歡迎新領(lǐng)導(dǎo)同志講話稿
新領(lǐng)導(dǎo)上任,歡迎的講話該怎么說呢?下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的歡迎新領(lǐng)導(dǎo)同志講話稿，僅供參考。
歡迎新領(lǐng)導(dǎo)同志講話稿篇1
同志們：
首先祝賀各位經(jīng)過競爭演講答辯和綜合考察，被聘任為公司及各廠的領(lǐng)導(dǎo)。我將與大家一道擔(dān)負起完成董事會交給我們的任務(wù)，行使公司章程賦于我們的權(quán)力，履行管理職責(zé)。
大家已經(jīng)感到肩上的擔(dān)子的份量。是的，集團公司的幾千名職工的希望寄托在各位的身上，幾千名股東的希望寄托在各位的身上，集團的發(fā)展寄托在各位的身上。在我們感到榮幸而奮發(fā)努力的同時，也應(yīng)感到責(zé)任之大，壓力之大，實屬空前。在當(dāng)前市場競爭異常激烈，以我們的學(xué)識和能力很難說有把握承擔(dān)起如此之重任。好在有團結(jié)如一，傾情實干的董、監(jiān)兩會，有積極向上唯公司事業(yè)是舉的令他人羨慕的職工群體素質(zhì)。這些足以使我們有變壓力為動力，與全體職工共同努力再創(chuàng)輝煌的膽量和豪情。
我們一定不要辜負全體職工對我們的期望，不要忘記我們在演講答辯過程中的承諾，把公司長期發(fā)展目標(biāo)和優(yōu)秀超群的經(jīng)營能力，嚴(yán)以律已待人的模范品德，實施人性化管理和廣納人才，使集團持續(xù)、健康、快速發(fā)展作為我們追求的目標(biāo)。做到在日常工作中處處做表率，與職工同舟共濟，謹慎行使公司章程賦于我們的權(quán)力，保證遵紀(jì)守法，公平公正，維護公司和股東利益，認真執(zhí)著，為公司發(fā)展，為職工創(chuàng)造工作機會、提供生活保障、為股東謀取最大利益而傾其力、盡其能，爭取把公司建成國際知名企業(yè)。 在這里也要對大家提出要求：
公司對董、監(jiān)兩會成員和高級管理成員的要求，同樣實用于各廠級領(lǐng)導(dǎo)，那就是各位在任職期間，只能在公司內(nèi)投資，不能在其他經(jīng)營實體投資，不能在其他經(jīng)營實體從業(yè)，更不能在與公司有競爭或業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)任職或投資。否則，將予以解除勞動合同，并將持有公司的股份全額按公司統(tǒng)一定價轉(zhuǎn)讓給公司，其風(fēng)險金全部沒收。
我們的任職是以完成**年公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)為先決條件，必須千方百計，全力以赴確保圓滿完成全年的目標(biāo)。不論什么原因凡三個月完不成計劃的都要予以解職，對屬于故意行為，將隨時予以解職，并予以解除勞動合同。
**年是我們公司十年一遇的大好機遇，我們必須好好把握這一機遇，把機遇變成現(xiàn)實。同時**年是公司全面提升管理的一年，各位公司領(lǐng)導(dǎo)和各廠都要把學(xué)習(xí)和推行現(xiàn)代化管理方法作為自己的重要工作，并且必須做好。
為了全面完成**年的經(jīng)營目標(biāo)，我們必須注重方針目標(biāo)的展開，注重過程管理，每月都要有計劃，有檢查，有考核，按照上級考核下級的要求認真做好。**年在公司內(nèi)部全面實施績效考核，并要制度化，規(guī)范化，并以此作為晉級和任職的依據(jù)。通過競崗演講，發(fā)現(xiàn)了一批非常有管理潛能的人才，我們要給予保護和培養(yǎng)，可以建立特殊檔案，定期或不定期的對他們的工作和學(xué)習(xí)情況加以了解，可以多為他們提供外出學(xué)習(xí)的機會，使之盡快成為公司的管理骨干。通過演講答辯，我們當(dāng)中的許多人應(yīng)該發(fā)現(xiàn)自己學(xué)識水平已經(jīng)難以勝任管理工作，因此要抓緊學(xué)習(xí)，盡快具備：
1)歡迎并能應(yīng)對調(diào)整變化的個人精力：
2)創(chuàng)造能夠提高激勵他人的環(huán)境能力：
3)進行困難決斷的決斷力;
4)堅持不懈進行實施的能力。
并把這些能力傳授給自己的部下。
同志們，讓我們集思廣益，發(fā)揮聰明才智，帶領(lǐng)全體職工，通過我們的努力奮斗，把集團建設(shè)的更加美好，更加強大，更加富裕。
歡迎新領(lǐng)導(dǎo)同志講話稿篇2
尊敬的龐局長、劉書記、蔡局長、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好!今天是個大喜的日子，市局領(lǐng)導(dǎo)給我院送來了新的領(lǐng)導(dǎo)班子成員，為學(xué)院發(fā)展又增強了新的核心力量。近年來，市局領(lǐng)導(dǎo)一直密切關(guān)注我院的發(fā)展，對我院的發(fā)展給予了大力的關(guān)心和支持，今天借此機會，我作三點表態(tài)性發(fā)言：
第一、感謝局黨委、行政進一步加強學(xué)院班子的力量。歡迎陳黎清、陳柳影同志擔(dān)任我院黨委書記和紀(jì)委書記，祝賀張銀喜同志任學(xué)院副院長，祝賀林靜書記光榮轉(zhuǎn)員，歡送伏國華副院長到更合適的崗位工作?！澳昴隁q歲花相似，歲歲年年人不同”，在我院攻堅年的關(guān)鍵時候，市交通局黨委、行政對我院領(lǐng)導(dǎo)班子進行適時調(diào)整，強化了黨委的力量，對保證學(xué)院中心工作能持續(xù)、健康、加速發(fā)展，確保學(xué)院的穩(wěn)定，加強黨的建設(shè)，推進三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展， 強化學(xué)生管理，加強教職員工作風(fēng)建設(shè)，改善校風(fēng)學(xué)風(fēng)，將有重要意義。
第二、一心一意謀發(fā)展，同心同德促改革。我和班子的其他成員要坦蕩做人，加強個人修養(yǎng)，依法按章辦事，主動溝通，爭取盡快形成新的合力。我和陳黎清同志不熟悉，一點不熟悉，也對不上號，直到龐局長、劉書記找我們談話，組織處介紹方對上號。因此，不可避免的存在熟悉、磨合過程。(我與“陳”姓有緣分，太太姓“陳”，兩位新來的書記都姓“陳”。)
近XX年我主要搞行政工作，做事效率快，光明、果斷、用心、熱情，不把事情想得太復(fù)雜，謀事多、謀人少。有時可能上下左右匯報、通報、協(xié)調(diào)不夠，但我不搞“人治”，對法定的程序格式比較清楚和重視。古話說：“路遙知馬力，日久見人心”，我真心待人，心地善良，很純，也浪漫，相信我能和陳書記處好的。小陳書記，我們很熟，兩個家庭很友好，彼此非常了解，小陳書記精通財務(wù)，年輕，女同志，剛好彌補學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子唯一缺財務(wù)專業(yè)人員的缺陷，對學(xué)院經(jīng)濟活動，提高會計核算能力，加強資金正常運轉(zhuǎn)將有重要意義。
林書記在校忘我工作近20年，為學(xué)院默默奉獻，鞠躬盡瘁，人格力量令人敬佩，對事業(yè)的熱愛，對黨的忠誠，讓我們很快形成默契，形成合力。我全力抓發(fā)展和創(chuàng)新，林書記全心抓穩(wěn)定和監(jiān)督，學(xué)院呈現(xiàn)全面、快速、協(xié)調(diào)的發(fā)展態(tài)勢。
伏國華副院長從行政型事業(yè)單位到學(xué)院分管基建后勤，率先進駐獅子壩，住牛棚，被蚊咬，吃盡了辛苦!XX年冬天底很寒冷，在獅子壩的豬棚里，是我不忍心，要求他們安裝上第一個煤爐取暖。伏院長和我講，在其他事業(yè)單位，每周雙休加一天班，可以評上先進，在我院每周雙休，請一天假將落后，被人看不起。學(xué)院工作很苦，很累!祝賀伏國華副院長到航運處工作，他學(xué)港航工程專業(yè)的，專業(yè)對口，為新一輪水運港口事業(yè)發(fā)展作貢獻。希望?；貋砜纯矗@里有您親手植下的樹，夯下的基礎(chǔ)，學(xué)院的員工是厚道的。
張銀喜同志在本校畢業(yè)，熱情、純樸，聰明有能力，是第一位土生土長的院領(lǐng)導(dǎo)，對學(xué)院的感情自不用說，希望團結(jié)本院教職員工，解放思想，“不爭論”大干快上，千方百計集中力量加快新校區(qū)建設(shè)。
也借此機會向局黨委報告一下，莊曉青同志調(diào)學(xué)院后，宣布當(dāng)天就投入工作，任勞任怨，努力工作，成績顯著，心態(tài)很好，是想干事、能干事、干成事的人，經(jīng)得住考驗。
第三、希望今天在座的中層同志和我一樣堅決擁護和服從市局黨委行政的決定。真誠地歡迎兩位陳書記來我院工作，大家要認真貫徹落實兩位領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，要有健康的心態(tài)、文明的品質(zhì)，要上下溝通，左右協(xié)調(diào)。學(xué)院處于特殊的發(fā)展階段，我們要從“小燦爛”過度到自己打造“藍領(lǐng)航母”。今年秋天，我們要從湯山古泉將教學(xué)人力、財力、物力等資源集聚到獅子壩，還要落實“一技在手，跑遍全球”，“快樂學(xué)車，享受自然”的辦學(xué)目標(biāo)。我們準(zhǔn)備8月18日請龐局長、劉書記、蔡局長為我們麒麟南校區(qū)揭牌，標(biāo)志著學(xué)院的“心臟”中心從獅子壩時代擴展到跨麒麟新階段，學(xué)院教學(xué)力量最后轉(zhuǎn)到獅子壩和麒麟新校區(qū)新的平臺，我們要集中力量建設(shè)自己的新家園，鑄造一流藍領(lǐng)基地，向著師林大學(xué)更高的目標(biāo)奮斗。
歡迎新領(lǐng)導(dǎo)同志講話稿篇3
同志們:
今天，新任鄉(xiāng)長萬代卡同志，正式與大家見面了。這次會議既是一個見面會，也是一個歡迎會，是開創(chuàng)曼日瑪鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展新局面的一次重要會議。經(jīng)縣委研究決定，由萬代卡同志擔(dān)任曼日瑪鄉(xiāng)鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長，讓我們以熱烈的掌聲對萬代卡鄉(xiāng)長的到任表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀!
原鄉(xiāng)長索南東珠同志領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗豐富，組織領(lǐng)導(dǎo)能力強。眼界開闊，工作重點突出，有開拓創(chuàng)新精神。能夠密切配合鄉(xiāng)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)班子，注重抓班子、帶隊伍，事業(yè)心、責(zé)任感強，作風(fēng)深入，經(jīng)常到基層調(diào)查研究和指導(dǎo)工作，幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的實際困難。這些年來，恪盡職守，勤奮敬業(yè)，任勞任怨，為加快曼日瑪鄉(xiāng)的社會經(jīng)濟發(fā)展傾注了大量心血，工作是富有成效的。對索南東珠同志的工作，組織是滿意的，廣大干部群眾是認可的。表現(xiàn)出了很強的黨性修養(yǎng)和高風(fēng)亮節(jié)。索南東珠同志在曼日瑪鄉(xiāng)工作期間，與廣大干部群眾結(jié)下了深厚的感情，相信他一定會一如既往地關(guān)心、支持原單位的工作，也相信在新的崗位上能夠為黨的事業(yè)作出更大的貢獻。你的工作，我們不會忘記!你對曼日瑪鄉(xiāng)的貢獻，曼日瑪鄉(xiāng)人民不會忘記!在此，我再次提議，我們以最熱烈的掌聲，對你工作中所取得的成績表示祝賀!為曼日瑪鄉(xiāng)所作出的卓越貢獻表示衷心的感謝!
萬代卡鄉(xiāng)長也是縣衛(wèi)生局的骨干，具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感的一名民族干部，工作能力及工作成績尤為突出。組織對他的提任說明了，組織對他的工作成績的充分肯定。當(dāng)前維穩(wěn)形勢非常緊張的情況下，縣委及時為我們班子充實了力量，這是縣委領(lǐng)導(dǎo)對我鄉(xiāng)工作的關(guān)心和支持。我們一定搞好團結(jié)，相互學(xué)習(xí)，相互關(guān)心，相互支持，心往一處想，勁往一處使，把鄉(xiāng)=曼日瑪鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子建成一個堅強團結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)核心，按照縣委領(lǐng)導(dǎo)的要求，共同把曼日瑪鄉(xiāng)的各項工作干好，完成縣委領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù)，不辜負縣委領(lǐng)導(dǎo)的期望和重托。
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