(3)以觀摩研討的形式開展“以強(qiáng)帶弱”的活動,促進(jìn)教師對游戲的指導(dǎo)能力。(4)開展《觀察帶來的“陣痛”與“挑戰(zhàn)”》的專項研修,以提高教師的觀察能力和游戲的組織能力。推薦小組學(xué)習(xí)《兒童與健康》2016年第一期P6《例談如何參照指南評價兒童的學(xué)習(xí)與發(fā)展》。

  第三,走出去請進(jìn)來。借助中心平臺,聯(lián)系在區(qū)域游戲或角色游戲開展得比較好的幼兒園,帶領(lǐng)教師外出參觀學(xué)習(xí),參與共建園關(guān)于游戲方面的研討等。邀請相關(guān)專家來園進(jìn)行講座。

  2.完善幼兒發(fā)展評價體系

  (1)繼續(xù)梳理并完善現(xiàn)有的新城幼兒園幼兒發(fā)展評價。主要采用跟蹤指導(dǎo)一個班級的方式,達(dá)到示范作用。其次就是采用教研組和園部研討相結(jié)合的形式,通過前期調(diào)查和后期問題研討等方式,讓教師對評價內(nèi)容了然于心,讓評價隨時隨地發(fā)生。

  首先運用問卷、訪談、檔案抽查等形式,對各班教師所采取的評價的手段、途徑、內(nèi)容進(jìn)行一次現(xiàn)狀信息收集,特別是教師對“幼兒發(fā)展評價”的了解程度、目前存在的問題、可取之處等進(jìn)行梳理總結(jié)。

  其次對成長檔案的設(shè)計和使用完善。以教研組為單位,圍繞“反應(yīng)幼兒發(fā)展、體現(xiàn)教師專業(yè),展現(xiàn)豐富課程的內(nèi)容”這三點對《幼兒成長檔案》進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)問題與亮點,制定措施。鼓勵骨干教師參與中心的研討,發(fā)揮骨干的力量。同時,抓住共性問題,邀請家長共同來參與幼兒園關(guān)于“成長檔案使用”的主題研討。

  最后,結(jié)合日常檢查、月考核等工作,幫助教師養(yǎng)成作品歸檔的習(xí)慣,避免無目的隨意呈現(xiàn)。

  (2)通過家長會、家訪等形式,幫助家長正確對待成長檔案,教會家長如何參與進(jìn)幼兒成長檔案的制作。如收集幼兒在家制作等等手工作品或畫的畫、用手機(jī)記錄下幼兒生活片段、將與幼兒交談的有趣的有意義的話記錄下來等內(nèi)容??梢栽诎嗉壍哪程幵O(shè)立給家長提供所需要的資源(記錄的紙、制作需要的材料等)等等。

  (3)引導(dǎo)大班和中班幼兒通過日記等形式記錄自己的學(xué)習(xí)故事,小班幼兒通過幼兒口述,老師或家長記錄等形式,讓幼兒一起來參與評價。

  二、以課程建設(shè)為抓手,提高保教質(zhì)量

  1.加強(qiáng)對一日活動的組織的研究。

  要求10年以內(nèi)的教師結(jié)合班級特點或自身的特長優(yōu)勢申報一個小專題,引導(dǎo)教師以用研究的形式進(jìn)行組織實施的研究,切實解決問題。

  2.加強(qiáng)課程資源的開發(fā)、利用和管理。

  以教研組為主陣地,在原有資源的基礎(chǔ)上,對幼兒園內(nèi)外、周邊社區(qū)、幼兒生活中的課程資源進(jìn)行再挖掘和利用,要求教研組要以研討的形式對資源進(jìn)行規(guī)劃和開發(fā)、利用、保管。各教研組繼續(xù)做好資源庫的整理工作,建立屬于幼兒園的資源庫。

  3.開展調(diào)研。

  采用園部專項調(diào)研和隨機(jī)調(diào)研相結(jié)合的方式進(jìn)行。教育教學(xué)上重點為青年教師的游戲組織和指導(dǎo)。平時繼續(xù)開展行政下教研組參與教研組活動(王丹鳳大班、朱琴紅中班、尹強(qiáng)小班),業(yè)務(wù)園長隨機(jī)參與,保證每月一次。

  4.抓好課題的有效落實

  將繼續(xù)進(jìn)行分級管理運作,扎扎實實推進(jìn)我園教師教育科研能力和專業(yè)化水平的發(fā)展。嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,以規(guī)范課題資料為動力,以解決實際問題為契機(jī),采用分級管理動作模式,認(rèn)真實施階段研究計劃,促進(jìn)研究的規(guī)范化、科學(xué)化,開展研究與探索。要求課題組成員按《太倉市課題網(wǎng)絡(luò)管理細(xì)則》做好日常的資料上傳工作,做到資料項目清晰、要求明確、責(zé)任到人,園部每月進(jìn)行督查。開展“課題沙龍”、“課題活動展示”等活動,組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)理論,掌握科學(xué)的研究方法等,促進(jìn)課題的有效研究,促顯成效,促出成果。

  (1)主要做好三個課題的結(jié)題及一個課題的中期匯報

  胡瓊老師主持的《提高電子白板在幼兒園數(shù)學(xué)教學(xué)中效能型的研究》和沈玲群老師的微型課題《中班幼兒拼裝類建構(gòu)游戲支持策略的實踐研究》及聞靜佳老師主持的微型課題《對中班幼兒玩沙活動支持策略的實踐研究》擬計劃于6月上旬結(jié)題,立項課題《幼兒建構(gòu)游戲支持策略實踐研究》擬計劃與6月進(jìn)行中期匯報。圍繞此項任務(wù),組織開展成果展示,同時充分利用《太倉教育》這一交流平臺,積極投稿,爭取多出成績。重點做好資料及成果的梳理。

  (2)重點工作:以建構(gòu)游戲為抓手,對支持促進(jìn)幼兒發(fā)展的環(huán)境進(jìn)行研究

  本學(xué)期我們將繼續(xù)重觀察、重指導(dǎo)。通過各種園本研修、課題沙龍等形式進(jìn)行理論與實踐的相結(jié)合,繼續(xù)對建構(gòu)游戲的環(huán)境進(jìn)行調(diào)整和再創(chuàng)設(shè),如大廳的建構(gòu)作品展示區(qū),擬計劃以班級輪流負(fù)責(zé),以主題的形式進(jìn)行圖文、建構(gòu)作品相結(jié)合的呈現(xiàn);合理使用親子建構(gòu)區(qū)和建構(gòu)長廊;開發(fā)戶外建構(gòu)的游戲材料和內(nèi)容等,促進(jìn)教師對幼兒建構(gòu)游戲的指導(dǎo)能力。在建構(gòu)環(huán)境創(chuàng)設(shè)的過程中注意可以考慮體現(xiàn)幼兒的主體性、參與性。本學(xué)期小班側(cè)重研究建構(gòu)材料的投放;中班側(cè)重研究建構(gòu)材料共享形式;大班繼續(xù)側(cè)重研究混班建構(gòu)。

  三、從分層培訓(xùn)入手,促進(jìn)師資隊伍建設(shè)

  1.悅讀活動,幫助積累專業(yè)知識及技能。

  第一,堅持兩周一次的業(yè)務(wù)活動,結(jié)合教研組活動、園務(wù)會議等時間,以集體和個人相結(jié)合的方式繼續(xù)鞏固、學(xué)習(xí)各類文件:《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《3~6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》等。

  第二,通過“每周一讀”“共讀一本書(《發(fā)展適應(yīng)性游戲:引導(dǎo)幼兒向更高水平發(fā)展》)”“好書推薦”等活動開展閱讀,結(jié)合“燃狄”學(xué)習(xí)和推薦活動,進(jìn)行分享交流;園部及時將太倉市課程組的信息傳達(dá),如三期的學(xué)習(xí)資料等,要求采用自主學(xué)習(xí)和分享(教研組)相結(jié)合的方法開展。

  2.培訓(xùn)檢查,強(qiáng)化專業(yè)技能及素養(yǎng)。

  第一,結(jié)合業(yè)務(wù)活動時間,以理論聯(lián)系實踐的方式開展實踐性的培訓(xùn)活動,以鞏固專業(yè)技能。如:怎樣能又快又好的進(jìn)行分餐?怎樣有效組織過渡環(huán)節(jié)?等等。

  第二,開展師德培訓(xùn)活動,以提高教職工對工作的責(zé)任心。如觀看相關(guān)視頻、開辟我身邊的最美老師(最美保育員、后勤)專欄等。

  3. 5S管理,細(xì)化常規(guī)管理。

  通過隨機(jī)和定時相結(jié)合的形式,進(jìn)行檢查,督促專業(yè)技能的有效落實。如結(jié)合“園長檢查日”、“教研組組互檢”等時間,有重點的進(jìn)行,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通,以便及時調(diào)整。

  4.組長培訓(xùn),做好引領(lǐng)榜樣

  除了借助中心平臺,開展的組長培訓(xùn)以外,園部首先采用業(yè)務(wù)園長進(jìn)組旁聽,以引領(lǐng)組長課程審議、教研活動;其次,每個組長開展一次教研展示活動,擬內(nèi)容為關(guān)于成長檔案的使用、幼兒學(xué)習(xí)故事撰寫、課程審議中游戲的審議等。

  5.做好青年教師專業(yè)能力的磨練和提升。

  加強(qiáng)對其個人發(fā)展規(guī)劃的監(jiān)控;結(jié)合游戲的觀摩活動,給予支持和幫助,助其組織好游戲活動;開展組際間的跨足研修活動,觀摩課程審議、教研活動,以提高教研組長的引領(lǐng)能力;開展“班主任沙龍”活動,以促青年教師的班級組織能力;開展“約課聽課”等活動,促進(jìn)他們的課堂組織能力等。

  四、檢查論壇相結(jié)合,促師生安全意識和能力

  圍繞省優(yōu)整改意見中提出的“一日活動師幼安全意識和能力較弱”展開系類工作。以“發(fā)現(xiàn)存在的安全隱患”——“尋找解決安全隱患的方法”——“安全問題大家一起做”的三個環(huán)節(jié)開展,做到安全在我心中。在發(fā)現(xiàn)環(huán)節(jié),教師、幼兒、家長齊發(fā)動,以網(wǎng)絡(luò)論壇“幼兒一日生活中存在的安全隱患”(教師)、調(diào)查問卷“我發(fā)現(xiàn)的身邊的安全隱患”(保育員、后勤)、現(xiàn)場討論式“你覺得幼兒園的安全隱患有哪些?該如何解決”(家委會成員)。在解決環(huán)節(jié),對安全隱患問題整理,以現(xiàn)場研討形式展開,對個別疑難問題尋找適宜的解決方式;梳理成文,每個人牢記。在一起做環(huán)節(jié),將安全教育融進(jìn)日常教育教學(xué)中,納入周計劃中呈現(xiàn),每周有安全教育主題;園部以督導(dǎo)的形式推進(jìn)落實;利用家長園地、幼兒園櫥窗、家校通、網(wǎng)絡(luò)平臺、家長會、家訪等途徑,向家長進(jìn)行安全教育的宣傳。

  五、會議活動相結(jié)合,促家園工作之和諧

  1.定期開展各類家長會、家訪等家園互動活動,加強(qiáng)合作。

  第一,教師每月進(jìn)行上門和隨機(jī)家訪工作,并及時做好家訪記錄和家長簽名。第二,每月一次的有主題的班級家長會。第三,完善園所親子閱讀區(qū)域,區(qū)域內(nèi)提供不同材質(zhì)、不同特性、適合不同年齡段幼兒及其家長閱讀的書刊雜志。在輕松、愉快、平等的氛圍中,引導(dǎo)不同年齡段的家長選擇適合自己孩子的書刊,學(xué)習(xí)指導(dǎo)孩子有效閱讀的方法,培養(yǎng)其良好的閱讀習(xí)慣。同時又滿足家長閱讀幼教資料,了解幼教信息的愿望。第四,專家講座。從家長的實際需要出發(fā),本學(xué)期我園將針對家長存在的育兒方面共性的困惑,邀請有關(guān)專家開設(shè)1~2個講座或咨詢活動。

  2.有主題的開展各類親子活動,增進(jìn)感情。

  第一,每學(xué)期一次的家長半日開放日活動。第二,開展親子活動。如結(jié)合三八婦女節(jié)、植樹節(jié)、勞動節(jié)、六一兒童節(jié)等節(jié)日;結(jié)合建構(gòu)課題等開展親子小制作、親子建構(gòu)、六一愛心義賣等活動。

  3.以家長和社區(qū)等資源為補(bǔ)充,形成三位一體新合力

  挖掘家長、社區(qū)資源,成立幼兒園發(fā)展指導(dǎo)委員會,壯大教育隊伍。邀請家長志愿者到幼兒園當(dāng)“老師”;收集家長的“育兒困惑”,并將收集的問題加以歸類整理,通過書面、電話或家長沙龍的形式予以答復(fù)。

  4.重視社區(qū)早教,拓展指導(dǎo)陣地

  我園將在繼續(xù)充分用好幼兒園現(xiàn)有的教師和財物資源為社區(qū)早教事業(yè)服務(wù),確保一周一次為社區(qū)0—3歲嬰幼兒及其家長開展早教指導(dǎo)活動,拓展家教指導(dǎo)陣地,擴(kuò)大家教指導(dǎo)對象的隊伍,提高家長對0-3歲嬰幼兒教育的重視程度。

  每月重點工作

  2、3月份

  1. 行政對教師的班級計劃、專題計劃等進(jìn)行審閱和溝通。

  2.各年級組完成晨間韻律和午間操的編排。

  3. 結(jié)合節(jié)日,以教研組為單位開展元宵、植樹、三八節(jié)的相關(guān)活動。

  4.各班規(guī)劃、調(diào)整班級游戲環(huán)境。(建議教研組納入教研計劃中)

  5.行政下組引領(lǐng)課程審議,重點角色游戲和區(qū)域游戲的審議。

  6. 教研組教研展示:游戲可以這樣開展(大班組)(結(jié)合現(xiàn)場觀摩)

  7. 課題沙龍活動1(計劃和調(diào)整)

  8.收集教師對《幼兒成長檔案》使用的困惑(教研組)

  9. 關(guān)于安全的系類研修活動。(網(wǎng)絡(luò)論壇、調(diào)查問卷“我身邊的安全隱患”、研討“安全隱患如何辦”

  10. 啟動讀書節(jié)活動

  11.崗位練兵(教研組)

  4月份

  1.組織3-5年教齡的教師開展園內(nèi)小荷杯優(yōu)質(zhì)課比暨約課聽課1(杜瑩儼、顧勝楠、陳學(xué)棠、王思倩、王潔、李益、周蝶)

  (主題:集體教學(xué)中的游戲化)

  2.課題沙龍2 (大廳建構(gòu)作品展示區(qū)創(chuàng)設(shè)的分享)

  3.教研組教研展示:解讀,從觀察開始(中班組)(結(jié)合學(xué)習(xí)故事開展)

  4.園本研修:《觀察帶來的“陣痛”與“挑戰(zhàn)”》;

  5.園本培訓(xùn):星辰網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)1

  5.基本功培訓(xùn)(崗位練兵)

  5.組織部分教師外出參觀學(xué)習(xí)或邀請相關(guān)專家來園講座(關(guān)于游戲觀察類)

  6.完成省優(yōu)整改報告及相關(guān)作證材料

  5月份

  1.太倉市規(guī)劃立項課題《運用電子白板提高幼兒數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)活動效能的實踐研究》結(jié)題,并做好“十三五”課題申報工作。

  2.組織開展園內(nèi)清荷杯優(yōu)質(zhì)課評比暨約課聽課2

  (主題:關(guān)注集體教學(xué)中的師幼互動)

  3.教研組教研展示:《幼兒成長檔案》(結(jié)合跟蹤指導(dǎo)的班級)(小班組)

  4.園本培訓(xùn):星辰網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)2

  5.課題沙龍3

  6. 基本功培訓(xùn)(開展教師建構(gòu)大比拼)(園部)

  7.做好“溫情六一 愛滿六一”準(zhǔn)備工作

  6月份

  1.家長半日開放日活動

  2.結(jié)合六一,開展“溫情六一 愛滿六一”活動

  3.教研活動:行政示范課暨約課聽課3

  (主題:集體教學(xué)中的有效提問)

  4.班主任沙龍:班級管理我有招

  5.課題活動4(每人分享各自的專題研究成果)

  6.基本功培訓(xùn)(教研組)

  7.幼兒建構(gòu)比賽(教研組、園部相結(jié)合)

  8.成長檔案展評

  9.班級主題墻評比

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