學習調研文章
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學習調研文章：學習劉金國同志先進事跡調研文章
公安部副部長、紀委書記、黨委委員、督察長劉金國同志光榮當選2011‚感動中國年度人物‛，成為該評選活動開展十年來首位入選的黨政機關在職副部級領導干部。‚賊有未曾經(jīng)我縛，事無不可對人言‛，我感動于劉金國對清正廉潔的苛刻堅守。為官30多年，他的地位越來越高，權力越來越大，但對自己的要求越來越嚴。他的廉潔，近乎苛刻決絕。他親手審批過近20萬個‚農轉非‛指標，可自己的親屬，卻無一跳出‚農門‛;他經(jīng)常深入基層調研，但從不提前打招呼，吃飯除了在機關食堂就是路邊小店;從不接受各種宴請，從不接受任何禮品，哪怕是一瓶酒、一盒茶葉;經(jīng)常出席重要場合，卻沒有一件名牌衣服;配有工作用車，家屬從未用過。有人說他是裝的，他聽后淡然一笑，說：‚有人說我‘裝’，那我就‘裝’到死。‛ 劉金國同志之所以有這個‚定力‛，是因為他‚本色‛如此。他始終認為，清正廉潔、不貪不占，是一個共產黨員、領導干部最起碼的道德堅守和行為準則。他把黨的形象、警察的聲譽看得比生命還珍貴，他不想因為自己的任何不廉潔、不公正、不負責、不作為，讓老百姓戳脊梁骨，給黨抹黑。劉金國同志知道滿足、懂得感恩。他說，我是幸福的，應該給的黨和人民都給了，沒有任何理由再用手
中權力去謀取任何個人私利，永遠不能做對不起百姓的事情。在此，我結合學習劉金國同志先進事跡，就如何強化黨風廉政建設談自己的一點看法。
黨風廉政建設和反腐倡廉工作是消防部隊的一貫主張，是深入貫徹從嚴治警方針，強化對消防部隊廣大干部的教育、管理和監(jiān)督的重要舉措。黨風廉政建設要堅持標本兼治，綜合治理的方針。加強教育，健全法制，強化監(jiān)督，創(chuàng)新體制，把黨風廉政建設置于各項政策措施中，從源頭上預防和解決黨風廉政建設的問題。
一、建立健全教育的長效機制，使廣大官兵‚不想腐敗‛。要建立黨員干部長期受教育的機制，使官兵能耐得住艱苦，經(jīng)得住歪理，抗得住誘惑，管得住小節(jié)，筑牢‚不想腐敗‛的道德防線。一要加強理想信念教育，強化宗旨意識。要用‚三個代表‛重要思想武裝官兵頭腦，教育廣大官兵始終忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律，堅持‚立警為公，執(zhí)法為民‛;二要加強法制紀律教育，提高法紀觀念。既要加強黨紀條規(guī)和法律法規(guī)的學習，充分發(fā)揮先進典型的引導作用，又要深化警示教育，深刻剖析違法違紀典型案例，有針對性地開展思想教育，從而自覺地用黨紀國法來約束自己的行為，努力成為遵紀守法的模范;三要加強廉政文化建設，營造廉政氛圍。充分運用舉辦反腐敗成果展覽、現(xiàn)身說法說紀等形式和載體，積極創(chuàng)作廉政文化作品，加大宣傳教育力
度。要采取形式新穎、豐富多彩的教育形式，使廉潔理念、廉政意識入腦入心，滲透于官兵日常生活，在部隊中營造‚以廉為美、以廉為樂、以廉為榮、以貪為恥‛的嶄新警營。
二、建立健全約束的長效機制，使廣大官兵‚不便腐敗‛。通過制度的有效落實，讓廣大消防官兵認清自己的職權、責任范圍，從而認真履行職責，并互相制約，做到‚不便腐敗‛。一要完善各種規(guī)章制度。結合大隊實際，對照檢查在消防執(zhí)法方面還有哪些制度不夠完善，機制不夠健全，提出有針對性的解決辦法，同時健全消防審批驗收，盡量減少消防執(zhí)法的隨意性;二要完善各種監(jiān)督制度。要充分發(fā)揮基層黨組織的監(jiān)督作用，建立高效完備的預警機制，強化事前監(jiān)督、民主監(jiān)督，促進黨內監(jiān)督關口前移，提高消防監(jiān)督干部主動接受督察的意識;三要要繼續(xù)實行和完善警務公開制度，落實警風監(jiān)督員制度，定期走訪消防重點單位，以及其他熱點服務對象，座談了解各方面意見，接受社會各方面的評議和建議，促進消防監(jiān)督執(zhí)法公正、廉潔、高效。
三、建立健全懲治的長效機制，使廣大官兵‚不敢腐敗‛。紀檢部門要做到從嚴治警，針對執(zhí)法腐敗問題和現(xiàn)象，抓住重點，堅決查處，使廣大官兵‚不敢腐敗‛。查處案件是反腐倡廉的重要任務之一，是遏制腐敗勢頭的重要手段。要大力查處索賄受賄、貪贓枉法等違法違紀案件。不論涉及到誰，不論職務多高，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不手軟，絕不姑息，
毫不留情地懲處以權謀私的腐敗分子，使其罰當其罪，提高腐敗成本。要抓住典型案例的查處，做到查處一起，教育一片，起到警戒的作用，確保隊伍純潔、穩(wěn)定。
堅決反對和防止腐敗，是全黨一項重大的政治任務。我們一定要以‚三個代表‛重要思想為指導，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，做像劉金國同志那樣‚影正者端其表，欲下廉者先己身‛的消防干部，保證消防部隊的高度穩(wěn)定和強大戰(zhàn)斗力，為防火滅火中心任務的圓滿完成提供可靠的政治保證。
學習調研文章：破解難題_推進學習型黨組織
馬克思主義學習型政黨，是黨的十七屆五中全會從推進中國特色社會主義偉大事業(yè)和黨的建設新的偉大工程的全局出發(fā)，提出的一項重大戰(zhàn)略任務。把各級黨組織建設成為學習型黨組織，是建設馬克思主義學習型政黨的基礎工程。
科學的理論武裝是學習型黨組織的本質特征，因此，建設學習型黨組織必須把政治理論學習擺在十分突出的位置，組織黨員、干部深入學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀，牢固樹立辨證唯物主義和唯物主義世界觀和方法論，系統(tǒng)掌握中國特色社會主義理論體系，不斷提高馬克思主義理論水平，才能推動學習型黨組織建設的深入開展。通過調研，使我認識到在建設學習型黨組織活動中，把“抓好基層黨組織的理論普及工作”，這一成果，用于實踐，已經(jīng)取得了良好的效果。
一、摸清現(xiàn)狀，為基層理論普及工作打好基礎
通過調研，我了解到，基層黨組織平時的理論學習沒少抓，筆記也沒少記，學習教育活動也沒少搞，但理論學習效果不是很理想，形成這種學習現(xiàn)狀的原因有：
(1)、“高的理論下不去”。理論宣傳往往“熱在上頭，溫在中間，涼在下面”。高理論專家的精彩報告很難滋潤到基層群眾的心田。
(2)、“低的理論上不來”?；鶎狱h組織在學習理論時，由于知識水平有限，接觸的理論層面有限，導致了他們的理論水平不高，很難全面把握、正確解讀中央、省、地全會精神，導致對政策理解的不全面不具體。沒有提高基層黨組織和黨員干部解決實際問題的能力。
(3)、“記住了條條框框”。沒有真正理解、真正入腦入心。把理論教育片面地理解為聽報告、搞培訓、讀報紙、念文件，以為聽了、念了、傳達了，就是做好了理論教育工作。有的認為原著讀了、筆記抄了、心得寫了，學習就算完成了，不能真正的深入人心。
二、抓好隊伍，為基層理論普及提供組織陣地保障。
為使理論宣傳真正能夠深入基層，必須強化基層理論骨干隊伍的培訓和建設，讓他們參加各級的理論宣講和培訓，提高這支隊伍的理論素養(yǎng)和知識結構，再由他們深入到基層黨組織和黨員中間，帶動基層黨組織的學習。
為使創(chuàng)新理論成果和國家的方針政策能與基層的學習實踐相結合，讓理論骨干深入基層體驗生活，提高他們捕捉群眾興奮點的能力，使理論學習更能貼近群眾，更容易被基層群眾所接受，解決理論骨干實踐經(jīng)驗不足的問題。
1、傾聽基層群眾的理論訴求。
黨課教員及時反饋基層黨員教育、思想理論宣傳等方面存在的問題，群眾最關心的熱點難點問題，及時掌握基層理論普及工
作中存在的問題，及時調整理論宣傳的方向和宣傳方式、方法，增強了基層理論宣傳工作的針對性。
2、深入基層進行調研。
通過走訪座談、調查研究等方式，體民情，察民意，了解基層群眾最想知道什么，最關心什么，最能接受的學理論方式是什么。將調研結束后形成的報告進行交流，以加強理論宣講的針對性。
三、破解難題，切實提高基層理論普及的效果。
在推動理論普及，促進學習型黨組織建設的過程中，我們認識到，常規(guī)的讀原文、念報紙、記筆記、寫心得等學習方式，太枯燥，達不到理論學深雪透的理想效果，因此，在推進學習型黨組織建設中，提高基層黨組織的執(zhí)政能力和廣大黨員干部的理論素養(yǎng)，我們必須要破解難題，創(chuàng)新學習方式方法。
要堅持“深入實際、貼近生活、更新思路、開拓創(chuàng)新”的原則，不斷探索新時期理論宣傳的新途徑，尋找理論宣傳的新載體，搭建理論宣傳的新平臺。改變以往理論宣傳中存在的就理論說理論的空洞說教問題，使廣大基層群眾在學習理論的同時，又深切地感受到理論的實際作用，感受到理論是指導自己發(fā)展經(jīng)濟、致富奔小康的行動指南，切實推進學習型黨組織建設的有效開展。
威寧縣司法局
2011年11月21日
學習調研文章：大學習大討論調研文章
全國檢察機關在中央政法委和高檢院的統(tǒng)一部署下，開展的學習貫徹十七大精神、胡重要講話的“大學習、大討論”活動，是當前我們政法系統(tǒng)的一項重大的政治課題，既是開創(chuàng)政法工作新局面的奠基性工作，更是加強政法隊伍建設的靈魂性工程。作為檢察機關綜合部門的一名普通黨員干部，有幸投身到此次“大學習大討論”活動中，感到莫大機緣和光榮，決心積極參與活動、認真學習討論、深刻領會實質、蕩滌思想靈魂、做到學以致用、理論聯(lián)系實際，在黨的領導下，以全新的社會主義法治理念指導具體工作，忠實執(zhí)行國家法律，實現(xiàn)黨和人民的意志。通過學習和討論，我深深感覺到，這次“大學習、大討論”活動可以說是對檢察機關堅持正確的政治方向，堅持“三個至上”，全面落實科學發(fā)展觀，堅持隊伍建設不動搖具有極其重要的意義。
近幾年來，檢察機關在自身隊伍建設方面取得了很大成績，但同時也存在一些問題，這在一定程度上制約了司法水平的提高。
一、在思想作風方面，有些干部為人民服務的意識不強。一是沒有真正樹立“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”的思想，
接待群眾上訪態(tài)度生硬，解決群眾矛盾方法簡單。二是有些干部服務態(tài)度差，言語不文明，儀態(tài)不端莊。
二、在學風方面，有些干部存在學風不濃、玩風過盛的現(xiàn)象。主要有以下表現(xiàn)：一是有些干部不重視政治理論的學習，對黨和國家的各項方針政策理解不深不透，滿足于一知半解。二是有些干部不認真鉆研法律業(yè)務，對本職專業(yè)工作不夠熟悉。三是有些干部平時不注意自己的學習提高，把業(yè)余時間和心思放在喝茶、聊天、打牌上。
三、在工作作風方面。一是工作拖拉，本職工作或領導交辦的任務不能按時完成。二是對自己的工作職責認識不清，對己有利或容易做的事爭著做，對己不利或有難度的工作則相互推諉。三是有些干部責任心不強，對自己的工作沒有堅持高標準、嚴要求，工作滿足于一般化。有些干部政策水平低，業(yè)務能力差，心有余而力不足。四是有些干部缺乏艱苦深入的作風，工作作風不實，喜歡做表面文章，搞形式主義，不注重工作實效。
四、考評和監(jiān)督機制不健全，缺乏獎懲機制，造成工作干與不干一個樣，干好干壞一個樣。
如何加強檢察機關隊伍建設，如何制定提高司法水平和案件質量的對策和措施，應是今后一個時期檢察機關研究探討的重點問題。全面深入貫徹落實十七大精神、胡重要講話，就是要切實解決檢察工作中存在的各種作風問題，消除影響公正司法的各種不利因素，不斷增強檢察干部隊伍司法能力，提高整體司法水平。
抓好隊伍建設，就一定要緊緊抓住作風建設的內因，從切實提高干部隊伍的思想政治素質和工作水平上入手。
第一，學習貫徹十七大精神和胡重要講話，堅持正確的政治方向。檢察機關工作成效如何，直接關系到黨和國家的工作大局，必須始終堅持隊伍建設不動搖，制度再優(yōu)越，措施再有力，但如果隊伍軟弱、渙散，一切都無從談起。加強干部的政治理論學習，要著力解決干部的“三觀”問題。推進黨的作風建設是一項系統(tǒng)工程，干部隊伍具有什么樣的素質，就具有什么樣的作風。干部隊伍的思想政治素質是作風建設的內因，解決作風建設問題，首先必須從提高干部的思想政治素質入手，著力解決干部的“三觀”——世界觀、人生觀、價值觀。要認真組織全體干部學習好十七大精神和胡重要講話，用黨的先進政治理論武裝和教育干部，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，解決好權力觀、地位觀和利益觀的問題，真正為人民掌好權、用好權。
第二，加強干部思想政治、法律業(yè)務知識和司法能力的培訓，只有切實加強學習，才能獲得新知識、開闊新視野、啟發(fā)新思路，跟上時代的步伐，從容應對時代的挑戰(zhàn)。
第三，建立健全檢察機關科學有效的目標任務考核體系，從提高機關效能上提高工作能力，提高整體工作水平。
第四，改進領導干部工作方式，轉變機關工作作風。領導干部要不斷改進工作方式，創(chuàng)新工作方法，以帶動機關作風不斷轉變。曹建明檢察長指出，各級檢察機關領導干部要帶頭參加學習討論，
帶頭剖析和查擺問題，帶頭制定和落實整改措施。領導干部要大興調查研究之風，只有通過廣泛、深入、經(jīng)常性的調查研究，才能提高自身辨別是非和處理各種復雜矛盾的能力，增強工作的主動性、預見性和創(chuàng)造性。要結合法院工作實際，把調查研究貫穿決策的全過程，做到?jīng)Q策之前抓調研，吃透情況，摸清實情，增強決策的針對性和科學性;決策之中抓調研，及時發(fā)現(xiàn)問題，完善措施;決策之后抓調研，認真總結，積累經(jīng)驗，創(chuàng)新思路。只有這樣才能制定出切實可行的工作思路，為基層和檢察干警解決實際問題，提高干部隊伍的凝聚力。
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