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財(cái)務(wù)自我評(píng)議范文精選

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  隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,通過財(cái)務(wù)分析掌握企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況越發(fā)顯得重要。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理財(cái)務(wù)自我評(píng)議范文精選的范文,歡迎閱讀!

  財(cái)務(wù)自我評(píng)議范文精選篇一

  經(jīng)過一天天的財(cái)務(wù)工作,讓我切切實(shí)實(shí)看到了財(cái)務(wù)管理的許多薄弱之處,作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),我負(fù)有不可推卸的責(zé)任。

  在工作上我能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待本職工作,在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,做出了貢獻(xiàn)。通過進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)和參加政治活動(dòng)及各種競(jìng)賽,本人在思想上、行動(dòng)上高度一致,同時(shí)使得政治思想素質(zhì)和執(zhí)法水平得到了極大的提高,加強(qiáng)了廉潔自律、拒腐防變的能力,增強(qiáng)了執(zhí)法和服務(wù)意識(shí),為做好財(cái)務(wù)工作奠定了思想基矗

  我作為財(cái)務(wù)部的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),既是一名財(cái)務(wù)工作人員,也是財(cái)務(wù)管理制度的組織者,我有嚴(yán)謹(jǐn)、廉潔的工作作風(fēng)和認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度,對(duì)條線人員要積極引導(dǎo),做到上行下效,幫助條線人員解決問題,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的合作精神,學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn),在條線中展開競(jìng)賽活動(dòng),發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,擰成一股繩,勁往一處使;在堅(jiān)持原則的同時(shí),我堅(jiān)持“三個(gè)滿意二個(gè)放心”,三個(gè)滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意、讓各部門主管領(lǐng)導(dǎo)滿意”,二個(gè)放心是“讓集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)放心,讓公司的老總與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)放心”。

  我任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)。今年以來,由于場(chǎng)所整體搬遷和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化整改工作,財(cái)務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報(bào)賬工作,本人還同時(shí)兼顧科里的內(nèi)勤工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù),本人不計(jì)較個(gè)人得失,不講報(bào)酬,犧牲個(gè)人利益,經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚(yáng)樂于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神,對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。在完成報(bào)賬任務(wù)的同時(shí),兼顧內(nèi)勤,做好預(yù)算,管理勞教存款,出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù),起到了先進(jìn)和榜樣的作用。

  我廉潔自律,樹立起勞教工作人民-警-察和財(cái)務(wù)工作者的良好形象。我作為xx系統(tǒng)的一名財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo),具有雙重身份。因此,在平時(shí)的工作中,既以一名xx工作人民的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,學(xué)習(xí)和掌握與勞動(dòng)教養(yǎng)相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí),做到知法依法、知章偱章。又以一名財(cái)會(huì)人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育和建設(shè),熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度,做到秉公執(zhí)法、清正廉潔。

  今后的工作中,還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議上的那句話:我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長(zhǎng)。

  財(cái)務(wù)自我評(píng)議范文精選篇二

  在工作的這段時(shí)間以來,我感受很深,雖然這并不是我的份工作,但是在此期間,我一直持著謙虛謹(jǐn)慎、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。通過自身的不斷努力,無論是思想上、學(xué)習(xí)上還是工作上,都取得了長(zhǎng)足的發(fā)展和巨大的收獲。

  1、在本部門工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),并虛心向同事學(xué)習(xí),不斷改正工作中的不足;對(duì)于集團(tuán)及公司的制度和規(guī)定都是認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行;另外,我具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能很好的協(xié)調(diào)及溝通,配合各部門負(fù)責(zé)人落實(shí)及完成公司各項(xiàng)工作,并熱心幫助其他同事,與人相處和諧融洽。

  2、工作上,本人自xxxx年工作以來,先后在某某部門、某某科室、會(huì)計(jì)科等科室工作過,不管走到哪里,都嚴(yán)格要求自己,刻苦鉆研業(yè)務(wù),爭(zhēng)當(dāng)行家里手。就是憑著這樣一種堅(jiān)定的信念,我已熟練掌握儲(chǔ)蓄、會(huì)計(jì)、計(jì)劃、信用卡、個(gè)貸等業(yè)務(wù),成為xx行業(yè)務(wù)的行家里手。我工作過的崗位大部分在前臺(tái),為了能更好的服務(wù)客戶,針對(duì)不同層次、不同需求的客戶,我給予不同的幫助和服務(wù),記得有一位次到我行客戶,當(dāng)我了解到他要貸款買二手房時(shí),由于他不知該怎么辦,只是有個(gè)想法,我便詳細(xì)地向他介紹了個(gè)貸的所有手續(xù)。除了在服務(wù)客戶上我盡心盡力,在行里組織的各項(xiàng)活動(dòng)中我也積極響應(yīng),經(jīng)常參加單位組織的各項(xiàng)競(jìng)賽,展示自我,并取得了優(yōu)異的成績(jī),受到了單位的嘉獎(jiǎng)。

  3、學(xué)習(xí)上,自從參加工作以來,我從沒有放棄學(xué)習(xí)理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)。由于我畢業(yè)財(cái)校屬于中專,剛工作我就利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)大專,并于xx年畢業(yè),但我沒有滿足于現(xiàn)狀,又于xx年自修東北大學(xué)金融本科,由于學(xué)習(xí)勤奮刻苦,成績(jī)優(yōu)良,學(xué)習(xí)中受到老師充分肯定,目前正在積極準(zhǔn)備論文答辯。不但掌握和提高了金融知識(shí),也有了一定的理論水平,完全達(dá)到了本科生所具有的水準(zhǔn)。學(xué)習(xí)理論的同時(shí),更加鉆研業(yè)務(wù),把學(xué)到的金融知識(shí)融會(huì)到工作中去,使業(yè)務(wù)水平不斷提高,并于xx年參加全國中級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格考試,順利通過同時(shí)被行里聘為中級(jí)師。在多年的業(yè)務(wù)知識(shí)考核當(dāng)中,每次會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)資格考試都達(dá)到1級(jí)水平。

  但是我也還存在一些缺點(diǎn)和不足,主要是學(xué)習(xí)不夠深入,政治敏銳性不夠強(qiáng),工作方式方法欠妥,文字功底不夠扎實(shí),有待在今后的工作中進(jìn)一步完善和提高。

  財(cái)務(wù)自我評(píng)議范文精選篇三

  一、思想方面

  會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德是會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)工作中應(yīng)當(dāng)遵循的職業(yè)品質(zhì)、工作作風(fēng)和工作紀(jì)律的行為規(guī)范。加強(qiáng)自身職業(yè)道德修養(yǎng),有利于規(guī)范在工作中的會(huì)計(jì)行為,以下是自2012年以來思想?yún)R報(bào)。

  1、會(huì)計(jì)誠信是從事會(huì)計(jì)工作的基礎(chǔ)。

  誠信是指誠實(shí)、守信。誠實(shí),是指言行跟內(nèi)心思想一致,不說假話,不做明知不對(duì)的事情。守信,就是講信用,不失信,“言必信,行必果”。而會(huì)計(jì)誠信就是要真實(shí)客觀的反應(yīng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)運(yùn)行情況,向公司領(lǐng)導(dǎo)提供符合會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求的財(cái)務(wù)報(bào)告,會(huì)計(jì)的誠信還包括廉潔自律、堅(jiān)持原則、盡職盡責(zé)。

  2、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  會(huì)計(jì)工作是專業(yè)理論性很強(qiáng)的工作,要求會(huì)計(jì)人員必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。隨著經(jīng)濟(jì)環(huán)境的不斷變化,國家相關(guān)的政策法律法規(guī)也不斷的更新,不能與時(shí)俱進(jìn)隨時(shí)的更新知識(shí)在工作中就會(huì)處處被動(dòng),甚至給企業(yè)帶來損失。同時(shí)還要對(duì)集團(tuán)公司下達(dá)的相關(guān)文件及相關(guān)會(huì)議內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真的研讀、學(xué)習(xí),領(lǐng)會(huì)文件會(huì)議精神,貫徹落實(shí)到日常工作當(dāng)中。

  作為會(huì)計(jì)主管,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),管好業(yè)務(wù),是我的必修課,否則無法帶好內(nèi)勤人員做好基礎(chǔ)工作。其次要加強(qiáng)法律法規(guī)學(xué)習(xí),要懂得會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)制度、稅收法規(guī),依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)。三是要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),責(zé)任對(duì)于會(huì)計(jì)主管來說尤為重要,認(rèn)真的履行責(zé)任意味著降低企業(yè)成本、費(fèi)用;意味著降低風(fēng)險(xiǎn)、提高報(bào)酬;意味著給企業(yè)避免不必要的損失。

  3、落實(shí)規(guī)章制度,加強(qiáng)內(nèi)部管理。

  新綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)中,會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)已覆蓋到各個(gè)領(lǐng)域。但現(xiàn)有的會(huì)計(jì)制度能否真正發(fā)揮作用,防范會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn),還是一個(gè)問號(hào)。從制度上看的確能夠防范風(fēng)險(xiǎn),但有些地方在執(zhí)行過程中,不按章辦事,制度形同虛設(shè),是引發(fā)風(fēng)險(xiǎn)的客觀原因。舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子,發(fā)票是一個(gè)嚴(yán)肅的問題,相關(guān)的規(guī)定也是細(xì)致多樣,如果我們的財(cái)務(wù)人員忽略發(fā)票的審核與開具,致使不符合抵扣條件的發(fā)票進(jìn)行了抵扣、不合符開具要求的發(fā)票開具,那么就會(huì)給為了稅務(wù)檢查帶來隱患,給企業(yè)帶來損失。

  二、工作態(tài)度及作風(fēng)方面

  曾有人作出了這樣的評(píng)論:“會(huì)計(jì)人,因長(zhǎng)于計(jì)算,所以精深;因職業(yè)稟賦,所以正直;因事務(wù)繁雜,所以勤勉;因責(zé)任重大,所以端賴高貴的靈魂?!边@里所說的靈魂,也就是人們常說的會(huì)計(jì)職業(yè)道德,也就是一名會(huì)計(jì)人員在工作中應(yīng)該秉持的態(tài)度和作風(fēng)。具體應(yīng)該包括以下幾個(gè)方面

  1、修養(yǎng)愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神

  會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熱愛本職工作,忠于職守,嚴(yán)肅認(rèn)真地履行崗位職責(zé),愛崗敬業(yè)。會(huì)計(jì)職業(yè)道德的核心就是愛崗敬業(yè)。職業(yè)道德水平的高低,主要體現(xiàn)能否愛崗和敬業(yè)。它要求會(huì)計(jì)熱愛自己所從事的職業(yè),以恭敬、虔誠的態(tài)度對(duì)待自己的工作崗位,自覺地承擔(dān)起本職業(yè)對(duì)社會(huì)、對(duì)團(tuán)體、對(duì)他人的責(zé)任和義務(wù),以高度的責(zé)任感和使命感,為公司提供良好的服務(wù)。

  2、修養(yǎng)強(qiáng)烈的法律意識(shí)

  會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熟悉并嚴(yán)格執(zhí)行法律、法規(guī)、規(guī)章及國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度和企業(yè)規(guī)章,堅(jiān)持準(zhǔn)則。應(yīng)努力鉆研業(yè)務(wù)、及時(shí)更新知識(shí),增強(qiáng)職業(yè)判斷能力,適應(yīng)工作要求,自覺提高職業(yè)技能。熟悉法規(guī)是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基本要求。會(huì)計(jì)是國家會(huì)計(jì)法律、法規(guī)的具體執(zhí)行者和維護(hù)者,秉公依法就成為我們最重要的職業(yè)行為要求。

  3、修養(yǎng)客觀公正、誠實(shí)守信的高尚品質(zhì)

  會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)真實(shí)地反映經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng),公允地提供會(huì)計(jì)信息,不偏不倚地對(duì)待利益關(guān)系各方。會(huì)計(jì)人員上接近領(lǐng)導(dǎo),下接近職員,應(yīng)嚴(yán)格要求自己,處事公道,正派做人,一是積極參予決策而不越權(quán)。在領(lǐng)導(dǎo)決策前,要深入調(diào)查研究,廣泛收集資料,認(rèn)真探討財(cái)經(jīng)政策,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù);根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)總的意圖,出好主意、想好辦法、當(dāng)好參謀,減少企業(yè)決策的風(fēng)險(xiǎn)也就是減少領(lǐng)導(dǎo),以及會(huì)計(jì)人員自身的風(fēng)險(xiǎn)。二是主動(dòng)服務(wù)而不以權(quán)謀私。會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)具有鮮明的服務(wù)意識(shí),文明的服務(wù)態(tài)度,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。在服務(wù)過程中,秉公辦事,決不能打著領(lǐng)導(dǎo)的旗號(hào),去為個(gè)人、為親朋好友謀私利、撈好處,更不能目無黨紀(jì)國法、違法亂紀(jì)。三是實(shí)事求是而不弄虛做假。會(huì)計(jì)活動(dòng)從某種意義上講,直接影響著領(lǐng)導(dǎo)的決策,因而在調(diào)查研究中,在向領(lǐng)導(dǎo)反映情況,提供信息和數(shù)據(jù)時(shí),要認(rèn)真核對(duì),確保材料真實(shí)可靠。會(huì)計(jì)人員對(duì)財(cái)務(wù)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。

  4、形成謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)在工作中要有服務(wù)第一、謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)。其具體應(yīng)該體現(xiàn)在“三個(gè)服務(wù)”之中,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)要尊重,職責(zé)中的重大問題和超出職責(zé)的財(cái)務(wù)問題一定要請(qǐng)示、匯報(bào),領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情要在最短的時(shí)間內(nèi)高質(zhì)量地辦好,領(lǐng)導(dǎo)沒有想到的要替領(lǐng)導(dǎo)想到、想好;對(duì)待同志,要以誠相待,經(jīng)常溝通,肝膽相照,不能因自己所處的地位特殊而有優(yōu)越感,會(huì)計(jì)還要注意樹立自己良好形象,只有我為人人,才有人人為我;協(xié)調(diào)部門之間關(guān)系時(shí),要認(rèn)真聽取各方面的意見,虛心求教,耐心商量,在日常財(cái)務(wù)管理活動(dòng)中,要態(tài)度誠懇,平等待人,要熱情接待,妥善處理。

  5、修養(yǎng)高度自覺的保密觀點(diǎn)

  會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是、講求信用,保守商業(yè)秘密。會(huì)計(jì)的職業(yè)性質(zhì),決定了會(huì)計(jì)能夠掌握和了解本單位大量的內(nèi)部機(jī)密資料和信息,這些信息一旦外泄,可能會(huì)給單位造成很大的經(jīng)濟(jì)損失。比如,有關(guān)產(chǎn)品成本的信息擴(kuò)散,會(huì)使競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)整產(chǎn)品價(jià)格,使本企業(yè)產(chǎn)品在競(jìng)爭(zhēng)中處于不利地位。

  三、2012年以來工作情況匯報(bào)

  自2012年以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的安排下完成了各項(xiàng)工作,現(xiàn)在對(duì)今年的工作情況做以總結(jié)。

  1、 按照相關(guān)要求組織賬務(wù)自查及企業(yè)年檢工作學(xué)習(xí),進(jìn)行了針對(duì)性的工作安排,完成企業(yè)2012年事務(wù)所審計(jì)及集團(tuán)公司多次內(nèi)部審計(jì),

  2、 針對(duì)財(cái)務(wù)管理中的漏洞制定相應(yīng)措施加強(qiáng)內(nèi)部管理,組織

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