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生產(chǎn)部述職報告怎么寫

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只有防而不實,沒有防不勝防,安全責(zé)任重于泰山,人民利益高于一切,嚴(yán)禁違章指揮,違章作業(yè),違反勞動紀(jì)律,這里給大家分享一些關(guān)于生產(chǎn)部述職報告怎么寫,供大家參考。

生產(chǎn)部述職報告怎么寫篇1

__,現(xiàn)任安全生產(chǎn)管理部主任,主抓__安全生產(chǎn)工作。20__年以來,在省局、分局、集團、公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,始終堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針,以教育、培訓(xùn)、管理三個方面為抓手,不斷完善制度,創(chuàng)新方法,全面落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,保證投入,制定了__等防治措施,強化職工安全教育培訓(xùn),保持了持續(xù)穩(wěn)定的安全形勢,截至20__年11月14日,__已累計安全生產(chǎn)__天,已實現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)__周年?,F(xiàn)將20__年的主要工作簡要述職如下:

在安全管理方面,20__年,__未發(fā)生工亡及重大非傷亡責(zé)任事故,職工安全教育培訓(xùn)率、合格率、持證率均為100%,圓滿完成了各項指標(biāo)任務(wù),在日常工作中主要抓好以下幾點:

一、強化思想教育,提高職工自我保護意識,為安全生產(chǎn)夯實思想基礎(chǔ)。

廣泛開展多種形式的安全宣傳教育活動。20__年先后舉辦了__等深入人心的集體活動,營造了濃厚的安全生產(chǎn)氛圍。持續(xù)開展各類事故案例警示教育活動。20__年共組織10余名典型違章人員,走進職工培訓(xùn)課堂進行現(xiàn)身說法,將一個個鮮活生動的例子展現(xiàn)在職工眼前,用身邊人講身邊事,通過剖析自己,來警示教育別人,使廣大干部職工深刻認識到了生產(chǎn)安全、人身安全與自己、與家庭、與企業(yè)的重要性,在干部職工中引起了強烈的反響,達到了“總結(jié)一案、教育一片”的目的;

組織礦領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī),通過學(xué)習(xí),強化安全生產(chǎn)責(zé)任意識,做到安全管理警鐘長鳴;

利用井口大屏和周三、周五培訓(xùn)日進行警示教育宣傳,共有9000多人次職工參與日常警示教育。

二、強化培訓(xùn)管理,拓展培訓(xùn)內(nèi)容和方式,增強職工業(yè)務(wù)素質(zhì),提升職工自保、互保、聯(lián)保能力。

除扎實做好日常培訓(xùn)任務(wù)以外,為提升培訓(xùn)效果,重點開展專項培訓(xùn)工作。20__年,共組織了2次“安全大講堂”活動,邀請副總及以上的領(lǐng)導(dǎo)干部走進課堂共培訓(xùn)124人;

共組織專項培訓(xùn)5次,共培訓(xùn)3642人次。其中安全風(fēng)險辨識專項培訓(xùn),提升職工分析和辨識作業(yè)環(huán)境中所存在危險源的能力,共計培訓(xùn)1184人;

應(yīng)急救援專項培訓(xùn),提升職工自救互救和應(yīng)急逃生的能力,共計培訓(xùn)1046人次;

職業(yè)健康專項培訓(xùn),提升職工作業(yè)環(huán)境中自我健康保護的意識和能力,共計培訓(xùn)1052人;

安全風(fēng)險分級管控專項培訓(xùn),提升管理人員準(zhǔn)確辨識風(fēng)險源的能力,共計培訓(xùn)175人;

事故隱患排查治理專項培訓(xùn),從隱患排查治理的相關(guān)制度入手,讓管理人員了解隱患排查治理工作的程序和相關(guān)規(guī)定,以及時消除崗位和身邊的不安全因素,共計培訓(xùn)185人次;

這些分專業(yè)、分工種集中培訓(xùn)的方式,有針對性,不枯燥,得到了干部職工的廣泛好評。

三、強化現(xiàn)場管理,突出事故防范,并嚴(yán)格考核獎懲。

突出重大事故防范和零星事故預(yù)防工作。嚴(yán)格執(zhí)行防治水規(guī)定,牢固樹立“瓦斯超限就是事故”的理念,杜絕水、火、瓦斯等重大事故,同時以頂板、運輸為管理重點,堅持每月至少2次的頂板普查,每周開展運輸突擊檢查,預(yù)防零星事故。

堅持日常檢查、安全檢查周循環(huán)、月度安全大檢查等各類檢查活動不斷線,重點抓工程質(zhì)量、文明生產(chǎn),重點檢查規(guī)程措施落實情況。同時堅持突擊檢查不斷線,每周安排安全突擊小分隊,以中、夜班為主,根據(jù)生產(chǎn)地區(qū)安排,重點抓采掘運輸,重點檢查違章行為,同時,每旬組織1次標(biāo)準(zhǔn)化驗收,不定時間,不分班次,對各單位標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況進行檢查。截至20__年11月9日,各類安全檢查活動共累計檢查整改隱患6209條,三違123人次。每月開展1次安全工資考核,對得分排名前3名的單位,分別獎勵考核工資的8%、5%、3%,大大提高了各單位安全工作積極性。

四、堅持制度建設(shè)引領(lǐng)安全管理,把握發(fā)展方向,嚴(yán)抓貫徹落實。

為強化安全管理,完善安全管理機制,我礦對制度完善工作高度重視。20__年以來,我礦重新修訂并下發(fā)了安全生產(chǎn)責(zé)任制,補充完善了安全管理基本制度、隱患排查基本制度、風(fēng)險分級管控基本制度、應(yīng)急管理基本制度、職工教育培訓(xùn)基本制度5個制度匯編,還對照公司的規(guī)定,將領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度、安全監(jiān)督檢查制度修改完善。

積極構(gòu)建“雙控機制”建設(shè)。在完善相關(guān)管理制度的同時,嚴(yán)格按照《河北省安全生產(chǎn)風(fēng)險管控與隱患排查治理規(guī)定》(省政府2號令)的要求,結(jié)合礦井現(xiàn)狀,進行了全面的風(fēng)險辨識評估工作,編制了20__年專項風(fēng)險辨識評估報告,并對隱患排查相關(guān)的內(nèi)容進行了規(guī)范。

回顧20__年的工作,雖取得了一些成績,但仍存有一些不足,個別職工的安全意識還有待提高,麻痹僥幸心理以及違規(guī)經(jīng)驗心理仍然存在,“三違”現(xiàn)象還時有發(fā)生,可見安全工作任重而道遠。

在今后的工作中,面對新形勢,新任務(wù),我將進一步發(fā)揚成績,克服不足,與班子成員一道,做到“用心、細心、盡心”、 求真務(wù)實,不斷探索新路子、新辦法,充分調(diào)動和發(fā)揮各級人員的積極性和創(chuàng)造力,踏實工作,為__的安全生產(chǎn)工作努力奮斗。

生產(chǎn)部述職報告怎么寫篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:

你們好!20__年生產(chǎn)發(fā)展部在集團公司領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的大力配合下,主要在以下六個方面取得了進展和突破。

一是安全生產(chǎn)工作實現(xiàn)了新跨越

以“平安水務(wù)”為目標(biāo),加強了安全生產(chǎn)的精細化管理:一是加強安全生產(chǎn)的制度和隊伍建設(shè)。采取優(yōu)化各生產(chǎn)單位的操作規(guī)程、制定各類應(yīng)急方案,與各單位簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任制,舉辦安全技能培訓(xùn)班等多種形式,實現(xiàn)多層級、全方位的管理,促使集團公司安全生產(chǎn)工作逐步走上了規(guī)范化的軌道;二是加大了安全設(shè)施改造的投入。先后投資200多萬元,實施了冶口水庫二次擴容工程,柳林、崮山水廠監(jiān)控系統(tǒng),老集泵站配電改造,極大提高了安全防范和應(yīng)急處理能力;三是加大演練和督導(dǎo)力度。組建了給排水搶險搶修隊伍,先后進行了3次實戰(zhàn)演練、4次安全大檢查。在各部門的共同努力下,集團公司全年沒有發(fā)生大的停水及水污染事故,沒有人身傷亡事故,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)無事故。

二是節(jié)能降耗工作取得了新成績

按照張總年初提出的降低4個1%和4個10%的成本控制目標(biāo),在生產(chǎn)各環(huán)節(jié)加大了控制管理力度,在“精、細、準(zhǔn)、嚴(yán)”上下功夫,超額完成了各項目標(biāo),挖潛增支700萬元以上,其中供水漏失率、用電單耗分別下降2.6、3.1個百分點。一是加強用電管理,實行節(jié)能改造。制定了《加強節(jié)電管理的實施意見》,會同中水公司完成了一污廠配電系統(tǒng)改造,及時報停了400kva變壓器,年節(jié)約電費10萬余元;完成對杏花村等3處加壓泵站的設(shè)備改造,提高設(shè)備效率。本年度供排水用電單耗同比下降了3.1%;二是經(jīng)濟、優(yōu)化供水生產(chǎn)調(diào)度系統(tǒng)。通過科學(xué)分析和比對,對西河北等3個區(qū)域的調(diào)度系統(tǒng)進行了優(yōu)化,及時發(fā)現(xiàn)了古陌等區(qū)域的5個漏點,每日挽回漏失水量 1500立方米 ;三是嚴(yán)格控制計劃審批,做到增收不增支。本年度各類經(jīng)費均按10%的計劃予以下調(diào),同時強調(diào)內(nèi)部節(jié)約挖潛,在供排水產(chǎn)量及業(yè)務(wù)范圍均大幅度增長的的情況下,審批生產(chǎn)材料計劃358萬元,與去年持平;四是加大節(jié)水工作的管理。因集團公司階梯水價、一戶一表改造、供水管網(wǎng)改造等方面的突出成績,20__年5月份省建設(shè)廳、省經(jīng)貿(mào)委兩部門授予集團公司“山東省百佳節(jié)水企業(yè)”榮譽稱號。

三是企業(yè)發(fā)展工作再上新臺階

配合集團公司強勢水務(wù)的奮斗目標(biāo)之一,我們一是加強重點工程的管理力度。供排水重點工程建設(shè)是集團公司做大做強的重要戰(zhàn)略支撐,為了確保各項工程的順利實施,生產(chǎn)部從項目確定、方案論證、可研環(huán)評、項目的施工安排等各環(huán)節(jié)進行全方位控制和統(tǒng)籌安排,完成中水廠選址、工業(yè)園污水廠出水排放出路等4個項目的前期論證,完成了米威三期調(diào)水工程、工業(yè)園污水廠、崮山污水廠、二污中水廠4個項目的可研報告和環(huán)評報告,安排工程施工任務(wù)350份,預(yù)算投資1.5億元,為項目的順利開展奠定了重要的基礎(chǔ)。對所有項目進展實行周調(diào)度、月通報,做好集團公司與市政府分管部門聯(lián)系的橋梁。目前已編制工程通報46次,本年度的重點工程建設(shè)任務(wù)已全部完成,完成投資2.45億元,鋪設(shè)管道230公里。二是做好新用戶業(yè)務(wù)的辦理。本年度兩個審批窗口業(yè)務(wù)范圍擴展到了工業(yè)園區(qū)、初村、溫泉等區(qū)域,業(yè)務(wù)量直線上升,全年受理業(yè)務(wù)1015份,收取工程款6681萬元,較去年同期翻了一番多,為集團公司不斷拓展經(jīng)營空間和范圍奠定了堅實的基礎(chǔ)。三是世行項目取得了實質(zhì)性進展。經(jīng)過復(fù)雜論證和協(xié)調(diào),3月18日世行項目正式開工建設(shè),并順利通過了12月份世行檢查團的檢查?,F(xiàn)已協(xié)調(diào)世行到位資金2100萬元,進一步增強了集團公司的項目管理水平和經(jīng)濟實力。四是圓滿完成了供排水企業(yè)經(jīng)營許可證的申報工作。集團公司同時獲得了省內(nèi)首批供水及排水一級經(jīng)營許可證,成業(yè)省內(nèi)同時獲得兩證的三家水務(wù)企業(yè)之一。標(biāo)志著集團公司具有了跨區(qū)域從事供排水經(jīng)營活動的資格,為做大做強目標(biāo)的實現(xiàn)及市場開拓工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

四是生產(chǎn)調(diào)度工作取得了新進展

生產(chǎn)部對集團公司的各項生產(chǎn)活動負有總計劃、總調(diào)度的職責(zé),本年度一是本著四統(tǒng)一的原則,理順集團公司的生產(chǎn)物資管理程序,制定了《生產(chǎn)物資管理意見》。同時對所有的工程編制了唯一的身份代碼,從根本上解決了以往工程名稱、號碼混亂的問題,為物流系統(tǒng)及財務(wù)成本核算奠定了基礎(chǔ)。二是制定了集團公司重點工程、經(jīng)費計劃、財務(wù)收支等各項計劃,較好地指導(dǎo)了全年的供排水生產(chǎn)和工程建設(shè)任務(wù)。三是科學(xué)調(diào)度水資源,確保凈水廠、泵站及管網(wǎng)系統(tǒng)安全、經(jīng)濟地運行,全年供水4683萬立方米,同比增長了4.0%。四是做好設(shè)備管理。加強對中心區(qū)泵站及高位水池的現(xiàn)場管理,陶家夼泵房低噪音屏蔽水泵的成功改造,為解決其他生活小區(qū)內(nèi)泵站噪音擾民的突出問題創(chuàng)造了成功的經(jīng)驗。目前由生產(chǎn)部直接管理的泵站和高位水池已分別增加24個、20個,全年安全加壓供水614萬立方米。

五是信息建設(shè)工作獲得了新突破

信息化建設(shè)是集團公司科技創(chuàng)新的重點。本年度我們主要在信息化系統(tǒng)的上檔升級上下了功夫。一是配合階梯水價的實施,對收費系統(tǒng)進行完善和改進,成功解決了以往水費卡扣費效率較低的老大難問題,提高了集團公司的經(jīng)濟效益和用戶的滿意率;二是配合世行項目的實施,對熱線叫系統(tǒng)、生產(chǎn)調(diào)度系統(tǒng)進行升級改造,打造了國內(nèi)一流的客戶服務(wù)和供排水一體化調(diào)度平臺;三是配合質(zhì)量認證工作,將供排水報裝系統(tǒng)完善和運轉(zhuǎn)起來,有效地實現(xiàn)了資源共享,解決了工程信息不暢通的問題;四是配合供水業(yè)務(wù)的擴展,新建泊于、遠遙等自動化控制系統(tǒng)7處,確保集團公司的業(yè)務(wù)開開展到哪里,信息化建設(shè)就拓展到哪里。

六是統(tǒng)計工作提升到新高度

一是加強了供排水生產(chǎn)的動態(tài)調(diào)度管理,當(dāng)好生產(chǎn)參謀。增加統(tǒng)計的范圍和頻率,從月調(diào)度調(diào)整為日調(diào)度,全年統(tǒng)計各類生產(chǎn)指標(biāo)4560個,新增統(tǒng)計指標(biāo)20個,完成統(tǒng)計報表178份、編制每月完成情況12期,為集團公司生產(chǎn)決策提供可靠的資料和信息。據(jù)統(tǒng)計全年供水4683萬立方米、售水3984萬立方米、處理污水3597萬立方米,同比分別增長4.0%、7.7%和13.5%。因統(tǒng)計方面的突出成績,集團公司被市統(tǒng)計局授予“20__年度威海市統(tǒng)計教育先進單位”的稱號;二是實行了外報資料的歸口管理。為了保證集團公司對外公布數(shù)據(jù)的統(tǒng)一,生產(chǎn)發(fā)展部承擔(dān)了回復(fù)政府及其他

主管部門生產(chǎn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)及資料的任務(wù),對重點工程、三區(qū)一園、生態(tài)市建設(shè)、綜合整治等8個專項工作定期進行調(diào)度。本年度承辦外部來文及外調(diào)資料145份,對市政府批轉(zhuǎn)的米山水庫加固除險等6份批示進行科學(xué)論證,優(yōu)質(zhì)、高效地承辦了建市二十周年供排水成就展全國及山東省節(jié)水成就展的資料整理及編輯工作,得到了水務(wù)同行及政府主管部門的好評。

20__年我們雖然取得了一定成績,但也存在一些問題和不足。20__年生產(chǎn)發(fā)展部干部職工將會進一步解放思想,抓住生產(chǎn)方面的薄弱環(huán)節(jié),力爭在用電、安全生產(chǎn)、重點工程、供排水一體化調(diào)度等方面有新的突破和亮點。

謝謝大家!

二〇__年十二月二十八日

生產(chǎn)部述職報告怎么寫篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

時光飛逝,20__年已漸去漸遠。在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心及指導(dǎo)下,在各位同事的支持及努力下,我們共同完成了20__年各項工作。在過去的一年中我?guī)ьI(lǐng)生產(chǎn)部門所有員工積極努力、開拓進取,在完成各項指標(biāo)任務(wù)的基礎(chǔ)上對各項工作也做出了相應(yīng)的提升與改進?,F(xiàn)就__年各項工作完成情況及20__年工作計劃做如下匯報:

一、各項工作完成情況

生產(chǎn)計劃協(xié)調(diào)方面

20__年__公司計劃銷量25萬立,生產(chǎn)部共完成生產(chǎn)任務(wù)23.56萬立,完成計劃的94.2%。在保障計劃的完成過程當(dāng)中我們積極做好生產(chǎn)協(xié)調(diào),本年度實現(xiàn)了與__公司的強強聯(lián)合,簽訂了外委加工協(xié)議。并與__公司有借站往來,有效的彌補了在生產(chǎn)緊張的過程中供料不及時的問題。

技術(shù)試驗提升方面

20__年配合比成本較計劃降低75.79萬元,節(jié)約3.22元/立。主要有以下兩個原因達到成本控制目標(biāo):

1、降低成本,用一句話概括起來就是混凝土配合比優(yōu)化,通過材料驗收控制、材料計劃控制、材料價格控制等材料成本的控制,以優(yōu)化混凝土配合比。

2、通過大量的試驗,優(yōu)化混凝土配合比。

①在保證其混凝土各項的基礎(chǔ)上,進一步提高C40以上混凝土摻合料使用量。

②使用聚羧酸高效減水劑,降低水灰比,調(diào)整混凝土膠凝材料比例。

安全管理工作方面

1、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度

我公司按集團公司及__公司要求,以公司實際情況出發(fā),嚴(yán)格執(zhí)行“十個一”閉環(huán)管理制度。嚴(yán)格執(zhí)行清理攪拌機安全鎖定規(guī)定和清理運輸車罐體安全鎖定規(guī)定。安全生產(chǎn)管理是確保生產(chǎn)有序進行的前提,在安全管理方面,本著誰主管、誰負責(zé)的原則。在1月份全公司范圍內(nèi)層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,做到一級對一級負責(zé);根據(jù)生產(chǎn)實際情況,及時補充修訂崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,崗位安全操作規(guī)程,并做到制度上墻;進一步強化安全鎖定管理,按照集團公司要求,完善安全管理基礎(chǔ)檔案。

2、加強培訓(xùn)頻率、強化職工安全意識。

20__年培訓(xùn)類型分為七類,包括新入廠人員三級安全教育培訓(xùn)(廠級、部門、工段)、開工前安全教育培訓(xùn)、春季防火安全教育培訓(xùn)、冬季防火安全教育培訓(xùn)、冬季施工安全教育培訓(xùn)、駕駛員月安全教育培訓(xùn)及全員季度安全教育培訓(xùn)。公司范圍內(nèi)每月組織一次安全月例會,生產(chǎn)工段和運輸工段每周組織一次安全周例會。例會中強調(diào)安全生產(chǎn)、道路安全運輸?shù)闹匾?,利用例會及時傳達上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件精神,并及時貫徹執(zhí)行。使職工樹立“安全第一”的思想,為生產(chǎn)的安全有序進行保駕護航。

3、嚴(yán)格執(zhí)行施工現(xiàn)場安全評估、巡查、檢查、不定期抽查的標(biāo)準(zhǔn)。

堅持安全巡查、檢查制度。生產(chǎn)運輸部每周一次安全檢查,公司安全主管每日一次安全巡檢。認真檢查崗位人員安全鎖定的執(zhí)行情況,嚴(yán)格“執(zhí)行三級檢查制”,做到不走過場,對站內(nèi)重點部位、施工現(xiàn)場足一檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及不安全因素,及時加以整改落實,確保生產(chǎn)的安全有序進行。

4、道路運輸安全管理是商混企業(yè)安全管理的瓶頸,集團商混企業(yè)連續(xù)發(fā)生了幾起重大交通事故,在早例會、班前會上分析、吸取事故教訓(xùn),同時完善落實安全獎勵制度,使安全管理成為自下而上,自上而下的一體化管理體系。

二、工作中存在的不足及改進措施

20__年有成績也有不足。在生產(chǎn)組織方面由于生產(chǎn)旺季運輸車輛、泵車不足,直接導(dǎo)致集中供貨時出現(xiàn)短時的延遲供應(yīng)等情況。雖然公司協(xié)調(diào)相關(guān)單位借車、借料供應(yīng),仍未能做到完全滿足客戶需求。對此我們將在20__年的生產(chǎn)工作中提前做好準(zhǔn)備工作,根據(jù)經(jīng)營部提供的合同量做好生產(chǎn)預(yù)判,冬檢時做好車輛及生產(chǎn)設(shè)備的全面檢修工作,同時與相應(yīng)企業(yè)簽訂好租車合同,與相關(guān)單位簽訂好借車協(xié)議等方式來滿足生產(chǎn)需求。

在安全管理方面,公司在20__年中雖無惡性安全事故發(fā)生,但也發(fā)生了兩起較為嚴(yán)重的安全事故。雖然我們已經(jīng)通過調(diào)整安全獎懲力度、加強安全培訓(xùn)等方面,控制安全隱患,做到了安全事故發(fā)生率的降低,但是由于駕駛員流動性較大,新上崗員工安全素質(zhì)、安全意識與公司要求有一定距離,因此造成了公司損失。對此在20__年我們將制定更為完善的安全保障措施,通過加強駕駛員駕駛技術(shù)月度評定,季度考核等方式從根源上提升駕駛員的技術(shù)水平,減少安全事故的發(fā)生。同時增強檢查及教育力度,增加酒精測試的頻次,結(jié)合的集團公司及其他企業(yè)的安全事故材料做好安全培訓(xùn)工作,讓駕駛員安全警鐘長鳴,提升安全意識。

三、工作計劃

20__年我公司生產(chǎn)工作仍圍繞保障安全、提升質(zhì)量、順暢供貨、嚴(yán)控成本四個核心開展,在安全管控方面嚴(yán)格執(zhí)行“十個一”閉環(huán)管理制度。嚴(yán)格執(zhí)行清理攪拌機安全鎖定規(guī)定和清理運輸車罐體安全鎖定規(guī)定。加強培訓(xùn)頻率、強化職工安全意識。在提升質(zhì)量方面基于優(yōu)化配合比的同時要使商品混凝土出廠合格率100%,加強進廠原材料的檢驗,要求中控員攪拌時準(zhǔn)確輸入混凝土配合比,技術(shù)員及操作人員必須經(jīng)常監(jiān)視混凝土的坍落度及和易性,對出廠混凝土進行“十”車重抽檢及唱票制度管理。在順暢供貨方面首先保證車輛設(shè)備完好率、運轉(zhuǎn)率達到95%,要求調(diào)度、車隊長及生產(chǎn)主管緊密協(xié)調(diào)配合,根據(jù)經(jīng)營部下達的生產(chǎn)計劃合理排序,必要時向有長期合作關(guān)系的商混借車以滿足生產(chǎn)需要。在嚴(yán)控成本方面組織試驗室人員利用停產(chǎn)期間進行混凝土配合比優(yōu)化試驗及生產(chǎn)混凝土配合比復(fù)核試驗,通過近300組混凝土配合比優(yōu)化試驗,使用新材料降低混凝土成本、進而增加混凝土銷售能力。20__年要從本質(zhì)上提高員工保障安全、保障質(zhì)量、提高生產(chǎn)效率的自覺程度,要繼續(xù)推行成本標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),提高標(biāo)準(zhǔn)的先進性,重點測算生產(chǎn)運輸各環(huán)節(jié)成本,形式專項專管,降低各項成本支出。要著重做好質(zhì)量技術(shù)管理梯隊和供貨服務(wù)管理梯隊建設(shè),大力培養(yǎng)高、精、尖的質(zhì)量管理人員和調(diào)度人員,保障生產(chǎn)工作的穩(wěn)定性。

四、小結(jié)

任職以來,做了不少具體的工作,但仍然有許多需要不斷的改進和完善的地方,我一直在努力,并且力求做好。這表現(xiàn)主要是要進一步加強管理工作的計劃性、系統(tǒng)性、科學(xué)性,提高綜合分析、解決問題的能力;在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)的基礎(chǔ)上,發(fā)揮總經(jīng)理的參謀、助手作用;繼續(xù)加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),進一步提高寫作水平。我沒有什么謀求利益和享受待遇的權(quán)力,有的是承擔(dān)責(zé)任、帶頭工作的義務(wù)。既要事無巨細、認真做好具體的工作,還要進行宏觀的管理。在平時的工作中,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,我從不討價還價,保質(zhì)保量完成;對自己分內(nèi)的工作也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位。在同其他幾位經(jīng)理的工作協(xié)調(diào)上,做到互相了解、真誠相待、互幫互學(xué),建立了友誼,也獲得了許多有益的啟示。

這一年來,我的工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和周圍同事們的認可,我深知表揚的背后有我們生產(chǎn)部各位同仁的共同努力和辛勤的汗水。今后,我仍然會以平常之心對待不平常的事,勇于進取,一如既往地做好每一件事情。

謝謝!

述職人:__

年月日

生產(chǎn)部述職報告怎么寫篇4

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家上午好,__年已悄然而逝,充滿希望與期待的__年也已開始。在過去的一年里,我們誠力供氣有限公司在集團領(lǐng)導(dǎo)和公司高層的英明指導(dǎo)下及全體職工扎實工作下,3、4#焦?fàn)t和4__15萬mw機組順利開工投產(chǎn),我公司圓滿實現(xiàn)了200萬焦炭產(chǎn)能規(guī)模效益和縱深產(chǎn)業(yè)鏈深化的綜合能效。

回首過往,讓人壯懷激昂;憧憬未來,催人奮力前行。我在過去__年里,始終以公司“誠信務(wù)實,積極進取,團結(jié)拼搏,成就自我”的企業(yè)精神的指引下,結(jié)合自己的“盡力盡力,盡善盡美”工作信念,在分管的各項工作中取得一定的成績,自己在業(yè)務(wù)技能、心態(tài)等各方面也得到一定鍛煉與提高。

為發(fā)揚成績,查找不足,認真總結(jié)工作經(jīng)驗與教訓(xùn),現(xiàn)將本人__年的主要工作情況、思想情況等匯報如下,請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事評議。

分兩個階段,__年9月10日前任項目部副總工

一、全程跟蹤管理,密切協(xié)調(diào)配合,負責(zé)管理好二期工程余下安裝工程和未試車的設(shè)備。

1、 3#焦?fàn)t順利投產(chǎn)后,二期多數(shù)安裝工程已安裝完畢,應(yīng)電廠發(fā)電煤氣指標(biāo)要求,未完工二化產(chǎn)脫硫工段2#脫硫塔內(nèi)部填料的安裝極為緊迫,一邊催促萍鄉(xiāng)新安公司加派人員,協(xié)調(diào)該公司補焊二十二冶遺留的部分塔內(nèi)肋板焊接不到位的塔件,嚴(yán)格遵照公司制定的安裝工期加快施工,為確保填料安裝質(zhì)量和使用效果,根據(jù)設(shè)計院圖紙及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),制定脫硫塔輕瓷填料安裝要求,同化產(chǎn)車間田總密切配合,安排化產(chǎn)車間專人全程定點監(jiān)工,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,從而確保了脫硫塔填料安裝質(zhì)量與進度要求。

2、隨著焦?fàn)t全面投產(chǎn),應(yīng)公司環(huán)保要求,公司領(lǐng)導(dǎo)要求焦?fàn)t地面除塵站、備煤粉碎、預(yù)粉碎、篩焦樓除塵必須以最快的速度投入使用,以便改善員工的操作工作環(huán)境,該工程由于安徽同興公司方面的原因,工程一度進展緩慢,再加之該公司與車間配合不夠重視,造成該公司在地面除塵站安裝焦側(cè)集塵干管安裝過程中出現(xiàn)一名民工重傷,為避免類似情況發(fā)生,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,特制訂幾條嚴(yán)格的施工管理措施,要求該公司必須派駐一名專職項目經(jīng)理,負責(zé)盡快組織貨源發(fā)貨到場和該項目施工進度與安全保障措施的落實,凡是有重大安裝項目及需要與煉焦車間配合的工作,必須同煉焦車間主任一道開工程協(xié)調(diào)會,制定嚴(yán)格的安全措施及安裝施工措施,并落實到具體責(zé)任人,相關(guān)人員與措施落實到位后,方可施工。從而在安全措施上、組織協(xié)調(diào)及人員配合上杜絕了事故發(fā)生,同時也大大的推進工程進度,確保了焦?fàn)t地面除塵站的一次開車成功,達到預(yù)期的效果。

3、積極聯(lián)系設(shè)備廠家安排專業(yè)技術(shù)人員到現(xiàn)場指導(dǎo)試車,均一次試車成功,取得了較好效果。包括二期制冷站制冷機組、焦?fàn)t地下室通風(fēng)機組、二期化產(chǎn)水處理設(shè)備等10余類設(shè)備試車開工。

二、全力協(xié)調(diào)設(shè)備廠家,加大與設(shè)備廠家聯(lián)系溝通力度,及時、快速處理解決二期設(shè)備運行中出現(xiàn)的質(zhì)量問題和突發(fā)事件,從而有力保障外購設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。舉幾個例子做下說明:

1、二化產(chǎn)車間硫銨工段、粗苯工段、脫硫工段使用的煙臺陽光泵業(yè)有限公司的泵,貧、富油泵、四臺結(jié)晶泵、預(yù)冷塔循環(huán)泵配套電機(泵廠外購件)因軸承質(zhì)量問題,多次傳真聯(lián)系廠家,多次耐心細致與對方董事長電話溝通、協(xié)調(diào),幾經(jīng)丹東黃海電機廠家維修處理,均不達到使用要求后,果斷要求該公司給予更換質(zhì)量可靠名牌電機。泵廠家也給予大力配合,及時分兩個批次把四臺結(jié)晶泵、兩臺貧、富油泵電機更換到位,保證了粗苯工段、硫銨工段的運行。

2、粗苯工段熱貧油泵因合同選型不當(dāng),造成兩臺熱貧油泵葉輪嚴(yán)重氣蝕損壞無法使用,以致粗苯工段被迫停產(chǎn),時間就是效益,緊急聯(lián)系廠家發(fā)貨到場,以最快的速度恢復(fù)生產(chǎn),把損失降到最低。在參考其他焦化公司該泵的選型、實際運行情況及設(shè)計院原設(shè)計型號后,建議車間更換成ze型號的泵。

3、與設(shè)備廠家售后人員共同排查、現(xiàn)場解決、返廠維修設(shè)備運行中出現(xiàn)的設(shè)備故障20余項,順利解決了設(shè)備質(zhì)保期出現(xiàn)的設(shè)備問題,提出了常見設(shè)備故障解決辦法和防范措施。二化產(chǎn)車間冷鼓工段風(fēng)機液偶用油冷器效果不明顯,經(jīng)與大連液偶公司售后服務(wù)人員現(xiàn)場查看,確認為板式油冷器內(nèi)部堵塞,拆解清除堵塞物后,即可達到應(yīng)有效果,該設(shè)備據(jù)使用效果需定期清理。如脫硫工段的泡沫泵機封在開工初期多次損壞,與廠家服務(wù)人員共同對損壞機封分析為:機封因缺水燒壞,通過做廠家工作,廠家免費更換一套原廠機封。對此,跟車間說明需做開、停泵操作規(guī)程培訓(xùn)與正確安裝機封的要求。

4、對于設(shè)備在質(zhì)保期出現(xiàn)的問題責(zé)任不好界定的,盡可能給廠家做工作,由設(shè)備廠家返廠處理,在保證生產(chǎn)的同時,降低了公司維修費用。1#循環(huán)氨水泵電機損壞,博泵與電機廠家對損壞責(zé)任不認可,存在極大的分歧,幾經(jīng)與博泵業(yè)務(wù)人員溝通,一直均不同意免費維修,后經(jīng)做大量工作,說明企業(yè)要以信譽為重,放眼長遠!最終博泵廠家承擔(dān)2萬元電機維修費用。二化產(chǎn)車間硫銨工段自動包裝機機頭因硫銨腐蝕嚴(yán)重,無法正常使用,通過與廠家有效溝通,無錫德瑞爾機電設(shè)備公司不僅給予維復(fù)硫銨腐蝕損壞的機頭,另免費贈送一臺價值4800 元的新機頭。

三、嚴(yán)格按照公司相關(guān)程序和公司領(lǐng)導(dǎo)要求,不徇私情、不講人情,嚴(yán)肅、認真、細致把好二期設(shè)備入庫關(guān)和驗收關(guān)。

現(xiàn)已完成二期設(shè)備資料的收集整理工作,已移交相關(guān)部門。設(shè)備驗收標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)雙方簽訂的合同及技術(shù)協(xié)議為準(zhǔn),未經(jīng)使用的設(shè)備、使用不正常、不符合技術(shù)協(xié)議不予辦理設(shè)備驗收手續(xù),在驗收過程中發(fā)現(xiàn)的問題,及時要求廠家處理且上報公司領(lǐng)導(dǎo),在二化產(chǎn)車間電捕焦油器驗收過程中,發(fā)現(xiàn)該套設(shè)備無重要監(jiān)控電腦,通過對比合同協(xié)議,聯(lián)系廠家補發(fā)安裝完善了電捕焦油器遠傳監(jiān)控系統(tǒng),這對電捕焦油器的可靠運行十分重要。同時發(fā)現(xiàn)二十二冶安裝公司由于管理不善和安裝質(zhì)量問題,造成兩個脫硫塔噴頭、兩個酸焦油渣箱丟失及兩臺脫硫塔、兩臺氨水機械化焦油槽安裝質(zhì)量等設(shè)備問題,在該公司的工程驗收一一給予扣款,扣款達30余萬元,維護了企業(yè)的利益。 3、4#焦?fàn)t高低壓氨水三通球閥貨到現(xiàn)場,經(jīng)驗收達不到使用要求,通過與相關(guān)閥門廠家交流和對比一期使用情況,及時快速完成該閥門訂貨,現(xiàn)使用良好。

四、__年9月10日調(diào)任生產(chǎn)部副總工,始終以時不我待,快速積極有效完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。

1、通過協(xié)調(diào)魯臨閥門有限公司,較快處理了一化產(chǎn)車間冷鼓工段大循環(huán)閥門不能使用的難題。

2、通過現(xiàn)場實際查看,同化產(chǎn)車間一道,排查確認了2#脫硫再生塔溢流沿?zé)o損結(jié)論,為脫硫塔串聯(lián)運行提供可能;同時,也打破了多位同事判斷該再生塔溢流沿損壞的結(jié)論。由此看,腳踏實地落實工作是多么的重要。

3、現(xiàn)場緊盯二化產(chǎn)車間2#氨水機械化澄清槽鏈條修復(fù),這是該設(shè)備的第二次修復(fù),修復(fù)難度較大且費用較高,車間內(nèi)部不能自行修復(fù)且易影響生產(chǎn)使用,通過原因分析,對癥修復(fù),加強維修過程管理,現(xiàn)該設(shè)備運行三月,未出現(xiàn)異常。

4、多方協(xié)調(diào),通力配合,主抓好脫硫液提鹽項目,力爭該項目早日投產(chǎn)。

脫硫液提鹽項目是我公司一個重要的環(huán)保及公司上下極為關(guān)注的項目,在公司確定提鹽安裝隊伍后,及時快速的完成圖紙會審,聯(lián)系院方快速出具相關(guān)變更單;催促供應(yīng)二部快速采購材料、設(shè)備,通過多方努力,快速推進該項目安裝施工進度,目前,該項目安裝在快速推進中,預(yù)計春節(jié)前可施工完畢。

五、存在的問題

到目前,我在公司工作已有兩個年頭,兩年里,自己業(yè)務(wù)能力提高一大截,讓我也接受很多,讓自己也改變了很多,一直沒變的是對工作一如既往的熱情與激情,雷厲風(fēng)行去工作,干工作不喜歡拖拉,今后要加強團隊協(xié)作意識,沒有一個人可以靠單打獨斗而輕易成功,一定要講求團隊精神。無往不勝的是團隊,而不是個人。工作還需再做細。今后一定要更加扎實工作,把各項工作做細、做實。

總之,在今后的工作中,我將再接再勵,戒驕戒躁,做好本職工作。最后,借此良機,提前祝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:新年快樂,闔家幸福,工作順利,萬事如意!

機電機運隊副總工程師述職報告

生產(chǎn)部述職報告怎么寫篇5

為了強化責(zé)任意識,千方百計爭效益、同心協(xié)力減虧損,切實完成能源集團公司和公司董事會下達的年度工作目標(biāo),保證扭虧增盈目標(biāo)的實現(xiàn),根據(jù)部門職責(zé),特與公司簽訂20__年度工作目標(biāo)責(zé)任書。

1、加強生產(chǎn)管理工作:編制好20__年#1、2機組小修計劃和公用設(shè)備大、小修計劃,抓好設(shè)備的檢修工作,落實好安全大檢查的整改項目及各項反措項目,健全運行分析制度。

2、抓好節(jié)能工作:開展一次節(jié)能合理化建議活動,擬定相應(yīng)的節(jié)能項目并督促落實。能源計量器具配備率及檢測合格率達到100﹪。

3、加強生產(chǎn)費用的管理:生產(chǎn)維修費用各項總計不超過2900萬元。

4、技術(shù)監(jiān)督:各項技術(shù)監(jiān)督指標(biāo)符合行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定;做好技術(shù)監(jiān)督報表的上報工作。

5、落實好科技、技改項目:完成科技項目1項,20__年內(nèi)技改項目完成率達90%以上;并對每個項目開展完工后的綜合評價。

6、組織力量認真抓好一期脫硫工程這一重大技改項目的施工監(jiān)督和配合管理,爭取土建工作基本完成,具備設(shè)備安裝條件。

7、與計燃部一起重新修訂《物質(zhì)管理制度》,將倉庫的物質(zhì)庫存降低到2千2百萬元以下。

8、全面負責(zé)公司計算機網(wǎng)絡(luò)安全,確保MIS系統(tǒng)及其它各種需要在網(wǎng)絡(luò)上進行的各項工作能正常展開,做好公司的計算機技術(shù)維護、培訓(xùn)工作。

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