實干，要既看到成績也直面問題。任何地方的發(fā)展都是站在前人打下的基礎(chǔ)上，肯定過去既是不忘前人功績，更是為了激發(fā)繼續(xù)前進的動力，這才是優(yōu)秀員工該有的品質(zhì)。以下是小編給大家?guī)淼膸灼甑變?yōu)秀員工發(fā)言稿感言，供大家參考借鑒。

　　年底優(yōu)秀員工發(fā)言稿感言1

　　大家晚上好，承蒙大家厚愛，我20XX年度“優(yōu)秀管理者”，能夠我這份殊榮，我感到很榮幸。心中除了喜悅，更多的是感動。的付出與被最大的認可,我會努力!

　　自進公司工作至今已有3年的，我并為公司了不起的，也沒值得炫耀的業(yè)績，我只是在我的工作崗位上著的職責，盡最大努力的本職工作，我現(xiàn)任xxx，平時做上傳下達的工作，除了協(xié)助把布置的任務以最快的速度最高的質(zhì)量外，還在做店內(nèi)的紀律和賬務的管理工作。

　　我自我還欠缺，與公司的要求和的期望還有的差距，還有需要學習和。被評為優(yōu)秀管理者，我覺得的肩上又增添了一份，，在今后的工作中，我要勤奮、努力，盡我所能，認真干好的本職工作，為公司的發(fā)展力量。也希望和同事們幫助我、支持我，我謝謝大家!

　　我覺得我現(xiàn)在的工作很開心，大家都很團結(jié)，同事們之間都很坦誠，大家將心比心，都像姐妹一樣互相鼓勵著，我管理者一家店最的這家店的，他是一家店的靈魂，店鋪好了大家賣貨會很，大家會團結(jié)奔著一起努力，把工作。而且要用人之長，把每位同事的優(yōu)點放到最大化，并肯定，每位同事都有的長處，鼓勵后會努力，在學習和成長中良性循環(huán)，大家在愉快的心情的競爭中工作，我想的一家店是最的。

　　現(xiàn)在有的平臺會奔著的去努力進步。

　　公司現(xiàn)的成績，是大家辛勤工作、努力拼搏、無私奉獻的結(jié)果，功勞是屬于在座的每位員工的。

　　我相信在公司各級的帶領(lǐng)下，在每位員工團結(jié)一心，努力奮斗下，公司將會輝煌的業(yè)績。希望公司的每一位員工都像天空中的星斗一樣互相照耀、互相幫助、團結(jié)一心，干好的工作。

　　成績只能代表,我要任重道遠。這次能被評為優(yōu)秀管理者，我想這既是公司對我工作的肯定，對今后工作做得的鼓勵。

　　我也堅信，今后的工作會做得。的榮譽已，公司現(xiàn)面臨的新的既充滿激烈的挑戰(zhàn)和競爭，更催人奮進，我將帶領(lǐng)我的同事們個人修養(yǎng)，自我學習，努力工作，揚長避短，發(fā)奮工作，力求把工作的，個人形象，盡我所能為公司多一份力量。

　　同事們，要力爭公司的驕傲，相信公司的未來將燦爛輝煌!

　　年底優(yōu)秀員工發(fā)言稿感言2

　　能夠得到“優(yōu)秀員工”這個榮譽稱號，我感到前所未有的榮幸，心中除了喜悅，更多的是感動。我首先要感謝酒店領(lǐng)導對我們這些普通員工的關(guān)心和支持，同時更要感謝那些和我一樣在普通工作崗位上默默工作的同事。這既是對我過去成績的肯定，也是對我未來表現(xiàn)的激勵。請領(lǐng)導們放心，在今后的工作中，我一定再接再厲，再創(chuàng)佳績!

　　回首當初，我懷著開創(chuàng)美好人生的期望來到酒店。面對新的環(huán)境和新的生活，我開始有點手足無措，是同事和領(lǐng)導給我指引了方向，讓我慢慢的融入到了這個大家庭中。自從進入酒店工作至今，我沒有為酒店做出了不起的特大貢獻，也沒有取得特別值得炫耀的可喜業(yè)績，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力去完成每一次任務，用心去做每一道菜，總結(jié)自己的經(jīng)驗和教訓，在教訓中奮起，從經(jīng)驗中學習，盡量提高自己的工作效率，把工作做的一次比一次更出色，與同事和睦相處。今天我得到這個榮譽，讓我深深的體會到我已經(jīng)被大家所認可，已經(jīng)被大家所接納。

　　廚師，一個高新而富有技術(shù)的職業(yè)，有多少人向往與崇拜。可其中的滋味，只有我們這些干這一行的才知道。當人們正在與戀人手牽手，漫步于沙灘，逛耍于公園或者上街購物，我們卻正在崗位上忙碌的工作;當人們正與家人歡聚一堂，高高興興過年、過節(jié)時，我們卻遠離親人，為他們準備豐盛的飯菜;當人們每天每頓在按時的吃飯喝酒時，我們卻正餓著肚子，揮動著手中的炒勺……碰到這些困難，自己也有熬不過去的時候，可是想到民以食為天，正因為有了我們，全國人民才能安居樂業(yè)，我便渾身充滿斗志，立馬投入工作中!

　　雖然被評為優(yōu)秀員工，我深知，我做得不夠的地方太多太多，有很多東西需要我去學習，我會在延續(xù)自己踏實肯干優(yōu)點的同時，加快腳步，虛心向老員工們學習各種工作技巧，做好每一項工作，這個榮譽會鞭策我不斷前進。酒店把這份榮譽給了我，這是大家對我的信任，同時也是對我更大的鞭策。在今后的工作中，我一定不辜負領(lǐng)導們的期望，不滿足已有的成績，不放棄干事創(chuàng)業(yè)的激情，繼續(xù)發(fā)揚敬業(yè)務實、艱苦奮斗的精神，時時處處維護酒店的大局

　　年底優(yōu)秀員工發(fā)言稿感言3

　　很榮幸被評為20XX年度的優(yōu)秀員工，這是對我工作上的肯定，也是對我做好今后工作的一種鼓勵。

　　公司加快了發(fā)展步伐，我在公司領(lǐng)導的正確引導、各位同仁的大力支持下，特別是財務中心的全體工作人員的分工協(xié)作，積極配合下，兢兢業(yè)業(yè)的做好自己的本職本崗工作。在公司財務管理制度的完善和執(zhí)行;規(guī)范而合法的進行公司的賬務處理;和外部保持良好的工作聯(lián)系等等方面積極、努力、而細致的工作著。

　　在以后的工作當中，我將不辜負領(lǐng)導和同仁的的期望，更加盡心盡職，抱著務實認真的工作態(tài)度，并不斷學習提升自己的工作技能，迎接新的挑戰(zhàn)!用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力! 當選為公司2004年度的優(yōu)秀員工，這是一份榮譽，更是一份激勵。加入公司近七年來，從一個對“電路板”這個名詞僅僅有一點點模糊理解的門外漢，到現(xiàn)今不但已熟練掌握各類板件的工藝流程和一些主要設(shè)備的工作原理，還能對一般板件的常見缺陷進行分析處理，整個過程離不開上級領(lǐng)導的認真教導和資深同事們的熱心幫助，在今后的日子里，我將秉承團結(jié)奮進的精神，引導更多的人加入到我們的優(yōu)秀隊伍中來，讓我們一起為CCTC更加燦爛輝煌的明天加油!

　　當選為優(yōu)秀員工，僅僅是進步的起點，這將是我今后工作的鞭策和動力，它將推動我更加努力地完成公司的各項指標，做好每一件事，我決心在員工中起到革新技術(shù)，提高效率，發(fā)揚團隊精神等帶頭作用;也決心為打造品牌，保質(zhì)保量完成任務，努力提高員工素質(zhì)，在各級領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，為將CCTC打造成為世界一流企業(yè)奉獻青春和力量!衷心希望我們這支隊伍能夠越來越壯大，努力為企業(yè)的繁榮昌盛做出貢獻!

　　首先感謝全體同事及各位領(lǐng)導對行政部工作的理解、配合和支持，感謝你們對我工作的認可和支持。

　　行政部是給各位同事提供服務，處理公司行政事務的部門，由于工作的性質(zhì)和內(nèi)容就是服務，處理的都是點滴小事、日?，嵥殡s事，因此整體的工作難以概述和量化，所以我能獲得優(yōu)秀員工這個獎項，確實離不開各位同事的支持，這不僅僅是我個人的榮譽，也是行政部的榮譽。

　　我認為一名優(yōu)秀員工應該起到表率作用，應該以高度的主人翁精神，默默地奉獻著光和熱;應該抱著務實認真的工作態(tài)度，埋頭苦干，敬業(yè)愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作。做工作要勤奮和有責任心，因為勤奮，能夠提高生產(chǎn)效率，如前人所說的多一份耕耘，多一份收獲;而有了責任心，在工作中就會認真細致，避免出現(xiàn)差錯。

　　在以后的工作當中，我將不辜負領(lǐng)導的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。

　　這次，能被評為公司09年度優(yōu)秀員工榮譽稱號，我感到非常高興與榮幸，感謝公司對我的厚愛與信任，感謝領(lǐng)導對我的關(guān)愛，感謝同事們對我的認可。

　　加入公司近五年來，我從一個門店的理貨員、店長、盤點員、信息員到今天財務部的一員，整個過程離不開上級領(lǐng)導的認真教導和資深同事們的熱心幫助，在這里我特別感謝洪總和陳經(jīng)理，是他們培養(yǎng)了我，給予我機會和自我發(fā)揮的空間!與易站一起走過了五年多的風風雨雨，品嘗到了工作的辛苦與快樂，通過不斷的實踐與提升，我對現(xiàn)有的工作充滿了自信!在工作當中，我都把易站當作自己的家,才把易站的工作當做自己的事業(yè)來做,與易站同甘共苦!看到公司不斷的發(fā)展壯大，我感到很驕傲和自豪。優(yōu)秀員工獲獎感言這次能夠當選優(yōu)秀員工，更是對我以后工作的一種鞭策，我更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優(yōu)秀員工的形象。

　　成績只能代表過去,新的一年即將來臨，要想趕上經(jīng)濟大發(fā)展的潮流,在金融危機的逆勢中,迎頭博擊,我們就要趕上公司發(fā)展的理念和要求,就要緊密地團結(jié)在公司領(lǐng)導層的周圍,踏踏實實,勤勤懇懇的干好本職工作,為易站的事業(yè)做大做強,貢獻出自己的一份綿薄之力。

　　年底優(yōu)秀員工發(fā)言稿感言4

　　群眾評價領(lǐng)導干部，最重要的標尺是實干：不僅看你說了什么，更看你做了什么、做成了什么。隨著市縣黨委換屆陸續(xù)完成，我省一大批領(lǐng)導干部走上了新的崗位。在新的起跑線上，唯有沉下心、俯下身，把工作干在實處、干出實效，才能贏得群眾點贊。

　　實干，要既看到成績也直面問題。任何地方的發(fā)展都是站在前人打下的基礎(chǔ)上，肯定過去既是不忘前人功績，更是為了激發(fā)繼續(xù)前進的動力。當今世界新技術(shù)、新產(chǎn)品、新業(yè)態(tài)、新模式層出不窮，發(fā)展如逆水行舟，不進則退。領(lǐng)導干部要居安思危，勇于突破舊有模式路徑，想清楚有什么、要什么、怎么干的問題，從比較優(yōu)勢出發(fā)謀劃發(fā)展思路，從問題和短板中尋找工作著力點。

　　實干，要善于想大事不避小事。領(lǐng)導干部要立志做大事，善于謀大事。但如果只想著施展大抱負，而不屑于辦好眼底下的瑣碎小事，那大事也只會成為空中樓閣。大事做不了、做不好，小事又不想做、不肯做，最終只能一事無成。更要看到，群眾利益無小事，真正把事關(guān)群眾利益的“一枝一葉”解決好了，成就的就是大事業(yè)、大人生。

　　實干，要能苦干更善巧干。一分耕耘一分收獲，只有埋頭苦干，才能收獲不含水分的實績，造福一方百姓。但是，埋頭拉車，也要抬頭看路、科學選路。面對新情況新矛盾新問題，光靠一腔熱情，簡單沿用過去的老辦法，往往不管用。只有不斷向?qū)嵺`和群眾學習，善于總結(jié)基層創(chuàng)新經(jīng)驗，才能更好地把握和遵循發(fā)展規(guī)律，找到解決問題的新鑰匙。

　　實干，要既做顯績更求潛績。招項目、建大樓、修道路，這些成績看得見、摸得著，對地方發(fā)展是需要的。但如果只滿足于項目、大樓、道路，甚至熱衷表面文章，顯績就可能淪為急功近利的形象工程。我們鼓勵的實干，是倡導潛績的實干。抓經(jīng)濟建設(shè)、民生改善、生態(tài)保護，都要從有利于地方長遠發(fā)展著眼著手，而不能簡單地計較一時一域甚至個人的“投入產(chǎn)出賬”。

　　實干，還要重事業(yè)輕個人進退。共產(chǎn)黨人并不諱言個人升遷，一定的職位本身也是為人民服務的平臺，關(guān)鍵應明白職位與干事誰先誰后、孰輕孰重。如果把個人進退看得太重，干了兩年就想動，就不可能沉下心來謀發(fā)展、做實事。不管是一個地方還是一個部門，領(lǐng)導干部都要干一行愛一行，踏踏實實、心無旁騖地想問題、謀發(fā)展、做實事，精益求精、殫精竭慮，不斷提高工作水平。

　　在新中國成立前的七屆二中全會上，毛澤東同志告誡全黨：“務必使同志們繼續(xù)地保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風，務必使同志們繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風?！边@“兩個務必”，就是一種實干苦干的作風，今天我們?nèi)匀灰罅霌P。改革開放以來我省取得了巨大發(fā)展成就，經(jīng)濟總量跨上了7萬億元的大臺階，但區(qū)域發(fā)展不平衡的短板、科技創(chuàng)新的短板、生態(tài)環(huán)境的短板、城市建設(shè)的短板等依然突出。各級領(lǐng)導干部務必保持清醒頭腦，改革創(chuàng)新、銳意進取，努力以實干實現(xiàn)江蘇發(fā)展的新跨越，抒寫無愧于歷史和人民的實績。

　　年底優(yōu)秀員工發(fā)言稿感言5

　　今天在這里，我首先要感謝公司創(chuàng)造了優(yōu)秀的銷售平臺讓我去發(fā)揮，沒有公司領(lǐng)導、沒有我們香港“明一”就不會有我今天的成績，我的業(yè)績和我的客戶是“明一”這個品牌所帶給我的，有公司領(lǐng)導的信任和支持才有我今天的一切。其次，我要感謝一直在背后默默支持和幫助我的上司，你們在我入行之后一路陪伴我成長，不斷地指引我正確的方向，幫助我在克服前進路上遇到的困難，使我的業(yè)務能力不斷提高。有你們提攜才有我今天的進步。最后，我要感謝一直同我并肩作戰(zhàn)的每一位同事，包括我們團隊的各位好搭檔，你們見證了我們一起拼搏的日子，是你們營造了和諧和歡樂的工作氣氛，令我對這份工作的熱情更加飽滿，你們的支持和關(guān)懷是我工作中最大的動力。

　　在此我想同大家分享我在銷售工作上的體會。工作上我屬于一個爭強好勝的人，我的座右銘是“無愧于自己”，我希望在有限的工作生涯里創(chuàng)造出令人滿意的成績，積聚財富和經(jīng)驗，實現(xiàn)自己的最大價值。每一天，我都給自己最大的壓力，我跟自己說不要輕易認輸，這種壓力成為我一直以來的工作動力。我喜歡接受挑戰(zhàn)，挑戰(zhàn)使我的人生不斷充實。我覺得我們的銷售專員都應該有這樣的心態(tài)，只有這樣我們在工作上才會有上進心，才會為自己定下目標，有目標才有動力，有動力才會使我們積累更多的經(jīng)驗，磨煉出更好的銷售技巧，而這一切會帶給我們很大的滿足感，推動我們不斷進步。這是一個良性循環(huán)，這樣會使我們在工作上不斷前進。我們要善于去選擇身邊的一些人作為目標，向著目標努力去超越別人，最終才可以走到成功的一天。

　　能夠獲得“優(yōu)秀導購員”的獎項，是對我及同事最大的鼓勵，憑著這份激勵，以后我們將會繼續(xù)以更加積極的心態(tài)迎接更高的挑戰(zhàn)，努力把銷售工作做到最好。

　　在這里我再次感謝公司給我這個機會，再次感激你們的支持。我僅代表全體同事，祝大家工作順利，祝香港“明一”公司業(yè)務蒸蒸日上，大展宏圖!