國家公務員考試未來哪幾類人最容易考上
眾所周知，公務員考試競爭異常慘烈，錄取率極低，考公氛圍濃厚，報考人數(shù)超多，因而考試競爭激烈程度更大。下面是小編為大家整理的國家公務員考試未來哪幾類人最容易考上的文章，一起來看看。
未來這六類人最容易考上?
一、 具有優(yōu)越過硬的報考條件
說到國家公務員的報考條件，大多數(shù)人能夠想到可能就是年齡在18-35周歲、大專學歷以上文化程度均可。實際上，這只是基本條件，絕大多數(shù)人都是符合的，不同的人之間是不會在這兩個方面存在所謂的報考優(yōu)勢的。
其實，總結分析歷年國家公務員考試公告以及職位表，不難發(fā)現(xiàn)，國家公務員考試的報考條件包括專業(yè)、學歷、年齡、工作經歷、政治面貌、職業(yè)資格、基層項目經歷等方面。在報考國家公務員考試的時候，需要清楚判斷哪些條件可以稱為優(yōu)越過硬的報考條件。善于運用這些優(yōu)越過硬的報考條件，那參加公務員考試就輕松容易很多。
比如，對于有些同學而言，專業(yè)的因素是舉足輕重的，因為他有一個冷門的專業(yè)，當有對口的職位在招考的時候，那無疑在公考中一出手就在別人前面了。專業(yè)冷僻的職位，報考者就不會扎堆，競爭就不會呈現(xiàn)白熱化，也就更容易勝出。當然，對于有些同學而言，報考的優(yōu)勢條件可能是具備相對較難考取的職業(yè)資格，比如法律職業(yè)資格、職業(yè)醫(yī)師資格、注冊會計師資格等，這就需要在報考的時候綜合考慮，最終以自己最佳的優(yōu)勢條件出手，從而以最小的競爭參加考試，考取國家公務員自然就容易很多。
二 、在特殊的基層鍍過金
各地各級的公務員招考中，都會設置一定名額的職位對特定群體進行定向招錄，國家公務員考試也不例外。國家公務員招考每年都會有限定“三支一扶”、“特崗教師”、“西部志愿者”、“大學生村官”四項目人員報考的職位，這些職位設置每年均不在少數(shù)。有過此工作經歷的考生在定向的小范圍內競爭，對手相對也就少多了，考取幾率自然要高得多。所以目前有不少應屆生畢業(yè)后，先不急于去找工作，而是參加“四項目人員”招聘，在基層鍍上幾年金，以此經歷做“跳板”再參加公務員考試，來規(guī)避激烈的公考競爭，提高勝算。
這也就是我們上面所說的報考條件優(yōu)勢中的基層項目經歷方面，如果考生具備基層服務項目經歷的話，在報考的時候當然要首選那些針對服務基層項目人員設置的崗位了。從國家公務員歷年考試的進面分數(shù)線來看，這些針對基層項目的職位進面分數(shù)線也是相對偏低的，由此可見，在特殊的基層渡過金的大學生也是比較容易考取國家公務員的。
三、 具備全面扎實的基礎知識
國家公務員考試筆試科目之一的行政職業(yè)能力測驗，考題考點覆蓋面極廣，涉及的知識涵蓋各個學科，既包括數(shù)學、政治學、社會學，管理學、文學、歷史學、地理學、化學、物理學、統(tǒng)計學等內容，又包括了科技知識、法律常識、公文寫作等的內容。測驗的是一個人在多年生活、學習和實踐中通過積累而形成的能力，其性質是一種基本潛在能力的考試。而這些能力并非通過后天的短期學習和實踐，就能得到迅速大幅度提升的。因此平時注意博覽群書，有意識地對各科知識進行多積累的考生，關鍵時刻就會更勝一籌。
四 、有刻苦備考的恒心和毅力
刻苦學習，努力備考，是在公務員考試激烈的競爭中獲勝的必然要求，是成“公”者的必備素質，也是成“公”的最有效方法。上邊已經說過，公務員考試是一種基本潛在能力的考試，這種能力并非通過后天的短期學習和實踐就能迅速大幅提高的，必須經過長期的備考持久戰(zhàn)方能成功突破。要打好備考持久戰(zhàn)，刻苦備考的恒心和毅力不可缺少。
眾所周知，國家公務員考試測查的內容較多，考題考點覆蓋面極廣，涉及的知識涵蓋各個學科，但考生學習積累往往比較有限，不可能面面俱到。尤其是行政職業(yè)能力測驗這個學科，包含常識判斷、言語理解與表達、數(shù)量關系、判斷推理和資料分析五個模塊，考生往往在某個模塊有優(yōu)勢，而在某個模塊相當劣勢，五個模塊全部優(yōu)勢的相當罕見，幾乎沒有。單單是照顧考試大局的前提下，盡可能減少劣勢模塊的錯誤率，保證盡可能多模塊的正確率，就需要一個很長的磨煉過程。在這個過程中必然需要考生不斷克服困難尋求突破的恒心和毅力。
五、有多次公考實戰(zhàn)經驗的人
眾所周知，國家公務員難考，想要參加一次考試就成功考取更是難上加難。報紙上曾經刊載過一個經歷八年公考最終成功上岸的經典案例，這個案例的主人公就出生于河南南部某國家級貧困縣，他八年奔赴全國共計參加公務員考試63次，堪稱公考奇葩。通過他的考公經歷，我們可以明白公考實戰(zhàn)經驗對于最后的成功上岸是多么重要。所以，想要順利考取國家公務員考試，長期備考之后，還需要尋找不同的公考機會，通過這些公考機會積累鍛煉公考實戰(zhàn)經驗，不斷查漏補缺，并提高臨場應變能力，從而才能在最終的國家公務員戰(zhàn)場上能夠得心應手、游刃有余的發(fā)揮。
六、把握住良機和好運
國家公務員考試是憑實力說話的，當然了，偶爾也不否認有機遇和運氣存在，如某些具備特殊技能的專業(yè)人員，練兵千日，正好在當年湊巧遇上有對口的特殊職位招考，這就是機遇。還有，在以微分決勝負的公考戰(zhàn)場，可能在行測的選擇題上多蒙對幾個選項，就能淘汰一大批競爭者，就會收獲一份意外的驚喜，這就是運氣。再比如，有些人在筆試中分數(shù)不高，但也擠進了面試名單，即使面試排名非常靠后、自我感覺面試翻盤的幾率很小，其實能夠擠進面試也是一種機遇和運氣。能夠擠進面試實屬不易，千萬不要因為排名靠后就主動放棄，要抓住每一次機遇和運氣，以最大的努力去準備，也許奇跡就在最后一刻驚喜出現(xiàn)，那么一切的努力也就瞬間有了價值和意義。
成功的原因有千萬種，失敗的原因只有一種，那就是不夠努力。成功的路上并不擁擠，因為堅持的人不多。想要在未來的國家公務員考試中一舉成公，就必須早做準備、刻苦努力，并堅持不懈、持之以恒。
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