一份優(yōu)秀的求職計劃書可以幫助汽車檢測與維修人員樹立明確的職業(yè)發(fā)展目標。 以下是學習啦小編為大家整理的：汽車檢測與維修求職計劃書范文，僅供大家參考!

　　汽車檢測與維修求職計劃書范文(一)

　　我的職業(yè)理想并不具體，只是一個大致的方向，就是想從事與汽車行業(yè)相關的職業(yè)，為我國的汽車事業(yè)做出自己應有的貢獻。

　　我的特點是從小十分好奇，喜愛動手，經(jīng)常由于把家里的鬧鐘、收音機拆開而被責備，但我就是想看一看里面的結構，搞懂究竟是怎么回事，后來能逐步的對一些簡單機械進行維修，這就是我選這個專業(yè)最基本的原因。隨著年齡的增大，我對機械的結構和維修越來越感興趣，這可能是每多了解一樣機械或修理好一部自行車的興奮與愉悅不是人人都能享受到的。在十歲時，叔叔送了一部玩具車給我，它漂亮的外殼和良好的操縱性激發(fā)了我的汽車情結。

　　我在中專的學習過程中，除了掌握基本的構造和修理知識外，在老師的幫助下還自學了汽車專業(yè)英語和網(wǎng)絡資料檢索，提高了自身的素質(zhì)，這樣我就可以隨時了解汽車行業(yè)的最新動態(tài)，以便及時更新自己的觀念和知識，最近經(jīng)過勤學苦練，我達到了階段性目標，順利的取得了汽車修理技工中級證書，為下一步向技師邁進提供了可能，為更好的工作提供了保證和動力。

　　通過網(wǎng)絡了解到，2015年中國正式加入wto以后，中國汽車產(chǎn)業(yè)不但沒有受到進口汽車的嚴重沖擊，反而出現(xiàn)爆發(fā)性增長。轎車市場的情形出現(xiàn)井噴，意味著將來或者從現(xiàn)在開始，車輛維護修理人員需求的增多。據(jù)教育部提供的數(shù)據(jù)顯示，我國汽車維修人才，全國需求量在100萬人左右。從汽車維修、護理等方面看，全國汽車維修行業(yè)每年需要增進30萬從業(yè)人員。而目前汽車修理行業(yè)中，除了一部分的技術工人來自技校外，相當一部分的技工主要來自修理廠自己的培訓。為了找到合適的高級技工，不少汽車修理廠之間不得不互相 挖墻腳 ，甚至一再提高工資、福利等待遇。而目前熟練的高級技工非常少，適合的人選更是寥寥無幾，汽車人員的緊缺，尤其是有一定理論基礎且技術過硬的高級技工供不應求。

　　在這種形勢下，根據(jù)自身的實際情況，我的就業(yè)定位在汽車維修技工，踏踏實實的做好工作，爭取經(jīng)過努力在五到十年內(nèi)使自己的技能達到相當?shù)乃?，成為江蘇乃至全國范圍內(nèi)該行業(yè)中的佼佼者。

　　我之所以就定位在汽車維修技工是經(jīng)過認真的思考和分析的，制訂的階段目標也是切實可行的。首先，從自身來說，雖然我就讀的是中等學校汽車維修專業(yè)，但從課程深度和要求是不能和同專業(yè)的大學和大專相比，那么我的優(yōu)勢在哪兒，無它，不怕吃苦的精神、過硬的技能、以及自我鉆研的能力。立足汽車維修技工，起點低，易通過努力達到預期目標，為職業(yè)生涯的下一步工作打下堅實的基礎和提供充足的動力。

　　其次，從社會需求上來說，隨著汽車越來越普及，修理市場也進一步擴大，也要求更多的汽車修理人才進入這個領域。所以選擇這個行業(yè)既符合個人的喜好又適應社會發(fā)展的需要，何樂而不為呢?

　　上面講了我就業(yè)定位的一些方向性思路，要順利實現(xiàn)和超越目標還需要有具體的規(guī)劃。早在上第一節(jié)專業(yè)課時老師就告訴我們要確立終身學習的觀念，因為科學技術是不斷發(fā)展的，汽車方面更是日新月異，一旦停步不前，就會落伍甚至被淘汰，如果不更新觀念，就不能成為新時代的 灰領 ，而變?yōu)?黑領 。所以，那時候我就下決心要刻苦學好基本的理論知識，扎實地練好技能基本功，還要利用這些本領來理解和掌握新知識、新技術，也就是說要鍛煉出相應的基本能力。在平時的學習中，我不僅知其然，還努力掌握其所以然，這一點好習慣一直延續(xù)至今，也是我信心的保證。在汽車修理廠的實習過程中，我一不怕苦，二不怕臟，虛心向老師傅學習，盡全力把在學校課本上學到的知識和方法運用于實踐，為全面掌握過硬技能邁出堅實的步伐，但僅有一腔熱血是遠遠不夠的，我要學習鍛煉的東西還很多。

　　比如有一個典型的汽車修理高級藍領職位：智聯(lián)招聘網(wǎng)上的技術熱線專員的工作是通過遠程通訊方式，向經(jīng)銷商提供技術支持;通過電話、傳真及電子郵件方式指導經(jīng)銷商高級技師，診斷并解決車輛故障;通過與上游工程部門的聯(lián)絡解決經(jīng)銷商技術支持的需求。該職位要求候選人是汽車工程專業(yè)本科及以上學歷，同時具備較強的分析能力;具有大學英語六級以上水平，聽、說、讀、寫熟練;熟練使用office軟件等。這份工作既需要高深的技術知識、豐富的想象力，又需要分析技能和良好的溝通技巧。

　　又如：有專家分析隨著汽車價格戰(zhàn)的繼續(xù)，制造環(huán)節(jié)降低成本的潛力已被充分挖掘，企業(yè)的獲利空間在降低，因而依據(jù)現(xiàn)代的市場眼光，整個汽車市場已著力開發(fā)售后服務這一新的利潤增長點。一些國外先進管理模式和服務理念的導入(如四位一體、連鎖經(jīng)營、汽車大市場等)，我國的汽車服務市場已有了很大的變化。汽車城、二手車交易市場和全國汽車救援網(wǎng)絡的各地開花等都造就了不少的就業(yè)機會，如二手車經(jīng)營管理、客戶服務管理、市場公關部經(jīng)理、銷售主管、資深銷售顧問、銷售顧問等。同時，對從業(yè)者的要求也相應提高，如銷售主管要求有5年以上汽車銷售管理工作經(jīng)驗，熟悉進口轎車銷售程序;具有良好的領導、組織、協(xié)調(diào)能力，電腦操作熟練;具備一定的駕駛能力等。對照上面的職位要求，要做的還有很多，在今后的工作中我除了一如既往的進行技能的練習，盡快把理論和實踐融合為一體，還會進一步加強電腦、汽車英語的培訓與學習。如有需要和可能，我會努力獲取更高的學歷，以適應社會發(fā)展，所以我認為就業(yè)的前十年時間是不斷苦練 內(nèi)功 ，擴大外部影響的積累期。經(jīng)過這個必經(jīng)的過程，我應該成為一名高級技工或技師了，且在相當范圍內(nèi)有一定知名度。那么下面怎么做呢?

　　通過搜尋網(wǎng)絡有關職位，我還發(fā)現(xiàn)了一些新的有關汽車的職業(yè)，如直效行銷/互聯(lián)網(wǎng)/車展主管負責直效行銷活動方案的制訂與實施及活動效果的評價;互聯(lián)網(wǎng)活動方案的制訂與實施;企業(yè)和產(chǎn)品網(wǎng)站的規(guī)劃與實施;年度車展計劃的制訂;車展方案的制訂與實施等。甚至一些職位已經(jīng)很難分清是售后還是售前職業(yè)，如銷售分析師要了解公司的生產(chǎn)狀況和零部件庫存情況、分析、匯總訂單、編制排產(chǎn)計劃、協(xié)調(diào)各部門的關系，確定訂單排產(chǎn)工作的順利進行、收集市場銷售數(shù)據(jù)、分析市場動態(tài)、保存所有的生產(chǎn)和銷售數(shù)據(jù)、收集競爭對手的生產(chǎn)和銷售數(shù)據(jù)等。

　　所以在后面的十到二十年時間我會向綜合的方向發(fā)展，一方面繼續(xù)加強專業(yè)業(yè)務素質(zhì)，一方面增加心理學、管理學、經(jīng)濟學、社會學、等學科的知識，全面提升自己的學識、技能、智商、情商，拓展自己的思維方式和方法，進一步開發(fā)自己的潛能。使自己在銷售、核算、組織、管理等活動的某一項有所創(chuàng)新和發(fā)展，再創(chuàng)輝煌。當然，這些知識遠景構想，具體的發(fā)展還要看那時個人的能力和環(huán)境的條件，但我會向這個方向努力。

　　再往后的三十年時間，除了開展正常業(yè)務，我會把精力逐步轉移到知識、經(jīng)驗的總結上，可能還上老年大學，把各方面的沉淀或言傳身教或著書立說留給后面的有志向的年輕人，使自己能更好的為社會服務。這個前提當然是前面的職業(yè)生涯已獲得成功或部分成功，如果相反，那么就需從新修訂計劃。

　　總之，具體的職業(yè)生涯和它的規(guī)劃不一定完全相同，但方向是不會變的，我相信，只要向著既定的方向努力不懈，成功總有一天會到來的。

　　汽車檢測與維修求職計劃書范文(二)

　　職業(yè)規(guī)劃是指個人發(fā)展與組織發(fā)展相結合，在對個人和內(nèi)外環(huán)境因素進行分析的基礎上，確定一個人的事業(yè)發(fā)展目標，并選擇實現(xiàn)這一事業(yè)目標的職業(yè)或崗位。很多從事某行業(yè)的人員在職場三、五年之后遇到瓶頸，困惑迷茫。作為汽車銷售員，職業(yè)目標有哪些?又應該如何做好職業(yè)規(guī)劃?

　　一、汽車銷售員要想做好職業(yè)規(guī)劃需注意以下事項：

　　1、選擇自己喜歡的。如果汽車銷售不是本人喜歡并愿意去做的工作，你的職業(yè)規(guī)劃就不應該從汽車銷售做起，而是應該轉行。調(diào)查表明：興趣與成功機率有著明顯的正相關性。在設計自己的職業(yè)生涯時，務必注意：考慮自己的特點，珍惜自己的興趣，擇己所愛，選擇自己所喜歡的職業(yè)。

　　2、選擇自己擅長的。如果你從事了幾年的汽車銷售，在反復的學習之后，還是不能具備一定的能力，那么，你也應該反思下自己是否適合從汽車銷售開始做起。必須在進行職業(yè)選擇時擇己所長，從而有利于發(fā)揮自己的優(yōu)勢。

　　3、能大概認識汽車銷售目前的形勢，根據(jù)形勢結合自己的客觀、主管因素分析是否適合做汽車銷售。

　　二、汽車銷售員的職業(yè)規(guī)劃有哪些方向?

　　1、更專業(yè)的高級銷售 人才

　　從入行汽車銷售到金牌銷售、銷售精英這個層次，時間短的話需要3到5年，時間長則需要5到10年。一般來說，前三年的汽車銷售都處在學習的階段，學習銷售技巧、學習承受銷售壓力、學習如何挖掘更多客戶……所謂“更專業(yè)的汽車銷售員”不僅是指某一個品牌的汽車銷售顧問。一般來說，從事中低端品牌的汽車銷售員如果成長到一定的階段就有“瓶頸”之限制，這個時候，都會轉向高端品牌繼續(xù)做銷售，因為高端品牌無論從管理還是執(zhí)行力度上都有更嚴格的要求，更能激發(fā)個人的狀態(tài)，拓寬個人視野，也是更大的一個挑戰(zhàn)，算是職業(yè)生涯的一個跳躍。如果將職業(yè)規(guī)劃目標定在“繼續(xù)銷售”這個方向的人士，則要從深度(銷售技巧、拓展業(yè)務能力)以及和廣度(由中低端品牌走向高端品牌，從單店走向經(jīng)銷商等)兩個方面去發(fā)展自己。

　　2、轉型做管理。

　　大多數(shù)成功的銷售員都會在歷經(jīng)多年的銷售生涯之后，成功轉向管理，而能夠成功從銷售員轉型管理層的汽車銷售人員，絕大部分都曾是其公司的“金牌銷售”、“銷售精英”，不管是在實戰(zhàn)中還是模擬比賽都是成績名列前茅者。所以，如果有意識轉向管理，就必須先做好銷售工作，只有銷售工作做得出類拔萃了，才能更好去管理好銷售團隊。一般來說，大多數(shù)銷售管理都是和市場有關，例如銷售主管、銷售經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、銷售總監(jiān)等等，還有市場分析、公關推廣、品牌建設與管理、渠道管理、供應商管理等。如果有管理專業(yè)背景或者對管理感興趣，可以發(fā)展的方向包括：市場信息或情報管理、行業(yè)研究、戰(zhàn)略規(guī)劃、人力資源管理、項目管理等。

　　如果在銷售工作中在產(chǎn)品或行業(yè)的生產(chǎn)制造、運營、研究開發(fā)、設計等技術方面積累了優(yōu)勢，則可以往技術含量較高的崗位流動如：運作管理、售前技術支持、產(chǎn)品測試、售后技術服務等。

　　3、轉向策劃、咨詢。

　　往汽車相關行業(yè)發(fā)展，比如有銷售經(jīng)驗的人可以轉向做策劃，做汽車營銷師，結合銷售市場做策劃文案，以及廣告文案等;比如有經(jīng)驗的銷售人員改做管理咨詢和培訓也是不錯的選擇，許多管理咨詢公司的咨詢顧問、培訓師都是從營銷實踐中轉過來的，有些還是營銷老總、總監(jiān)、大區(qū)經(jīng)理等，因為他們有豐富的銷售經(jīng)驗和行業(yè)背景，更理解企業(yè)實踐的營銷環(huán)境，在做相關行業(yè)的營銷管理咨詢、戰(zhàn)略咨詢和專業(yè)培訓時，尤其顯得有優(yōu)勢。

　　4、個人創(chuàng)業(yè)。

　　如果離開本行業(yè)，重新開始新的事業(yè)空間，也是一種新的職業(yè)方向選擇。記得在銷售過程中結識各行各業(yè)的人士，如有好的機會，可以找朋友一起創(chuàng)業(yè)，積累了人脈和資金，就可以自己創(chuàng)業(yè)了。據(jù)相關調(diào)查顯示，在汽車銷售行業(yè)多年的一線銷售員，大約只有20%—30%走向管理道路，堅持在一線的有40%—60%，但他們會向其他部門發(fā)展如市場部、二手車部、保險部、廣告公司、汽車用品公司、廠商發(fā)展等。

　　可見，汽車行業(yè)中的職業(yè)是屬于多元化發(fā)展的，于汽車相關的行業(yè)市場也越來越廣闊，處于銷售一線的人員，只要做好職業(yè)規(guī)劃，總會走出自己的一片天地。

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