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有關(guān)大專會(huì)計(jì)電算化專業(yè)畢業(yè)論文

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有關(guān)大專會(huì)計(jì)電算化專業(yè)畢業(yè)論文

  隨著我國會(huì)計(jì)電算化的深入發(fā)展,會(huì)計(jì)電算化已經(jīng)朝著會(huì)計(jì)信息化方向轉(zhuǎn)變。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的有關(guān)大專會(huì)計(jì)電算化專業(yè)畢業(yè)論文,供大家參考。

  有關(guān)大專會(huì)計(jì)電算化專業(yè)畢業(yè)論文篇一

  中小企業(yè)會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的應(yīng)用

  摘要:會(huì)計(jì)電算化是提高會(huì)計(jì)工作效率,節(jié)省人力資源,降低會(huì)計(jì)成本的有效途徑,也是科技水平進(jìn)步的背景下,會(huì)計(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的必然趨勢。當(dāng)前,會(huì)計(jì)電算化在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中起到了越來越重要的作用,但由于會(huì)計(jì)電算化在我國起步較晚,與西方國家相比,我國的會(huì)計(jì)電算化程度不深,再加上我國的中小型企業(yè)面臨著運(yùn)行資金少、規(guī)模小、內(nèi)部管理體系不完善等問題,致使會(huì)計(jì)電算化的相關(guān)措施無法得到有效實(shí)行。本文對(duì)我國企業(yè)在會(huì)計(jì)電算化過程中面臨的問題進(jìn)行分析,并結(jié)合實(shí)際經(jīng)驗(yàn)提出了相應(yīng)的解決措施。

  關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)電算化;中小型企業(yè);應(yīng)用

  經(jīng)濟(jì)全球化是21世紀(jì)不可忽視的一個(gè)趨勢,在這一趨勢下,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)獲得了更為廣泛的關(guān)注和應(yīng)用,這與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)達(dá)的信息傳遞功能是分不開的。網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的應(yīng)用使得信息的實(shí)時(shí)傳輸和交互成為現(xiàn)實(shí),也使得不同地區(qū)的經(jīng)濟(jì)關(guān)系變得更加密切。在全球經(jīng)濟(jì)一體化的進(jìn)程中,我國也面臨產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,并逐漸認(rèn)識(shí)到信息技術(shù)對(duì)于產(chǎn)業(yè)升級(jí)的重要性。在會(huì)計(jì)產(chǎn)業(yè)中,信息技術(shù)的優(yōu)勢體現(xiàn)得更為明顯。通過信息技術(shù)的應(yīng)用,可以將會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行統(tǒng)一管理,從而提高會(huì)計(jì)工作的效率和質(zhì)量,降低運(yùn)行成本。

  一、會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)概述

  會(huì)計(jì)電算化是信息技術(shù)發(fā)展到特定階段并在會(huì)計(jì)影響下產(chǎn)生的產(chǎn)物。從其本質(zhì)來看,會(huì)計(jì)電算化是指使用電子計(jì)算機(jī)對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行處理和分析的領(lǐng)域,也就是通過計(jì)算機(jī)來代替人完成會(huì)計(jì)計(jì)算的工作。我國會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)起步較晚,在近兩年快速發(fā)展,但與西方發(fā)達(dá)國家相比,我國的會(huì)計(jì)電算化在規(guī)模和水平上仍有較大差距,特別是中小型企業(yè)的會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)建設(shè)面臨著更大困難。

  1.會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的意義

  會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的應(yīng)用可以有效簡化一些會(huì)計(jì)核算工作,提高會(huì)計(jì)工作的效率,同時(shí)還能確保數(shù)據(jù)具有更高的準(zhǔn)確性。在傳統(tǒng)的工作方式下,會(huì)計(jì)核算工作都是通過人工計(jì)算完成的,面對(duì)大量的數(shù)據(jù)信息,人工計(jì)算的結(jié)果難免出現(xiàn)一些誤差,效率也難以得到提升。但通過會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的引入,大多數(shù)的核算工作都可以通過計(jì)算機(jī)來完成,會(huì)計(jì)人員只需使用一定的程序就可以自動(dòng)實(shí)現(xiàn)對(duì)數(shù)據(jù)的計(jì)算、分析等,極大地節(jié)約了人工成本和核算時(shí)間。對(duì)于一些工作量較大的項(xiàng)目,還可以根據(jù)要求建立一定的數(shù)據(jù)處理模板,將所有流程都整合到一起。采用一些先進(jìn)軟件還可以將數(shù)據(jù)根據(jù)時(shí)間順序進(jìn)行展示,工作人員隨時(shí)可以調(diào)用所需數(shù)據(jù)。

  2.會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的發(fā)展

  會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的發(fā)展歷程也是信息技術(shù)的發(fā)展歷程,其具體的階段主要可以劃分為四個(gè),分別是理論研究和設(shè)計(jì)階段、軟件開發(fā)階段、應(yīng)用推廣階段和綜合開發(fā)階段。當(dāng)前的會(huì)計(jì)電算化內(nèi)涵是通過現(xiàn)代科技與信息技術(shù)的結(jié)合,使用計(jì)算機(jī)對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行綜合分析和處理。會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的應(yīng)用有效減少了對(duì)人工的需求量,使企業(yè)的會(huì)計(jì)信息實(shí)現(xiàn)了最大限度的應(yīng)用,并對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行有效整合與分類,為企業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的會(huì)計(jì)信息基礎(chǔ),有利于促進(jìn)企業(yè)的良好發(fā)展。

  3.會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的優(yōu)點(diǎn)

  會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)在企業(yè)的會(huì)計(jì)工作得以應(yīng)用后,可以從根本上改變企業(yè)的會(huì)計(jì)核算方式,使得會(huì)計(jì)部門內(nèi)部的組織結(jié)構(gòu)和工作方式也發(fā)生相應(yīng)的轉(zhuǎn)變,促進(jìn)會(huì)計(jì)工作隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高,減少會(huì)計(jì)工作的時(shí)間,提高會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量和效率。此外,會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng),相比傳統(tǒng)的手工會(huì)計(jì),有著更準(zhǔn)確的信息處理特點(diǎn),不僅能夠減少會(huì)計(jì)信息處理過程中的錯(cuò)誤,而且還能借助電算化系統(tǒng)來保障會(huì)計(jì)信息保存的長期穩(wěn)定性。

  二、我國中小企業(yè)會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)應(yīng)用中存在的問題

  會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的發(fā)展應(yīng)當(dāng)遵循企業(yè)發(fā)展的趨勢和要求,起到提升企業(yè)經(jīng)營質(zhì)量,促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)效率提高的作用。要達(dá)到這些要求,我國當(dāng)前的會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)還需要進(jìn)一步完善和發(fā)展,當(dāng)前的會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)中還存在一些明顯的缺陷。

  1.會(huì)計(jì)電算化制度不夠完善

  我國會(huì)計(jì)電算化應(yīng)用面臨的主要問題就是沒有建立起科學(xué)完善的制度,對(duì)電算化過程中的各項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)范。會(huì)計(jì)電算化與傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)工作方式存在明顯差異,相應(yīng)的,在管理制度上也需要進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。在傳統(tǒng)的管理制度下,會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的許多功能和價(jià)值無法得到有效發(fā)揮。但我國企業(yè),尤其是中小型企業(yè)尚未對(duì)會(huì)計(jì)工作制度進(jìn)行改革,在許多企業(yè)中仍然以人工處理為主,在會(huì)計(jì)工作方式上沒有進(jìn)行根本轉(zhuǎn)變,之前制定的新的制度也沒有得到有效執(zhí)行。還有一些企業(yè)存在內(nèi)部會(huì)計(jì)制度與國家要求不符的現(xiàn)象。造成這一現(xiàn)象的主要原因是企業(yè)對(duì)計(jì)算機(jī)技術(shù)的把握存在問題,對(duì)會(huì)計(jì)電算化這一概念的把握也存在偏差,導(dǎo)致在進(jìn)行制度建設(shè)時(shí)無法把握正確方向。

  2.企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)電算化的認(rèn)識(shí)不足

  我國的會(huì)計(jì)電算化進(jìn)程是從20世紀(jì)70年代后期開始的,盡管發(fā)展過程中在理論和實(shí)踐上都取得了一定成效,但許多企業(yè)還存在對(duì)這一概念認(rèn)識(shí)不足或出現(xiàn)偏差的現(xiàn)象。許多員工將會(huì)計(jì)電算化簡單地看做用計(jì)算機(jī)完成記賬工作,事實(shí)上,這兩個(gè)概念存在很大區(qū)別。而這種認(rèn)識(shí)上的偏差則容易在會(huì)計(jì)工作過程中產(chǎn)生很多問題。在會(huì)計(jì)電算化發(fā)展前期,絕大多數(shù)企業(yè)都沒有對(duì)電算化這一概念進(jìn)行充分了解,再加上大多數(shù)企業(yè)只關(guān)注會(huì)計(jì)工作是否能夠給企業(yè)帶來足夠的經(jīng)濟(jì)收益,而忽視了對(duì)會(huì)計(jì)電算化工作流程的優(yōu)化。很多時(shí)候,會(huì)計(jì)電算化被看做是節(jié)省計(jì)算時(shí)間的一種工具,其強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析整理能力被長期忽略,會(huì)計(jì)電算化的真正功能沒有得到發(fā)揮,是對(duì)資源的極大浪費(fèi)。事實(shí)上,合理應(yīng)用會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)能夠幫助企業(yè)更好地分析和處理會(huì)計(jì)信息,幫助管理者制定更為科學(xué)合理的決策,將企業(yè)在會(huì)計(jì)信息上的資源和優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為市場競爭力,從而幫助企業(yè)獲得更多經(jīng)濟(jì)效益。

  3.會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)軟件開發(fā)不到位

  企業(yè)的會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)軟件應(yīng)當(dāng)實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息的共享、提高會(huì)計(jì)工作的效率、建立會(huì)計(jì)管理網(wǎng)絡(luò)等。但在實(shí)際工作過程中,許多企業(yè)都面臨著會(huì)計(jì)軟件開發(fā)的瓶頸,軟件功能的開發(fā)不到位,電算化功能薄弱,無法滿足實(shí)際工作的需要。許多企業(yè)現(xiàn)階段采用的會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)只能進(jìn)行簡單的企業(yè)財(cái)務(wù)信息管理,無法將這些數(shù)據(jù)應(yīng)用到實(shí)際的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中,更無法建立模型對(duì)企業(yè)的運(yùn)行情況進(jìn)行合理的分析和評(píng)價(jià)。

  4.會(huì)計(jì)從業(yè)者專業(yè)素質(zhì)不高

  盡管會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)可以較好地實(shí)現(xiàn)電算化工作的自動(dòng)化管理,但在實(shí)際工作過程中仍需要人工參與,尤其是一些關(guān)鍵信息,需要進(jìn)行檢查和核對(duì),還需要人工輸入原始的數(shù)據(jù)。這對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員的計(jì)算機(jī)操作能力和信息整合能力提出了更高要求。但當(dāng)前的會(huì)計(jì)從業(yè)考試還沒有將電算化操作能力納入考試范圍中,與實(shí)際工作要求產(chǎn)生脫節(jié),導(dǎo)致大多數(shù)會(huì)計(jì)從業(yè)人員缺乏基本的電算化操作能力,對(duì)會(huì)計(jì)電算化的操作流程和原則都沒有充分掌握,更無法將相關(guān)的要求落實(shí)到日常工作中。這一問題在中小型企業(yè)中尤其嚴(yán)重。大多數(shù)中小型企業(yè)中的會(huì)計(jì)從業(yè)人員并沒有經(jīng)過嚴(yán)格的篩選和崗前培訓(xùn),掌握的計(jì)算機(jī)知識(shí)也十分匱乏,一旦在工作過程中設(shè)備出現(xiàn)故障或程序出現(xiàn)問題,工作人員無法進(jìn)行及時(shí)維修,將導(dǎo)致會(huì)計(jì)工作受到很多阻礙,工作效率下降,影響企業(yè)的正常運(yùn)行。企業(yè)要真正實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)電算化就必須對(duì)相關(guān)的工作人員進(jìn)行有效的崗前培訓(xùn),使會(huì)計(jì)人員掌握一定的計(jì)算機(jī)知識(shí)和操作技能。在工作過程中,也要定期組織對(duì)會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn),使其掌握最先進(jìn)的會(huì)計(jì)電算化操作技能,為企業(yè)的會(huì)計(jì)工作提供一定的技術(shù)保障。

  5.資金短缺

  會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的維護(hù)和升級(jí)等都需要一定的資金支持,但由于中小型企業(yè)自身在資金上的缺陷,導(dǎo)致企業(yè)的會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)無法得到良好的維護(hù)和開發(fā),給信息處理造成了一定阻礙。會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)起到了信息存儲(chǔ)、數(shù)據(jù)傳輸?shù)裙δ?,其中包含著大量的企業(yè)機(jī)密,一旦系統(tǒng)出現(xiàn)問題,或者出現(xiàn)安全隱患,就會(huì)出現(xiàn)信息泄露的危險(xiǎn),造成企業(yè)的經(jīng)濟(jì)損失。再加上系統(tǒng)的外在威脅和操作人員在維護(hù)能力上的不足,企業(yè)的會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)實(shí)際上十分脆弱,企業(yè)的會(huì)計(jì)信息時(shí)刻面臨著泄露的危險(xiǎn),給不法分子以可乘之機(jī)。

  三、中小企業(yè)中會(huì)計(jì)電算化應(yīng)用策略

  我國企業(yè)的會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)建設(shè)還存在許多問題,會(huì)計(jì)信息的處理尚不完善。提高會(huì)計(jì)信息處理的質(zhì)量有利于提高會(huì)計(jì)核算的效率,減少數(shù)據(jù)處理誤差。其次,會(huì)計(jì)電算化的應(yīng)用還能促進(jìn)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的整體建設(shè)和發(fā)展。

  1.完善企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)電算化的管理制度

  企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定完善的會(huì)計(jì)電算化管理制度,對(duì)每一個(gè)階段的工作流程進(jìn)行詳細(xì)的制定和劃分。每一天的核算工作完成后,都應(yīng)當(dāng)對(duì)當(dāng)前的信息做好詳細(xì)記錄,做好信息備份,并對(duì)系統(tǒng)功能進(jìn)行確認(rèn),防止系統(tǒng)受到侵入和破壞。在日常工作過程中也要對(duì)會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)進(jìn)行定期維護(hù)和檢查,嚴(yán)格防止數(shù)據(jù)丟失和泄露。為提高數(shù)據(jù)的安全性,應(yīng)當(dāng)做到雙重備份,多渠道保存,對(duì)于一些數(shù)據(jù)應(yīng)當(dāng)實(shí)現(xiàn)紙質(zhì)化保管。管理制度建立應(yīng)當(dāng)建立在分工明確的原則上,數(shù)據(jù)的輸入人員和管理人員應(yīng)當(dāng)做好職能劃分,并各自設(shè)置好登陸系統(tǒng)的密碼和權(quán)限,以確保信息的安全性。對(duì)系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)應(yīng)當(dāng)做好定期刪減和調(diào)整,減少系統(tǒng)維護(hù)的工作量,確保系統(tǒng)中有充足的存儲(chǔ)空間。在數(shù)據(jù)保存后對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行進(jìn)一步確認(rèn),確保數(shù)據(jù)的完整性。

  2.加強(qiáng)企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)電算化的認(rèn)識(shí)

  要加強(qiáng)企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)電算化的認(rèn)識(shí)就應(yīng)當(dāng)將這一概念融入到企業(yè)的文化建設(shè)中,使其成為企業(yè)文化的一部分。對(duì)會(huì)計(jì)電算化的應(yīng)用和重視應(yīng)當(dāng)自上而下展開。首先,企業(yè)的管理者應(yīng)當(dāng)對(duì)會(huì)計(jì)電算化引起高度重視,加大對(duì)會(huì)計(jì)電算化建設(shè)的投入力度,在企業(yè)內(nèi)部機(jī)構(gòu)中設(shè)置專門的會(huì)計(jì)電算化管理部門和相應(yīng)的監(jiān)管人員,并對(duì)會(huì)計(jì)電算化工作人員實(shí)行完善的考評(píng)制度,以提高會(huì)計(jì)人員的工作效率和質(zhì)量。會(huì)計(jì)工作人員自身也要加強(qiáng)思想覺悟和專業(yè)能力,充分熟悉和掌握企業(yè)的會(huì)計(jì)電算化工作流程,嚴(yán)格按照制度的相關(guān)規(guī)定展開工作,并定期學(xué)習(xí)、接受培訓(xùn),不斷提高專業(yè)能力,為企業(yè)發(fā)展打好基礎(chǔ)。

  3.開發(fā)專業(yè)的會(huì)計(jì)電算化軟件

  會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的建立是基于計(jì)算機(jī)技術(shù)和信息技術(shù)的,因此,提高會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的軟件功能是提高企業(yè)會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)功能的有效途徑。要達(dá)到這一目標(biāo),首先要提高計(jì)算機(jī)軟件的安全性,降低系統(tǒng)軟件運(yùn)行的風(fēng)險(xiǎn),排除會(huì)計(jì)電算化過程中的安全隱患,從而防止企業(yè)在會(huì)計(jì)電算化工作中出現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)損失。財(cái)務(wù)軟件和計(jì)算機(jī)系統(tǒng)是企業(yè)會(huì)計(jì)電算化工作中最主要的設(shè)備,要確保其工作效率,在配置上應(yīng)當(dāng)注重品質(zhì)和水平,同時(shí)也要根據(jù)企業(yè)的實(shí)際經(jīng)濟(jì)能力考慮經(jīng)濟(jì)性。企業(yè)在系統(tǒng)運(yùn)行的過程中還要根據(jù)技術(shù)發(fā)展和工作需求,定期進(jìn)行軟件升級(jí)和更新,管理人員則要做好系統(tǒng)的日常維護(hù)工作,對(duì)系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)做好及時(shí)的備份和處理。為增強(qiáng)系統(tǒng)對(duì)病毒的抵御能力,應(yīng)當(dāng)在系統(tǒng)中安裝一定的殺毒軟件,并采用加鎖程序?qū)υO(shè)備進(jìn)行保護(hù),設(shè)置防火墻對(duì)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行安全預(yù)防。隨著我國信息技術(shù)水平的不斷提高,在會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)軟件的開發(fā)上也將有更大進(jìn)步,將進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)信息建設(shè)。

  4.對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)者定期展開培訓(xùn)

  在會(huì)計(jì)電算化的進(jìn)程下,會(huì)計(jì)工作人員的重要性有一定程度的下降,但在會(huì)計(jì)核算的過程中,會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)和能力仍對(duì)會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量產(chǎn)生較大影響。要提高會(huì)計(jì)從業(yè)人員的整體素質(zhì),就要展開定期培訓(xùn),從計(jì)算機(jī)操作能力、數(shù)據(jù)的分析處理、會(huì)計(jì)電算理論等方面展開教學(xué),使會(huì)計(jì)人員充分掌握會(huì)計(jì)工作過程中應(yīng)有的技能。會(huì)計(jì)人員還應(yīng)具備一定的管理能力,對(duì)工作過程中出現(xiàn)的各種意外情況進(jìn)行合理有效的處理,使得專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)更加完善,綜合素質(zhì)不斷提高。

  5.加大對(duì)會(huì)計(jì)電算化的投資力度

  任何制度的建立、實(shí)行和完善都需要一定的資金支持,會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的建立也不例外。企業(yè)應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)變過于關(guān)注短期經(jīng)濟(jì)效益的發(fā)展方式,將更多注意力放在內(nèi)部系統(tǒng)的建立和完善上,只有確保內(nèi)部工作體制的完善,才能提高企業(yè)的綜合實(shí)力和市場競爭力,才能在長遠(yuǎn)的競爭中樹立優(yōu)勢,從而獲得更好發(fā)展。因此,企業(yè)應(yīng)當(dāng)在會(huì)計(jì)電算化建設(shè)中投入更多資金,加強(qiáng)系統(tǒng)的升級(jí)和完善,引入先進(jìn)的技術(shù)和程序加強(qiáng)會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的穩(wěn)定性、安全性和高效性。

  四、結(jié)語

  近年來,會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)在我國的中小型企業(yè)中得到了廣泛的應(yīng)用和推廣,并且取得了良好的應(yīng)用效果,但當(dāng)前中小型企業(yè)的會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)建設(shè)還存在較多問題,尤其是安全隱患的存在給系統(tǒng)應(yīng)用帶來了阻礙。企業(yè)應(yīng)當(dāng)重視會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)建設(shè)的重要性,制定合理的管理制度,提高從業(yè)人員的整體素質(zhì),為企業(yè)的會(huì)計(jì)電算化建設(shè)提供保障。

  參考文獻(xiàn):

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  有關(guān)大專會(huì)計(jì)電算化專業(yè)畢業(yè)論文篇二

  獨(dú)立學(xué)院會(huì)計(jì)電算化實(shí)踐教學(xué)思考

  [摘要]獨(dú)立學(xué)院辦學(xué)層次具有特殊性,教學(xué)目標(biāo)側(cè)重于培養(yǎng)應(yīng)用型本科生。會(huì)計(jì)電算化課程實(shí)踐性強(qiáng),著重培養(yǎng)學(xué)生對(duì)財(cái)務(wù)軟件的實(shí)際操作能力,為學(xué)生畢業(yè)后步入會(huì)計(jì)工作崗位做好技術(shù)儲(chǔ)備。本文研究獨(dú)立學(xué)院會(huì)計(jì)電算化的實(shí)踐教學(xué)模式,進(jìn)而以北京科技大學(xué)天津?qū)W院為例研究如何根據(jù)學(xué)校具體情況選擇合適的教學(xué)模式,達(dá)到培養(yǎng)應(yīng)用型人才的目標(biāo)。

  [關(guān)鍵詞]獨(dú)立學(xué)院;會(huì)計(jì)電算化;教學(xué)模式

  0引言

  獨(dú)立學(xué)院和公辦高校在生源質(zhì)量和師資力量上都有一定區(qū)別,其人才培養(yǎng)目標(biāo)也不盡相同。獨(dú)立學(xué)院更多強(qiáng)調(diào)應(yīng)用型本科生的培養(yǎng)。目前,越來越多的企業(yè)采用計(jì)算機(jī)取代手工來進(jìn)行會(huì)計(jì)處理,絕大多數(shù)獨(dú)立學(xué)院都開設(shè)了會(huì)計(jì)電算化課程,要求學(xué)生掌握這項(xiàng)實(shí)用技能。獨(dú)立學(xué)院如何根據(jù)自身特點(diǎn)來選擇合適的教學(xué)模式,安排適應(yīng)本校的電算化教學(xué)非常重要。

  1獨(dú)立學(xué)院會(huì)計(jì)電算化教學(xué)模式概述

  教學(xué)模式,是在一定教學(xué)思想指導(dǎo)下所建立的比較典型、穩(wěn)定的教學(xué)程序或階段。獨(dú)立學(xué)院會(huì)計(jì)電算化的教學(xué)模式采用較多的有以下三種方法:

  (1)演示教學(xué)法。這一方法是獨(dú)立學(xué)院采用最廣的,即教師借助多媒體講解和操作演示,學(xué)生一邊觀摩,一邊操作,全程基本跟著老師的進(jìn)度進(jìn)行。

  (2)案例教學(xué)法。它是通過模擬一個(gè)企業(yè)的實(shí)際運(yùn)營情況,運(yùn)用具體數(shù)據(jù)進(jìn)行練習(xí),盡可能使學(xué)生形象地體會(huì)到企業(yè)會(huì)計(jì)處理的流程以及如何用會(huì)計(jì)電算化來解決實(shí)際問題,有利于達(dá)到理論和實(shí)踐的統(tǒng)一。

  (3)任務(wù)驅(qū)動(dòng)法。它將教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)為一個(gè)一個(gè)的教學(xué)任務(wù)進(jìn)行教學(xué)。老師的地位被弱化,更加突出學(xué)生的自主性和中心地位。老師引導(dǎo)學(xué)生自己操作,學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題并創(chuàng)造性地解決問題。

  2北京科技大學(xué)天津?qū)W院會(huì)計(jì)電算化教學(xué)模式存在的問題

  近十年來,我院會(huì)計(jì)電算化專業(yè)的教學(xué)模式主要是演示教學(xué)法加案例教學(xué)法,在教學(xué)過程中也存在一些具體問題需要改進(jìn)。首先,教師演示程度過高。學(xué)生跟著老師的演示一步步操作,不能真正提高學(xué)生操作積極性,而且存在老師演示時(shí)部分學(xué)生不認(rèn)真聽,自己練習(xí)時(shí)無從下手,導(dǎo)致一個(gè)知識(shí)點(diǎn)不斷重復(fù)的問題。其次,上機(jī)操作組織方式不合理。我院會(huì)計(jì)電算化上機(jī)只采用混崗方式,即賬套主管、制單員、出納這些角色都由學(xué)生自己來充當(dāng),操作過程中需要經(jīng)常更換操作員,使學(xué)生感到混亂,也無法很好地體現(xiàn)會(huì)計(jì)憑證在各崗位之間的傳遞過程以及會(huì)計(jì)崗位分工與內(nèi)部牽制制度。再次,缺乏全面系統(tǒng)的案例。目前可應(yīng)用的案例比較碎片化,不能很好滿足單項(xiàng)和綜合實(shí)訓(xùn)時(shí)對(duì)資料的要求,學(xué)生很難有一個(gè)系統(tǒng)全面的企業(yè)財(cái)務(wù)處理流程的概念。最后,考核方式不能很好體現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)。我院目前采取的是學(xué)生上交平時(shí)操作的賬套和期末進(jìn)行筆試的考核方式。平時(shí)賬套存在抄襲蒙混過關(guān)的情況,最終采用傳統(tǒng)的筆試方式也不能體現(xiàn)出學(xué)生掌握實(shí)際操作的情況,這與課程的培養(yǎng)目標(biāo)是不相符的。

  3北京科技大學(xué)天津?qū)W院教學(xué)模式改革建議

  3.1將演示教學(xué)法和案例教學(xué)法、任務(wù)驅(qū)動(dòng)法很好地結(jié)合起來

  在學(xué)生剛接觸這門課程時(shí),對(duì)基本理論和主干操作需要教師來講授和操作演示,借助案例和情境對(duì)抽象的理論進(jìn)行講述,讓學(xué)生更好地體會(huì)實(shí)際工作中的情況。演示完基本和主干部分,其他的模塊老師可以放手設(shè)置一個(gè)個(gè)任務(wù)讓學(xué)生自主去練習(xí),在操作過程中學(xué)生集中解決不了的問題再由老師統(tǒng)一講解演示,這樣可以極大提高學(xué)生的自主性和創(chuàng)造性。

  3.2采用團(tuán)隊(duì)分崗和個(gè)人混崗結(jié)合的實(shí)踐組織方式

  在教學(xué)中可以先采用分崗實(shí)踐,以3-4人為一組,分角色扮演賬套主管、出納和制單員的角色,角色要注意輪換,分別扮演不同的角色來分工完成單模塊操作中的相應(yīng)任務(wù),在綜合階段讓學(xué)生進(jìn)行混崗實(shí)踐。兩種方式相結(jié)合既可以提高他們的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)也可以提高個(gè)人的自主學(xué)習(xí)能力。

  3.3總結(jié)設(shè)計(jì)全面系統(tǒng)的案例

  收集教學(xué)資料,包括教材的案例和手工實(shí)驗(yàn)的會(huì)計(jì)資料,形成涵蓋教學(xué)知識(shí)點(diǎn),具有系統(tǒng)性、全面性的幾套案例。把手工會(huì)計(jì)的案例和財(cái)務(wù)軟件結(jié)合起來,更能使學(xué)生體驗(yàn)到會(huì)計(jì)電算化的優(yōu)越性。在實(shí)踐中還可以讓學(xué)生分團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)案例,提高他們對(duì)所學(xué)知識(shí)的綜合應(yīng)用能力。對(duì)學(xué)生設(shè)計(jì)的案例進(jìn)行評(píng)比,優(yōu)秀的案例作為教學(xué)資源共享。

  3.4改革課程考核方式

  現(xiàn)在專業(yè)的財(cái)務(wù)軟件公司都開發(fā)了比較成熟的考試系統(tǒng),所以我們教學(xué)的考試也可以采用上機(jī)操作考試的方式,可以從源頭上避免抄襲現(xiàn)象,體現(xiàn)每位同學(xué)的真正學(xué)習(xí)情況。此外,還要注重學(xué)生平時(shí)出勤和課堂表現(xiàn),要求學(xué)生撰寫實(shí)驗(yàn)報(bào)告,總結(jié)自己的實(shí)踐過程和心得。這三個(gè)方面結(jié)合起來考核,能更加全面有效地提高教學(xué)效果。

  總之,會(huì)計(jì)電算化的教學(xué)模式要根據(jù)學(xué)校的具體情況來選擇。任一種教學(xué)方法都有它的片面性和局限性,從學(xué)校實(shí)際出發(fā),從培養(yǎng)應(yīng)用型人才的目標(biāo)出發(fā),把多種教學(xué)法靈活應(yīng)用,實(shí)現(xiàn)教學(xué)與就業(yè)的雙贏。

  有關(guān)大專會(huì)計(jì)電算化專業(yè)畢業(yè)論文篇三

  會(huì)計(jì)電算化向會(huì)計(jì)信息化過渡思考

  摘要:隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)、數(shù)字化技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)應(yīng)用范圍的不斷擴(kuò)大,會(huì)計(jì)電算化向會(huì)計(jì)信息化過渡的理念也越來越被人們所重視。本文結(jié)合會(huì)計(jì)電算化與會(huì)計(jì)信息化的相關(guān)理論,分析了會(huì)計(jì)電算化中存在的問題,并提出了會(huì)計(jì)電算化向會(huì)計(jì)信息化可行性過渡的措施。

  關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)電算化;會(huì)計(jì)信息化;過渡

  一、前言

  會(huì)計(jì)電算化作為首次將計(jì)算機(jī)應(yīng)用到會(huì)計(jì)工作中,不僅縮短了財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)處理的時(shí)間,也提高了會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量和會(huì)計(jì)的工作效率。同時(shí)會(huì)計(jì)電算化也是會(huì)計(jì)信息化的基礎(chǔ),一方面其為財(cái)務(wù)部門配置的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,在客觀上為會(huì)計(jì)信息化的實(shí)現(xiàn)提供了必要條件。另一方面會(huì)計(jì)電算化促進(jìn)了相關(guān)軟件行業(yè)的成長,為會(huì)計(jì)信息化的后續(xù)發(fā)展奠定了良好的軟件基礎(chǔ)。但會(huì)計(jì)電算化也存在一定的不足,如還未實(shí)現(xiàn)其他部門的充分融合,缺少信息共享的機(jī)制等,由此會(huì)計(jì)電算化向會(huì)計(jì)信息化轉(zhuǎn)變就成了必然趨勢。

  二、會(huì)計(jì)電算化與會(huì)計(jì)信息化的相關(guān)理論

  (一)會(huì)計(jì)電算化的相關(guān)理論

  1、會(huì)計(jì)電算化概述

  會(huì)計(jì)電算化信息系統(tǒng)是以計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)與會(huì)計(jì)技術(shù)為手段,以系統(tǒng)論、控制論、信息論等為理論基礎(chǔ),對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)過程進(jìn)行連續(xù)的、全面的、系統(tǒng)的、綜合的記錄、反映、核算和控制目前的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),預(yù)測未來經(jīng)濟(jì)發(fā)展前景的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。它是由計(jì)算機(jī)系統(tǒng)、會(huì)計(jì)系統(tǒng)、程序系統(tǒng)與會(huì)計(jì)人員等組成的人機(jī)結(jié)合的信息系統(tǒng)。

  2、會(huì)計(jì)電算化的特點(diǎn)

  電算化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)是會(huì)計(jì)學(xué)發(fā)展的新階段,具有許多鮮明的特點(diǎn)。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:首先會(huì)計(jì)電算化信息系統(tǒng)的理論基礎(chǔ)堅(jiān)實(shí)豐富。電算化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的理論基礎(chǔ)除會(huì)計(jì)的基本理論外,還吸取了信息論、系統(tǒng)論、控制論等基本理論,是跨學(xué)科的新興學(xué)科。它把會(huì)計(jì)人員和計(jì)算機(jī)軟件、硬件系統(tǒng)作為一個(gè)整體系統(tǒng),同時(shí)它又是整個(gè)企業(yè)管理系統(tǒng)的核心所在,所以會(huì)計(jì)電算化信息系統(tǒng)主要是緊急結(jié)合企業(yè)管理系統(tǒng)目標(biāo)的控制優(yōu)化出發(fā),對(duì)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)采集、信息的加工、傳遞、存儲(chǔ)和利用,把核算和管理結(jié)合為一體,有效地發(fā)揮會(huì)計(jì)在企業(yè)管理中的作用,使企業(yè)獲得最佳效益。其次強(qiáng)化了會(huì)計(jì)的管理職能,實(shí)現(xiàn)對(duì)再生產(chǎn)過程和經(jīng)濟(jì)效益的預(yù)決策控制。由于計(jì)算機(jī)本身的特性,再借助于現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)數(shù)學(xué)方法,可通過對(duì)會(huì)計(jì)資料的分析,進(jìn)行會(huì)計(jì)預(yù)測、會(huì)計(jì)決策、會(huì)計(jì)控制及會(huì)計(jì)分析。由于能實(shí)時(shí)采集、傳輸、處理經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中任何一時(shí)間斷面的經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù),可連續(xù)取得經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的動(dòng)態(tài)、靜態(tài)信息,將其與預(yù)測、決策方案進(jìn)行比較,將結(jié)果反饋于經(jīng)濟(jì)活動(dòng)過程,以控制經(jīng)濟(jì)活動(dòng)按預(yù)定目標(biāo)正常進(jìn)行。電算化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)可以實(shí)現(xiàn)事中控制、事前預(yù)決策,這是手工會(huì)計(jì)系統(tǒng)完全無法實(shí)現(xiàn)的,從而真正實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)管理職能。最后具有全新的工作程式。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)工作程式是:收集原始憑證或制作原始憑證,分析業(yè)務(wù)性質(zhì),根據(jù)會(huì)計(jì)制度和記賬規(guī)則編制記賬憑證,根據(jù)記賬憑證登記明細(xì)賬、日記賬、總賬,計(jì)算成本、結(jié)賬、編制報(bào)表等。而電算化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的工作程式是:通過數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)在現(xiàn)場直接進(jìn)人電算化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)中,經(jīng)業(yè)務(wù)性質(zhì)識(shí)別、分類后,生成會(huì)計(jì)憑證記錄,輸出記賬憑證,經(jīng)審核后,生成會(huì)計(jì)主文件數(shù)據(jù)庫,可據(jù)此輸出成本、報(bào)表等資料。在這種工作程式下,會(huì)計(jì)工作組織機(jī)構(gòu)也相應(yīng)地改變了,手工會(huì)計(jì)系統(tǒng)內(nèi)部工作崗位已變?yōu)閿?shù)據(jù)錄入、審核及系統(tǒng)維護(hù)等新的崗位。內(nèi)部控制方式也發(fā)生了重大變化。

  (二)會(huì)計(jì)信息化的相關(guān)理論

  1、概述

  所謂會(huì)計(jì)信息化,主要是在電子計(jì)算機(jī)和現(xiàn)代信息技術(shù)的有機(jī)結(jié)合下,對(duì)現(xiàn)有的會(huì)計(jì)處理針對(duì)性的進(jìn)行收集和處理以及分析和儲(chǔ)存,同時(shí)給用戶提供會(huì)計(jì)信息核算和信息管理的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng),其主要是對(duì)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理。簡言之,會(huì)計(jì)信息化就是以會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)為處理對(duì)象的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)。同理,人事信息系統(tǒng)是以人事數(shù)據(jù)為處理對(duì)象的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng),生產(chǎn)信息系統(tǒng)是以生產(chǎn)數(shù)據(jù)為處理對(duì)象的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)等。

  2、會(huì)計(jì)信息化的特點(diǎn)

  首先是數(shù)據(jù)處理更加便捷,主要操作是輸入記賬憑證,其他的記賬、結(jié)賬和編制財(cái)務(wù)報(bào)表都是由計(jì)算機(jī)自動(dòng)完成的,只要輸入的記賬憑證是正確的,日記賬、總賬和明細(xì)賬一定是正確的,不必進(jìn)行相互核對(duì),大大減少了工作量。其次是數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性要求較高。會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)之間的關(guān)系比管理信息系統(tǒng)其他任何子系統(tǒng)的數(shù)據(jù)都要求更準(zhǔn)確,例如賬戶借方發(fā)生額與貸方發(fā)生額之間、借方余額與貸方余額之間、資產(chǎn)負(fù)債表中的資產(chǎn)合計(jì)與負(fù)債及所有者權(quán)益合計(jì)都必須完全相等,不允許出現(xiàn)絲毫的差額。最后數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)較為復(fù)雜。會(huì)計(jì)信息化對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的反映是從資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、成本和損益五個(gè)方面進(jìn)行的,這五個(gè)方面又分很多項(xiàng)目,這些項(xiàng)目既有呈現(xiàn)層次樹狀結(jié)構(gòu)的數(shù)據(jù)內(nèi)容,又有呈現(xiàn)網(wǎng)狀結(jié)構(gòu)的數(shù)據(jù)內(nèi)容。數(shù)據(jù)的增減又呈現(xiàn)相互聯(lián)系的網(wǎng)狀結(jié)構(gòu),所以數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)十分復(fù)雜。

  三、會(huì)計(jì)電算化現(xiàn)存不足分析

  (一)知識(shí)結(jié)構(gòu)合理性不足

  當(dāng)前,很多會(huì)計(jì)人員在知識(shí)結(jié)構(gòu)方面的合理性還嚴(yán)重不足,即便是有的會(huì)計(jì)人員具備的知識(shí)與理論能服務(wù)于手工核算工作的開展,但是電算化對(duì)其的要求則要求更高,會(huì)計(jì)人員不僅要具有專業(yè)會(huì)計(jì)知識(shí),還要掌握計(jì)算機(jī)技術(shù)、軟件技術(shù)和設(shè)備的運(yùn)維技術(shù)知識(shí)。但是很多會(huì)計(jì)人員雖然具有豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),然而在計(jì)算機(jī)技術(shù)知識(shí)方面則十分缺乏,所以在計(jì)算機(jī)處理中往往難以完成各種會(huì)計(jì)核算任務(wù)。而且在會(huì)計(jì)軟件開發(fā)過程中,開發(fā)人員雖然具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)知識(shí),但是在會(huì)計(jì)核算方面的知識(shí)又相對(duì)低下,而這就使得雙方的溝通和協(xié)調(diào)不當(dāng),即便是計(jì)算機(jī)技術(shù)在不斷升級(jí)的今天,其會(huì)計(jì)功能始終徘徊不前。

  (二)保密意識(shí)差

  安全性問題是會(huì)計(jì)核算中一個(gè)十分重要的問題,在會(huì)計(jì)電算化過程中,如果硬件存在故障,軟件被病毒供給之后,各種會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的安全性和可靠性就會(huì)降低,而且隨著數(shù)據(jù)資料在存儲(chǔ)介質(zhì)方面的變化,加上資料沒有及時(shí)的打印或備份,只要發(fā)生故障,就可能因此導(dǎo)致?lián)p失較為嚴(yán)重。究其根源,主要是由于操作人員自身的保密意識(shí)較差,例如在操作權(quán)限設(shè)置過程中具有較強(qiáng)的隨意性,在操作管理方面的力度不足,尤其是在防毒、防黑客方面的工作不足,經(jīng)常會(huì)導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰以及網(wǎng)絡(luò)癱瘓的情況出現(xiàn)。

  (三)軟件技術(shù)水平低

  當(dāng)前,有的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)在功能上面難以滿足日常工作的需要,尤其是會(huì)計(jì)軟件方面,雖然很多企業(yè)在開發(fā)會(huì)計(jì)軟件時(shí)選用了數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),但是這些系統(tǒng)往往屬于小型的桌面數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),其不僅功能薄弱,而且主要服務(wù)的是單客戶,所以對(duì)于多用戶的并發(fā)使用顯然不足,加上其功能的單一性導(dǎo)致了其自身的適應(yīng)性較差。而且很多會(huì)計(jì)軟件具有較強(qiáng)的兼容性,所以專業(yè)的企業(yè)會(huì)計(jì)軟件很少,而企業(yè)又在不斷的發(fā)展,企業(yè)在軟件技術(shù)方面的投資不足勢必會(huì)導(dǎo)致整個(gè)軟件技術(shù)水平低下。

  (四)政策法規(guī)滯后

  目前的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的基礎(chǔ)是手工核算,而會(huì)計(jì)電算化實(shí)施后,不管是賬戶設(shè)置,還是賬戶登記方法以及賬務(wù)處理程序、會(huì)計(jì)工作的組織與會(huì)計(jì)系統(tǒng)設(shè)計(jì)和內(nèi)部控制的方式和會(huì)計(jì)檔案的保存介質(zhì)和方法均發(fā)生了變化,所以應(yīng)結(jié)合會(huì)計(jì)電算化特點(diǎn),完善當(dāng)前的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度。因?yàn)樨?cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度滯后已對(duì)會(huì)計(jì)電算化發(fā)展帶來嚴(yán)重的影響。

  四、會(huì)計(jì)電算化向會(huì)計(jì)信息化過渡的途徑

  (一)提高綜合素質(zhì)

  為確保會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)的提高,從國家的角度來說,應(yīng)加強(qiáng)對(duì)其的培養(yǎng),強(qiáng)化信息化教育方面,鼓勵(lì)高校設(shè)立有關(guān)信息化的專業(yè),培養(yǎng)適應(yīng)會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的人才。從企業(yè)的角度來說,應(yīng)積極促進(jìn)會(huì)計(jì)從業(yè)人員的再培訓(xùn),早日建立起技術(shù)硬、素質(zhì)高,符合會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展需要的“復(fù)合型”的人才隊(duì)伍。此外,還要注意人才的層次的培養(yǎng)以及培訓(xùn)人員的知識(shí)結(jié)構(gòu),然后逐步向復(fù)合型的人才發(fā)展。

  (二)徹底改變管理者的管理觀念

  企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息化,既需要相關(guān)的專業(yè)人才,又需要企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和管理者決策上的支持。因此企業(yè)經(jīng)營者和會(huì)計(jì)人員要提高認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變觀念,從社會(huì)信息化的角度出發(fā),充分認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)信息化的重要意義。特別是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)信息化的迫切性和重要性,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)軟件的功能,加強(qiáng)對(duì)員工全面的信息化的培訓(xùn),使得會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)為企業(yè)管理者提供出有用的信息。

  (三)加快企業(yè)信息化進(jìn)程,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化

  企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的實(shí)施,既需要業(yè)務(wù)系統(tǒng)信息化的建設(shè),又需要企業(yè)貫徹信息化理念,推動(dòng)整個(gè)企業(yè)管理信息化的發(fā)展。這樣才能使得企業(yè)數(shù)據(jù)在企業(yè)內(nèi)外部間共享、流通,充分發(fā)揮出財(cái)務(wù)管理職能。因此企業(yè)要全面提高信息化水平,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、生產(chǎn)一體化,進(jìn)而推動(dòng)會(huì)計(jì)信息化的不斷發(fā)展。

  (四)完善企業(yè)整體的信息化系統(tǒng)

  會(huì)計(jì)信息化是企業(yè)信息化管理的總體規(guī)劃的一個(gè)重要的組成部分,因此企業(yè)要結(jié)合企業(yè)實(shí)際的情況和需要,綜合企業(yè)人、物、財(cái)?shù)那闆r,制定出企業(yè)信息化管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)企業(yè)的資源優(yōu)化配置。在這一過程中,企業(yè)應(yīng)整體規(guī)劃,分步實(shí)施,一步一步穩(wěn)定的推進(jìn)信息化建設(shè),著手解決企業(yè)發(fā)展的瓶頸與問題,并梳理出今后企業(yè)的管理發(fā)展方向,按照實(shí)務(wù)與效益互利、先局部后總體的原則提高企業(yè)信息化水平,這樣才能優(yōu)化會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的規(guī)劃,前面促進(jìn)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化水平的提升。

  五、結(jié)束語

  總的來說,會(huì)計(jì)信息化是會(huì)計(jì)工作未來發(fā)展的必然趨勢,它不僅加強(qiáng)了企業(yè)的財(cái)務(wù)管理的功能,促進(jìn)財(cái)務(wù)職能的轉(zhuǎn)變,而且合理配置了財(cái)務(wù)資源,對(duì)于降低企業(yè)成本具有積極的意義。隨著信息處理能力、管理技術(shù)的進(jìn)一步發(fā)展,不同信息職能間的結(jié)合也越來越密切,會(huì)計(jì)從業(yè)人員參與到管理和決策中也成為了可能,這就要求會(huì)計(jì)從業(yè)人員深入研究會(huì)計(jì)信息化的本質(zhì)和內(nèi)涵,積極迎接新的挑戰(zhàn),才能為企業(yè)的繼續(xù)發(fā)展提供財(cái)務(wù)支持。

  參考文獻(xiàn):

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