2020部隊黨員上半年總結(jié)范文
每一個黨員就是一塊塊堅實的基石。今天學習啦小編給大家為您整理了2020部隊黨員上半年總結(jié)，希望對大家有所幫助。
2020部隊黨員上半年總結(jié)范文一
2020年上半年，萬年縣公安消防大隊在支隊黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在萬年縣委、縣政府和公安機關(guān)的大力支持下，以黨的和十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，以年度工作部署為依據(jù)，認真總結(jié)上半年工作情況，分析形勢，研究部署下半年工作，確保年度工作目標如期實現(xiàn)和各項任務(wù)圓滿完成。
(一)班子和隊伍建設(shè)有效加強。大隊黨委始終把“班子”建設(shè)作為基層建設(shè)的“龍頭”工程，認真貫徹《公安消防部隊黨的基層組織工作若干規(guī)定(試行)》，落實好大隊黨委和中隊黨支部建設(shè)“兩個標準”，大隊黨委十分注重加強自身建設(shè)，一方面，大力加強了基層黨組織建設(shè)。另一方面，大隊黨委嚴格落實了黨委中心組理論學習會制度，努力打造學習型領(lǐng)導(dǎo)班子。上半年，黨委中心組學習3次，召開了1次專題民主生活會，2次向全體官兵征求意見和建議。通過學習和交流，班子成員理論水平和決策能力得到較大的提高，班子的凝聚力和領(lǐng)導(dǎo)部隊全面建設(shè)的能力得到增強。此外，大隊還將典型培育作為引導(dǎo)官兵樹立正確人生觀和價值觀，充分調(diào)動官兵積極性主動性的重要手段，加大了典型的培育力度，取得了良好的效果。
(二)政治教育成效明顯，組織生活制度落實正規(guī)。上半年，大隊黨委集中學習了全軍政治工作會議精神、黨的十八屆三中、四中全會精神和廉政會議精神，抓好“學習踐行強軍目標，做新一代革命軍人”主題教育和“三嚴三實”專項整頓教育，做到不缺一人、不漏一項。同時與每名干部分別簽訂了廉政責任狀和家庭助廉承諾書。中隊黨支部制定了年度黨員發(fā)展計劃，根據(jù)黨員發(fā)展要求，按照本人申請，團支部推薦，評議研究，黨員大會表決的程序確定了下士劉濤和上等兵蘇飛鴻同志為年度黨員發(fā)展對象。大隊組建了一支特色文化隊伍，積極排練了小品節(jié)目《我是一個兵》，大力加強典型培育挖掘身邊好人好事，積極組織官兵學唱20首戰(zhàn)斗精神歌曲，很好地展現(xiàn)了萬年消防官兵的良好風貌。同時，大隊還組織官兵深入學習黨的光榮歷史、輝煌成就和優(yōu)良傳統(tǒng)，增強官兵黨性觀念，加強了黨性修養(yǎng)。上半年，大隊共開展政治教育授課80課時，官兵書寫撰寫心得體會20余篇，黨(團)課教育6次，觀看反映部隊影視題材片和警示片10次，教育面達到了100%。
(三)開展好了各項專項治理活動。第一項是元旦春節(jié)期間奢侈浪費專項治理活動。元旦春節(jié)期間奢侈浪費專項治理期間，大隊按照方案精神和八項規(guī)定要求開展工作，使各黨員干部嚴格遵守了厲行節(jié)約和廉潔自律各項規(guī)定，帶領(lǐng)官兵度過了簡樸節(jié)約的春節(jié)。第二項是領(lǐng)導(dǎo)干部工作生活待遇問題專項清理活動。大隊對照活動方案規(guī)定的清理整治的六項主要內(nèi)容進行了整改，確保了大隊全體干部宿舍面積、辦公室面積、配車和出差經(jīng)費不超標。第三項是消防執(zhí)法腐敗問題集中整治“回頭看”活動，按照活動的階段要求，對八個方面進行集中整治，著力解決消防監(jiān)督執(zhí)法腐敗問題，健全完善監(jiān)督制約機制，努力鏟除消防執(zhí)法腐敗滋生的土壤和條件，進一步提升大隊黨風廉政建設(shè)水平。
(四)以條令條例為準繩，以部隊管理規(guī)章為依據(jù)，加強部隊管理工作
1、加強管理教育工作，按照部局及總隊下發(fā)相關(guān)文件精神，嚴格執(zhí)行上級部門關(guān)于部隊管理工作下達的指示要求，組織全體官兵對“五條禁令”、“十五個嚴禁”、進行學習自查，通過觀看警示教育影片，撰寫心得體會等形式，加深認識，提高警惕，并結(jié)合實際工作中存在的不足，提出整改措施，強化官兵思想意識。
2、結(jié)合支隊雙爭優(yōu)活動，在中隊內(nèi)部大力推進和諧警營建設(shè)，以新兵管理教育工作為切入點，通過教育學習、交心談心、互教互助等形式，建立良好的官兵關(guān)系、兵兵關(guān)心，營造相互尊重，相互關(guān)心、相互溝通的和諧氛圍，著力打造團結(jié)互助、誠信友愛、充滿活力、穩(wěn)定有序、關(guān)系融洽的和諧團隊，并在中隊內(nèi)部形成比、學、趕、幫、超的良好風氣，增強全隊官兵的集體榮譽感和爭先意識，促進中隊執(zhí)勤戰(zhàn)備工作和正規(guī)化建設(shè)。
3、以“安全教育整頓月”競賽活動為契機，加強部隊安全教育管理工作，中隊認真落實部隊關(guān)于安全防事故的各項制度，傳達學習了部局有關(guān)通報，突出抓好人、車、酒、物等重點環(huán)節(jié)的管控，對中隊的所有器材進行了一次全面檢查，對存在的安全隱患及時上報大隊。
4、完善中隊量化管理等各項工作的管理，針對訓(xùn)練程序正規(guī)化、日常管理正規(guī)化、內(nèi)務(wù)設(shè)置正規(guī)化、文化活動豐富化等一系列日常管理。中隊的管理工作也形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、層層落實、互相監(jiān)督的良好局面。
(五)加強滅火救援，積極參加各種搶險工作。
至今為止，我大隊共接警25起，出動25次(含增援)，出動消防車32輛次，消防人員227人次，搶救被困人員6人，疏散人員5人， 搶救財產(chǎn)價值33.2萬元。同比去年，接警起數(shù)下降了21.88% ，出動次數(shù)下降了21.88% ，搶救被困人員數(shù)與去年持平，疏散人員數(shù)上升了100% 。為萬年縣的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出了極大的貢獻。
(六)經(jīng)費爭取力度進一步加大。年初以來，大隊領(lǐng)導(dǎo)積極向縣政府請示匯報，加強與縣財政局的溝通，加大了2020年消防業(yè)務(wù)經(jīng)費申請力度。在縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，2020年3月，萬年縣政府批準了大隊2020年度消防業(yè)務(wù)經(jīng)費預(yù)算的請示，全年預(yù)算經(jīng)費386.5萬元，其中基礎(chǔ)經(jīng)費220.5萬元，專項經(jīng)費55萬元，應(yīng)急救援配套經(jīng)費111萬元，為大隊全力開展以防火滅火和應(yīng)急救援為中心的各項任務(wù)創(chuàng)造了良好的條件。下一步工作中，大隊將認真的做好開源節(jié)流，認真的用好每一筆錢，力爭做到不亂花一分錢。
(七)火災(zāi)隱患整治取得了新成效。今年以來，大隊全面落實部消防局《關(guān)于開展夏季消防檢查工作》的部署和開展，全面推行“網(wǎng)格化”管理模式，進一步明確“網(wǎng)格”責任主體、職責任務(wù)和專管人員。同時，大隊先后開展了“除火患、保平安”冬春專項行動、人員密集場所專項整治工作、違章設(shè)置彩鋼板及人員密集場所違章設(shè)置逃生障礙物專項整治工作、消防安全大排查大整治行動等專項行動，消除了一大批火災(zāi)隱患。全縣各級黨政主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊檢查消防工作6次，形成了政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓消防工作的局面，有力地促進了全縣火災(zāi)隱患排查整治工作的深入開展。2020年上半年全縣共檢查單位543家，排查發(fā)現(xiàn)并督促整改火災(zāi)隱患554處，下發(fā)責令改正通知書518份，下發(fā)行政處罰決定書20份，下發(fā)臨時查封決定書3份，責令“三?！眴挝?家，罰款74720元，拘留1人。
(八)拓寬多警聯(lián)勤機制，推動“全警消防”工作。今年以來，我大隊監(jiān)督員包干指導(dǎo)、派出所責任區(qū)民警到消防大隊跟班作業(yè)等方式，進一步提高基層民警消防業(yè)務(wù)知識水平，全面打牢基層派出所三級消防管理，全面形成所領(lǐng)導(dǎo)負責，專兼職民警抓落實的良好態(tài)勢。上半年以來，全縣14個派出所和縣消防大隊先后開展了對“三類場所”、彩鋼板場所、“三合一”、易燃易爆場所、在建工地、消防產(chǎn)品、建筑消防設(shè)施、高層地下建筑等各類專項整治行動，并深入農(nóng)村和基層單位開展開展消防行政指導(dǎo)和監(jiān)督檢查。建立了“保消合一”工作機制。
(九)社會消防宣傳教育力度進一步加大。大隊上半年，發(fā)放各類消防宣傳資料2000余份，開展廣場消防咨詢4次，“5.12”防災(zāi)減災(zāi)日和安全生產(chǎn)月期間均在陳營鎮(zhèn)政府廣場開展了消防宣傳咨詢活動。先后深入萬年中學、萬年縣第二中學、萬年師范、華杰學校等學校開展消防知識講座和滅火疏散演練13次。
在上半年的工作中，雖取得了一定的成效，但也存在很多不足。在下半年的工作中，大隊將緊緊圍繞支隊黨委2020年度工作目標任務(wù)統(tǒng)籌部署，合理安排，在今后的工作中邁上新臺階。
2020部隊黨員上半年總結(jié)范文二
半年以來，我大隊在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的四中全會、全軍政治工作會議精神為引領(lǐng)，狠抓政治立警、從嚴治警、素質(zhì)強警、作風塑警四個關(guān)鍵，圍繞社會面火災(zāi)形勢穩(wěn)定的總目標，以清剿火患、夏季消防安全檢查工作、勞動密集型企業(yè)消防安全專項整治行動”等為抓手，推動各級落實消防安全責任，加強消防執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，實現(xiàn)了隊伍平安穩(wěn)定，消防形勢平穩(wěn)，部隊管理細化規(guī)范，隊伍廉潔自律，隊伍綜合素質(zhì)逐步提升的奮斗目標。1至6月份，大隊共接警出動 38次(含增援)，出動消防車90輛次，出動人員465人次，搶救被困人員19人，疏散人員19人，搶救財產(chǎn)價值34萬元。。圓滿完成了各項消防安全保衛(wèi)任務(wù)，上半年,全縣無重特大火災(zāi)事故發(fā)生，部隊安全穩(wěn)定。現(xiàn)將現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下：
一、抓班子，帶隊伍，部隊凝聚力、向心力顯著提升
(一)加強黨委班子建設(shè)，營造和諧的工作氛圍。大隊黨委堅持以“政治合格”為首要標準，嚴格落實黨委工作制度，加強班子團結(jié)協(xié)作能力，形成了團結(jié)、務(wù)實、進取、廉潔的領(lǐng)導(dǎo)集體。一是注重學習。黨委班子認真學習黨的四中全會精神和全國兩會精神，堅決擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，緊跟黨的步伐，創(chuàng)新工作機制，自覺以科學的思維方式引領(lǐng)消防工作和部隊建設(shè);二是注重團結(jié)。堅持民主集中制原則，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，重大問題集體討論、會議決定，一般問題相互溝通，增強了班子團結(jié)和干部的事業(yè)心、責任感。
(二)加強思想政治教育，確保官兵政治堅定。今年以來，大隊按照支隊統(tǒng)一部署，扎實開展“三嚴三實”、“學習踐行強軍目標、做新一代四有軍人”“紀律作風教育整頓”主題教育活動，以“三級政治工作會議、重要講話精神”宣貫為切入點，緊緊圍繞提高教育活動的感染力、針對性和有效性。扎實開展各類專題教育活動，上半年大隊共開展授課64課時、參觀見學活動3次、各種討論會4余次、出專題板報3期、組織參加社會實踐活動3次、撰寫心得體會60余篇，組織撰寫調(diào)研文章2篇。通過強有力的思想政治教育，統(tǒng)一了官兵思想，培育了官兵愛崗、愛駐地的情懷，進一步端正了官兵的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立了軍人核心價值觀，有力促進了部隊的高度穩(wěn)定。
(三)嚴格黨風廉政建設(shè)，不斷維護消防部隊良好形象。認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制，堅持開展“八項規(guī)定”和各項廉政規(guī)定學習制度，采取“三動機制”、廉政承諾、愛民實踐、軍民共建等措施，虛心征求地方單位和群眾對消防部隊的意見，查找自身存在的問題，積極整改自身存在的不足和問題，全面加強部隊內(nèi)部的廉政建設(shè)。
二、抓管理，求規(guī)范，部隊正規(guī)化管理水平顯著提升
(一)嚴抓部隊正規(guī)化管理。為切實加強部隊規(guī)范化管理，大隊始終堅持從嚴治警方針，以開展“條令條例學習月暨紀律作風教育整頓”活動為契機，規(guī)范部隊執(zhí)勤、訓(xùn)練、工作和一日生活秩序;堅持每月召開部隊管理專題分析會議，針不同時期部隊管理中出現(xiàn)的苗頭和突出問題，剖析問題，查找根源，使部隊的執(zhí)勤、訓(xùn)練、工作和生活秩序逐步走向正規(guī)。
(二)大力推進精細化管理。大隊制定了部隊精細化管理實施方案，完善軟件資料建設(shè)，重點做好對人、事、物、財、時間、信息六個方面的管理，把精細化管理參透到日常管理各個方面。
(三)狠抓安全防事故工作。扎實開展“五無”創(chuàng)建活動，制定了具體實施方案，層層簽訂安全責書，堅持定期分析安全工作存在的問題和不足。在安全中重點抓車輛管理、抓作戰(zhàn)訓(xùn)練安全、抓重點時間段、重點人的預(yù)防，并利用小黑板、小討論等多種形式，營造安全知識人人學、安全事故人人防、安全工作人人參與的濃厚氛圍。半年來部隊安全穩(wěn)定，無任何責任事故發(fā)生。
三、抓練兵，重實戰(zhàn)，部隊滅火救援能力顯著提升
(一)應(yīng)急救援隊伍建設(shè)。提請政府制訂聯(lián)勤聯(lián)訓(xùn)機制，制定應(yīng)急救援預(yù)案并提請政府批準實施。半年以來大隊開展對重點單位、弱勢群體場所和文物古建筑110余次的熟悉、演練，修訂預(yù)案35份，制作預(yù)案62份，保養(yǎng)維護市政消火栓81具，確實提高了部隊的滅火能力和救援水平。
(二)多種形式消防隊伍建設(shè)。大隊按照相關(guān)文件要求，提請縣政府對二級隊、志愿隊和農(nóng)村義務(wù)消防隊的建設(shè)進行發(fā)文，目前全縣已建成二級隊3個，志愿隊4個，農(nóng)村義務(wù)消防隊22個。
(三)深化執(zhí)勤崗位練兵。大隊緊緊圍繞“練為戰(zhàn)”的思想，增大體能訓(xùn)練強度，增加技能訓(xùn)練難度，加大實戰(zhàn)化訓(xùn)練力度，增強指揮員指揮能力水平，全面落實《執(zhí)勤戰(zhàn)斗條令》和《公安消防部隊滅火救援業(yè)務(wù)訓(xùn)練與考核大綱》要求，結(jié)合士官量化考核，加大練兵投入。在訓(xùn)練過程中，做到干部監(jiān)督、班長帶頭，全員訓(xùn)練，官兵的體能、技能及協(xié)同配合能力有了進一步提高，有效提升部隊戰(zhàn)斗力。
四、抓整治，保安全，火災(zāi)防御能力不斷提升
(一)深入開展今冬明春火災(zāi)防控、勞動密集型企業(yè)專項治理、消防產(chǎn)品專項執(zhí)法檢查、夏季消防安全檢查及各項消防專項整治工作，大力排查整治火災(zāi)隱患。上半年共組織有關(guān)職能部門聯(lián)合各類檢查30多次，消防部門檢查單位635家，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患628處，督促整改火災(zāi)隱患621處，下發(fā)《責令改正通知書》270份，臨時查封5家，責令“三?！眴挝?家，罰款6.74萬元，拘留2人，受理投訴舉報案件6起，督促整改重大火災(zāi)隱患1家。
(二)扎實推進“網(wǎng)格化”及“戶籍化”工作。5月底大隊提請政府召開消防聯(lián)席會議，下發(fā)了《關(guān)于2015年消防工作目標責任書的通知》，并先后召開3次重點單位會議，動員部署各類專項活動相關(guān)工作的，簽訂年度責任狀。同時，大隊先后組織了“戶籍化”系統(tǒng)錄入培訓(xùn)、消防控制室值班和操作人員的理論及實踐培訓(xùn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所日常監(jiān)督檢查培訓(xùn)、勞密企業(yè)員工消防安全培訓(xùn)、重點單位責任人和負責人消防安全管理培訓(xùn)等。
(三)深入開展社會化消防宣傳，提高群眾消防安全意識。大隊以專項活動為契機，扎實開展消防宣傳“七進”工作，深入轄區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)福利院、養(yǎng)老院、學校、醫(yī)療場所及工業(yè)園區(qū)、車站、商場市場、“九小”單位等人員密集場所組織開展了消防安全宣傳，受教育群眾達1萬余人;并利用戶外電子屏、樓宇視頻、文化娛樂場所開機、微信、微博、互聯(lián)網(wǎng)消防信息服務(wù)平臺、移動短信等發(fā)送近萬條消防安全知識信息;同時，消防大隊與縣廣播電視臺簽訂消防宣傳協(xié)議，每月7天24小時滾動播放消防宣傳字幕，對勞動密集型企業(yè)、重大火災(zāi)隱患單位、弱勢群體聚集場所存在火災(zāi)隱患也進行曝光。
五、抓保障，重基礎(chǔ)，后勤保障能力顯著提高
(一)扎實開展財務(wù)大清查活動。根據(jù)支隊統(tǒng)一部署，大隊，把開展“財務(wù)大清查”活動放在頭等位置，迅速成立了專項工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責任人和完成時限等一系列措施，以“五查五治”為抓手，全面深入查糾整治，制定切實可行的整改措施，進一步規(guī)范財務(wù)管理工作。
(二)隊站建設(shè)新突破。為全力推進隊站建設(shè)，經(jīng)過不斷的努力，縣消防應(yīng)急救援訓(xùn)練中心擴建工作取得一定進展，3月12日，縣政府召開專題會議，研究縣消防大隊應(yīng)急救援訓(xùn)練中心建設(shè)用地及有關(guān)問題，明確了在縣消防大隊未作整體遷建以前，暫使用縣土地收儲中心所收儲的原老工藝廠地塊進行改造建設(shè)，用地面積約17 畝，用地形式為無償劃撥(待原土地所有權(quán)關(guān)系理順后再辦理相關(guān)過戶手續(xù))。目前，經(jīng)縣政府和土地收儲中心已協(xié)調(diào)解決原老工藝廠的住戶的搬遷問題，預(yù)計7月中旬搬遷完畢;同時，大隊正進行紅線圖選址和總平面設(shè)計，并積極協(xié)調(diào)縣政府撥付建設(shè)啟動資金。
(三)業(yè)務(wù)經(jīng)費爭取取得新突破。大隊積極走訪、協(xié)調(diào)縣有關(guān)部門，實現(xiàn)業(yè)務(wù)經(jīng)費巨大突破，2015年業(yè)務(wù)經(jīng)費爭取到250.61萬元，完成閩財行98號文件100%的要求，有力保障大隊各項工作正常運轉(zhuǎn)。同時，針對大隊辦公樓陳舊、官兵工作生活條件差的現(xiàn)實問題，投入60余萬元對辦公樓進行了全面的維修、改造，同時根據(jù)警營文化達標建設(shè)要求，不斷更新完善軟硬件設(shè)施，積極營造栓心留人的環(huán)境。
六、存在問題
在充分肯定成績的同時，還應(yīng)清楚地看到，我們在消防工作和隊伍建設(shè)上也存在著一些與科學發(fā)展觀不相適應(yīng)的矛盾和一些亟待解決的問題：
一是部隊官兵教育中“兩個經(jīng)?！?、“四個秩序”堅持不到位，執(zhí)行規(guī)章制度不嚴格;二是干部隊伍體能、技能素質(zhì)有所下降，有待進一步強化;三是警營文化達標建設(shè)距標準差距較大，有待進一步加強;四是轄區(qū)建筑未經(jīng)消防審驗多，部分建筑還存在“三合一”現(xiàn)象，若依法實施“三?！碧幜P，對社會影響較大，將嚴重影響我縣正常的生活工作秩序;
七、下半年工作打算
(一)隊伍思想政治建設(shè)方面。一是持續(xù)強化黨建工作，重點在發(fā)揮黨委、黨支部作用上下功夫，落實“一崗雙責”要求，緊緊扭住部隊管理的薄弱環(huán)節(jié)反復(fù)抓、抓反復(fù)、經(jīng)常抓、抓經(jīng)常，杜絕各類事故案件的發(fā)生。二是持續(xù)抓好“三級”政治工作會議精神宣貫，扎實開展好“兩項教育”，不斷增強責任感、榮譽感、使命感，培養(yǎng)一支政治思想堅定、作風優(yōu)良、業(yè)務(wù)素質(zhì)精通的高素質(zhì)消防隊伍。三是持續(xù)抓好警營文化建設(shè)，大隊將認真對照標準，謀劃好警營文化建設(shè)，并結(jié)合大隊辦公樓改造，對場所室進行整合，優(yōu)化庫室的使用功能，提升軟、硬件水平，確保年度工作目標的完成。
(二)部隊滅火救援能力建設(shè)和部隊建設(shè)方面。
一是抓好戰(zhàn)訓(xùn)工作，提升部隊滅火救援水平。根據(jù)夏季消防安全大檢查工作要求，立足實戰(zhàn)，以提高實戰(zhàn)能力為目的，推進夏季大練兵活動，開展各類技能、體能、戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練，完善各類預(yù)案，提高全體官兵“六熟悉”水平和技戰(zhàn)術(shù)能力，提升隊伍處置各類火災(zāi)和其他應(yīng)急事故的能力。二是進一步加強隊伍管理和勤政廉政建設(shè)。堅持政治建警、從嚴治警的原則，強化隊伍管理，狠抓條令條例的執(zhí)行，加強干部“八小時”以外管理，狠抓“兩個經(jīng)常性工作”的落實，大力規(guī)范“四個秩序”，扎實抓好隊伍管理，確保部隊安全穩(wěn)定。三是加大重點單位“六熟悉”工作。大隊將在前期全面完成重點單位、弱勢群體、文物古建筑、石油化工企業(yè)等場所“六熟悉”工作的基礎(chǔ)上，開展實戰(zhàn)演練，特別是針對35家重點單位、人員密集場所、易燃易爆企業(yè)和文物古建筑等單位實地熟悉演練，確實提高實戰(zhàn)能力。
(三)防火監(jiān)督工作方面。
一是進一步做好夏季檢查工作。大隊將以夏季消防檢查為契機，加強部門間的協(xié)動，全面摸排我縣各類場所存在的火災(zāi)隱患，建立相關(guān)工作臺賬，做好底數(shù)清，情況明。加大火災(zāi)隱患整改力度，依法實施行政處罰或行政強制措施，督促社會單位整改消防違法行為、消除火災(zāi)隱患。二是規(guī)范消防受理窗口工作。大隊將根據(jù)文件要求，配齊窗口隊伍及軟硬件設(shè)施，落實辦事公開、首問負責、一次告知、限時辦結(jié)的制度。加強窗口受理人員的培訓(xùn)，做到熱情接待、文明執(zhí)法。
大隊將在各級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，按照上級統(tǒng)一部署，以創(chuàng)新的工作思路、良好的工作作風、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)，竭誠奉獻，為地方建設(shè)發(fā)展創(chuàng)造良好的安全環(huán)境，為消防部隊建設(shè)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
2020部隊黨員上半年總結(jié)范文三
今年以來，在生活中受到了領(lǐng)導(dǎo)的無微不至的關(guān)心以及幫助、工作中得到了__的悉心指導(dǎo)和你耐心點化，我深感榮幸!結(jié)合工作實際，我對我這一年的工作作出以下的總結(jié)，總結(jié)如果存在有不當?shù)牡胤?，請領(lǐng)導(dǎo)批評以及指正!
一、回顧半年來，工作表現(xiàn)好的方面：
(一)政治思想穩(wěn)定。在平時學習訓(xùn)練的基礎(chǔ)上，按照支隊統(tǒng)一安排，集中開展了條令學習月活動，開闊了視野、拓寬了知識、堅定了政治立場，政治思想素和理論水平有了明顯提高，鑒別是非能力也得到了很大的提高。我們從日常生活的點點滴滴抓起，注重作風養(yǎng)成，強化官兵履行職責，遵章守紀，服從命令的意識。在工作中不斷加強自身學習，堅持用政治理論知識充實自己，使自己在思想認識和能力素質(zhì)上有了很大的進步。
(二)作風紀律嚴。工作和日常生活中嚴格要求自己，不做違紀違規(guī)的事，嚴格按條令條例辦事。時刻遵守團隊的規(guī)章制度，從點滴入手、從小事做起，絕不忽冷忽熱，把條令條例所規(guī)定的落到實處，確保團隊建設(shè)穩(wěn)步前進。
(三)思想素質(zhì)好。首先是尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)戰(zhàn)友。工作中時刻服從命令、聽從指揮，時刻聽招喚認真完成領(lǐng)導(dǎo)下達的各項任務(wù)。工作中能夠擺正自己的位置時刻保持清醒的頭腦做到不該看的不看、不該聽的不聽、不該問的不問、不該說的不說，堅決不在背后議論領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)友。在生活中同戰(zhàn)友相互關(guān)心、相互幫助、共同健康成長;在工作中同戰(zhàn)友相互學習相互鼓勵共同進步，時刻把戰(zhàn)友當兄弟。其次是個人形象樹得好，不拖團隊整體形象的后腿。無論何時何地都不放松自己，時刻按條令條例規(guī)范自己的一言一行，時刻遵守社會公德等，時刻把團隊的集體榮譽裝在心里。
二、回顧半年來工作中存在不足的方面有以下幾點：
(一)參加學習的積極性還不夠高;
(二)參加鍛煉的積極性不夠熱;
(三)對自身的管控要求還不嚴格;
(四)在日常的生活中不注意細節(jié)和個人養(yǎng)成;
(五)在服從命令方面不堅決。
三、下步打算
(一)加強自身學習與養(yǎng)成，提高自身能力素質(zhì);
(二)加強自身管控力度，確保不違規(guī)違紀;
(三)堅決落實上級的指示命令;(四)加強自身的為人處世。
以上是我半年來的工作總結(jié)，還有存在許多問題與不足，請領(lǐng)導(dǎo)批評指正，我將誠懇接受并堅決改正。
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