黨建工作半年總結(jié)
黨建工作半年總結(jié)大全_2021黨建工作半年總結(jié)
想要做好黨建工作，就要充分認識到黨建工作對推動機關(guān)事務(wù)管理等方面的重要作用，在工作中不斷改革創(chuàng)新。難么，今天小編就給大家整理了五篇優(yōu)秀的黨建工作半年總結(jié)，希望對大家的工作和學習有所幫助，歡迎閱讀!
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建年終工作總結(jié)范文5篇
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建年終個人工作總結(jié)范文5篇
黨建工作半年總結(jié)【篇一】
上半年，水務(wù)局黨委在縣直機關(guān)黨工委的領(lǐng)導下，以黨的__大精神及科學發(fā)展觀重要思想為指導，結(jié)合水利工作實際，注重政治學習、開展黨性教育，不斷推進黨的思想、組織、作風建設(shè)，較好地發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，有力地推動了評審中心各項工作任務(wù)的順利完成。
一、思想重視，完善組織保障體系
根據(jù)水利工作的特點，__年初，局黨委就把學習實踐科學發(fā)展觀和推進機關(guān)效能建設(shè)等作為加強思想政治建設(shè)溶入黨建工作中，加強領(lǐng)導，把準脈搏，確定重點，進一步建立健全黨建工作的組織體系和運作機制，確保了黨建工作的有效開展。健全了“一把手”負總責、主管領(lǐng)導分工負責，支部具體抓的黨建工作領(lǐng)導體系，形成了統(tǒng)一領(lǐng)導，上下聯(lián)動的黨建工作格局，在班子中開展“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動，提高領(lǐng)導干部綜合素質(zhì)，樹立新形象;在黨員干部中開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動，凝聚全體黨員干部的思想、行動和力量。同時，實行黨建工作與思想政治工作、評審業(yè)務(wù)工作同安排、同布置、同考核、同獎懲的考核制度。
二、強化學習，夯實黨建思想基礎(chǔ)
在全局開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，局黨委按照“全覆蓋、多渠道、求實效”的要求，做到“悉心謀劃、全心投入、精心組織”。全體黨員干部以高度的政治責任感和飽滿的政治熱情，積極參加學習實踐活動。同時在抓好科學發(fā)展學習實踐活動的基礎(chǔ)上，繼續(xù)積極開展創(chuàng)建學習型機關(guān)活動，進一步激發(fā)水利技術(shù)人員“團結(jié)奮進、爭創(chuàng)一流”的工作熱情，促進了黨員隊伍整體素質(zhì)的提高，保證了各項水利工作的順利開展。通過有特色，有亮點的方式方法激發(fā)中心干部的學習熱情和積極性。結(jié)合今年的防汛工作，于5月份組織全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部進行防汛知識業(yè)務(wù)培訓，累計培訓70余人次，為造就一批高素質(zhì)、精業(yè)務(wù)的水利專業(yè)人才隊伍打?qū)嵒A(chǔ)。
三、嚴格制度，增強組織工作活力
通過制度來激勵上進、規(guī)范黨員干部思想行為，為各項工作“創(chuàng)建一流”目標提供良好的活動環(huán)境。突出表現(xiàn)在圍繞評審工作，狠抓黨建工作各項制度的落實。__年上半年，我局始終堅持黨建工作目標管理，嚴格按照爭創(chuàng)“四型黨委”要求和“三會一課”等制度，抓好黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)和作風建設(shè)。在制度的規(guī)范下，把黨建工作做活：一是完善制度，建立長效機制。按照中心《水務(wù)局學習制度》、《民主生活會制度》、《黨委、黨支部工作職責》、《黨風廉政建設(shè)責任制實施辦法》等項制度，圍繞黨建工作務(wù)實創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)的工作思路明確了下半年中心黨建工作目標。二是強化管理，認真執(zhí)行“三會一課”制度。在黨課教育中，將政治學習與水利實踐結(jié)合起來進行交流，通過支部和部門討論，起到了相互啟發(fā)、共同提高的學習效果。圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”這一主題開展工作，堅持民主制度和群眾評議制度，開展批評和自我批評，肯定了成績，找出了差距。三是注重“凝聚力工程”建設(shè)，為黨員干部創(chuàng)造良好的學習生活環(huán)境。
四、規(guī)范行為，提高拒腐防變能力
我局肩負著全縣水利工作的重任，所以局黨委始終把施教于先擺在突出位置，深入開展反腐倡廉宣傳教育。今年上半年，我局以縣委、縣政府提出的爭創(chuàng)“四型”機關(guān)為活動宗旨，組織開展了“創(chuàng)業(yè)服務(wù)年”專題教育活動。一是組織全體黨員干部進行了《廉政準則》專題學習和討論;二是積極開展廉政警示教育。組織黨員干部觀看《警鐘長鳴》專題警示教育片、舉辦預防職務(wù)犯罪講座、開展廉政談話，敲警鐘，要求黨員領(lǐng)導干部嚴格遵守《廉潔從政若干準則》中的相關(guān)規(guī)定，自覺把“清正廉潔”四牢記于心，為做好我縣各項水利建設(shè)工作提供強大的紀律保障。
五、把準脈搏，發(fā)揮服務(wù)監(jiān)督作用
黨建工作只有圍繞經(jīng)濟發(fā)展和機關(guān)職能的履行，圍繞水利工作的難點、焦點和熱點，才能找準位置，發(fā)揮作用。隨著近幾年我縣經(jīng)濟的快速發(fā)展，水利工作任務(wù)越來越重，質(zhì)量要求越來越高，水利專業(yè)技術(shù)人員少、力量不足的矛盾也越來越突出。局黨委注重發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，要求黨員特別是班子成員要有情系水利、樂于奉獻的主人翁意識。較好地履行了水利各項職能，體現(xiàn)黨員隊伍的良好風范。
黨建工作半年總結(jié)【篇二】
20__年黨群工作部在公司的領(lǐng)導下，按照公司年度計劃《20__年度目標任務(wù)書》和部門工作計劃逐項進行。
一、加強政治思想工作
1、落實上級黨委布置的工作，全體黨員對照“五破五立”撰寫對照材料，做自我檢查，自我解剖。開展黨員紀律教育活動，組織觀看反腐倡廉正反兩方面的教育資料片。
2、堅持每月一次的支部組織生活的學習活動，形成良好的學習氛圍。把黨委班子的學習，作為加強黨員思想建設(shè)首要任務(wù)來抓。落實黨費收繳、使用、管理的規(guī)定，按時向上級黨組織繳納黨費。
3、參加文明單位創(chuàng)建是對公司的一種宣傳，讓外界了解公司，也是公司向外界展示自己新的面貌，在文明單位創(chuàng)建工作中按要求把公司在這十多年所做的工作如實匯報，在做總結(jié)匯報時，當時在座的都感到驚嘆，一致認為任何企業(yè)都需要有位富有責任心，有開拓精神的好領(lǐng)導和堅強團結(jié)的班子，就不愁企業(yè)沒發(fā)展。在5月15日系統(tǒng)文明單位創(chuàng)建活動表彰會上，系統(tǒng)秘書長在總結(jié)20__-20__文明單位創(chuàng)建工作中點名表彰了其中獲得文明單位稱號的兩家企業(yè)，其中一家就是我們公司。
4、一年來組織黨員干部和全體員工分別參觀了凝聚力工程博物館、龍華烈士陵園、淞滬抗戰(zhàn)紀念館。在抗戰(zhàn)勝利__周年期間，邀請公司離休干部做報告，在公司內(nèi)部開展抗戰(zhàn)歷史知識的測試;并把一系列活動形成文字附上照片發(fā)送總公司及合作交流黨委。
5、年底，根據(jù)集團黨委和國際總部的要求，開展“反腐倡廉宣傳教育月”的活動，組織學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》專項活動。
二、安全工作常抓不懈
1、根據(jù)消防器材管理規(guī)定，公司現(xiàn)有的滅火器重新檢測灌裝已超過兩年時間，必須經(jīng)過專業(yè)機構(gòu)再重新檢測和灌裝，及時與物業(yè)部門溝通并督促及時送專業(yè)機構(gòu)檢測和灌裝，已于1月30日全部完成檢測灌裝并安放到位。
2、認真落實集團及總公司關(guān)于開展安全生產(chǎn)月的系列工作，把安全工作落到實處。在今年6月3日與各部門簽訂安全責任書，各部門與所屬員工簽訂安全責任書，安全責任層層落實，責任到人。按上級要求每年開展安全教育培訓，公司與大樓物業(yè)聯(lián)手共建安全環(huán)境，請屬地警官為企業(yè)和大樓居民作安全知識講座。節(jié)假日前加強對租賃戶的安全檢查，針對各租賃戶的問題及時督促整改。并認真做好汛期的防汛工作，與相關(guān)單位保持聯(lián)系，經(jīng)常督促做好53號天井頂棚的清掃工作。
3、年底，根據(jù)中電信息企業(yè)安全工作大檢查的要求，對公司的安全工作作進一步的梳理，時刻牢記公司領(lǐng)導經(jīng)常提醒的：“安全工作無小事”、“業(yè)績再好，一把火都會燒沒了”。使每個員工對安全工作入腦入心，防患于未燃;警鐘長鳴，堅決杜絕安全事故的發(fā)生。
三、始終重視老干部
1、公司領(lǐng)導始終重視老干部工作。春節(jié)后得知離休干部__在家不慎摔成骨折，領(lǐng)導得知后及時上門慰問探望。在春節(jié)和高溫期間上門慰問離休干部，把黨的溫暖和公司的關(guān)切之情及時送到每位離休干部的是心坎上;受到了老干部家屬及子女的好評。在每月一次的部門員工上門探望離休干部時，老干部都要提及公司領(lǐng)導的關(guān)懷，并囑咐代為問候。
2、全面落實老干部生活待遇。今年在領(lǐng)導的關(guān)心下，公司擠出其他費用把老干部的生活補貼費在今年全部解決;離休干部及其家屬對單位發(fā)放的生活補貼非常滿意。讓老干部的晚年生活安寧愉快，心情舒暢開心。根據(jù)老干部逐步高齡的特點，公司為全體離休干部繳納落實了高齡化社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)經(jīng)費。
3、為老干部訂閱學習資料，讓他們更多地了解政策方針。在參加上海市合作交流系統(tǒng)老干部工作會議上，為每位離休干部訂閱了《上海老干部工作》、《學習與參考》。在報刊征訂工作中事前咨詢每位老干部，為需要的老干部優(yōu)惠征訂做好服務(wù)。
4、盡心盡力做好服務(wù)工作。今年初一位老干部，因?qū)煌ㄑa貼政策理解上的不足，產(chǎn)生了這樣或那樣的想法，家屬一度也對公司產(chǎn)生了誤會。我們及時到上海市委老干部局學習到相關(guān)文件，并登門向老干部傳達文件精神，使老干部能明白文件精神，消除疑問。家屬也特地到公司與相關(guān)人員摒棄前嫌。在走訪老干部家庭時，也結(jié)合與屬地居委會的聯(lián)系和溝通。老干部工作是黨群部工作的重要組成部分，也是構(gòu)建和諧社會、和諧單位的重要內(nèi)容。今后我們將一如既往地做好老干部工作，讓老干部高興，讓公司放心。
四、群眾工作無小事
1、在得知待崗職工李善華愛人患腸癌生活拮據(jù)時，公司工會及時向上級工會匯報，上級工會得知情況后，當天上門進行慰問并送上慰問金，公司工會也及時給予補助。讓待崗職工感到公司依然是他們的溫暖的家!
2、在__住院開刀期間，工會及時關(guān)心看望生病住院的員工，2次送上慰問金。給身患重病的老同事些許溫暖!
3、按照公司工會討論通過的制度，對生病職工及生病的直系親屬進行慰問補助，是我們常抓不懈的工作。也是國有企業(yè)對每位員工人文關(guān)懷!
4、每年一次職工的體檢工作，按領(lǐng)導的指示針對公司年齡結(jié)構(gòu)的特點調(diào)整了體檢項目，更有針對性。讓體檢效益更大化!
5、領(lǐng)導在企業(yè)發(fā)展中始終兼顧職工的利益，近年來把提高職工的收入貫穿與企業(yè)的發(fā)展中。職工的隊伍各司其職、精神飽滿。
五、不足之處
公司黨員信息的統(tǒng)計工作一直由聯(lián)合黨委在做，系統(tǒng)黨建工作的信息也通過各信息統(tǒng)計單位渠道送達，按照名額分配今年公司計劃發(fā)展一名黨員，去年底已報信息統(tǒng)計的聯(lián)合黨委，由于信息未能及時反饋雖錯過了積極分子培訓的報名時間，但通過努力溝通爭取到了培訓的名額，但是系統(tǒng)今年的發(fā)展名額已經(jīng)沒有了，只能放到20__年發(fā)展了，體現(xiàn)了工作有些被動，以后要主動與系統(tǒng)黨建工作人員聯(lián)系及時掌握黨建工作信息。
群眾工作要在“活”字上下功夫，如何做好群眾工作確實是我工作中的薄弱點，所以也深感不稱職啊，要多向經(jīng)驗豐富的同志取經(jīng)學習。
黨建工作半年總結(jié)【篇三】
在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導下，按照組織辦20__年黨建工作要點的具體要求，以全面提高黨員隊伍素質(zhì)為出發(fā)點，以增強黨組織戰(zhàn)斗力和凝聚力為目的，以全面提升社區(qū)社區(qū)綜合實力，構(gòu)建和諧文明社區(qū)為最終目標，20__年上半年全方位地開展了社區(qū)黨建工作。主要做了以下一些工作：
一、加強領(lǐng)導，強化了工作責任
年初，社區(qū)黨總支對黨建工作領(lǐng)導班子進行了調(diào)整。成立了以社區(qū)黨支書記__同志為組長，___、___為副組長，___、___、以及各分支部書記為成員的黨建工作領(lǐng)導小組，下設(shè)辦公室，由___同志任辦公室主任，具體負責黨建日常工作。同時制定了社區(qū)黨建工作規(guī)劃和社區(qū)社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃。
二、整章建制，規(guī)范了黨員管理
在原有基礎(chǔ)上建立健全了各種管理制度，量化了黨員考核標準。堅持黨支部“三會一課”不動搖。先后對黨費收繳標準、參加黨組織活動、黨員聯(lián)戶幫帶、流動黨員管理等工作進行了規(guī)范。效果十分明顯。今年黨員交納黨費的積極性明顯提高，截止6月底巳上交黨費1800元。參加組織活動的熱情也空前高漲，黨性意識、工作作風也有很大改變。特別是對流動黨員的管理，我們按照縣委組織部和鎮(zhèn)黨委的具體要求，對外出打工的黨員普遍建立了流動黨員臺帳，對登記的流動黨員做到全部發(fā)證到位，實行跟蹤管理。目前巳發(fā)證四個。同時加大了對建黨積極分子的培養(yǎng)和教育的力度，特別是今年我們對非公企業(yè)發(fā)展黨員工作進行了了有益的探索。一方面選準培養(yǎng)對象，嚴格標準;一方面給他們委以重任，讓他們在實際工作中得到鍛煉和提高。做到成熟一個發(fā)展一個。今年5月份，我們選派了(下崗職工、退伍軍人、非公企業(yè)老板等)6名積極分子參加縣直機關(guān)組織的建黨積極分子培訓班。
三、狠抓了黨員干部教育學習培訓工作
1、利用農(nóng)村黨員干部遠程教育陣地，組織黨員學習了黨的路線、方針、政策和法律法規(guī)，以及實用技術(shù)、業(yè)務(wù)知識，掌握技術(shù)，增強本領(lǐng)。同時對廣大柑農(nóng)、下崗職工進行了2次技能培訓，參加人員達150人次，先后有50多人重新走上工作崗位，實現(xiàn)再就業(yè)。
2、繼續(xù)開展了爭創(chuàng)五好班子的活動。由社區(qū)黨總支統(tǒng)一組織實施。將目標考核指標分解到每個支部，作為年終考評黨員、評先評優(yōu)的主要依據(jù)。
3、繼續(xù)開展了“廉政建設(shè)進社區(qū)”活動。社區(qū)黨總支以抓黨風廉政建設(shè)為契機，促進了干部作風的轉(zhuǎn)變。先后制定了《社區(qū)廉政建設(shè)工作規(guī)劃》、《黨風廉政建設(shè)目標考核細則》，社區(qū)班子成員人人簽定了廉政建設(shè)承諾書并公示于眾。
4、廣泛開展了“黨員定崗定責、聯(lián)戶幫帶”活動。對286名有能力的黨員都明確了幫護對象和職責，并建立了幫扶工作臺帳，定期對他們進行督導和檢查。特別對軍轉(zhuǎn)干部、志愿兵黨員進行摸底調(diào)查，建立臺帳，及時掌握他們的思想動向，以及現(xiàn)階段這部人還存在的那些實際問題，明確專人進行幫護，定期進行走訪，幫助解決一些實際困難。
5、社區(qū)黨總支先后組織二次大型的活動。
一是春節(jié)期間，大規(guī)模地走訪慰問特困居民和特困黨員活動。先后慰問了特困居民207戶，發(fā)慰問金____元;慰問特困黨員15戶，發(fā)放慰問金___余元。送去了黨和政府的溫暖與關(guān)懷，廣大黨員居民深為感動。
二是今年七一前后，黨總支為了隆重建黨97周年，精心組織部署，開展了一系列的慶祝紀念活動。各支部都召開了高標準的民主生活會，走訪慰問特困黨員和離任村干部8人次，送去慰問金___元;7月1日上午，社區(qū)黨總支組織召開了有61名黨員參加的建黨97周年黨員代表座談會，向黨員通報社區(qū)黨建工作和社區(qū)建設(shè)等情況，同時舉行了為特困黨員募捐活動，僅在座談會上就募捐了___元，各支部黨員捐款還在進行中。通過開展一系列黨建活動，豐富了黨建工作的內(nèi)容，凝聚了黨心民心。
目前主要存在的問題是：由于社區(qū)事務(wù)繁多，黨員活動還不夠經(jīng)常，小區(qū)黨支部活動陣地還沒有完全建立起來，黨建信息報道還沒有跟上，黨建工作缺乏創(chuàng)新思路，工作平平，沒有特色和值得推廣的經(jīng)驗等，這都有待于在今后的工作中加以改進和提高。
我們有信心和決心，在下半年的工作中，揚長避短，努力工作，為全面建設(shè)小康社會，構(gòu)建和諧社會做出我們應(yīng)有的貢獻，使社區(qū)黨建工作再上新的臺階。
黨建工作半年總結(jié)【篇四】
_年以來，我鎮(zhèn)以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進性和純潔性建設(shè)為主線，堅持黨要管黨、從嚴治黨、依法治黨，持續(xù)加強作風建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，努力提升基層黨建科學化水平，堅持把抓好黨建作為的政績，現(xiàn)將_年上半年黨建工作情況總結(jié)如下：
一、主要工作及成效
(一)以開展“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為抓手，推進黨的思想政治建設(shè)
我鎮(zhèn)繼續(xù)扎實開展“兩學一做”學習教育，使“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，結(jié)合當前的脫貧攻堅、土地確權(quán)、生態(tài)鄉(xiāng)村建設(shè)、“雙高”基地建設(shè)等工作，精心謀劃部署，繼續(xù)實施“兩學三創(chuàng)四有五爭”為主題的系列活動，通過系列活動實現(xiàn)“以做驗學、以學促做”的目的。在學習教育開展過程中，鎮(zhèn)黨委連施“三招”助推“兩學一做”學習教育，即：結(jié)對幫扶，吹響扶貧攻堅戰(zhàn)號角;言傳身教，爭當中心工作領(lǐng)頭人;典型交流，樹立優(yōu)秀黨員新形象。上半年，鎮(zhèn)黨員干部結(jié)對幫扶貧困戶225戶，預計7月份脫貧50余人。每月黨員領(lǐng)導干部深入村屯開展政策宣傳總計60月次，推動全鎮(zhèn)共計完成“雙高”基地建設(shè)8281畝。同時，采取“四亮”法創(chuàng)新黨課形式，即：舞臺亮起來;身份亮出來;觀點亮出來;承諾亮出來。_年，我鎮(zhèn)共送出晚會2臺，組織開展“微論壇”60場次，參加黨員人數(shù)600余人次，共收集承諾200余條，切實提升了黨課的效果。
(二)以“三定”法為推手，嚴肅黨組織生活取成效
鎮(zhèn)黨委為嚴肅黨組織生活，經(jīng)研究討論提出了“定黨建指導員、定黨課題目、定討論議題”的“三定”法，即由鎮(zhèn)黨委選派黨建指導員到每一個黨支部，指導黨支部開展組織生活，及民主評議黨員，規(guī)范開展“三會一課”，開展黨員活動日等;為黨支部制定黨課題目;結(jié)合我鎮(zhèn)當前工作，為黨支部制定討論議題，各黨建指導員定期到支部引導開展組織生活?！叭ǚā睂嵤┖?，全鎮(zhèn)共送黨課進村屯104場次、開展討論104場次，參與黨員1200余人次，全鎮(zhèn)的黨員意識增強了，參與經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展的積極性提高了，黨員與黨員之間、支部與支部之間都形成了趕學比超的濃厚氛圍。六村以“黨員+公司+合作社”的方式，建設(shè)了200畝水肥一體化滴灌設(shè)施，先后打造15個果蔬大棚、500畝現(xiàn)代化示范農(nóng)田等;各村黨員充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，主動加入到“雙高”糖料蔗基地建設(shè)中，目前全鎮(zhèn)已建設(shè)實施了14個片區(qū)8281畝并全部種植優(yōu)良品種，其他片區(qū)工作正有序進行。
(三)以村“兩委”換屆工作為契機，強化干部隊伍建設(shè)
_年是村“兩委”換屆年，為確保我鎮(zhèn)村“兩委”換屆工作順利開展，確保選出“能做事、敢做事、做成事”的班子隊伍，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定提出了“四早四嚴”工作法，即：早謀劃，嚴排查;早宣傳，嚴警示;早啟動，嚴指導;早部署，嚴程序。選派11個工作組深入村屯排查換屆重點難點村、排查村屯惡勢力、排查軟弱渙散村黨組織、排查黨員組織關(guān)系、排查可能影響換屆工作的矛盾糾紛風險點并及時解決。目前，共排查重點難點村5個，矛盾糾紛3起，并有序調(diào)節(jié)中，排查軟弱渙散黨組織并整頓1個，排查黨員黨組織關(guān)系216人，后備干部儲備6人。同時組織觀看警示教育片，以及張貼板報、標語，發(fā)放公開信、小卡片，召開座談會等形式，大力宣傳換屆紀律，營造換屆氛圍，提高群眾知曉率。
(四)以“萬才返鄉(xiāng)共建小康”活動為契機，助推農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展
我鎮(zhèn)認真開展“萬才返鄉(xiāng)共建小康”活動，活動中共發(fā)放了3000份《致外出務(wù)工經(jīng)商人員的一封信》，入戶走訪了149名返鄉(xiāng)外出務(wù)工人員，其中：自主創(chuàng)業(yè)人員72名(中共黨員4名)，企業(yè)中層管理人員2名，企業(yè)技術(shù)專業(yè)人員3名，一般從業(yè)人員72名。通過走訪宣傳政策、動員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，共有32名具備返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)能力的外出務(wù)工人員表示有意愿返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。經(jīng)過鎮(zhèn)黨委的積極引導和幫扶協(xié)助,我鎮(zhèn)返鄉(xiāng)人才創(chuàng)業(yè)初見成效。開展的比較好且能帶動群眾共同致富的有三個案例。一是貧困村毛塘村的蘭壯慶，在鎮(zhèn)黨委的幫助引導下，通過引進外資以及村集體入股的形式建成注冊資金為五千萬元的農(nóng)業(yè)科技有限公司，主要經(jīng)營生態(tài)燃料，即將生物垃圾通過處理成生態(tài)燃料配送至垃圾發(fā)電廠等單位，不僅解決了部分生物垃圾的處理問題，更帶動了貧困村群眾脫貧致富。二是高槐村返鄉(xiāng)人才覃海明，在鎮(zhèn)黨委的引導下，將外出打工學習的觀賞魚養(yǎng)殖技術(shù)真正轉(zhuǎn)化成了發(fā)財致富的渠道，現(xiàn)租賃水面100余畝養(yǎng)殖觀賞魚，截至目前已獲利18萬元左右。下一步，鎮(zhèn)黨委計劃引導并協(xié)助他講養(yǎng)殖水面擴大到全鎮(zhèn)所有水面，即以群眾養(yǎng)殖，由他提供育苗及技術(shù)，并負責回收，充分發(fā)揮返鄉(xiāng)人才帶頭致富的作用。三是高槐村返鄉(xiāng)人才韋威敢以流轉(zhuǎn)承包的方式租用土地1000余畝，種植沃柑、茂谷柑、建陽桔柚大雅柑、皇帝柑等，聘用專職技術(shù)工人8人，同時吸收周圍村屯閑散勞動力，解決了周圍群眾打工問題。
(五)實行“123”黨員管理法，實現(xiàn)黨員有活力、樹先鋒、干實事
為進一步加強和改進農(nóng)村黨員管理的工作，我鎮(zhèn)切實開展農(nóng)村黨員分類管理評分定星工作，有效激發(fā)農(nóng)村黨員隊伍的生機活力，以“一份底冊，摸清黨員類別;兩項評分，規(guī)范工作程序;三個目標，實現(xiàn)優(yōu)化管理”的“123”工作思路積極推行黨員積分評級登記。一份底冊，摸清黨員類別。以引領(lǐng)式、踐諾式、服務(wù)式、跟蹤式、志愿式”差異化管理，細化評分標準，突出加分、減分項目，為積分評級登記打好“前仗”，做到加分可查、扣分有依，通過黨員分類管理，黨員不再一概而論，而是能發(fā)揮自身特長特點。兩項評分，規(guī)范工作程序。一是規(guī)范“黨員自評-支委初評-黨員大會審議-上級黨組織評定-公示”五個程序按季度按評分標準對黨員進行日常積分。二是召開年底民主評議，全體黨員、部分群眾代表結(jié)合季度積分情況及黨員表現(xiàn)進行民主評議，將黨員日常積分與民主評議得分加權(quán)計算，得出黨員年度總分，總分作為評級登記的重要依據(jù)。三個目標，實現(xiàn)優(yōu)化管理。一是主動聯(lián)系黨組織，參加組織活動。把接受紅色革命教育作為黨員過組織生活的重要內(nèi)容，組織農(nóng)村黨員祭掃烈士墓、重溫入黨誓詞，增強了黨員的黨性觀念和宗旨意識。規(guī)范了黨組織活動，黨員身份意識提高了，黨員的凝聚力也提高了。二是推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展，聚力脫貧致富。我村積極推動在產(chǎn)業(yè)鏈上建立黨支部，以“黨組織引領(lǐng)、合作社服務(wù)、黨員示范帶動、產(chǎn)業(yè)發(fā)展支撐”為思路，層層分解任務(wù)把扶貧責任擔起來，推進產(chǎn)業(yè)扶貧把增收支柱筑起來，突出重點把脫貧對象扶起來，形成產(chǎn)業(yè)黨建機制，引領(lǐng)群眾更新發(fā)展觀念。三是建立黨員維穩(wěn)承諾制度，每一名黨員都要主動承諾管好自己的家人、監(jiān)督好自己的親朋好友，讓黨員帶頭自我監(jiān)督管理，帶頭化解矛盾，帶頭調(diào)解糾紛，充分發(fā)揮黨員維穩(wěn)工作“示范員”作用。
(六)以“反省金秀縣腐敗窩案，強化廉政風險防范”為主題，推進反腐倡廉
我鎮(zhèn)認真對照中央巡視組對_巡視“回頭看”反饋意見所提問題，以“反省金秀縣腐敗窩案，強化廉政風險防范”為主題，深入剖析了金秀縣腐敗窩案、合山市違反中央八項規(guī)定案以及興賓區(qū)劉雁飛、韋學航嚴重違紀案，聯(lián)系班子和個人實際，深入查擺問題，深入剖析思想根源，黨委書記與每位班子之間、班子成員之間、班子成員與分管之間開展談心談話，并認真撰寫對照檢查材料，嚴肅召開專題民主生活會。
抓好“兩個責任”建設(shè)，把黨風廉政建設(shè)作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理，與各項業(yè)務(wù)工作同部署，同落實，同檢查，同考核。進一步嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊“四風”和腐敗問題。_年上半年查處發(fā)生在群眾身邊“四風”問題案件1件，結(jié)案1件。繼續(xù)實施“六個一”干部規(guī)范化管理辦法，制定干部績效管理制度，將干部日?？记凇⒐ぷ鞒尚У扰c年終績效掛鉤，優(yōu)化干部激勵制度，切實調(diào)動干部工作積極性，今年來，共組織抽查75次，約談35人次。
二、存在問題及原因
今年來，我鎮(zhèn)黨建工作取得了一些工作成效，但仍存在問題：
一是“兩新”黨支部黨建工作仍然滯后，主要原因是農(nóng)村“兩新”黨組織大部門都是聯(lián)合黨支部，沒有相對固定、獨立的活動場所，且黨員人數(shù)少、流動性強，黨員意識淡薄，對學習教育不重視;
二是對農(nóng)村流動黨員的管理和教育仍然薄弱，部分大學生黨員畢業(yè)后還沒有找到工作之前，將黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到我鎮(zhèn)各支部，但是找到工作后卻不積極主動將黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)移，部分外出務(wù)工黨員，常年流動在外，無法來參加黨組織生活。
三、下一步工作計劃
下一步，我鎮(zhèn)將繼續(xù)深入落實從嚴治黨主體責任，從以下幾個方面抓好黨建工作：
一是突出“第一責任人”責任。進一步樹立黨建“第一責任人”責任意識，樹立正確的政績觀。把抓黨建放在工作第一位，全力抓好鎮(zhèn)黨委各成員和各黨(總)支部書記，建立健全黨建責任問責制，加大對各個黨(總)支部的考核力度。對抓黨建工作不重視、不到位的嚴肅問責，對問題嚴重的及時調(diào)整。推進整頓軟弱渙散黨組織的監(jiān)督和管理力度，促進常態(tài)化管理。
二是積極探索流動黨員的管理和教育，流動黨員管理難、教育難的瓶頸。
三是切實開展好村“兩委”換屆工作。抓好村級財務(wù)審計工作，以適當方式公開審計結(jié)果，對審計過程中發(fā)現(xiàn)的問題，移交鎮(zhèn)紀委及時介入。堅持“一村一策”細化換屆工作中發(fā)現(xiàn)的問題，堅持整頓軟弱渙散黨組織、調(diào)出矛盾糾紛，堅決整治宗族惡勢力等，確保村“兩委”換屆工作順利開展。
四是以“三強化五規(guī)范”為抓手，繼續(xù)實施“三定”法，將“兩學一做”學習教育與嚴格規(guī)范黨內(nèi)政治生活緊密結(jié)合，堅持將學習融入日常，抓在經(jīng)常。嚴肅規(guī)范黨組織生活，尤其是機關(guān)黨支部黨組織生活，提高機關(guān)黨支部凝聚力和戰(zhàn)斗力。每個季度機關(guān)黨支部要召開1次黨員大會，學習黨章黨規(guī)、學習習近平總書記系列重要講話精神。并利用每個月的黨員活動日，開展集中討論、警示教育、志愿者服務(wù)等活動，同時利用“七·一”建黨節(jié)，組織開展黨組織書記演講、知識競賽等主題活動，增強黨員的身份意識。
五是繼續(xù)開展好“萬才返鄉(xiāng)共建小康”活動，在上半年的工作基礎(chǔ)上，繼續(xù)支持以創(chuàng)立的項目壯大，提高其市場競爭力，并協(xié)調(diào)有條件的貧困戶、村屯骨干積極參與項目建設(shè)，引領(lǐng)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目能夠帶動村屯發(fā)展。同時，積極宣傳成功案例，為有創(chuàng)業(yè)意圖的返鄉(xiāng)人員信心。另外，挖掘有創(chuàng)業(yè)意圖的返鄉(xiāng)青年，有效利用國家政策，協(xié)助其解決創(chuàng)業(yè)過程中的資金、審批等問題，并更多的帶動貧困戶共同創(chuàng)業(yè)，為群眾致富奔小康謀出路。
黨建工作半年總結(jié)【篇五】
深入學習貫徹習近平系列重要講話精神和治國理政新思想新戰(zhàn)略，以服務(wù)區(qū)委重大決策部署落實為中心，全面推進機關(guān)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)，充分發(fā)揮機關(guān)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,為我區(qū)檔案事業(yè)的發(fā)展提供堅強的政治保證和組織保證，區(qū)檔案局認真開展黨建工作，現(xiàn)將上半年工作開展情況總結(jié)如下：
一、黨組織建設(shè)情況
_區(qū)檔案局共有在職黨員6名，其中支部書記一名，其他黨員5名，區(qū)檔案局黨支部嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨章程》黨費收繳制度，有計劃地做好新形勢下發(fā)展黨員和黨費收繳等工作，上半年共繳納黨費1457元。
二、“兩學一做”學習教育開展情況
(一)深入學習貫徹黨的十八屆六中全會和習近平總書記系列重要講話精神。
上半年黨支部組織學習8次，利用黨員大會、黨員干部自學，認真搞好“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作，學習始終以貫徹黨的十八屆六中全會、習近平總書記系列重要講話精神作為重大政治任務(wù)，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神3次，其中對_工作的重要指示精神1次，學習貫徹落實黨的十八屆六中全會1次，省十二次黨代會、市第七次黨代會、區(qū)第七次黨代會各1次，對各種條例、黨紀黨規(guī)的學習共3次。
(二)嚴格黨支部組織生活制度。認真落實“三會一課”制度，每個季度召開1次以上黨員大會，上半年共計召開6次黨員大會，黨員大會會議議題清楚，中心明確，主要是學習和研究我局黨建工作及中心工作的開展情況，存在的問題和解決方法。到6月底，領(lǐng)導干部上黨課3次。
三、“四進四促”活動開展情況
我局深入開展“四進四促”活動。至6月，局黨支部共下到青林鄉(xiāng)田壩村24余人次，全局黨員進農(nóng)村進行黨建扶貧工作，為切實為貧困戶家庭做實事、辦好事、解難事，促進貧困戶增收脫貧。
四、認真開展好“四進四送四聯(lián)”活動
深化完善“四進四送四聯(lián)”工作機制，積極拓展活動內(nèi)容和方式，截止5月24日，6名在職黨員在社區(qū)人，走訪網(wǎng)格數(shù)3個，走訪院落數(shù)1個。共認領(lǐng)服務(wù)項目18個，參加自愿服務(wù)編組6個，開展民情懇談15次，參與居委環(huán)境衛(wèi)生整治11次，參加義務(wù)勞動13次，參與社會治安巡邏1人次，開展文明監(jiān)督5人次，幫助困難群眾20戶46。
五、開展“支部活動進農(nóng)家”活動
為認真開展支部進農(nóng)家服務(wù)，黨支部在局黨組的領(lǐng)導下，全局黨員到青林鄉(xiāng)田壩村進行《支部進農(nóng)家》工作走訪活動共4次，走訪村民40余戶，對陳德珍、黃興周、黃興文等15戶貧困戶家庭組成、收入及享受惠農(nóng)政策等方面進行了詳細詢問，認真填寫了《_區(qū)領(lǐng)導干部遍訪貧困村貧困戶工作手冊》，并與受訪群眾一起分析致貧原因，共商脫貧計策。
六、“五型”黨組織創(chuàng)建工作
深化“五型”黨組織建設(shè)。黨支部結(jié)合檔案工作實際，深化拓展“五型”黨組織創(chuàng)建工作，積極向機關(guān)工委申報“服務(wù)型”黨組織創(chuàng)建工作，著力在載體建設(shè)、工作措施，長效機制、創(chuàng)建成效上求突破，從而推動黨建工作緊密融入全區(qū)檔案事業(yè)發(fā)展的各項工作之中。
七、黨風廉政建設(shè)工作
深入開展黨風廉政建設(shè)教育。局黨支部認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，上半年黨組組織了2次黨風廉政建設(shè)專題學習，并從正反兩個方面分別組織全局黨員觀看廉政教育警示片。落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”。黨支部層層落實黨風廉政建設(shè)責任制，黨員領(lǐng)導干部按照“一崗雙責”要求，帶頭落實黨風廉政建設(shè)責任制各項規(guī)定，嚴守黨的紀律，切實履行監(jiān)督責任，強化問責，確保各項任務(wù)落到實處，取得實效。
總之，半年來，區(qū)檔案局認真抓好黨建工作，通過學習教育，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，進一步引導全局黨員發(fā)揚創(chuàng)新思維干、解放思想干、甩開膀子干、拎著帽子干的“四干”精神，使檔案工作更好地為區(qū)委區(qū)政府各項工作做好更好的服務(wù)通過抓黨建工作，為全區(qū)檔案事業(yè)的發(fā)展奠定了一定的基礎(chǔ)。