孫正義說：如果覺得自己在某項(xiàng)事業(yè)上有90%的概率獲得成功，可能已經(jīng)有同樣有把握的競爭對(duì)手存在，這時(shí)動(dòng)手為時(shí)已晚。以下是學(xué)習(xí)啦小編為大家精心推薦的成功學(xué)勵(lì)志文章3篇，望能夠?qū)δ兴鶐椭?/p>

　　成功學(xué)勵(lì)志文章·出身決定了成功?

　　如果“成功”指的是世俗意義上的“成功”，有權(quán)有勢有錢有豪宅有豪車，老婆漂亮子女就讀名校，那么毫無疑問，出身占成功起碼80%以上的因素。因?yàn)閷?duì)于任何人，過著和父母一樣的日子都無需特別費(fèi)力：律師的孩子繼續(xù)做律師，醫(yī)生的孩子繼續(xù)做醫(yī)生，教師的孩子繼續(xù)做教師，農(nóng)民的孩子繼續(xù)做農(nóng)民，只要天分和努力程度都正常，無需拼命費(fèi)力就能如此。同理，只要是一個(gè)“合格”的成功人士子女，那么父母成功，自己順理成章獲得一個(gè)公司董事的名號(hào)，外人看上去也是屬于成功人士了呢。實(shí)在不成器的(不合格的)則不在此討論之列。

　　但如果“成功”指的是“超越環(huán)境的卓越”，那么，這就來到了一個(gè)評(píng)價(jià)公平的競技場了。一個(gè)貴州山區(qū)的孩子考上北大確實(shí)難，如果要更進(jìn)一步在大學(xué)畢業(yè)以后用二十年時(shí)間創(chuàng)辦一家不錯(cuò)的企業(yè)，那又是一個(gè)更駭人的難度，可稱為“超越環(huán)境的卓越”。同樣，來自世代經(jīng)商家庭的清酒廠闊少爺盛田昭夫，從父親手里接管一家洋服店的柳井正，他們做出了遠(yuǎn)超出父輩的成績，在他們追求卓越的過程中，父輩的經(jīng)驗(yàn)和人脈到后期已幫不上什么忙，他們也同樣做到了“超越環(huán)境的卓越”。一個(gè)“合格”的繼承者，只需要守住清酒廠或洋服店的家業(yè)就可以，顯然，他們的表現(xiàn)不僅是“合格”，而是“卓越”。無論是世俗意義上，還是自我超越上，他們都是成功。

　　在第一種成功所覆蓋的人群里，我經(jīng)常可以看到一些光鮮而平庸普通的人。當(dāng)然，平庸普通也不是錯(cuò)。只是，我會(huì)感嘆他們的幸運(yùn)，卻并不會(huì)欽佩他們。他們是上帝的寵兒，然而除了幸運(yùn)以外，他們身上并沒有閃耀光芒。在第二種成功里面，即使一個(gè)人最終也沒有達(dá)到多高的成就，但是想想他的起點(diǎn)，想想他為達(dá)到這一步付出的艱苦卓越的代價(jià)，就認(rèn)為值得心生敬意。

　　既然努力排最后，那為什么還要努力?因?yàn)槌伺?，我一無所有。

　　成功學(xué)勵(lì)志文章·喜歡獨(dú)處的人該如何融入職場?

　　性格內(nèi)向的Miss Li覺得自己是個(gè)喜歡獨(dú)處的人，不能很好地融入集體中，對(duì)在工作中如何才能處理好人際關(guān)系方面的問題非?？鄲?。她該怎么辦?她該怎樣融入職場，與同事更好的相處?

　　1、改變自我適應(yīng)環(huán)境

　　有人說上班很累，累就累在“關(guān)系學(xué)”上，甚至對(duì)此畏懼三分。

　　我認(rèn)為，在工作以外，生活中你清高也好，孤傲也罷，喜歡獨(dú)處是你個(gè)人的事情，別人無權(quán)干涉但在工作中，不得不與人打交道，所以必須學(xué)會(huì)改變自己，嘗試主動(dòng)與同事們多交流、溝通，最大限度地求同存異，盡可能地融入集體中。這樣不但有利于提高單位的工作效率，也有利于你個(gè)人才能的盡情發(fā)揮。其實(shí)做到與同事打成一片并不難，只要你待人真誠、友善，就會(huì)發(fā)現(xiàn)原來每個(gè)人都十分渴望被別人接受和了解，渴望他人的友愛和幫助

　　2、勇于嘗試新的處事方法

　　俗話說：一個(gè)籬笆三個(gè)樁，一個(gè)好漢三個(gè)幫。人際關(guān)系，在工作和生活中都起著十分重要的作用。你現(xiàn)在對(duì)人際關(guān)系的畏懼心理可能是多年積累的結(jié)果，雖然很難在短時(shí)間內(nèi)改變，但你還是要鼓足勇氣，以積極的態(tài)度去面對(duì)同事。平時(shí)多觀察他們之間是怎樣交流和溝通的，然后你至少可以學(xué)著他們的樣子談?wù)撘恍┘容p松又能讓大家感興趣的話題。樂于助人也是與人交往中很容易做到且能夠獲得他人好感的辦法。在自己力所能及的范圍內(nèi)，為身邊的同事解決一些小困難，你會(huì)在不知不覺中就與大家融在一起。

　　如果你認(rèn)為在工作的時(shí)候只有你獨(dú)自處理才能保持很高的工作效率，并且你的同事也這么認(rèn)為的話，你就不必勉強(qiáng)自己非與他人合作。只是在工作不是很緊張的情況下，試著與同事們合作一下，也許你會(huì)驚喜地發(fā)現(xiàn)“團(tuán)結(jié)就是力量”的說法真的是很有道理的?？傊叱鲎蚤]，搞好人際關(guān)系就要勇于嘗試。

　　3、只要工作好“關(guān)系”不重要

　　我在工作中不善于搞人際關(guān)系，但也工作得很好，已經(jīng)做了好幾年的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和管理工作。為什么不愿在工作中與人打交道、搞人際關(guān)系呢?我認(rèn)為上司交給我的工作要靠自己的能力來完成，只要有能力，就不怕老板對(duì)我不滿意。同時(shí)，自己出去談業(yè)務(wù)時(shí)，可以自己拿主意，不用請(qǐng)示任何人，只要我給公司贏利就行。

　　我對(duì)自己的屬下也比較關(guān)心，很得他們的好感，但我不會(huì)跟他們搞得很近乎關(guān)系搞得太近，他們就會(huì)找你辦事，如果辦不成，他們會(huì)說你拿架子，如果辦成了，會(huì)有更多的人找你，這樣就會(huì)影響到工作，生活也會(huì)經(jīng)常受到干擾。對(duì)公司內(nèi)部的人是這樣，對(duì)公司外面的人也應(yīng)做到這一點(diǎn)。工作就是工作，工作以外自己瀟瀟灑灑地去做一些自己喜歡的事情，沒有任何人干擾你，活得多自在!只要工作有能力，關(guān)心員工，就會(huì)受到老板的賞識(shí)和員工的尊重。

　　4、不必刻意拉關(guān)系

　　性格是天生的，不是想改就能完全改變。要想讓內(nèi)向的人變成活潑、開朗、人見人愛的交際明星，恐怕太強(qiáng)人所難。我認(rèn)為，只要你對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作中該與同事們合作的就合作，該與上下級(jí)溝通的就溝通，好好完成自己的工作任務(wù)，不必去想搞什么人際關(guān)系，大家的關(guān)系也是自然而輕松的。如果越過工作只想著搞好人際關(guān)系，反而讓人覺得不自然。工作之外，你是愛獨(dú)處還是喜歡廣交朋友，那是你個(gè)人的事。成熟的職業(yè)人士，不論內(nèi)向還是外向，只要以工作為重，就能超越性格的羈絆，在工作環(huán)境中發(fā)揮才干。

　　所以，總的來說，喜歡獨(dú)處的人，要想融入職場，其實(shí)也不用刻意去做人際關(guān)系，先把自己的工作做好，提高自己的工作能力，很多時(shí)候人際關(guān)系也就不是那么難了，以工作為重，你也就能超越性格的羈絆。

　　成功學(xué)勵(lì)志文章·不想窮，就要摒棄這些讓你變窮的觀念

　　我們往往會(huì)認(rèn)為，是錢的問題，讓我們不能得到富足。但當(dāng)我們開始審視自己對(duì)錢的看法，會(huì)發(fā)現(xiàn)，我們內(nèi)心有那么多將它往外推的信念——我們認(rèn)為金錢是邪惡的;認(rèn)為我們跟它沒緣分，無法輕而易舉地得到它;認(rèn)為自己可能用不了“那么多”錢……但這些種種限制，都是我們自己為自己設(shè)下的規(guī)則，除了你自己，沒有人可以打破它，錢也一樣。

　　金錢是萬惡之源

　　在整個(gè)社會(huì)中，“錢是萬惡之源”的概念幾乎是根深蒂固的。從古代就流傳著各種有錢人作威作福最后被打倒的事跡，貪污犯鋃鐺入獄、拜金女被拋棄等橋段都是人們喜聞樂見的故事——仿佛有錢人和壞人是同義詞，富人最后一定會(huì)落入不好的下場。即使到現(xiàn)在，網(wǎng)上也流傳著不少諸如“單反窮三代”、“有錢人去死”這樣的玩笑話，但它的背后依然是對(duì)于“擁有財(cái)富”的欲望和恐懼。

　　事實(shí)上，金錢只是一種自然元素，完全不存在善惡之分。你認(rèn)為水、陽光、空氣存在善惡嗎?錢也一樣，它本身并不具有什么意義，我們只是把自己內(nèi)心的信念投射在它身上，讓它變得具有了意義。如果是這樣，需要改變的只有我們心中的信念——如果你認(rèn)為它是不好的、邪惡的，那你要怎樣和它相處呢?你向它發(fā)出的信號(hào)，可能就是：不要接近我，你不好。如果你愛它，它也會(huì)自然地向你靠近。

　　錢只能靠辛苦才能得到

　　這個(gè)概念的背后隱藏的是：交換。你會(huì)覺得自己付出多少，就能得到多少財(cái)富;換句話說，你認(rèn)為如果不付出，就得不到任何東西。但這只是你為財(cái)富概念所設(shè)定的規(guī)則——它本身并不是這樣的。假如你一直奉行這個(gè)觀點(diǎn)的話，如果有天你忽然中了大獎(jiǎng)，或受到大筆的饋贈(zèng)，你就會(huì)認(rèn)為這是不合理的，即使暫時(shí)收下，那根深蒂固的信念也會(huì)讓你用某種方式付出什么代價(jià)——比如忽然大病一場、投了個(gè)血本無歸的資、家庭突發(fā)變故等等，然后你就會(huì)再次告訴自己：果然得到什么都是要付出代價(jià)的。

　　即使在普通生活中，假如你對(duì)這個(gè)觀點(diǎn)深信不疑的話，你也可能會(huì)在工作中以犧牲健康、尊嚴(yán)、快樂等方式來換取財(cái)富。其實(shí)“交換”這個(gè)概念往往和“惡魔”的形象很接近——你心中的魔鬼告訴你：你除了拿出自己的某樣?xùn)|西來交換，別無其他選擇。但如果你認(rèn)識(shí)到金錢和其他所有能量一樣，都是取之不盡用之不竭的，它也沒有任何條件和要求，你只要單純地需要就夠了。別人的富裕并不會(huì)真的導(dǎo)致你資源的匱乏，同樣，你的富裕也不必建立在剝奪他人的財(cái)富上，因?yàn)橘Y源并不是如你想象的那般是一整塊有限的物質(zhì)。有一顆無懼無礙的心，金錢會(huì)不拘泥于任何方式地來到你身邊。

　　我不配/不需要那么富有

　　首先你要明白，“自然地不需要”和“認(rèn)為自己不需要”是兩回事。而在“認(rèn)為自己不需要”的背后，則可能隱藏著更多其它的因素，比如“我不可能擁有那么多錢，因此算了吧，反正我也不需要”、“我父母窮苦了一輩子，我不配過那么舒服的日子”、“如果我有更多需要，丈夫會(huì)離開我”等等，這后面真正隱藏的，是各種各樣的擔(dān)憂和恐懼。

　　因此，真正需要被解決的并不是表面上的財(cái)富問題，而是我們內(nèi)心深處的恐懼情緒。這些感覺可能來源于家庭中營造的氛圍，成長經(jīng)歷中各種事情的影響、媒體新聞的負(fù)面報(bào)道等，不管怎樣，它們現(xiàn)在都已存在你的心中，成為影響你的因素，你要做的不是與財(cái)富劃清界限，而是勇敢地面對(duì)那些情緒。

　　錢是自我價(jià)值的唯一體現(xiàn)

　　如今的社會(huì)上都把富?？吹脽o比重要，在人們普遍的意識(shí)中，富裕一定是成功的前提。因此很多人都拼了命地追逐財(cái)富，希望以此讓自己“有價(jià)值”。那么我們真的了解自己心中“有價(jià)值”的標(biāo)準(zhǔn)嗎?你可能會(huì)說“足夠有錢”，那么“足夠”的標(biāo)準(zhǔn)又是什么呢?你會(huì)逐漸發(fā)現(xiàn)，身邊永遠(yuǎn)有人比你更有錢，如果你的目標(biāo)是想要超過別人的話，那么你就會(huì)掉入“想要更有錢”的欲望循環(huán)中，并永遠(yuǎn)為了“保障”自己的錢財(cái)而殫精竭慮，除非你認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，不然這個(gè)“不滿足”的感覺將會(huì)一直追趕著你，似乎永遠(yuǎn)沒有一個(gè)正式的終點(diǎn)。

　　如果你能夠正視自己為什么要追求“自我價(jià)值感”——也許是為了補(bǔ)償過去的軟弱經(jīng)歷、證明自己是有力量的，也許是為了受人歡迎(被愛)，也許一開始只是單純?yōu)榱藙?chuàng)造出某種價(jià)值……那么你才會(huì)了解到那些財(cái)富對(duì)你的意義，它們只是你想要的其它東西的象征而已。你完全可以不用帶著“不滿足感”去獲得財(cái)富，不過那時(shí)，可能財(cái)富對(duì)于你來說也就沒有那么重要了。

　　以上就是學(xué)習(xí)啦小編為大家精心整理推薦的成功學(xué)勵(lì)志文章3篇，希望大家能夠喜歡。