要大力倡導(dǎo)以愛崗敬業(yè),誠實守信,辦事公道,服務(wù)群眾,奉獻(xiàn)社會主義為主要內(nèi)容的職業(yè)道德,鼓勵人們在工作中做一個好建設(shè)者，2017企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿怎么寫?下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的2017企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿，歡迎閱讀。

　　篇1：2017企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們：

　　大家好!

　　記得冰心說過這樣一句話：“情在左，愛在右，走在生命的兩頭，隨時播種，隨時開花。”，當(dāng)“和諧創(chuàng)業(yè)，富民興贛”的優(yōu)美旋律奏響時，我總想起她這句話，也總在想，如果我們在齊心協(xié)力共建和諧社會的路上，每個人都-能播下愛的種子，那我們的一路必將是開滿鮮花的一路啊!

　　當(dāng)前，和諧興贛、創(chuàng)業(yè)富民、實現(xiàn)崛起的時代強音正在廣袤的贛鄱大地回響，“建設(shè)和諧平安江西，共創(chuàng)富民興贛大業(yè)”主題教育活動，勃發(fā)了4200萬井岡兒女的jq。如何貫徹落實中央建設(shè)社會主義的要求和省委“建設(shè)和諧平安江西，共創(chuàng)富民興贛大業(yè)”主題教育活動的精神?我個人認(rèn)為，必須使全體共產(chǎn)黨員全面掌握、認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想，不斷提高自身的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)，在全面建設(shè)小康社會的偉大實踐中充分發(fā)揮先鋒模范作用，使自己成為新時期和諧興贛、創(chuàng)業(yè)富民的先鋒與楷模。

　　一是要保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，奠定行為先進(jìn)性的牢固思想基礎(chǔ)。就是要用共產(chǎn)主義道德標(biāo)準(zhǔn)來指導(dǎo)和規(guī)范自己的思想和行為，堅定自覺地實踐“三個代表”重要思想，立黨為公，不謀私利，全心全意為人民服務(wù)。當(dāng)前，必須堅持用馬克思主義的最新理論成果來武裝廣大黨員的頭腦，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞貫徹黨的十六大精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、江澤民同志關(guān)于保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育的論述和胡錦濤同志的社會主義榮辱觀等相關(guān)文件和文獻(xiàn)，從而牢固樹立無產(chǎn)階級的世界觀、人生觀，堅定共產(chǎn)主義的理想信念，凈化心靈，提高道德境界，為共產(chǎn)黨員先進(jìn)性奠定牢固的基礎(chǔ)。

　　二是要實現(xiàn)業(yè)務(wù)內(nèi)行化，體現(xiàn)共產(chǎn)黨執(zhí)政的本質(zhì)要求。執(zhí)政為民是馬克思主義執(zhí)政黨的基本要求，如何為民謀利?當(dāng)然首先要大力發(fā)展生產(chǎn)力，要堅持走執(zhí)政興國之路。作為先進(jìn)分子，共產(chǎn)黨員如果沒有一定的科學(xué)文化知識，如果沒有過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)，如果不能在自己的工作崗位成為行家，那么，要堅持發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務(wù)，要保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，發(fā)揮社會主義的優(yōu)越性和實現(xiàn)和諧興贛、富民強省都無從談起。因此，我們共產(chǎn)黨員要實踐“三個代表”，保持先進(jìn)性，不僅要注重政治理論的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步解放思想，勇于創(chuàng)新，運用偉大科學(xué)的理論指導(dǎo)實踐，解決實際問題，同時，還要認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和技能，立足本職工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績，這樣才能憑本領(lǐng)真正投入到全面建設(shè)小康社會的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)之中，充分發(fā)揮先鋒模-范作用。

　　三是要增強社會責(zé)任感，自覺塑造共產(chǎn)黨員的良好形象。共產(chǎn)黨員要通過加強學(xué)習(xí)和自身修養(yǎng)，有意識地增強社會責(zé)任感。社會責(zé)任感是黨員先進(jìn)性的自覺體現(xiàn)，它涵蓋在家庭、單位和社會各個領(lǐng)域，滲透在社會公德、職業(yè)道德和家庭美德之中，表現(xiàn)為正義、愛心、良知、責(zé)任意識和使命意識等等。一個共產(chǎn)黨員一旦具有較強的社會責(zé)任感，他(她)就能夠做到無論何時、無論何地，都能自覺地將黨員先進(jìn)性淋漓盡致地展現(xiàn)出來，真正成為和諧興贛的時代先鋒，創(chuàng)業(yè)富民的群眾楷模。

　　所以，親愛的同事們，讓我們共同燃起對事業(yè)的jq，放飛每一個音符，跳動每一個旋律，到祖國奔騰的江河上吟唱，到祖國遼闊的高原上吟唱，到祖國起伏的山脈間吟唱，一起奏響和諧興贛、創(chuàng)業(yè)富民的時代強音.

　　篇2：2017企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們：

　　大家好!

　　非常榮幸也很高興站在這里和大家一起分享我人生中這一美好時刻。

　　我是一名保安，來自于××酒店。首先非常感謝酒店的領(lǐng)導(dǎo)以及我們保安部的所有同事給予我的莫大支持。同時，非常感謝本次活動的主辦方為我們這些普通員工提供了一個如此好的展示自己、提高自身素質(zhì)、相互間交流學(xué)習(xí)的平臺。

　　下面請允許我從一則故事開始今天的演講。故事是這樣講的：

　　很多年前，一位年輕人來到一家著名的酒店做服務(wù)員。這是他涉世之初的第一份工作，所以他很激動，暗下決心：一定竭盡所能，不辜負(fù)父母的期望。沒想到的是，在新員工受訓(xùn)期間，上司竟然給他安排了一份清洗馬桶的工作。從那以后，他便心灰意冷、一蹶不振。這時，同單位的一位前輩及時地出現(xiàn)他的面前。這位前輩一句話也沒有說，親自示范洗馬桶給他看。等到洗干凈后，這位前輩從洗過的馬桶里盛了一杯水當(dāng)著這位年輕人的面一飲而盡。這位前輩用自己的實際行動告訴了這位年輕人：經(jīng)她洗過的馬桶，不僅表面光潔如新，而且里面也一干二凈。當(dāng)天晚上，這位年輕人在自己的日志上寫下了這樣的豪言：哪怕洗一輩子的馬桶，也要做個洗馬桶最優(yōu)秀的人。從那一刻起，這位年輕人便用自己平凡的工作開始了不平凡的一生。他對自己的工作充滿激情，他的工作質(zhì)量也逐漸達(dá)到了無可挑剔的高水準(zhǔn)。終于有一天，他也可以從自己洗過的馬桶里盛一杯水，當(dāng)著其他人的面，眉頭不皺地一飲而盡。后來，這位年輕人成為了世界旅館業(yè)的大王，他的事業(yè)幾乎遍布全球所有國家，他，就是希爾頓集團創(chuàng)始人——康拉德.N. 希爾頓。

　　這則故事在美國婦孺皆知，成為詮釋"態(tài)度成就人生"的最佳典范。如果我們僅僅為老板工作、為薪水工作，那么，我們能做的只是洗馬桶而已;如果我們不僅為薪水工作，同時還為自己工作，那么，即使去洗馬桶，我們也會成為每個機構(gòu)或單位最受歡迎的雇員，成為每個領(lǐng)導(dǎo)或老板最欣賞和重用的人才。

　　相信在座的多數(shù)是一名普通員工，每天重復(fù)著平凡的工作，也許有些人并不喜歡自己眼下的工作，認(rèn)為從中得不到任何樂趣，也毫無創(chuàng)造性可言。但是，請記住，如果我們想做出一番事業(yè)，就請先把眼下的工作當(dāng)作自己的事業(yè)來做，即使當(dāng)初并不喜歡，也要有非做好不可的使命感。也許我們會說，我們志向遠(yuǎn)大，要做轟轟烈烈的大事。但要知道，如果，我們連這些具體"煩瑣"的小事都做不好，有何談做成轟轟烈烈的大事。

　　何況公司和我們是唇齒相依的關(guān)系，企業(yè)的效益和我們的利益也息息相關(guān)。企業(yè)效益好，則自然會多為員工謀福利，以培養(yǎng)和強化企業(yè)與員工的魚水之情;企業(yè)效益不好，員工的利益自然會受影響，員工甚至面臨失業(yè)的危機。所以，作為員工，我們要有憂患意識，把企業(yè)當(dāng)作自己的家，設(shè)身處地為企業(yè)著想，出謀劃策，推動企業(yè)的蓬勃發(fā)展，進(jìn)而為自己創(chuàng)造更多的展示空間和發(fā)展機會。

　　一個人的工作態(tài)度折射出其人生態(tài)度，而人生態(tài)度則決定了個人一生的成就。我們的工作就是我們生命的投影。一個天性樂觀、對工作充滿熱情的人，無論眼下是在洗馬桶、挖土方或是在垃圾，都會認(rèn)為自己的工作是一項神圣的天職;對工作充滿熱忱的人，無論是遇到多少艱難險阻，都會像希爾頓那樣：哪怕是洗一輩子的馬桶，也要做個洗馬桶最優(yōu)秀的人。

　　我是一名保安，在我們身邊有很多人認(rèn)為保安是一種地位卑微的工作，是看們的、巡邏的、整天無所事事吃白飯的工作。但，我想告訴這些人"世界上沒有卑微的工作，只有卑微的態(tài)度"。一名合格的保安，并非人人都能勝任：一名合格的保安，也并非僅僅是簡單的巡邏、看門;一名合格的保安，應(yīng)該是業(yè)務(wù)技能熟練、有團隊意識、責(zé)任心強、人品好、勤學(xué)好問有上進(jìn)心等綜合素質(zhì)高的復(fù)合性人才。作為保安，其中要學(xué)的有很多很多，何況，保安服務(wù)行業(yè)發(fā)展前景很廣。如今，像沃爾瑪、家樂福、國美、蘇寧等大商場，假日酒店、希爾頓等大酒店均在渴求一支優(yōu)秀的職業(yè)化保安隊伍。然而迄今為止，無論是我國、還是國外，在保安服務(wù)職業(yè)化道路上還僅僅處在起步階段，或者說是發(fā)展緩慢。因此，作為一名保安員，我將不斷地努力學(xué)習(xí)，不僅努力成為一名合格的保安員、一位優(yōu)秀的保安干部，更要努力在保安服務(wù)行業(yè)發(fā)展上做出歷史性的貢獻(xiàn)。

　　最后，借此機會，請允許我代表××酒店的所有普通員工，衷心祝愿在座的家庭美滿、家人幸福健康。祝福咱們集團又好又快地實現(xiàn)跨越式發(fā)展，早日邁進(jìn)世界500強企業(yè)的行列。

　　我堅信，只要我們集團的每一位都能端正態(tài)度，全身心投入工作，那么在不久的將來，在座的定將看到咱們集團那一美好的歷史時刻。

　　我的演講完畢，謝謝大家!

　　篇3：2017企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們：

　　大家好!

　　愛，是一種情感;所謂的愛是一種不要求回報的寬容、理解、包容、接受。那么什么是教師的愛呢?我們認(rèn)為，教師的愛就是對學(xué)生的尊重、愛護和信任，使學(xué)生真正感到來自教師的溫暖和呵護。在我們的學(xué)校，廣大教師每天都是“隨車潛入校，潤物細(xì)無聲”般的工作，這是因為：

　　1、我們深知：教師的愛一種“一日為師，終生為父”最高尚的愛。教師的愛又完全等同于母親的愛。她不是一直攙著孩子“走路”，也不是把孩子抱在懷里，而是把學(xué)生裝在心里。教師不僅要把學(xué)生看作是他們自己的兒女，傾注全部%*文有約&的心血，關(guān)注學(xué)生的身心的健康。教師還在他們合適的時間、在合理的場合下及時給孩子們指點方向，所以教師的愛是開導(dǎo)孩子們心智的愛。教師的愛就是用自己的汗水辛勤耕耘，不斷澆開一朵朵美麗的心靈之花的高尚的愛。

　　2、我們深知：教師的愛是“捧著一顆心來，不帶半根草去。”的一種無私的愛。教師的愛是對學(xué)生的愛從不求回報，甚至如潭千秋一樣舍生忘死的去呵護自己的學(xué)生。教師在工作中，無論遇到學(xué)生、家庭、領(lǐng)導(dǎo)的不理智、誤解、歧視、壓迫等，他們決不因此而影響到對學(xué)生的教誨和關(guān)愛，他們決不會把對學(xué)生的愛與自己的個人目的和利益聯(lián)系起來。所以教師的愛就是一種“吃得是草，擠的奶和血”的無私的愛。

　　3、我們深知：教師的愛一種神圣的愛。因為“疼愛自己的孩子是本能，而熱愛別人的孩子是神圣!”我們的教師所給予的愛恰恰就是這種神圣。教師的愛是公平的，她不分貧窮和貴賤。教師思考的是學(xué)生未來的長遠(yuǎn)發(fā)展，他們從不因眼前的不理解而放任遷就。教師愛的的情感是超人的，他們對蕓蕓眾生能夠區(qū)別對待，因人施教，做到對好學(xué)生不溺愛，對差學(xué)生不操之過急、循循善誘。教師的愛包含母愛且勝于母愛，教師的愛包含父愛且超越父愛，是一種嚴(yán)格要求和精心施教的神圣的愛。演講稿

　　所以，我們教師的愛就是遵照胡提出的“真情、真心、真誠”六個字去關(guān)愛每個學(xué)生，用我們的高尚的愛、無私的愛、神圣的愛，讓他們健康成長。