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適合職場(chǎng)人士看的書籍推薦

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適合職場(chǎng)人士看的書籍推薦

  讀書如吃飯,善吃者長(zhǎng)精神,不善吃者長(zhǎng)疾瘤。以下是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的關(guān)于適合職場(chǎng)人士看的書籍推薦,歡迎閱讀!

  適合職場(chǎng)人士看的書籍推薦:

  1、《慢節(jié)奏勝利法》

  如果在一小時(shí)內(nèi)你查閱四次郵件。那么你應(yīng)先問問自己,這樣真的能成功嗎?或者問問自己是否感覺立即回復(fù)郵件給你帶來的壓力使你厭倦了呢?冷靜挑戰(zhàn)了我們與生俱來的快速反應(yīng)??焖僮璧K了人類創(chuàng)造性思維能力。激發(fā)了客戶、同事、管理者甚至家庭成員對(duì)速度的狂熱追求,快速也使人們不會(huì)判斷如何真正提高生產(chǎn)力和取得成功的技能.

  靜向我們展示了慢節(jié)奏在生活各個(gè)方面的價(jià)值,清晰地闡明了慢節(jié)奏會(huì)更快、更深入地解決問題。

  冷靜展示了一種全新的工作狀態(tài),揭示了《慢節(jié)奏勝利法》以下具有戰(zhàn)略優(yōu)勢(shì)的內(nèi)容。

  冷靜是如何擺脫保守主義、壓力和超負(fù)荷工作的。

  冷靜可指導(dǎo)人們將慢節(jié)奏應(yīng)用到生活、工作、路途中和家里。

  冷靜與你的老板、同事和家人溝通中有諸多技巧。

  冷靜是一種完全緩解快節(jié)奏社會(huì)生活壓力的方法。冷靜思考讓你靜下來,保持前進(jìn)狀態(tài)。

  2、《杜拉拉升職記》

  《杜拉拉升職記1》是一本由讀者熱捧上暢銷榜的書,在“2007年度圖書暢銷排行榜”中其以勵(lì)志類赫然在榜。這是一本中國(guó)白領(lǐng)必讀的職場(chǎng)修煉小;是白領(lǐng)麗人500強(qiáng)的職場(chǎng)心得,揭示了外企生存智慧?!渡氂洝方榻B了“典型的中產(chǎn)階級(jí)的代表”杜拉拉,姿色中上,沒有特殊背景,受過良好教育,靠個(gè)人奮斗獲取成功。有人把《杜拉拉》歸入女性讀物,有的人認(rèn)為它適合做HR的看,其實(shí)書中大量的職場(chǎng)知識(shí)和原則,適用于各行各業(yè),并不限于女性或者HR。

  可能你干了很多活上司卻不待見你,沒準(zhǔn)你有個(gè)本事不大脾氣不小的下屬,也許你的平級(jí)爭(zhēng)風(fēng)吃醋不懷好意,或者你的客戶拽得像二五八萬——你要很好地完成任務(wù),就要設(shè)法擺平他們。

  你可以消遣地來看看這本純屬虛構(gòu)的小說,也可以把它當(dāng)經(jīng)驗(yàn)分享之類的職場(chǎng)實(shí)用手冊(cè)來使用。小說的主人公杜拉拉是典型的中產(chǎn)階級(jí)代表,她沒有背景,受過較好的教育,靠個(gè)人奮斗獲取成功。小說中拉拉在外企的經(jīng)歷跨度八年,拉拉從一個(gè)樸實(shí)的銷售助理,成長(zhǎng)為一個(gè)專業(yè)干練的HR經(jīng)理,見識(shí)了各種職場(chǎng)變遷,也歷經(jīng)了各種職場(chǎng)磨練。

  大部分人是要謀生的,不單要謀生,而且希望謀得好。說到謀生,有人適合自己做老板,更多的人則靠打工。其實(shí),自己做老板,也就是給自己打工。您可以消遣的來看看這本純屬虛構(gòu)的小說,也可以把它當(dāng)經(jīng)驗(yàn)分享之類的職場(chǎng)實(shí)用手冊(cè)來使用。(推薦書:相信電影大家都看過,推薦閱讀!)

  3、《誰坐了我的位子》

  是“誰坐了我的位子”?是自己的工作伙伴、親密好友還是對(duì)手、敵人。世事紛雜、職場(chǎng)險(xiǎn)惡,你的言行舉止和職場(chǎng)交際能力,會(huì)影響到你的一生。伙伴關(guān)系是事業(yè)發(fā)展不可或缺的條件之一,比如至交和密友是人生快樂的關(guān)鍵,辦公室的朋友對(duì)于你的工作和工作滿意度起到了關(guān)鍵的作用。在這本探討職場(chǎng)關(guān)系的書中,簡(jiǎn)·耶格爾女士極富創(chuàng)意地將“友誼”和“工作地點(diǎn)”的結(jié)合在一起,用“工作伙伴”來描述這種微妙的、介乎普通同事和親密好友之間的工作關(guān)系。

  4、《最偉大的思想》

  《最偉大的思想》講述“人只不過是一根蘆葦”,卻因有“會(huì)思考”的本領(lǐng)而有別于世間的繁華萬物。雖然這蘆葦非常渺小,只需一滴水、一口氣,都足以使它消亡?!蹲顐ゴ蟮乃枷搿肥且槐緩V袤而深邃的“文化地圖”。思想成就了人的偉大。這里是歷史上為整個(gè)人類思想進(jìn)步,建立過卓越功勛的二十幾位偉大思想家的思想的海洋。而真正偉大的思想是不受國(guó)界、地域和時(shí)間限制的,它可以穿越時(shí)空,影響千秋萬代。本書突破了以往僵化地按思想家的生活年代或國(guó)別進(jìn)行機(jī)械羅列的模式,將重心放在了對(duì)思想本身的內(nèi)涵和影響等的闡述上。讓我們感受崇高思想的偉大,以在這個(gè)廣闊的世界里不斷地向前邁進(jìn)。

  5、《工作要有好心態(tài)》

  心態(tài)影響著人的情緒和意志,心態(tài)決定著人的工作狀態(tài)與質(zhì)量。在工作中,有些員工常常抱著一副事不關(guān)己、我行我素的態(tài)度,他們問自己最多的問題就是:公司能為我做些什么?怎樣才能讓自己得到最多好處?殊不知,這種態(tài)度與做法不僅給單位造成了損失,也同時(shí)扼殺了自己的進(jìn)取心和創(chuàng)造力,于公于私都是毫無裨益,貽害深遠(yuǎn)。沒有根基的大廈,很快就會(huì)倒塌;沒有踏實(shí)工作的心態(tài),

  成功永遠(yuǎn)只能是空想。每一位員工都應(yīng)該將心態(tài)擺正,戒除浮躁,勤奮敬業(yè),腳踏實(shí)地,拋棄借口;將每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開始,一段新的體驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門;要多關(guān)注工作本身,多關(guān)注在工作中能夠?qū)W到的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)。實(shí)際上,無論什么工作,你如果能秉持一個(gè)良好的心態(tài),真正積極地重視它,它都一定會(huì)帶給你真正想要的一切——幸福,快樂,成功與榮耀。(推薦書:心態(tài)很重要,工作狀態(tài)和質(zhì)量就看你的心態(tài)了。)

  6、《誰殺了我的牛》

  在《誰殺了我的?!愤@則改變?nèi)松脑⒀怨适轮校?ldquo;牛”代表阻礙我們過渴望生活與應(yīng)得人生的借口、恐懼、辯解與謬見,每個(gè)人實(shí)際擁有的“牛”可能比我們?cè)敢獬姓J(rèn)的還多。作者以簡(jiǎn)單、深刻、感性、幽默、睿智的方式告訴我們?nèi)绾螖[脫讓人表現(xiàn)平庸的惡習(xí)、借口與念頭。成功人士有一項(xiàng)共通點(diǎn):從來不會(huì)為了解釋事情的結(jié)果而編造借口,也不會(huì)抱怨事情原本應(yīng)該如何發(fā)展,只會(huì)積極行動(dòng)。本書將告訴讀者,如何擺脫借口、甩掉平庸,以擁有美滿關(guān)系、成功事業(yè)、健康生活、充實(shí)人生。

  一名睿智的老師帶著學(xué)生踏上旅程,期盼讓年輕人真正了解畫地為牢的道理,看清阻礙成功的真正大敵。于是,他們?cè)煸L了一戶破敗的農(nóng)家,目睹了一宗“殺牛”事件……

  這個(gè)突如其來的事件如何在瞬間改變年輕人的一生?

  每個(gè)人都希望能擁有美滿關(guān)系、成功事業(yè)、健康生活、充實(shí)人生,卻又耽溺于安適的生活狀態(tài),抱著“過得去就好”的想法度日,直到發(fā)現(xiàn)美好事物都已成過眼煙云。

  7、《女人的職場(chǎng)芭蕾課》

  “時(shí)代變了”——對(duì)于四十歲的女人來說,這是歲月給她們帶來的恐慌。但是,現(xiàn)在時(shí)代與流行趨勢(shì)的變化令二十多歲的年輕女性也感到無措。尤以職場(chǎng)而論,進(jìn)入公司三至五年的職員已經(jīng)覺得自己變得“資深”,這種成長(zhǎng)的加速度令人訝異之余,不能不讓人感到難以適從。是時(shí)代改變?nèi)?,還是人們創(chuàng)造了時(shí)代?現(xiàn)代的年輕女性整體上代表著自由、開朗、生氣勃勃,這種新形象主要源自女性

  地位的上升。女人的地位越來越得到社會(huì)的尊重,一想到她們活力充沛的身姿將會(huì)為全社會(huì)添加一抹亮色,同樣身為女人的我不由感到萬分欣喜。但當(dāng)和她們深入接觸后,卻發(fā)現(xiàn)她們也在被這個(gè)速食年代所折磨。競(jìng)爭(zhēng)激烈導(dǎo)致的不安全感、全無方向的職場(chǎng)困惑感、現(xiàn)實(shí)的殘酷帶來的孤獨(dú)感,太多的因素令她們的心態(tài)并不能保持和外表一樣的光鮮明媚。其中不容忽視的一個(gè)問題是,不適應(yīng)職場(chǎng)規(guī)則是讓女性瘥苦的最大困擾。職場(chǎng)問題是最普遍的社會(huì)矛盾之一,其中的痛苦只有正式步入社會(huì)這個(gè)大環(huán)境才能有所感知,家庭和學(xué)校根本不算是真正的團(tuán)隊(duì)。

  《女人的職場(chǎng)芭蕾課》將當(dāng)前時(shí)代女性在職場(chǎng)遇到的種種問題和困擾用一種最輕松的形式進(jìn)行講述,內(nèi)容親切生動(dòng),幽默詼諧?!杜说穆殘?chǎng)芭蕾課》出版后被韓國(guó)36家媒體共同票選為21世紀(jì)“女性入職必讀書”。(推薦書:女性在職場(chǎng)中會(huì)怎么樣呢?有哪些困擾?看看這本書吧!)

  8、《玩轉(zhuǎn)工作–職場(chǎng)360°溝通術(shù)》

  本書主要內(nèi)容有四部分,以小故事的形式分別就管理自己,管理同事之間的關(guān)系,處理自己與上級(jí)之間的工作以及協(xié)調(diào)與下屬的工作關(guān)系.幫你在職場(chǎng)中輕松搞定復(fù)雜的上上下下、左左右右的一切,玩轉(zhuǎn)手上的工作。

  管理自我:未啟航的船不可能到達(dá)終點(diǎn)。如果你不理解并激勵(lì)自己,就不可能準(zhǔn)確定位,讓成功之船順利啟航。

  管理同事:多刺的仙人掌總是生長(zhǎng)的沙漠里,因?yàn)槟抢镉凶銐虻目臻g。而辦公室相對(duì)狹小,身在職場(chǎng)必須遵守規(guī)則。

  管理上司:管理上司的能力是獲取高薪的關(guān)鍵。如果你不懂得管理上司,只知道服從,你的工作就可能被忽略或否定,致使你的職業(yè)生涯障礙重重。

  管理下屬:作為經(jīng)理,你的工作不能受控于情感,無論這種情感是好還是壞。你既要關(guān)心下屬又不能帶個(gè)人色彩。

  9、《如何掌控自己的時(shí)間和生活》

  《如何掌控自己的時(shí)間和生活》告誡人們,一定要記住,這個(gè)世界上根本不存在“沒時(shí)間”這回事。如果你跟很多人一樣,也是因?yàn)?ldquo;太忙”而沒時(shí)間完成自己的工作的話,那請(qǐng)你一定記住,在這個(gè)世界上還有很多人,他們比你更忙,結(jié)果卻完成了更多的工作。這些人并沒有比你擁有更多的時(shí)間。他們只是學(xué)會(huì)了更好地利用自己的時(shí)間而已!有效地利用時(shí)間是一種人人都可以掌握的技巧,就像駕駛一樣,有效利用時(shí)間,不是成為時(shí)間的奴隸,而是實(shí)現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。一切完全取決于是否能夠成功管理自己的時(shí)間,這就是所有成功的秘訣所在。

  10、《九型人格》

  《九型人格》是作者整晚沒有睡,一口氣讀完的。作者好奇地觀察身邊的人,判斷他們屬于哪個(gè)類型,并且時(shí)常重新翻開《九型人格》,對(duì)位研究某一類型。作者每每為新的發(fā)現(xiàn)欣喜:原來對(duì)方完全不同的做法是基于完全不同的理念!商業(yè)運(yùn)營(yíng)無時(shí)無刻不和人打交道,必須了解對(duì)方的心態(tài)、性格,站在他的角度考慮問題,買賣才能成功。

  九型人格是一種深層次了解人的方法和學(xué)問,它按照人們的思維、情緒和行為,將人分為九種:完美主義者、給予者、實(shí)干者、悲情浪漫者、觀察者。懷疑者、享樂主義者、調(diào)停者。

  《九型人格》最卓越之處在于能穿透人們表面的喜怒哀樂,進(jìn)入人心最隱秘之處,發(fā)現(xiàn)人的最真實(shí)、最根本的需求和渴望?!毒判腿烁瘛纺軌驇椭覀兌床烊诵模糜行У姆绞綄?duì)應(yīng)他人,最終提升我們?nèi)松男腋:统晒Α?/p>

  推薦職場(chǎng)書籍,讓你工作起來更幸福

  1.《每周工作4小時(shí)》

  作者:【美】費(fèi)里斯

  在全球化3.0時(shí)代,移動(dòng)通信和網(wǎng)絡(luò)空間給人帶來了更多的自由時(shí)間。每周工作4小時(shí),不再是癡人說夢(mèng)。一場(chǎng)工作方式和生活方式的革命正在發(fā)生。“工作狂”和“過勞死”將成為過去。越來越多的人將過上高品質(zhì)的生活,并在高效率的工作中發(fā)揮巨大的創(chuàng)造力。工作狂不是好員工!世界上最富有,最成功的人和所有人一樣,每天都擁有同樣的24小時(shí),每周都擁有同樣的7天。他們之所以杰出,是因?yàn)樗麄?mdash;—更聰明地工作,而不是更辛苦地工作!(推薦書:每周工作4小時(shí),多少人的向往啊。但是真正這樣的能有幾個(gè)?)

  2.《愛德華的禮物》

  作者:【英】湯普森

  這是一本風(fēng)靡英、美、法、德等34個(gè)國(guó)家和地區(qū)的職場(chǎng)圣經(jīng)!全力助推你的職業(yè)生涯更上層樓!一個(gè)關(guān)于“職場(chǎng)氦氣”的秘密,一則透視“職場(chǎng)政治”的心靈寓言,一場(chǎng)改變你前途和命運(yùn)的對(duì)話,一件送給上班族“職場(chǎng)晉升”的禮物。金融危機(jī)大裁員下的生存法則,別讓小事影響你的升職加薪!

  3.《向上匯報(bào)》

  作者:【美】瑞克·吉爾伯特

  一生之中,你只有兩次是孤獨(dú)的:一次是死的時(shí)候,一次是向高層匯報(bào)的時(shí)候。本書匯集最激動(dòng)人心的案例、方法、工具、步驟、要點(diǎn),全是干貨,讓你由死入生,決勝高層管理會(huì)議!來自世界500強(qiáng)的多位高管和匯報(bào)者現(xiàn)身說法,讓你了解高管們真正的想法。Boss是你最大的客戶,搞定Boss才能搞定一切!

  4.《99%的新人,沒用心做好的50件事》

  作者:【日】巖瀨大輔

  接手的工作一定要完成;即使只有50分也不要緊,趕快提交上來;沒有無聊的工作!作者基于他總結(jié)的職場(chǎng)三原則,從方方面面為大家介紹了50個(gè)職場(chǎng)指南,它們將陪伴你的職場(chǎng)生涯,做你永遠(yuǎn)的指南針。改變你的工作態(tài)度,改變你的工作方法,你將會(huì)看到不一樣的世界!不管你是新人還是對(duì)職場(chǎng)感到厭倦或力不從心的“老手”,這本書都將是你馳騁職場(chǎng)的指南。

  5.《搞定1:無壓工作的藝術(shù)》

  作者:【美】艾倫

  在今天這個(gè)信息量和工作量倍增的世界,一些老的工作方法已經(jīng)失去了效用。每一個(gè)職場(chǎng)中人或多或少都有這樣的體驗(yàn):壓力重重;太多事情都理不清頭緒;似乎永遠(yuǎn)被各種任務(wù)和目標(biāo)追趕著……時(shí)間管理大師戴維•艾倫將指導(dǎo)你走出規(guī)劃和執(zhí)行工作中的泥沼,通向高效、輕松的彼岸。要想讓事情井井有條,關(guān)鍵便是——從容、放松。

  以上就是推薦書小編為您推薦的讓你工作起來更幸福的職場(chǎng)書籍。希望您可以快樂工作!


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