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最新節(jié)能管理制度范本

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最新節(jié)能管理制度范本

  提高能源利用效率,實現(xiàn)節(jié)能減排、保護環(huán)境,需要制定并實施相應的管理制度。學習啦小編今天為你整理了節(jié)能管理制度范本,希望對大家有幫助!

  節(jié)能管理制度范本篇一

  一、根據(jù)城區(qū)公共機構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導小組的部署,在同級管理節(jié)能工作的部門指導下,負責城區(qū)本級公共機構(gòu)節(jié)能監(jiān)督管理工作,具體承辦城區(qū)公共機構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導小組的日常工作。

  二、根據(jù)城區(qū)政府節(jié)能中長期專項規(guī)劃,會同有關(guān)部門制定本級公共機構(gòu)節(jié)能規(guī)劃、制定相應年度計劃、分解節(jié)能目標和指標落實到城區(qū)本級各公共機構(gòu)。

  三、根據(jù)城區(qū)公共機構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導小組的指示組織召開城區(qū)公共機構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導小組成員例會,總結(jié)前階段工作,研究確定下階段工作計劃,并根據(jù)當前形勢調(diào)整或制定重大工作措施。

  四、構(gòu)建本城區(qū)公共機構(gòu)節(jié)能工作聯(lián)系網(wǎng)絡,建立節(jié)能工作的報告制度和節(jié)能情況交流制度、開展節(jié)能宣傳工作和崗位培訓工作。

  五、督促本城區(qū)各公共機構(gòu)建立、健全本單位本系統(tǒng)節(jié)能管理規(guī)章制度。

  六、會同本級有關(guān)部門積極開展公共機構(gòu)節(jié)能宣傳、教育和培訓,普及節(jié)能科學技術(shù)知識。

  七、對本城區(qū)各公共機構(gòu)年度節(jié)能目標和實施方案實行備案制,并作為本城區(qū)各公共機構(gòu)節(jié)能考核評價的依據(jù)。

  八、督促本城區(qū)各公共機構(gòu)實行能源消費計量制度和能源消費統(tǒng)計制度,建立統(tǒng)計臺賬,按期報送能源消費狀況統(tǒng)計報告。

  九、會同有關(guān)部門制定我城區(qū)各公共機構(gòu)能源消耗定額。

  節(jié)能管理制度范本篇二

  第一章總則

  第一條為切實做好項目部節(jié)能降耗工作,提高能源利用效率,實現(xiàn)節(jié)能減排、保護環(huán)境、降本增效的可持續(xù)發(fā)展目標,建立節(jié)約型施工項目,依據(jù)《中華人民共和國節(jié)約能源法》以及相關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本項目實際情況,特制定本制度,望遵照實行。

  第二條本制度適用于項目部各部門、各施工隊。

  第三條指導思想:以科學發(fā)展觀為指導,貫徹落實節(jié)約資源的基本國策。加強管理、強化全員節(jié)能意識,加快科技進步和技術(shù)改造,完善節(jié)能考核評價機制,提高能源利用效率,實現(xiàn)項目建設(shè)節(jié)能目標。

  第四條基本原則:堅持開發(fā)與節(jié)約并舉,節(jié)約優(yōu)先的原則,以效率為本,突出節(jié)能減排工作的戰(zhàn)略地位。

  堅持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、多能互補的原則,依靠加強管理、結(jié)構(gòu)調(diào)整、科技創(chuàng)新、技術(shù)改造,實現(xiàn)節(jié)能工作的持續(xù)有效開展。

  堅持節(jié)能減排與降本增效相結(jié)合,源頭控制與存量挖潛相結(jié)合,依法管理與政策激勵相結(jié)合,突出重點與全面推進相結(jié)合。

  堅持節(jié)能減排與發(fā)展相互促進的原則,實現(xiàn)節(jié)能減排和發(fā)展雙贏目標。

  第五條主要任務:遵照國家有關(guān)方針、政策和法律、法規(guī),對能源生產(chǎn)和消費進行科學管理,采取技術(shù)上可行、經(jīng)濟上合理以及環(huán)境和社會可以承受的措施,優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)和配置,減少能源消費全過程各個環(huán)節(jié)中的損失和浪費,更加科學、合理、高效的利用能源。

  第二章管理機構(gòu)與職責

  第六條項目部按照《節(jié)能法》等相關(guān)法律及其配套法規(guī)的要求,建立健全節(jié)能減排管理機構(gòu),明確工作職責,形成節(jié)能管理體系。

  第七條項目部節(jié)能管理實行統(tǒng)一領(lǐng)導。主要領(lǐng)導親自抓,將節(jié)能減排工作作為重要事項納入日常管理,并建立相應的協(xié)調(diào)機制,明確相關(guān)部門責任和分工,確保責任到位、措施到位、投入到位、監(jiān)督考核到位。

  第八條成立*********標段項目經(jīng)理部節(jié)能減排領(lǐng)導小組,設(shè)立項目部節(jié)能減排辦公室,負責節(jié)能減排日常工作。節(jié)能減排辦公室設(shè)在工程部,設(shè)立兩名專職(或兼職)節(jié)能減排管理崗位。

  節(jié)能管理制度范本篇三

  1、本規(guī)定所稱能源,是指我校使用的水、電、煤常規(guī)能源。凡使用學校能源的全體教職員工和學生都必須遵守此規(guī)定。

  2、我校開展節(jié)能工作堅持依法節(jié)能、合理用能和師生共同參與的原則。學校加強對節(jié)能工作的領(lǐng)導,制定科學合理、適應學校發(fā)展的節(jié)能計劃,根據(jù)上級部門的要求,努力將我校建設(shè)成為節(jié)能型校園。

  3、學校節(jié)能管理小組由主管校長、總務處負責人、年級組長和后勤水電部門組成。全校教職員工必須履行節(jié)能義務,有權(quán)檢舉浪費能源的行為,學校對在節(jié)能管理、節(jié)能技術(shù)推廣方面有顯著成績的老師和學生予以獎勵。

  4、校節(jié)能工作管理小組領(lǐng)導全校節(jié)能工作,負責節(jié)能技術(shù)改造,對全校水、電、煤及相關(guān)的能源使用進行宏觀調(diào)控,對全校日常節(jié)能工作進行指導,研究解決節(jié)能工作中的主要問題。

  5、學校能源用以滿足教育教學、辦公、住宿學生生活為主,非學校辦學、生活用能學校不予解決。

  6、學校用電實行“計劃用電,節(jié)約用電,安全用電”的原則。對違反用電原則的應予以制止和糾正。

  7、學校用水按照上海市節(jié)約用水辦公室下達的年度水指標進行使用,并貫徹執(zhí)行“節(jié)流與開源”的節(jié)水原則。

  8、學校各級領(lǐng)導要重視節(jié)能宣傳教育工作,要利用各種形式強調(diào)搞好節(jié)能工作的重要性和必要性,強調(diào)提倡搞好節(jié)能工作是服務育人,管理育人的一項重要內(nèi)容;強調(diào)做好節(jié)能工作節(jié)省學校資金,目的是更好地保證學校教學、生活的正常進行。

  9、認真搞好節(jié)能宣傳教育,做好每年9份月新生入學后的節(jié)能教育;評選節(jié)能先進集體及先進個人并予以表彰。

  10、在學生中開展節(jié)能宣傳教育,設(shè)立學生義務節(jié)能宣傳員崗位,辦好節(jié)能宣傳網(wǎng)站。

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