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在職員工的職業(yè)規(guī)劃范文

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在職員工的職業(yè)規(guī)劃范文

  一份優(yōu)秀的職業(yè)規(guī)劃可以讓在職員工的職業(yè)生涯發(fā)展更有價值。以下是學習啦小編精心推薦的一些在職員工的職業(yè)規(guī)劃范文,希望你能有所感觸!

  在職員工的職業(yè)規(guī)劃范文(一)

  仔細觀察你就會發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在有很多職場人士參加了多場人才招聘會,而很多都是剛走出校門的莘莘學子,也有許多參加工作多年的業(yè)務代表。在目前國內國際經濟形勢不明朗的條件下,企業(yè)和個人都受到多方面的挑戰(zhàn)。如何走向雙贏?筆者認為,市場營銷人的職業(yè)生涯規(guī)劃,在職場中,起著很重要的作用。

  所謂職業(yè)生涯設計,其內涵就是追求最佳職業(yè)生涯的過程,根據(jù)自身的特點、氣質、性格、愛好等條件,不斷修正坐標,選擇一個最能發(fā)揮自身長處的環(huán)境和位置,最大限度地實現(xiàn)自身價值。

  每個人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃各不相同。筆者認為,個人職業(yè)生涯設計主要分為四個階段:

  1)對自我和環(huán)境的認知與評估。

  2)對方向和目標的選擇與確立。

  3)對步驟和行動的計劃與探索。

  4)對效果和路徑的反饋與修正。

  有效的生涯設計還要不斷地修正生涯坐標,反省策略方案是否恰當、行動措施是否得力、預期目的是否達到,既定計劃能否適應環(huán)境的改變等。及時做到對效果和路徑的反饋與修正是必要的,只有及時調整職業(yè)計劃,將個人目標與企業(yè)目標相匹配,這樣才能做到無往而不勝。

  步驟1:我是誰?

  市場營銷專業(yè)的人士要想有效地做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,自我認知是必須要做的“功課”。自我認知核心是了解自己,也就是要回答一個問題:我是誰?包括自己對市場營銷是否感興趣,具備什么樣的氣質,自身的特長、學識、技能、智商、情商、思維方式、道德標準等,是否適合從事營銷業(yè)務。

  步驟2:環(huán)境如何?

  步驟3:給自己一片夢想的天空。

  步驟4:給自己找個理由。

  一個成功的職業(yè)生涯無不從一個成功的目標定位開始的。依據(jù)自己的最佳才能,最優(yōu)性格,最大興趣,最有利環(huán)境等信息,制定短期、中期、長期目標,是職業(yè)生涯設計的關鍵。有了方向和目標,就有了做事的理由,往往追求目標的動機比目標本身更能激勵我們。

  步驟5:為自己的夢想插上翅膀。

  “不謀萬事者,不足謀一時;不謀全局者,不足謀一域。”生涯策略是落實目標的具體措施,是確保目標實現(xiàn)的必要手段,策略本身應該是戰(zhàn)術性和戰(zhàn)略性的統(tǒng)一體。

  步驟6:持續(xù)改進,總結提高。

  企業(yè)應針對個人職業(yè)生涯設計的不同階段重點從以下三個方面來行使主體管理功能:

  1、完善崗位培訓制度,幫助員工樹立終身學習觀念。營銷人朝氣蓬勃,思維活躍,樂于接觸新事物。但經驗不足,可塑性較強。企業(yè)應通過建立和完善崗位培訓制度,有意識地為員工提供更多的學習與訓練的途徑和機會,并有的放矢地將職業(yè)生涯概念作為競賽、培訓、交流和分類引導的重要內容之一。幫助員工樹立管理個人職業(yè)生涯的意識,將滿足自身職業(yè)發(fā)展需求作為自己學習的原動力,促進團隊不斷學習正確分析、評估自己的方法,豐富新知識,掌握新技能,提高個人的執(zhí)行力和核心競爭力。進而增強學習的積極性、自覺性和主動性,為最終走向組織學習、互動學習、終身學習打下基礎,以適應形勢發(fā)展的需要,保障業(yè)務的持續(xù)推進和擴張。

  全面提高素質,正確看待職業(yè)生涯規(guī)劃。

  2、建立跟蹤管理機制,幫助員工緩解心理壓力。

  正如物體只要移動,就會遇到阻力一樣,工作向前推進,就會出現(xiàn)阻止工作前進的人和事物。此時,營銷人要善于找到支點和杠桿,從而化阻力為動力。

  3、把時間花在刀刃上,融入團隊協(xié)調作戰(zhàn)

  只有對時間進行有效管理,才能花費較少的時間把事情辦好,把自己的工作搞得有條有理,取得更好的工作成效,進而獲得更大的成就感和滿足感。全世界好的銷售人員4個共同點:喜歡、自信、悟性、德行。動物學家發(fā)現(xiàn),單飛的大雁或者掉隊的大雁無論多么強壯,最終飛到目的地的幾率等于零。

  為什么?原來,雁群排成各種形狀,可以借助大氣的浮力和風向,每只大雁只需付出很小的體力就夠了。對于雁群來說,一加一絕對大于二,這就是團隊的成效。

  市場營銷專業(yè)的人士要與團隊成員融洽相處,實現(xiàn)團隊協(xié)作,就要克服三大頑疾---攻擊他人、愛爭辯、不虛心。

  在職員工的職業(yè)規(guī)劃范文(二)

  關于職業(yè)規(guī)劃我從不相信“船到橋頭自然直”,沒有目標人生不會精彩,沒有方向的船只只能沉沒。

  一、自我分析

  1、我的性格,興趣

  我的性格開朗,積極向上。可能是喜歡看推理小說的原因,遇事我更喜歡先分析在行動,所以有時不免給人造成一種行動“慢一拍”的印象??赡苁切愿癫幌布?,我做事總是慢悠悠的,喜歡計劃好之后再進行。自我認為有一定的抗壓能力、,對于事情是否成功在心里還是有些計較的,但更多的,在失敗之后我不會怨天尤人,而是靜下心來分析事情的因果,吸取教訓。我不是個非常有恒心的人,有些事一開始是出于興趣,后來則是習慣,最后會變成一種負擔。

  我喜歡聽輕音樂,最喜歡的是班得瑞,因為我覺得他們的曲子非常干凈、純粹,而這種干凈、純粹是我在現(xiàn)在的流行音樂中很難找到的。我喜歡看書,尤其是推理、古典詩詞類的。推理方面尤其喜歡東野圭吾的《白夜行》,而古典詩詞則最喜歡安意如的《人生若只如初見》。

  我不太擅長人際交往,不懂得處理人際關系,所以這方面就比較隨遇而安一些,但是幸運的是,我總能找到自己志同道合的朋友。“君子之交淡如水”是我的交往準則。更多的時候我喜歡單獨行動,因為我覺得這樣非常節(jié)省時間也很快捷。

  2、我希望在校期間能夠培養(yǎng)的能力

  鋼琴:因為喜歡音樂,也尤其喜歡鋼琴。小時候因為種種原因我不能學習這一美妙的樂器,但是現(xiàn)在終于有機會了。我希望能夠把握住這個機會好好利用,在課余時間利用學校提供的琴房資源勤奮練習,能讓我在畢業(yè)的時候彈得一手好鋼琴。美術:我最喜歡素描。但我知道,作為一個將來的幼兒教師,只會這一種也是決然不夠的。要廣泛學習各種各樣老 師教授給我們的知識,不管是簡筆畫還是色彩、手工,都要認真學習。心靈且手巧,這是一個幼兒教師所必備的。

  聲樂:學校的一大特色就是特長教育。我的聲音先天條件不好,但我非常喜歡唱歌,也勤奮練習老師交給我的各種發(fā)聲練習,并且在匯課時認真準備,聽取老師給我做出的評價和糾正,也積極鍛煉自己自彈自唱的能力。

  舞蹈:我曾練過一段時間芭蕾,所以學校的舞蹈課程對我來說并不算是特別難。可軟功方面我就不行了。為了培養(yǎng)出色的氣質,我要加緊自己的形體訓練,不僅僅是課上要練習,在課余時間也要努力訓練。

  3、我的價值觀

  我堅信“能者多勞”,“天道酬勤”。

  4、同學、老師對我的評價

  學習勤奮,成績優(yōu)秀。但遇事細心不足,不能透過表象看本質。脾氣有些暴躁,但幸好耐心有補足。總的來說還是缺乏社會實踐經驗和更高的上進心。

  二、swot分析

  1、我的優(yōu)勢

  雖然在幼師尚未開始專業(yè)課程的學習,但我是雙語班的學生,能在英語方面占領一定優(yōu)勢。尤其是現(xiàn)在語言教育方面急缺既能教會孩子英語又能理解幼兒心理的專業(yè)幼兒英語教師。幼兒教師的畢業(yè)生在就業(yè)崗位方面也是供不應求。并且“十二五”中,講幼兒教育納入了發(fā)展行列,更讓幼兒教師這一崗位顯得蓬勃朝氣,幼兒教師的春天就要來了。

  2、我的劣勢

  雖然是雙語班的學生,英語同級生中算是拔尖,但英語水平在廣大同齡人中還是不容樂觀。況且我五年之后的學歷是大專文憑,為了將來更好的就業(yè)前景,我必須參加專升本考試。專升本考試在2015級學生中是最后一屆,這樣我也只有一次可以考上大學的機會。不無說是危險。山師、曲師等優(yōu)秀師范學院已經不再招收專升本學生,這條路的前景不能說是不慘淡。學歷方面,我就會輸給高中畢業(yè)學生一大截。在幼兒師范,更多的需要學生綜合素質。我雖然能夠在文化課方面占有一定優(yōu)勢,但比起一部分特長生,還是差的很遠。

  3、外部環(huán)境的機遇

  十二五規(guī)劃中將幼兒教育納入規(guī)劃前景中,大大促進了幼兒教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展。市區(qū)開始增設幼兒園,幼兒園也需要更多老師,孩子們需要更好的小班化教育,這一切的一切都在大大刺激幼兒教育,崗位的不斷增多給我們更多就業(yè)機會的同時也給了我們選擇的權利。

  4、外部環(huán)境的劣勢

  崗位的需求量越多,社會的重視,也增加了這一行列的競爭。為了得到好的前景,必須更加的努力,修習自己,讓自己脫穎而出。

  三、五年內行動計劃

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