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學(xué)生發(fā)展職業(yè)規(guī)劃七篇【精選】

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學(xué)會(huì)規(guī)劃人生,樹立遠(yuǎn)大的目標(biāo),并為之奮斗,對未來十分必要重要。那么職業(yè)規(guī)劃怎么寫呢?以下是小編整理的學(xué)生發(fā)展職業(yè)規(guī)劃,希望可以提供給大家進(jìn)行參考和借鑒。

學(xué)生發(fā)展職業(yè)規(guī)劃篇1

學(xué)醫(yī)是我父母的意愿,想讓我當(dāng)一名醫(yī)生,可是我的高考成績并不理想,結(jié)果雖然也是學(xué)醫(yī),但是以后工作時(shí)的頭銜確是護(hù)士,而不是醫(yī)生。我一開始并不喜歡涉外護(hù)理這個(gè)專業(yè),并不是這個(gè)專業(yè)不好,而是因?yàn)槲矣X得,護(hù)士的工作只適合女性,因?yàn)樽约荷钌絽^(qū),人們的思想觀念還很守舊,并不如一些發(fā)達(dá)地區(qū)的人們那樣思想開放,我亦如此。

每個(gè)人都抱著自己的小小夢想,但是當(dāng)我們來到大學(xué),確覺得生活并不如想象的那么自由自在,仍然是一摞摞的書本和學(xué)不完的專業(yè)課,只是比起以前多一點(diǎn)的是,校園里總是有搞不完的這樣那樣的活動(dòng)。貌似覺得自己來到大學(xué),這里的一切對我來說都很平淡的,于是乎也沒覺得有很大的夢想與希望。覺得自己有點(diǎn)迷茫,來到這里沒有方向,對自己的未來更是不知所向。

在大一的一年學(xué)習(xí)生活中,我經(jīng)歷了很多也明白了很多,我知道這個(gè)專業(yè)并不是只適合女性,也適合男性,雖然現(xiàn)在一個(gè)學(xué)護(hù)理的班級(jí)里只有寥寥無幾的幾個(gè)男性,但這也正是自己的優(yōu)勢所在。我相信,在將來會(huì)有更多的男性朋友們投入到這個(gè)事業(yè)中來。我們班就是一個(gè)典型的例子,我們班現(xiàn)在有七十名同學(xué),但是只有三名男性同胞,其比例可觀啊,不僅僅是我們班,就連整個(gè)學(xué)校男生和女生的比例嚴(yán)重失調(diào),而且我本身就很內(nèi)向,這樣和別人交流起來就會(huì)多多少少有些困難。

正所謂江山易改,本性難移。內(nèi)向并非只表現(xiàn)為缺點(diǎn),它使我少一份張揚(yáng),多一點(diǎn)內(nèi)斂,只要相應(yīng)加強(qiáng)與他人的交流溝通,積極參加各種場合各項(xiàng)有意義的活動(dòng),就可以使自己多一份自信與激揚(yáng),少一份沉默與怯場。充分利用自己擁有一支一直關(guān)心支持龐大的親友團(tuán)的優(yōu)勢,真心向同學(xué)、朋友、老師請教,通過她們了解自己存在的各種不足并及時(shí)制定出相應(yīng)計(jì)劃加以針對性的改正。

加強(qiáng)體育鍛煉,增強(qiáng)身體素質(zhì),以彌補(bǔ)身高問題對自己將來找工作帶來負(fù)面影響。積極把握機(jī)會(huì),參加校內(nèi)外的各項(xiàng)勤工儉學(xué)活動(dòng),以解決短期內(nèi)的生活費(fèi)不足的問題并增強(qiáng)自身的社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),為以后創(chuàng)造出更多的精神財(cái)富和物質(zhì)財(cái)富。

大一已經(jīng)過去,大二的生活在不知不覺中悄然來臨,在剩下的大學(xué)三年中,我制定了如下計(jì)劃:

大二上學(xué)期:以學(xué)習(xí)為中心,并通過其他活動(dòng),不斷的提升自己。由于大二上學(xué)期課會(huì)較少,自己可以多多參加各種類型的活動(dòng),豐富活動(dòng)經(jīng)驗(yàn);堅(jiān)持每天學(xué)習(xí)英語英語學(xué)習(xí)是個(gè)漫長的過程),開始為英語四J考試作準(zhǔn)備;還可以考慮一下是否要跨專業(yè)學(xué)習(xí)的問題;最后,根據(jù)自身情況,參加計(jì)算機(jī)等級(jí)考試,拿到相應(yīng)的資格證書。

大二下學(xué)期:學(xué)習(xí)仍是所圍繞的中心,爭取這一年拿到獎(jiǎng)學(xué)金;通過英語四J考試;可以去旁聽喜歡的其他專業(yè)的課程,擴(kuò)展自己的知識(shí)面。

大三:繼續(xù)堅(jiān)持貫策以學(xué)習(xí)為中心的基本方針。英語六J必須在上學(xué)期考過。自己并不打算準(zhǔn)備考研,而是打算要通過雅思考試為自己的未來擴(kuò)寬道路,所以從現(xiàn)在考試著手雅思考試的準(zhǔn)備工作。

大四:參加雅思專業(yè)考試;認(rèn)真實(shí)習(xí),學(xué)習(xí)過硬的專業(yè)知識(shí),完成學(xué)業(yè),好好計(jì)劃一下畢業(yè)后的路,要每一天都充實(shí)度過。

我們要想在未來職業(yè)生涯中獲得成功,首先應(yīng)該確定一個(gè)切合實(shí)際的職業(yè)定位和職業(yè)目標(biāo),并且把目標(biāo)進(jìn)行分解,然后設(shè)計(jì)出合理的職業(yè)生涯規(guī)劃圖,并且付諸行動(dòng),經(jīng)過不斷努力和調(diào)整,直到最后實(shí)現(xiàn)我們的職業(yè)發(fā)展目標(biāo),獲得人生的成功。

成功是要付出代價(jià)的。大學(xué)生必須要認(rèn)識(shí)到生涯規(guī)劃的重要意義,職業(yè)生涯活動(dòng)將伴隨我們的大半生,正確規(guī)劃自己的職業(yè)生涯才能實(shí)現(xiàn)完美人生。因此,職業(yè)生涯規(guī)劃具有特別重要的意義。

學(xué)生發(fā)展職業(yè)規(guī)劃篇2

當(dāng)今世界是處在政治多極化、經(jīng)濟(jì)全球化、文化多元化的時(shí)代。隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的快速到來,一些大學(xué)生不同程度地存在著政治信仰迷茫、理想信念模糊、價(jià)值取向扭曲、誠信意識(shí)淡薄、社會(huì)責(zé)任感缺乏、艱苦奮斗精神淡化、團(tuán)結(jié)協(xié)作觀念較差、心理素質(zhì)欠佳等問題。如何解決大學(xué)生思想中存在的問題,幫助他們成人、成才,是新形勢下大學(xué)生思想政治工作面臨的新課題和嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。

但是在具體實(shí)踐工作過程中,思想政治教育常因無的放矢而飽受“實(shí)效性差”的詬病。高校學(xué)生思想政治教育要取得實(shí)效,就必須捏準(zhǔn)大學(xué)生需求的脈搏。中共中央、國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見》中明確指出,新形勢下大學(xué)生思想政治教育要與擇業(yè)就業(yè)相結(jié)合,與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相結(jié)合,努力拓展有效途徑。這樣的背景下,職業(yè)生涯教育必然會(huì)成為高校大學(xué)生思想政治教育的有效切入點(diǎn),通過實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯規(guī)劃與高校大學(xué)生思想政治教育的有效結(jié)合,可以更有效地發(fā)揮大學(xué)生思想政治教育在引導(dǎo)政治方向、激發(fā)學(xué)生精神動(dòng)力、塑造學(xué)生個(gè)體人格和調(diào)控學(xué)生品德行為等方面的作用。

職業(yè)生涯教育的目標(biāo)是通過幫助學(xué)生確立未來職業(yè)理想、明確職業(yè)目標(biāo)的定位、進(jìn)行職業(yè)分析和開展職業(yè)訓(xùn)練實(shí)踐,使學(xué)生站在一個(gè)比較高的高度籌劃自己的人生目標(biāo),成為社會(huì)需要的優(yōu)秀人才,從而也獲得事業(yè)的成功。所以說從為社會(huì)主義培養(yǎng)優(yōu)秀的建設(shè)者和合格的接班人角度講,二者的目標(biāo)是一致的。職業(yè)生涯規(guī)劃教育和思想政治教育的功能具有互補(bǔ)性,一方面,職業(yè)生涯教育以職業(yè)為橋梁,凸顯學(xué)生的主體地位,使高校思想政治教育的目標(biāo)更加清晰,措施更具有可操作性;另一方面,職業(yè)生涯規(guī)劃教育需要思想政治教育指引和把握其方向和目標(biāo)。

通過職業(yè)生涯規(guī)劃教育與思想政治教育的有效結(jié)合,把思想政治教育落到實(shí)處。一是以職業(yè)生涯規(guī)劃理念為參考,轉(zhuǎn)換工作思路。學(xué)校要想生存發(fā)展,學(xué)生的人才培養(yǎng)質(zhì)量是關(guān)鍵。不能只看計(jì)劃,只看學(xué)科發(fā)展,也不能唯市場論,急功近利,這有悖于大學(xué)教育的原本意義。要充分尊重學(xué)生的個(gè)性和選擇,擯棄家長制的管教作風(fēng),為學(xué)生的成長提供多樣化的教育資源和自主選擇的平臺(tái)。要想提高思想政治教育的效果,必須要凸顯學(xué)生主體性地位,變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”。所以,在大學(xué)生思想政治教育與管理中,要遵循從管理到服務(wù),從服務(wù)到促發(fā)展的思路。二是以職業(yè)生涯規(guī)劃為平臺(tái),充實(shí)思想政治教育手段。職業(yè)生涯規(guī)劃教育應(yīng)全程化、全員化、專業(yè)化。大一開展職業(yè)啟蒙教育,引導(dǎo)學(xué)生積極適應(yīng)大學(xué)生活,了解所學(xué)專業(yè)的專業(yè)前景和就業(yè)形勢,認(rèn)真做好大學(xué)四年的學(xué)業(yè)規(guī)劃。大二開展職業(yè)規(guī)劃教育,指導(dǎo)學(xué)生在職業(yè)生涯規(guī)劃理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上開展規(guī)劃實(shí)踐,初步確立職業(yè)目標(biāo)。大三開展就業(yè)能力訓(xùn)練,鼓勵(lì)學(xué)生走出校門去體驗(yàn)、去實(shí)踐,并通過訓(xùn)練營和培訓(xùn)班,有針對性地鍛煉提高學(xué)生的就業(yè)技能。大四開展就業(yè)實(shí)戰(zhàn)鍛煉,及時(shí)解決學(xué)生在求職擇業(yè)過程中遇到的各類問題,并做好職前教育,提高其適應(yīng)社會(huì)的能力。把豐富多彩的職業(yè)生涯規(guī)劃教育活動(dòng)貫穿于學(xué)生大學(xué)四年的學(xué)習(xí)始終。三是以社會(huì)需求為導(dǎo)向,增強(qiáng)思想政治教育活力。多數(shù)單位在招聘時(shí)最看重的素質(zhì)主要包括道德品質(zhì)、創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、專業(yè)素養(yǎng)、溝通表達(dá)能力等。通過職業(yè)生涯規(guī)劃,引導(dǎo)學(xué)生自覺把人才市場需求和思想政治教育目標(biāo)結(jié)合起來,增強(qiáng)教育的實(shí)用性和活力。

面對新形勢下大學(xué)生的思想現(xiàn)狀,高校思想政治教育應(yīng)該根據(jù)當(dāng)代大學(xué)生的實(shí)際情況,以新生入學(xué)為生涯規(guī)劃的邏輯起點(diǎn),開展思想政治教育,把職業(yè)規(guī)劃引導(dǎo)貫穿于高等教育的全過程。如此,既能把高校思想教育的目標(biāo)與學(xué)生的實(shí)際需求有機(jī)結(jié)合起來,順應(yīng)社會(huì)發(fā)展要求;又能為高校思想政治教育找到全新的視角,把高校思想政治教育落到實(shí)處,提高教育的有效性。

學(xué)生發(fā)展職業(yè)規(guī)劃篇3

從某種意義上講,每個(gè)生命都是盲目的,沒有一個(gè)人帶著生存的意義來到人間,世界給我們預(yù)備了一塊空地讓我們侍弄,有的人在上面種了糧食于是有了溫飽的歡愉;有的人在上面種了云彩,于是有了詩意的期待;有的人任憑空地荒蕪,于是他又了無謂的煩惱與慍怒;有的人把空地種滿鮮花供路過的人觀賞,把空地變成了人間花園,于是他有了比花更美的關(guān)于侍弄花的理由。這里所說的“侍弄”,在我看來就是指的職業(yè)生涯規(guī)劃。

所謂職業(yè)生涯規(guī)劃,是指一個(gè)人對其一生中所承擔(dān)職務(wù)相繼歷程的預(yù)期和計(jì)劃,包括一個(gè)人的學(xué)習(xí),對一向職業(yè)或組織的生產(chǎn)性貢獻(xiàn)和最終退休。從立場不同可以分為兩類:個(gè)體職業(yè)生涯規(guī)劃和員工職業(yè)生涯規(guī)劃。在這里我們更側(cè)重的是個(gè)體職業(yè)生涯規(guī)劃。個(gè)體職業(yè)生涯規(guī)劃并不是一個(gè)單純的概念,它和個(gè)體所處的家庭、組織和社會(huì)存在密切的關(guān)系。

對個(gè)體而言,職業(yè)生涯規(guī)劃的好壞必將影響整個(gè)生命歷程。我們常常提到的成功與失敗不過是所設(shè)定目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)與否,目標(biāo)是決定成敗的關(guān)鍵。個(gè)體的目標(biāo)是多樣的:生活質(zhì)量目標(biāo)、職業(yè)發(fā)展目標(biāo)、人際環(huán)境目標(biāo)等等。整個(gè)目標(biāo)體系中的各因子之間相互交織影響,而職業(yè)發(fā)展理想在在整個(gè)體系中居于中心位置,這個(gè)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)與否,直接引起成就與挫折,愉快與不愉快的感受,影響生命的質(zhì)量。但是在進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃之前如果不先認(rèn)識(shí)自己,分析需求,將難以進(jìn)行職業(yè)發(fā)展計(jì)劃,自我分析與定位,是確定人生戰(zhàn)略選擇的前提。按照關(guān)鍵性,我認(rèn)為應(yīng)該從三個(gè)序列進(jìn)行,下面我就結(jié)合我自己談一下。

個(gè)人天賦是首要考慮因素。天賦是與生俱來的人類特質(zhì),與后天培養(yǎng)、發(fā)展的興趣不同,但是我們往往不知道自己的天賦所在,以至于無法出類拔萃。實(shí)踐告訴我們,不同職業(yè)有不同的天賦要求。如果屬于嚴(yán)謹(jǐn)型的人,個(gè)性上比較注重工作過程中的各個(gè)環(huán)節(jié)、細(xì)節(jié)的精確性,愿意按照一套規(guī)劃、步驟,清香與嚴(yán)格、努力地把工作做得完美,以看到自己出色完成工作的效果,此種個(gè)性的人則適合擔(dān)任會(huì)計(jì)、審計(jì)、檔案管理員等。我覺得我就不適合作這種工作,我工作的時(shí)候雖然也會(huì)比較嚴(yán)謹(jǐn),但是我個(gè)性非?;顫?,敢于在別人面前明確地?cái)[出我自己的觀點(diǎn)和真實(shí)想法,因此我更喜歡每天都有新挑戰(zhàn)的工作,比如律師或者檢察官之類的工作。而且我比較喜歡和別人交流,也算是比較會(huì)和別人溝通吧。基于以上我對自己的分析,在大三或者大四的時(shí)候,我會(huì)選擇到律師事務(wù)所實(shí)習(xí),增加一些自己在實(shí)踐方面的經(jīng)驗(yàn),然后考研,工作。

其次,是興趣因素。在工作找不到自己期待的樂趣和積極性,是大部分人換工作的主要原因,有些人喜歡從事具體的工作,并希望很快看到自己的勞動(dòng)成果,從完成的產(chǎn)品中得到滿足,那么從事室內(nèi)裝修,美容美發(fā),手工制作,機(jī)械維修,廚師等則很適合。反之,要他們從事僅僅參與作業(yè)的過程,但是在短期內(nèi)的不到評(píng)價(jià)的工作,他們就會(huì)因?yàn)槿狈?lì)誘因,而漸漸喪失工作的驅(qū)動(dòng)力。在《選對魚池釣大魚》中,作者雷恩﹒吉爾森將“釣魚”和“職業(yè)生涯規(guī)劃”進(jìn)行比較分析,他舉了一個(gè)例子:你剛剛大學(xué)畢業(yè),擺在你面前的兩份工作,一份工資待遇高,但與自己的興趣并不吻合,另一份工資待遇低,但卻是自己喜歡的,這時(shí)候你會(huì)如何選擇呢?大多數(shù)人會(huì)回答:“我會(huì)選擇自己喜歡的工作”。但是,一旦面對現(xiàn)實(shí),當(dāng)收入水平的蓋迪差距超出了我們心理承受能力的時(shí)候,大多數(shù)人都會(huì)心理失衡,反而大多數(shù)人的真實(shí)想法是:“先接受那份待遇高,而自己不感興趣的工作,積累一定的財(cái)富后,再去追求自己的興趣愛好也不遲”。作者認(rèn)為,僅僅是為了一點(diǎn)點(diǎn)地差距就使我們放棄選擇一個(gè)正確方向的機(jī)會(huì),實(shí)在是很愚蠢。事實(shí)上,低薪本身就是對個(gè)人心理態(tài)度的一種考驗(yàn),許多人為了得到高薪的工作,往往習(xí)慣地模糊自己的追求和興趣,并且強(qiáng)迫自己和他人相信,這就是的選擇。

就我自己而言,從小我就認(rèn)為和法律有關(guān)系的職業(yè)都很“COOL”,因此我努力著,我認(rèn)為付出了就會(huì)有回報(bào),只是時(shí)間的問題。小學(xué),我積極參加各種演講比賽,鍛煉自己在眾人面前SHOW出我自己的能力和膽識(shí);中學(xué)時(shí)期,我開始關(guān)注各種法制節(jié)目,提高自己法律意識(shí)和法制觀念;大學(xué),盡管有機(jī)會(huì)去更好的學(xué)校學(xué)別的專業(yè),但是因?yàn)閷Ψ傻臒釔郏疫x擇了到我們學(xué)校來學(xué)習(xí)法律。我想這也是對自己以后職業(yè)生涯規(guī)劃的一部分,也是我堅(jiān)定自己的愛好的一種表現(xiàn)。我一直相信:你的愛好就是你的方向;你的興趣,就是你的資本;你的性情就是你的命運(yùn)。各人有各人理想的樂園,有自己所樂于安享的花花世界。

最后一個(gè)因素是個(gè)人的專業(yè)。但是,對一個(gè)剛踏入職場的新鮮人來說,在學(xué)校數(shù)十年所學(xué)的專業(yè)知識(shí)其實(shí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,充其量只是基礎(chǔ)知識(shí),更多的隱性知識(shí)要我們在工作慢慢學(xué)習(xí)。為了遷就專業(yè),有時(shí)會(huì)失去更多的機(jī)會(huì)成本,畢竟在實(shí)際工作中的職業(yè)類別比起學(xué)校的專業(yè)知識(shí)豐富多了,只見樹木不見森林反而會(huì)漏失了很多觸類旁通的機(jī)會(huì)。就拿與法律有關(guān)的職業(yè)來說,我們在學(xué)校學(xué)的知識(shí)用于實(shí)踐是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,因?yàn)檫@些工作都與實(shí)踐有著非常緊密的聯(lián)系,而中國的教育模式的弊端就在于在校生有很少一部分時(shí)間可以用來真正地參加工作實(shí)踐。因此,進(jìn)入一個(gè)新工作,IQ很重要,因?yàn)檫@是在對方還不熟悉的情況之下接受你的指標(biāo),而EQ才是決定晉升的關(guān)鍵,這與專業(yè)知識(shí)無關(guān),卻與工作環(huán)境密切相關(guān)。因此,心理素質(zhì)與性格,比專業(yè)知識(shí)更值得重視。

我心中理想的職業(yè)就是從事與法律有關(guān)的職業(yè)是律師但是這個(gè)并不是的選擇。要想做一名出色的律師,不僅需要堅(jiān)實(shí)的專業(yè)知識(shí),更需要出色的溝通能力,隨機(jī)應(yīng)變的能力,嚴(yán)密的思維邏輯,優(yōu)秀的表達(dá)能力,以及內(nèi)心深處的公平感和正義感。此外,還要有良好的心理素質(zhì)以及心理承受能力。最后也是最基本的,要嚴(yán)格遵循律師職業(yè)道德規(guī)范。只有這樣才能成為一名合格的律師,進(jìn)而成為一名出色的律師。就我而言,除了要獲取更多專業(yè)知識(shí)之外,我還要積極增強(qiáng)自己的心理承受能力,努力增強(qiáng)自己表達(dá)的準(zhǔn)確性,邏輯性和嚴(yán)密性。只有這樣,我才能繼續(xù)向著自己的理想靠近。

人的一生總會(huì)有很多理想,短的叫念頭,長的叫志向,壞的叫野心,好的叫愿望。正是因?yàn)橛羞@些理想的存在,大部分人才會(huì)忍受現(xiàn)實(shí)的平庸,并不斷努力改善。可是當(dāng)挫折接踵而來,生命就會(huì)以最殘酷的面貌出現(xiàn),又有多少人能堅(jiān)持當(dāng)初的理想?也許一年兩年可以,那么五年十年的痛苦又能不能承受呢?永遠(yuǎn)不要放棄希望和理想,因?yàn)橐坏┓艞?,逆來順受的麻木就?huì)吞噬你骨子里的尊嚴(yán),湮沒你對自己生命和職業(yè)的理想與規(guī)劃。其實(shí)生命就是奇跡,永遠(yuǎn)都不要放棄自己最初的理想和希望,哪怕那光亮渺小如豆,我們都要堅(jiān)持舉著它,即使灼傷了皮膚我們也不能失手,否則我們將永遠(yuǎn)在黑暗里。

朋友們,努力踮起你的腳尖,這樣你就會(huì)更靠近你的陽光,你的理想!

學(xué)生發(fā)展職業(yè)規(guī)劃篇4

一、自我認(rèn)知

1.自我興趣愛好:

業(yè)余愛好:讀書、聽音樂、旅行、做小手工、看動(dòng)漫

喜歡的書刊:《悲慘世界》、《簡·愛》、《傲慢與偏見》、《水滸傳》、《西游記》、《明朝那些事兒》等

心中偶像:

2.自我的優(yōu)點(diǎn):

有耐心,對生活充滿信心,認(rèn)定的事情會(huì)全力以赴去做,用心的感受生活,對新事物充滿好奇心,做事仔細(xì)認(rèn)真、踏實(shí),友善待人。

做事前有準(zhǔn)備,有計(jì)劃,有條理,擅長合理安排時(shí)間,做完事后會(huì)自身檢討,在改善中精益求精。

求知欲強(qiáng),有好奇心,動(dòng)手潛力強(qiáng)。

3.自我的缺點(diǎn):

性格偏內(nèi)向,交際潛力較差,固執(zhí),膽小,思想上屬保守派,缺乏自信心和冒險(xiǎn)精神,用心主動(dòng)性不夠,自制力不夠強(qiáng),沒有壓力就沒有行動(dòng),社會(huì)實(shí)踐潛力欠缺。

信心不足,不敢去嘗試一些新事物,對失敗和沒有把握的事感到緊張和壓力,對于別人對自我的異議不服輸,在公眾場合不敢展現(xiàn)自我,有些害羞。

4.解決自我認(rèn)知中缺點(diǎn):

加強(qiáng)與他人的交流溝通,用心參與各種有益的活動(dòng),鍛煉自我了;在開始一份工作的時(shí)候必須要進(jìn)行比較詳實(shí)的計(jì)劃,并且堅(jiān)持按照計(jì)劃來完成定下的任務(wù),不能放縱自我懶惰。

5.職業(yè)興趣和潛力:

我的職業(yè)興趣屬于常規(guī)型,尊重權(quán)威和規(guī)章制度,喜歡有秩序、安穩(wěn)的職業(yè),細(xì)心有條理,可是較少發(fā)揮想象力。透過大學(xué)學(xué)習(xí),已經(jīng)初步掌握了會(huì)計(jì)就應(yīng)具有的專業(yè)潛力,同時(shí)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)潛力、文字和語言運(yùn)用潛力、數(shù)學(xué) 運(yùn)用潛力等,可是人際交往潛力欠佳。

6.職業(yè)價(jià)值觀:

在職業(yè)生涯中最看重的是保健因素,包括工資高、福利好、保險(xiǎn)全、職業(yè)穩(wěn)定、工作環(huán)境舒適、交通便捷、生活方便等等;其次是發(fā)展因素,包括貼合興趣愛好、機(jī)會(huì)均等、公平競爭、工作有挑戰(zhàn)性、能發(fā)揮自身才能、工作自主性大、能帶給培訓(xùn)機(jī)會(huì)、晉升機(jī)會(huì)多、專業(yè)對口、發(fā)展空間大、出國機(jī)會(huì)多等等;最后是聲望因素,包括單位知名度、單位規(guī)模和權(quán)力大、行政級(jí)別和社會(huì)地位高等等。

二、社會(huì)環(huán)境和職業(yè)環(huán)境分析

1.社會(huì)環(huán)境分析

目前我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展飛速,人民的生活水平逐步提升,面臨社會(huì)競爭越來越多,大學(xué)生就業(yè)壓力大,供大于求,對求職者的素質(zhì)要求越來越高。

2.職業(yè)環(huán)境分析

行業(yè)分析:會(huì)計(jì)行業(yè)人才的需求量還是很大的,會(huì)計(jì)工作是一項(xiàng)政策性、專業(yè)性很強(qiáng)的技術(shù)工作,會(huì)計(jì)人員的專業(yè)知識(shí)水平和業(yè)務(wù)潛力如何,直接影響會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量。

職業(yè)分析:我國現(xiàn)階段,每年都有成千上萬的會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生涌上人才市場,雖說會(huì)計(jì)是熱門職業(yè),在這種現(xiàn)狀下普通和初級(jí)財(cái)務(wù)人員也明顯供大于求。但高端財(cái)務(wù)人才卻千金難覓。作為專業(yè)技術(shù)性很強(qiáng)和個(gè)人素質(zhì)相對要求較高,且是企事業(yè)單位最重要的經(jīng)濟(jì)信息系統(tǒng)和控制系統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。越來越多的企業(yè)開始對其從業(yè)人員有了新的期望和要求。

目前,具有幾年會(huì)計(jì)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),并且取得會(huì)計(jì)職稱如注冊會(huì)計(jì)師、ACCA、AIA等的中高級(jí)會(huì)計(jì)人才成為市場上搶手貨。這些現(xiàn)狀使其就業(yè)市場競爭日益激烈。面臨這種現(xiàn)狀作為當(dāng)代大學(xué)生更就應(yīng)好好籌謀自我的前途,做好合理的規(guī)劃。會(huì)計(jì)就業(yè)不擇性別,女生不會(huì)像學(xué)工科的女生那樣遭到很嚴(yán)重的性別歧視。

三、職業(yè)定位

1.確定職業(yè)目標(biāo):

職業(yè)類型:注冊會(huì)計(jì)師

典型特征:經(jīng)濟(jì)類高層主管

成功標(biāo)準(zhǔn):在企業(yè)中做財(cái)務(wù)主管,或者在會(huì)計(jì)師事務(wù)所任職。

主要職業(yè)領(lǐng)域:審計(jì),稅收,會(huì)計(jì)

個(gè)人職業(yè)通路設(shè)計(jì):成功考取注冊會(huì)計(jì)師或在一家經(jīng)濟(jì)效益及發(fā)展前景都還不錯(cuò)的公司就業(yè),不斷積累經(jīng)驗(yàn),拓展人際關(guān)系,最后到達(dá)自我的成功標(biāo)準(zhǔn)。

2.未來人生職業(yè)總規(guī)劃:

依據(jù)可能的職業(yè)發(fā)展道路,對未來十年作初步規(guī)劃,如下:

20__-20__年,拿到畢業(yè)文憑,會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,初級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證,英語四六級(jí)證書,同時(shí)為注冊會(huì)計(jì)師考試做準(zhǔn)備。

20__-20__年,進(jìn)入公司鍛煉,在此期間拿到中級(jí)會(huì)計(jì)師證同時(shí)積累工作經(jīng)驗(yàn),透過注冊會(huì)計(jì)師考試。

20__-20__年,進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所,有三年工作經(jīng)驗(yàn)后轉(zhuǎn)為正式注冊會(huì)計(jì)師。

3.大學(xué)在校期間總體規(guī)劃:

學(xué)業(yè)方面:以優(yōu)異成績完成大學(xué)學(xué)業(yè),拿到初級(jí)會(huì)計(jì)師資格證書,在大四簽約適宜的公司。

個(gè)性發(fā)展方面:在最后一年盡量把自我想干的事都干了,看自我想看的書,學(xué)自我想學(xué)的東西,盡量不留下遺憾。

身體素質(zhì)方面:每天保證充足的睡眠,不熬夜。經(jīng)常參與體育鍛煉,提升自身素質(zhì)。

4.大三大四具體規(guī)劃:

大三:英語過六級(jí),注冊會(huì)計(jì)師考試透過至少一門。

大四:簽約一家適宜發(fā)展的公司。

四、評(píng)估調(diào)整

我們周圍的環(huán)境隨時(shí)在變動(dòng),自我隨著生活經(jīng)驗(yàn)的不斷累積也會(huì)變得成熟起來,因此職業(yè)生涯規(guī)劃也是一向變動(dòng)的,我們要做好職業(yè)目標(biāo)的評(píng)估和調(diào)整,及時(shí)了解狀況的變化,透過對實(shí)際狀況和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度分析,做好職業(yè)目標(biāo)的考核,修改和調(diào)整,重新制定適合自身發(fā)展的職業(yè)目標(biāo),確??尚行裕拍芡瓿陕殬I(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

1.評(píng)估的資料:

職業(yè)目標(biāo)評(píng)估——假如我發(fā)現(xiàn)我并不適合從事會(huì)計(jì)工作時(shí),我會(huì)思考重新選取職業(yè),并制定新的職業(yè)生涯規(guī)劃;在中后期工作中,假如我發(fā)現(xiàn)我并不適合從事管理工作,爭取機(jī)會(huì),進(jìn)修MBA課程,增加自我的管理潛力。

職業(yè)路徑評(píng)估——當(dāng)我在公司內(nèi)一向不被其看重,一向被排擠時(shí),我會(huì)重新選取公司;當(dāng)公司的管理理念與我自身的理念不相適應(yīng)甚至是矛盾時(shí),我會(huì)選取離開該公司,尋求新的公司。

實(shí)施策略評(píng)估——如果短期內(nèi)工作過于勞累或者壓力偏大時(shí),我會(huì)選取休假,到外地散心修養(yǎng);如果長時(shí)間處于過度勞累或者壓力過大時(shí),我會(huì)選取其他公司。

其它因素評(píng)估——假如身體出現(xiàn)重大疾病時(shí),我會(huì)選取辭職,待調(diào)理好身體之后,再度就業(yè);假如家庭發(fā)生重大變故,如需要超多資金時(shí),我會(huì)酌情選取工資較高的工作就職,如需要長時(shí)間陪伴家庭時(shí),我會(huì)選取辭職,陪伴家庭度過難關(guān);假如經(jīng)濟(jì)狀況不足以維持整個(gè)家庭的開支時(shí),我會(huì)盡量縮減開支,同時(shí)尋找第二份職業(yè)填補(bǔ)家用。

2、評(píng)估的時(shí)間:

一般狀況下,我定期一年評(píng)估規(guī)劃;當(dāng)出現(xiàn)特殊狀況時(shí),我會(huì)隨時(shí)評(píng)估并進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。

3、規(guī)劃調(diào)整的原則:

職業(yè)規(guī)劃的目標(biāo)務(wù)必明晰,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的步驟要思考周到;因時(shí)而動(dòng),隨機(jī)應(yīng)變;思考生涯發(fā)展的整個(gè)歷程,作全程思考;生涯規(guī)劃各階段的路線劃分與安排務(wù)必具體可行;規(guī)劃的設(shè)計(jì)要有明確的時(shí)間限制或標(biāo)準(zhǔn),容易評(píng)估檢查,方便自我隨時(shí)掌握執(zhí)行狀況。

五、結(jié)束語

這就是我的職業(yè)生涯規(guī)劃。人生的規(guī)劃至關(guān)重要,職業(yè)是跨越一個(gè)人一生的事業(yè),規(guī)劃職業(yè)其實(shí)也就是在規(guī)劃自我的一生,有了目標(biāo),就有了動(dòng)力,定下計(jì)劃,就要努力使之成為現(xiàn)實(shí)。我相信,只要肯下功夫就必須能到達(dá)我的目標(biāo)!

學(xué)生發(fā)展職業(yè)規(guī)劃篇5

在這天這個(gè)人才競爭的時(shí)代,職業(yè)生涯規(guī)劃開始成為在人爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器。對企業(yè)而言,如何體現(xiàn)公司“以人為本”的人才理念,關(guān)注員工的人才理念,關(guān)注員工的持續(xù)成長,職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段;而對每個(gè)人而言,職業(yè)生命是有限的,如果不進(jìn)行有效的規(guī)劃,勢必會(huì)造成生命和時(shí)間的浪費(fèi)。作為當(dāng)代大學(xué)生,若是帶著一臉茫然,踏入這個(gè)擁擠的社會(huì)怎能滿足社會(huì)的需要,使自我占有一席之地?因此,我試著為自我擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃,將自我的未來好好的設(shè)計(jì)一下。

一、自我認(rèn)識(shí)

性格:我的性格很活潑,善于交際。喜歡結(jié)交朋友。愛看小說,平時(shí)喜歡聽音樂。

優(yōu)缺點(diǎn):我的優(yōu)點(diǎn)就是性格開朗,的缺點(diǎn)就是容易急躁。

潛力:我目前擁有英語四級(jí),計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)潛力,專業(yè)初步潛力

另外,我的身體十分健康。

二、職業(yè)認(rèn)識(shí)

我是一名國防生,一年后畢業(yè)就要進(jìn)入部隊(duì),我此刻學(xué)習(xí)的是會(huì)計(jì)專業(yè),但將來走向什么崗位要服從組織安排,但是我還是期望走上會(huì)計(jì)崗位,會(huì)計(jì)專業(yè)是大學(xué)中大眾化的專業(yè),全國數(shù)百所高校中幾乎每個(gè)學(xué)校設(shè)有會(huì)計(jì)專業(yè)。每年都有成千上萬的會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生涌上人才市場,雖說會(huì)計(jì)是熱門職業(yè),在這種現(xiàn)狀下普通和初級(jí)財(cái)務(wù)人員也明顯供大于求。但高端財(cái)務(wù)人才卻千金難覓,在部隊(duì)更是這樣。

三、未來職業(yè)規(guī)劃

我在校還有一年的時(shí)間,在這一年中我的目標(biāo)是考取英語六級(jí),加強(qiáng)自我使用辦公軟件的潛力,并考取會(huì)計(jì)初級(jí)資格證,同時(shí)加強(qiáng)身體鍛煉,為進(jìn)入部隊(duì)做準(zhǔn)備。

進(jìn)入部隊(duì)以后,我會(huì)用心努力,全身心投入部隊(duì),服從組織安排。

我的目標(biāo)是慢慢提高自我,從副連級(jí)慢慢往上進(jìn)步,爭取各項(xiàng)榮譽(yù)。

為了達(dá)成這個(gè)目標(biāo),我準(zhǔn)備在未來的一年里,早上六點(diǎn)起來跑步,每一天學(xué)習(xí)至少七個(gè)小時(shí),每一天看一小時(shí)部隊(duì)動(dòng)向,國家新聞,了解最新國防信息。

目標(biāo)就在前方,但路途是艱難的。每個(gè)人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負(fù);每個(gè)人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個(gè)人,若要獲得成功,務(wù)必拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功不相信幻影,未來,要靠自我去打拼。作為一名國防生,要以國家安全為終身使命,我會(huì)把握此刻的學(xué)習(xí)時(shí)光,學(xué)習(xí)更多的知識(shí)進(jìn)入部隊(duì)后與實(shí)踐結(jié)合,報(bào)效黨,報(bào)效祖國。

學(xué)生發(fā)展職業(yè)規(guī)劃篇6

一般初級(jí)會(huì)計(jì)考到中級(jí)會(huì)計(jì)師證書或者CPA證書后,就會(huì)考慮未來的職業(yè)發(fā)展方向。雖然從大方向上來看,會(huì)計(jì)人的職業(yè)發(fā)展方向通常有:企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)、行政事業(yè)單位以及會(huì)計(jì)事務(wù)所這些方向可供選擇,但大部分會(huì)計(jì)人都會(huì)選擇企業(yè)和事務(wù)所這兩條路。

入職門檻

如果你本身并不出身于財(cái)務(wù)專業(yè),沒有足夠的專業(yè)背景知識(shí),可以考慮去會(huì)計(jì)師事務(wù)所。因?yàn)轭愃扑拇筮@樣的事務(wù)所在招人時(shí)對專業(yè)背景要求并不十分嚴(yán)格,其主要工作內(nèi)容是審計(jì),進(jìn)了公司后會(huì)有一套完善的培訓(xùn)體系讓你變得很專業(yè)。

企業(yè)財(cái)務(wù)的相較于事務(wù)所還有一定的專業(yè)門檻,因?yàn)椴徽撌?a href='http://wyyxscd8644.com/chuangyee/caiwu/' target='_blank'>財(cái)務(wù)管理還是資本運(yùn)作,都需要具備專業(yè)的技能和知識(shí),所以企業(yè)更看重專業(yè)背景和工作經(jīng)驗(yàn)。

但是不論是企業(yè)還事務(wù)所,對于高學(xué)歷、多證書、英語好的會(huì)計(jì)人才都更加親睞,所以提升自己的硬件水平是會(huì)計(jì)人進(jìn)大公司、大事務(wù)所的必要條件之一。

工作職責(zé)

在企業(yè)內(nèi)的財(cái)務(wù)部門,財(cái)會(huì)人主要有會(huì)計(jì)核算、資金管理、成本控制和內(nèi)部控制幾個(gè)方面的工作內(nèi)容,主要為企業(yè)提供內(nèi)勤支持,一般而言日常工作比較穩(wěn)定。由于財(cái)務(wù)部門需要跟企業(yè)內(nèi)部其他部門打交道,所以協(xié)調(diào)部門間的關(guān)系很重要,尤其在其他部門需要大量資金的時(shí)候,財(cái)務(wù)部門不僅要分析錢是不值得花,還要努力爭取后的其他部門的支持。

相比較企業(yè)財(cái)務(wù),事務(wù)所的工作就比較單一。審計(jì)師只要按照審計(jì)準(zhǔn)則的要求對被審計(jì)單位的相關(guān)資料和報(bào)告進(jìn)行審查并發(fā)表意見,工作性質(zhì)是專業(yè)服務(wù),能為雇主創(chuàng)造收入即可。所以事務(wù)所更秉持專業(yè)至上的理念,以及項(xiàng)目團(tuán)的協(xié)作,不專業(yè)的人往往很容易會(huì)被淘汰。

工作壓力

對于事務(wù)所而言,工作壓力比企業(yè)會(huì)計(jì)大得多。不僅僅因?yàn)槭聞?wù)所對個(gè)人的專業(yè)能力要求高,還在于日常工作也更辛苦些。忙季的時(shí)候熬夜加班是常事,客戶在外地的話就得出差,一住就10天半個(gè)月的。如果客戶不滿意你的服務(wù),可能還會(huì)影響到自己的口碑和績效評(píng)分。此外事務(wù)所非常重視會(huì)計(jì)證書,如CPA等高質(zhì)量的資格證書,所以邊工作邊考證也是常態(tài)。

相對而言企業(yè)內(nèi)部對考證沒有硬性要求,但是重視個(gè)人業(yè)務(wù)能力。做到管理級(jí)別的企業(yè)財(cái)務(wù)就像是一位雜家,不僅需要熟悉公司的業(yè)務(wù)流程,還要做好公司的成本控制和管理,以及能為公司帶來融資、做好資本運(yùn)作等事宜,其實(shí)壓力也不小。

職業(yè)發(fā)展

企業(yè)財(cái)務(wù)職業(yè)發(fā)展方向有3個(gè)方向,一類是做專家型人才,對企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行財(cái)務(wù)管理、運(yùn)作和改革;一類是項(xiàng)目型人才,為企業(yè)項(xiàng)目運(yùn)作提供專業(yè)服務(wù);最后一類是管理型人才,如主管、經(jīng)理、總監(jiān)等,做好公司經(jīng)營資金籌措、風(fēng)險(xiǎn)控制及資本運(yùn)作。總體上是以出納-會(huì)計(jì)-會(huì)計(jì)主管-財(cái)務(wù)經(jīng)理-財(cái)務(wù)總監(jiān)這樣的晉升渠道發(fā)展。

事務(wù)所的職業(yè)發(fā)展渠道很透明,一般新人是從見習(xí)審計(jì)做起,2年后做項(xiàng)目助理,3-5年成為資深審計(jì)師,5-10年成為部門經(jīng)理,未來可能成為事務(wù)所合伙人。

對于剛步入會(huì)計(jì)界的新人,在身體狀態(tài)允許的情況下事務(wù)所是個(gè)選擇。不僅能提高自己的專業(yè)能力,最重要是能見很多公司,認(rèn)識(shí)很多行業(yè)的會(huì)計(jì),學(xué)習(xí)企業(yè)內(nèi)控制度和管理模式。雖然前期比較辛苦,但是收獲也是不小的。在事務(wù)所待兩年鍍鍍金,四大,再到企業(yè)里去財(cái)務(wù),鍛煉全面能力,為自己未來發(fā)展打好基礎(chǔ)。

學(xué)生發(fā)展職業(yè)規(guī)劃篇7

對每一家企業(yè)來說,人、財(cái)、市場都是最為關(guān)鍵的因素。越來越多的企業(yè)會(huì)走向以財(cái)會(huì)控制為核心的企業(yè)管理,而且財(cái)會(huì)和投資、資本運(yùn)作、金融等等都有千絲萬縷的聯(lián)系,其職業(yè)發(fā)展可謂是前途無限。

從職業(yè)分布來看,財(cái)會(huì)可以劃入企業(yè)的主戰(zhàn)場。這是因?yàn)樵诖蟮钠髽I(yè)里財(cái)會(huì)能夠創(chuàng)造非常大的價(jià)值。一個(gè)一定規(guī)模的企業(yè)財(cái)會(huì)總監(jiān)能夠拿到幾十萬甚至上百萬的年薪,那時(shí)因?yàn)樵谀菢拥墓就ㄟ^財(cái)會(huì)管理比如稅務(wù)籌劃、資金運(yùn)營、內(nèi)部控制等等能夠創(chuàng)造幾百萬甚至上千萬的價(jià)值,某種程度上比業(yè)務(wù)部門的價(jià)值并不小。比如房地產(chǎn)公司而言,財(cái)會(huì)能力甚至?xí)蔀楣镜暮诵母偁幜χ?。而且隨著管理的發(fā)展,財(cái)會(huì)會(huì)逐步的介入業(yè)務(wù),大家對財(cái)會(huì)的重視程度會(huì)越來越高。將來的高層管理者,誰在說自己不懂財(cái)會(huì)那就不應(yīng)該了。公司里的三駕馬車,無論如何是應(yīng)該有財(cái)會(huì)的一席之地的。需要說明的是,財(cái)會(huì)在企業(yè)中的價(jià)值和地位跟企業(yè)規(guī)模關(guān)系很大。一些很小的公司,皮包公司老板或者老板娘就相當(dāng)于財(cái)會(huì)經(jīng)理,頂多設(shè)個(gè)出納,規(guī)模再大一點(diǎn)的公司,如果要設(shè)副總,一般也是業(yè)務(wù)出身,財(cái)會(huì)就是中層,因?yàn)闃I(yè)務(wù)有限,財(cái)會(huì)能夠創(chuàng)造的價(jià)值本身就有限。

財(cái)會(huì)人員的職業(yè)規(guī)劃,可以有這么幾個(gè)方向:

方向一、外企或大型企業(yè)高級(jí)財(cái)會(huì)人員

財(cái)會(huì)本身是一項(xiàng)專業(yè)性很強(qiáng)又非常穩(wěn)定的職業(yè),如果選擇把財(cái)會(huì)作為職業(yè)方向,首選的職業(yè)目標(biāo)是做外企或大型企業(yè)的高級(jí)財(cái)會(huì)人員。財(cái)會(huì)高管人才大都處于企業(yè)的核心層,他們不僅要求了解企業(yè)的經(jīng)營運(yùn)作,還要在企業(yè)的經(jīng)營投資方面提供建設(shè)性的意見。按照目前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境,這類公司所需要的高級(jí)財(cái)會(huì)人員一般有財(cái)會(huì)副總裁、財(cái)會(huì)總監(jiān)、財(cái)會(huì)經(jīng)理、高級(jí)財(cái)會(huì)分析經(jīng)理、財(cái)會(huì)主管等。

當(dāng)然,這些職位對人的要求也會(huì)比較高。一般要求資質(zhì)至少是在會(huì)計(jì)師以上,不少于5年的大中型企業(yè)財(cái)會(huì)管理經(jīng)驗(yàn)等。例如,一家外企招聘高級(jí)財(cái)會(huì)經(jīng)理時(shí)的職位要求是:良好的教育背景,英語流利,很好的溝通能力,word、excel熟練,嫻熟的財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)能力和管理能力,良好的協(xié)調(diào)能力,熟悉西方會(huì)計(jì),熟悉有關(guān)中國法律。

對于許多初級(jí)財(cái)會(huì)人員和準(zhǔn)備走這條路的人來說,從畢業(yè)參加工作的那一天起,就該朝這個(gè)方向去努力。不要想當(dāng)然認(rèn)為有個(gè)兩三年工作經(jīng)驗(yàn)就好找工作了,僅會(huì)做憑證、會(huì)報(bào)稅、出報(bào)表這類純粹的會(huì)計(jì)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,這在財(cái)會(huì)領(lǐng)域來說是屬于較低層次的。唯有從財(cái)會(huì)管理、預(yù)算、分析、決策等全方位提升,注重溝通能力和英語運(yùn)用能力的提高,培育管理視野和全局觀念,提升自身綜合素質(zhì),才能使職業(yè)生涯提高一個(gè)層次。

方向二、專業(yè)財(cái)會(huì)公司

以四大國際會(huì)計(jì)師事務(wù)所為代表的專業(yè)財(cái)會(huì)公司,也是大量吸收財(cái)會(huì)人員的一個(gè)就業(yè)領(lǐng)域。從某個(gè)角度看,會(huì)計(jì)師事務(wù)所是一個(gè)能使個(gè)人快速成長的學(xué)校,其培訓(xùn)、工作和管理機(jī)制會(huì)令從業(yè)者學(xué)到許多專業(yè)知識(shí)和管理理念,審計(jì)從業(yè)經(jīng)歷也會(huì)為將來的財(cái)會(huì)管理工作提供獨(dú)特的視角。

不過,在會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作所承受的壓力往往是非常巨大的,加班和出差是家常便飯,高強(qiáng)度的工作使得很多人難以將之作為終生的職業(yè)方向。這類專業(yè)財(cái)會(huì)公司更適合兩種人:高層管理人員和年輕人,前者重在發(fā)揮管理能力,而后者主要是學(xué)習(xí)和鍛煉。對于剛走出大學(xué)校園、又準(zhǔn)備在財(cái)會(huì)方面發(fā)展的年輕人來說,先進(jìn)入會(huì)計(jì)師事務(wù)所鍛煉一段時(shí)間,等積累了工作經(jīng)驗(yàn)后再轉(zhuǎn)向企業(yè)將會(huì)是很不錯(cuò)的選擇。

方向三、銀行、證券公司等金融機(jī)構(gòu)

資本運(yùn)作在企業(yè)運(yùn)營和發(fā)展中發(fā)揮越來越大的作用,如果有不錯(cuò)的金融知識(shí)背景,投身銀行、證券、風(fēng)險(xiǎn)投資、保險(xiǎn)等金融行業(yè),做專業(yè)的財(cái)會(huì)人員也會(huì)有廣闊發(fā)展的空間。譬如,具有豐富從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的證券分析師的收入相當(dāng)豐厚,而奇貨可居的保險(xiǎn)業(yè)精算師可以說是金領(lǐng)職業(yè)。

總之,不管具體從事哪個(gè)方向的財(cái)會(huì)工作,都要爭取向高端發(fā)展,要做專業(yè)和資深人士。低端的財(cái)會(huì)人員幾乎遍地開花,而高級(jí)財(cái)會(huì)人才卻始終是行業(yè)內(nèi)的緊缺人才。

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