不忘初心牢記使命整改落實(shí)情況回頭看總結(jié)匯報精選5篇

　　組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，特別是關(guān)于加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的重要論述等黨紀(jì)黨規(guī)，強(qiáng)調(diào)干部作風(fēng)建設(shè)力度，使公司黨員干部深刻領(lǐng)會和把握開展突出問題專項整治工作的目的意義、總體要求和工作任務(wù)，切實(shí)增強(qiáng)改進(jìn)作風(fēng)的政治自覺、思想自覺和行為自覺。小編整理了不忘初心牢記使命整改落實(shí)情況回頭看總結(jié)匯報精選5篇，歡迎借鑒參考。

　　不忘初心牢記使命主題教育回頭看

　　為扎實(shí)開展主題教育，按照省委主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排部署，x局7月上旬，對前階段主題教育開展一次“回頭看”，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。

　　一、主題教育“回頭看”主要做法

　　(一)召開主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組會議，對主題教育再動員再部署。7月4日，省委召開全省不忘初心主題教育視頻推進(jìn)會議，隨即x局組織召開由省局黨委委員、市局黨委書記、局長x主持的x局“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組第六次會議，學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在中央政治局第十五次集體學(xué)習(xí)時重要講話精神、x在全省不忘初心主題教育視頻推進(jìn)會議上的講話精神和x組長在全國x系統(tǒng)不忘初心主題教育視頻推進(jìn)會議上的講話精神，并對主題教育進(jìn)行再動員再部署。會議要求，在按照方案開展主題教育工作的同時，對照中央新部署、新要求，對照“聚焦不夠、深度不夠、力度不夠、統(tǒng)籌不夠、結(jié)合不夠、主題教育開展不夠平衡”的問題，對前一階段主題教育開展一次“回頭看”。

　　(二)對標(biāo)主題教育新部署新要求，查漏洞補(bǔ)短板。會后，x局主題教育辦公室迅速行動，嚴(yán)格對照中央主題教育新部署新要求，對照中央指出的“六個不夠”、x省長“對照差距找不足”和x組長“四個統(tǒng)一”要求，在深入總結(jié)前一階段主題教育開展情況的基礎(chǔ)上，邊學(xué)邊查邊檢邊改，相互貫通，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求、更實(shí)的作風(fēng)穩(wěn)扎穩(wěn)打推進(jìn)主題教育。

　　1.充實(shí)調(diào)整完善主題教育計劃安排。調(diào)整學(xué)習(xí)安排，明確每周中心組、各級黨組織集中學(xué)習(xí)不得少于一次;黨員要保證每天自學(xué)時間，并在學(xué)習(xí)后圍繞“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于x工作重要論述”等五個專題每周進(jìn)行不少于一次的研討。

　　2.進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任。成立以掃黑除惡督導(dǎo)組為基本構(gòu)成的調(diào)研組，以調(diào)研+督查模式，促進(jìn)基層單位深挖自查，促進(jìn)工作責(zé)任的落實(shí)。

　　3.逐條逐項進(jìn)行問題梳理，查找存在不足。召開商會行會座談會、企業(yè)調(diào)研會熱點(diǎn)問題座談會中提出的問題，同時針對中央指出的“六個不夠”、x省長“對照差距找不足”和x組長“四個統(tǒng)一”要求，x局逐條逐項進(jìn)行問題梳理，查找不足。

　　(三)認(rèn)真查找問題，列出整改清單。x。

　　二、前期主題教育進(jìn)展情況

　　市局黨委嚴(yán)格按照中央、省委、省局部署要求，開展主題教育，“規(guī)定動作”絕不走樣，“自選動作”務(wù)求實(shí)效。

　　(一)突出主責(zé)，高質(zhì)量推進(jìn)。x。

　　(二)突出目標(biāo)，一體推進(jìn)。x。

　　(三)突出結(jié)合，統(tǒng)籌推進(jìn)。x。

　　一是與“掃黑除惡”緊密結(jié)合。x。

　　三、主題教育“回頭看”發(fā)現(xiàn)的問題及下一步打算

　　x。

　　不忘初心牢記使命主題教育回頭看二

　　按照縣委、縣政府關(guān)于“三大”主題教育活動暨集中整治活動工作部署要求，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，主要領(lǐng)導(dǎo)親自部署，分管領(lǐng)導(dǎo)抓好落實(shí)，各項工作取得了較好成效。

　　一、工作開展情況

　　(一)自縣作風(fēng)整治辦、縣效能辦下發(fā)《關(guān)于開展“三大”主題教育暨作風(fēng)整治活動查擺問題“回頭看”的通知》以來，我局迅速召開機(jī)關(guān)干部動員會議，會上，何志武紀(jì)檢組長傳達(dá)了文件要求和我縣的工作部署，組織學(xué)習(xí)了全市典型案件,收到良好效果。同時，曾建澤局長對進(jìn)一步抓好全縣水利系統(tǒng)隊伍思想作風(fēng)建設(shè)提出了要求。要求全局進(jìn)一步提高政治敏感性，提高預(yù)警處置能力，提高辦事服務(wù)效率等事宜，全縣水利系統(tǒng)要戒驕戒躁，進(jìn)一步提升服務(wù)意識，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，消除慢作為現(xiàn)象等等，要認(rèn)真按照我縣的工作部署，深刻清醒認(rèn)識干部作風(fēng)中還存在的共性突出問題，把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，深入推進(jìn)自查自糾工作，繼續(xù)強(qiáng)化檢查問責(zé)問效，確保“回頭看”活動取得明顯成效。他強(qiáng)調(diào)，全縣水利系統(tǒng)要統(tǒng)一思想，認(rèn)真投入，要結(jié)合“三大主題教育”，切實(shí)做到在實(shí)際工作中講效率、講節(jié)奏、講速度，為活動添磚加瓦，展現(xiàn)水利人的嶄新形象。要切實(shí)遵守“六個不準(zhǔn)”，嚴(yán)格執(zhí)行上班期間不準(zhǔn)擅離職守、在工作期間打牌或網(wǎng)上聊天、看電影、炒股、玩游戲等從事與工作無關(guān)的活動等具體規(guī)定。對發(fā)現(xiàn)違反活動規(guī)定的，絕不留情面，一律對當(dāng)事人和所在單位實(shí)行一票否決。同時，執(zhí)行《縣水利局機(jī)關(guān)管理規(guī)章制度》中違犯機(jī)關(guān)管理處罰辦法的規(guī)定。以推動機(jī)關(guān)干部職工作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。

　　(二)明確重點(diǎn)，認(rèn)真自查。按照活動要求和做好重點(diǎn)工作的文件要求，我局組織干部職工重新學(xué)習(xí)了《實(shí)施方案》，在一樓張貼“六個不準(zhǔn)、和“六個一律”，縣效能辦下發(fā)通知，要求各單位對照文件規(guī)定，開展全面自查，要結(jié)合抓好集中整治活動各項重點(diǎn)工作，切實(shí)找準(zhǔn)、認(rèn)清存在的突出問題，并針對自查出來的問題提出切實(shí)可行的措施。

　　(三)開展基層走訪，廣泛征求意見。我局領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊到各自掛點(diǎn)片區(qū)，主動走訪基層企業(yè)、幫扶點(diǎn)和干部群眾，悉心征詢服務(wù)對象的意見建議。為透徹了解民情企情社情，加大征詢力度，我局發(fā)放了50份意見征詢表，廣泛征求群眾評議，征求局機(jī)關(guān)干部職工、社會各界對環(huán)保工作提出誠懇的意見建議。

　　(四)加強(qiáng)整改提高，落實(shí)四項措施。針對自查反應(yīng)出的問題，我局加大了整改力度，一是抓好理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。組織開展重溫學(xué)習(xí)主題教育活動《學(xué)習(xí)讀本》，認(rèn)真學(xué)習(xí)重要領(lǐng)導(dǎo)的講話等。組織學(xué)習(xí)省水利廳、縣效能辦編印的集中整治活動材料等，努力提高參與的自覺性和針對性。二是抓好思想政治教育。我局班子成員多次開展談心活動，開誠布公，相互交流工作和活動開展新的體會，我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員也結(jié)合工作實(shí)際，與所分管股室成員開展談心活動，分析實(shí)際工作中遇到的困難，悉心指導(dǎo)、幫助解決難題，共同促進(jìn)提高。三是抓好網(wǎng)上信息公開。，將水利工作職責(zé)、水利工作動態(tài)、水利審批及驗(yàn)收等事項全部公開，方便群眾隨時查詢。四是抓好整風(fēng)反思運(yùn)動。針對縣效能辦發(fā)現(xiàn)我局工作人員效能違規(guī)現(xiàn)象，我局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)高度重視，事后立即組織談話，并組織召開全局干部職工深刻反思會，再次強(qiáng)調(diào)開展集中整治、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要性，要求全體干部職工務(wù)必深刻反省，引以為戒。

　　我局對違反機(jī)關(guān)效能建設(shè)的干部職工在認(rèn)真教育的基礎(chǔ)上，實(shí)行嚴(yán)格的經(jīng)濟(jì)處罰。并在縣效能辦處罰基礎(chǔ)上，單位正式職工處以每人4000元、臨時工處以3000元罰款，并扣除第十三個月獎勵工資。根據(jù)《縣水利局機(jī)關(guān)管理規(guī)章制度》規(guī)定:第二次通報者，罰款8000元，扣除全年津補(bǔ)貼，并調(diào)離水利局機(jī)關(guān)，并承擔(dān)由此引發(fā)的一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任。第三次通報者，予以解聘、辭退。借調(diào)人員通報一次，除罰款4000元，扣除第十三個月獎勵工資外，退回原單位。

　　下一步工作打算。一是抓好水利局工作人員教育。通過培訓(xùn)教育，提高工作人員的政治思想、業(yè)務(wù)知識，增強(qiáng)工作人員的服務(wù)意識，做服務(wù)型干部，杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”。增強(qiáng)工作人員的法制意識，做到依法自政。提高工作人員的業(yè)務(wù)水平。二是創(chuàng)新服務(wù)方式。按照水利發(fā)展改革的要求，將服務(wù)窗口前移為群眾提供便捷服務(wù)。

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