星座與職業(yè)有匹配嗎?

　　為什么旅行社會傾向挑選雙子、天秤、水瓶人呢?因為這三者都是屬于風(fēng)象星座。風(fēng)象 的人大多是屬于社交類型，他們通常是健談而又好奇心重， 適合的職業(yè)是可以和人更多地接觸、溝通及交談的工作。確實比較適合旅行社。但這只是一種趨向，并不能斷言獅子座的人就做不好旅行社的工作。

　　星座與職業(yè)有關(guān)系嗎?小編認為，星座作為一種性格分析手段，正如不同的性格有不同的長處和適合的職業(yè)，按星座特性來匹配職業(yè)也有一定的道理。但用星座一刀切的方式來挑選候選者，確實有些盲目嘍。

　　處女座炮灰 雙子、雙魚受歡迎

　　如果你是一名最近才畢業(yè)的中國大學(xué)生，且碰巧是“處女座”，那么你獲得職位的機會可能大大低于“雙子座”或“雙魚座”的競爭對手。

　　大學(xué)畢業(yè)生徐靜敏(音)最近就成為這種“星座歧視”的受害者。媒體報道稱，在發(fā)現(xiàn)自己符合一家旅行社公布崗位的所有條件——唯獨不滿足“申請人星座要求”之后，徐非常沮喪。招聘廣告稱，“我們希望招募雙子座、天秤座和水瓶座的申請人。”這意味著，“獅子座”的徐顯然不滿足條件。

　　處女座惹誰了?

　　偏見有時也自相矛盾。一些雇主認為，“處女座”和“天秤座”的求職者有些挑剔，且與其他星座的同類人相比，他們跳槽的速度更快。新聞中也著重提到，“處女座不好找工作”。其實這是一種錯誤的傳播。且不說有多少公司會腦殘到用星座來決定求職者命運，單就處女座嚴肅認真努力的個性而言，他們在研究型與管理型的工作領(lǐng)域就比其他星座更有天然優(yōu)勢。

　　所以，“星座歧視”與一切“歧視”一樣都是個不堪一擊的偽命題，就不要YY什么星座一定不能做什么工作啦!