員工婚假申請(qǐng)書參考模板
職工在工作期間會(huì)涉及到結(jié)婚生子的情況，而不管是結(jié)婚還是生子，此時(shí)其實(shí)法律上面都規(guī)定單位需要給予一定的假期。下面小編給大家?guī)韱T工婚假申請(qǐng)書，更多婚假申請(qǐng)書請(qǐng)點(diǎn)擊“婚假申請(qǐng)”查看。
員工婚假申請(qǐng)書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
茲有你單位員工__，已年滿__歲，符合中華人民共和國婚姻法條款。本人決定于__年__月__日舉行婚禮，并依法享受婚假，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼此致。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：申請(qǐng)書模板
__年__月__日
婚假的最新規(guī)定
關(guān)于婚假的法律規(guī)定，在勞動(dòng)法上并沒有做出詳細(xì)的規(guī)定，根據(jù)我國目前對(duì)于法定節(jié)假日的統(tǒng)一規(guī)定，婚假一般情況下最少是三天，如果有的地方有特殊的規(guī)定，則會(huì)有十天或者十幾天的婚假，這主要與國家鼓勵(lì)晚婚晚育的政策相關(guān)，但是，在近幾年某些地方已經(jīng)將晚婚的延長的婚假取消。
在北京市，晚婚的初婚者的婚假是10天，其中有3天是法定的婚假，7天是延長婚假，所謂的晚婚是指男女雙方都在法定結(jié)婚年齡的3年之后才結(jié)婚的，也就是男方在23歲、女方在25歲以后結(jié)婚的屬于晚婚。而對(duì)于雖然晚婚但屬于再婚的，則不能夠享受10天的婚假，這是因?yàn)樵倩榈娜瞬环铣趸闂l件，不能享受婚假延長，但是再婚者和初婚者一樣能夠享受三天的婚假，用人單位應(yīng)當(dāng)批準(zhǔn)。根據(jù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，請(qǐng)婚假通常需要向用人單位提供請(qǐng)假申請(qǐng)、結(jié)婚證等材料即可。
2、婚假請(qǐng)假條格式說明
①、中間寫上 “請(qǐng)假條”作為標(biāo)題，這是請(qǐng)假條的通用形式;
②、對(duì)請(qǐng)假審批人(你的領(lǐng)導(dǎo))的尊稱，如領(lǐng)導(dǎo)、主管等;
③、注明婚假具體的起止時(shí)間;
④、后面的部分就包括“特此申請(qǐng)”和請(qǐng)假人姓名、請(qǐng)假時(shí)間，后面附上結(jié)婚證復(fù)印件。
溫馨提示：婚假請(qǐng)假條最重要的內(nèi)容是寫明“事由及請(qǐng)假日期”，一定要寫明確。
【法律依據(jù)】
《中華人民共和國勞動(dòng)法》
第四十條 用人單位在下列節(jié)日期間應(yīng)當(dāng)依法安排勞動(dòng)者休假：
(一)元旦;
(二)春節(jié);
(三)國際勞動(dòng)節(jié);
(四)國慶節(jié);
(五)法律、法規(guī)規(guī)定的其他休假節(jié)日。
《中華人民共和國人口和計(jì)劃生育條例》
第二十五條 公民晚婚晚育，可以獲得延長婚假、生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。
婚假是怎樣規(guī)定的
婚假在法律上的規(guī)定：職工本人結(jié)婚時(shí)，可以根據(jù)具體情況，由本單位行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，酌情給予一至三天的婚假;根據(jù)路程的遠(yuǎn)近，單位還可以另行給予路程假。并且在批準(zhǔn)的婚假和路程假期間，職工的工資照發(fā)。
【法律依據(jù)】
《關(guān)于國營企業(yè)職工請(qǐng)婚喪假和路程假問題的通知》第一條
職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時(shí)，可以根據(jù)具體情況，由本單位行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，酌情給予一至三天的婚喪假。
第二條
職工結(jié)婚時(shí)雙方不在一地工作的;職工在外地的直系親屬死亡時(shí)需要職工本人去外地料理喪事的，都可以根據(jù)路程遠(yuǎn)近，另給予路程假。
第三條
在批準(zhǔn)的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發(fā)。途中的車船費(fèi)等，由職工自理。
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