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2022年度考核表個人工作總結(jié)10篇

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2022年度考核表個人工作總結(jié)10篇最新

年度總結(jié)一般的格式為標(biāo)題、前言、主體、結(jié)尾四部分。那么年度考核表個人工作總結(jié)怎樣寫好呢?下面小編給大家?guī)?022年度考核表個人工作總結(jié),更多年度總結(jié)可點擊“年度總結(jié)”查看。

2022年度考核表個人工作總結(jié)10篇

2022年度考核表個人工作總結(jié)1

光陰似箭,歲月如梭。

20__年即將過去,回首這一年不禁讓人感慨萬千。

__年是讓人值得回憶的一年,祖國迎來了_華誕。各大媒體以及全國各族人民爭相回憶這60年的風(fēng)雨歷程。而我在這一年中也成長發(fā)了不少。這不僅依賴于自身的努力,也得益于社會、公司給我這成長的平臺。為更加提升完善自我,總結(jié)經(jīng)驗,挖掘不知,我將自己這一年的總體概況總結(jié)如下。

工作上,在上半年,我一如既往,認真負責(zé),嚴(yán)謹?shù)赝瓿闪烁黜椆ぷ?。到下半年,是我職業(yè)上的更進一步轉(zhuǎn)變。在四月份上旬的清明節(jié),我一個人第一次獨自到廈門購買火車票至龍巖,這也是我一生中體會到在這車中靜如平地的感覺,也得到了我小時候的愿想;那時候的我,假如能坐上火車,不知那種感覺如何,現(xiàn)終于心完我愿。但此次的旅途,在另一方面,也給我?guī)砹嗣?、憂慮。因為這是事業(yè)的轉(zhuǎn)折點,也給我心中打起許多的問號,問起自己:那邊的工作環(huán)境能適應(yīng)嗎?那邊的生活方式能承受嗎?那邊的人緣地土能容納得下我嗎?然而隨著時間的前進,身到龍巖才知,這一切的一切跟我有某許而合,又不曾相識,到最后的抉擇還是先留守廈門。

很快的時間,由于種種的原因,到五月份的那個九號,我辭職了,離開了曾今有許多向往的心儀的公司。再接下來的時間,由于身上有點積蓄,開始萌生了自己創(chuàng)業(yè)的相法。擺過地攤,燒過烤,跑過市場,做調(diào)查。但隨著時間的流逝,日月的奔波。讓我知道,有時創(chuàng)業(yè)需要社會的經(jīng)驗積累,資金的運作利用,人際脈絡(luò)的交際等一系列思考及沉思,反問自己依目前所具備的條件合適嗎?為此再次沉著下來。

網(wǎng)絡(luò)的發(fā)達,縱使我突然間為一條信息,來到一個熟悉又陌生的地方漳州南靖。再次踏進工廠,跟隨腳步的邁進,跨進公司那一瞬間,頭腦就開始已經(jīng)在“預(yù)熱”。我的那個“職位”要如何指盤操控,給了我許多的壓力,最后確定要一次又一次的刃磨,這把“刀”才會鋒利,不生銹。

然而通過自己一個多月的努力,做到認真,負責(zé),耐心,得到公司上下員工的一致認同,也贏得上級領(lǐng)導(dǎo)的認可。公司最終篩選我與公司部門的兩個干部隨公司老板及副總乘坐飛機赴云南實習(xí)、考察。為此,也讓我體會到了,在我人生中的又一個第一次:坐飛機!

事今回想,更深刻體會到了要想成就心中的那個“夢想”,就用確切的實際行動與努力來創(chuàng)造自己心中的那塊“地”。

2022年度考核表個人工作總結(jié)2

時光荏苒__年時間匆匆不到40天就要過去了我來佳通已經(jīng)3年了,我們每個人都是在不斷總結(jié)中成長在不斷審視中完善自己。審視中腳踏實地完成本職工作,回首今年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事合作生產(chǎn)的艱辛?,F(xiàn)將__年工作總結(jié)

一、工作方面:

讓自己覺得輪胎是個生命工程,認真做好自檢好每條輪胎,作為成型b區(qū)的一名員工我以工作任務(wù)為牽引,依托工作敢為學(xué)習(xí)提高自己在生產(chǎn)過程中機臺故障小問題能夠自己處理 ,較快完成處里交給的產(chǎn)量。在班組同事的幫助下不斷進步,廢胎經(jīng)常幾個月看不到我的名字。在工作中要學(xué)會不怕苦不怕累在10.1假期過后我們e線就開始為公司分配的的產(chǎn)量開始兩班倒,人家都說a1657是個垃圾沒必要兩班倒,我覺得做人不能太自私不能光看眼前的利益,我經(jīng)常在那臺機做我不來換誰還會來。讓自己在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用

二、個人待改進之處:

配合班長的工作遇到臨時調(diào)機也要有個好心態(tài),達成計劃;還有一段是個女的,女的做男人的事情她肯定會更累、 要經(jīng)常幫助一段,要懂得一個人速度快什么都不算,輪胎成型是在2人合作之下完成的,這個要堅持。

三、__年個人發(fā)展規(guī)劃:

在新的一年中,我一定要把工作做的更出色些,遵守工作紀(jì)律把每一位用戶買我做的輪胎0退回率都當(dāng)成自己知心的朋友,熱心的為客戶戶服務(wù)。盡自己最大努力,為我們的企業(yè)貢獻自己的一份力量,為我們的企業(yè)樹立新的形象,朝著“更快、更高、更強”方向邁進,突破,沒有終點。

2022年度考核表個人工作總結(jié)3

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

新的一年即將開始,對過去一年的回顧總結(jié),這個模式很好,他有益于我對前一段工作不足的反思,對今后工作的提高,下面我將主要從新疆電廠項目和徽縣醫(yī)院項目這兩個項目作自我工作總結(jié)。

在新疆的三個多月是最苦最累的三個多月,也是最難熬的三個多月,有時候就問自己跑這來受這份罪干嗎。由于自己的意志不堅定,思想上的浮躁,使自己產(chǎn)生了打退堂鼓的念頭。后來把這種想法告訴了公司領(lǐng)導(dǎo),在領(lǐng)導(dǎo)們的開導(dǎo)、鼓勵下使我打消了回來的念頭,在這我向幫助過我的三位領(lǐng)導(dǎo)說聲謝謝!在這三個多月里,在我的不懈努力下,自己成長了很多,也成熟了很多。首先在領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心和同事的幫助下,很快適應(yīng)了工作環(huán)境,熟悉了項目生活。然后學(xué)習(xí)了解了自己的工作內(nèi)容和職責(zé),學(xué)習(xí)了施工基礎(chǔ)知識,包括施工規(guī)范、施工方案等。在這基礎(chǔ)上,又學(xué)習(xí)現(xiàn)場管理,學(xué)習(xí)協(xié)調(diào)各種問題。當(dāng)然,這些成績的取得少不了領(lǐng)導(dǎo)同事,尤其是師傅的幫助。在這三個多月的時間里,我的工作心得主要有以下幾方面。

一、學(xué)習(xí)要有目標(biāo)

要尋找學(xué)習(xí)的動力。來到項目部后,自己開始學(xué)習(xí)和加強基礎(chǔ)知識,主要學(xué)習(xí)施工規(guī)范、項目施工方案以及公司相關(guān)文件內(nèi)容。

二、學(xué)會跟人相處

作為工程技術(shù)人員需要很好的協(xié)調(diào)能力,除了要有扎實的基礎(chǔ)知識和良好的綜合素質(zhì)之外,還要學(xué)會協(xié)調(diào),說服別人。這正是我的弱點之一,在學(xué)校的時候,我總是回避我不喜歡的人和事。但是在工作中,你必須面對和處理各種事。因此,我總結(jié)每一次現(xiàn)場協(xié)調(diào)的經(jīng)驗,并認真學(xué)習(xí)其他前輩們協(xié)調(diào)處理事情的技巧,總結(jié)出自己的處事方式,在以后再遇到同樣的問題時,盡量考慮用合適的方式去處理。我不大會開玩笑,所以跟勞務(wù)人員協(xié)調(diào)事情時,我總習(xí)慣認真嚴(yán)肅的跟他們講道理,結(jié)果是越說越亂,而且關(guān)系鬧得很僵。所以我學(xué)習(xí)同事們幽默風(fēng)趣的處事方式,邊開玩笑便認真得處理,這樣感覺很輕松,別人容易接受。

三、發(fā)揮主動性

自己找事做,主動學(xué)習(xí)。人都是有惰性的,而且作為建筑行業(yè)的員工,工作比較辛苦,所以總想著不要出事。有時候不知道自己該做什么,總等著別人安排事做。這樣走馬觀花地看著別人處理事情很輕松,自己覺得簡單不去實踐,結(jié)果是對施工工序不能真正熟悉和掌握。于是我主動跑現(xiàn)場,很仔細地觀察工人施工每道工序,并且跟相關(guān)規(guī)范結(jié)合,比較。久而久之,我發(fā)現(xiàn)的問題越來越多,對相關(guān)工序也能深入了解,同時還能熟悉規(guī)范。當(dāng)然,我自己還存在很多不足和缺點,還需要學(xué)習(xí)和努力的地方很多。在工作學(xué)習(xí)中,總結(jié)了自己的缺點主要有以下幾點。首先,自己的基礎(chǔ)知識很匱乏,對相關(guān)規(guī)范學(xué)習(xí)不到位。剛踏入工作崗位,加之學(xué)校學(xué)習(xí)內(nèi)容和工作所需知識有出入,導(dǎo)致在工作中經(jīng)常碰到陌生的東西。比如經(jīng)常碰到陌生名詞,或者對某個工序不了解,對現(xiàn)場設(shè)備不熟悉。這就要求在今后的工作中更加努力地學(xué)習(xí),將書本知識和現(xiàn)場施工結(jié)合起來。所以在以后的工作中,必須多方位更全面的學(xué)習(xí)施工基本知識。其次,自己雖然基本了解了施工員的基本職責(zé),掌握了基本工作內(nèi)容,但是

當(dāng)自己真正處理現(xiàn)場問題時,總覺得力不從心,面對問題時會無頭緒。有時候碰到很簡單的問題,自己不知道怎么去處理。第一次打混凝土值班,用商業(yè)混凝土,量多了,混凝土攪拌站不退,自己開始慌了,大半夜的不好打擾別人,自己又不知道怎么處理,而且越來越亂。因此學(xué)習(xí)從容地處理事情很有必要,今后要多加強此方面的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)別人的處事方法。

在徽縣醫(yī)院項目這五個多月的時間里,自肩負安全員這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,在現(xiàn)行崗位上任職近半年來,嚴(yán)格要求自己,全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,強化安全生產(chǎn)管理。以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力,思想上圍繞甘肅省第二建筑工程公司,行動上處處想著公司利益積極上進。近半年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,組織、溝通能力上還略有欠缺。有人說我性格內(nèi)向,說我不太好交流,而我自己倒覺得我不是內(nèi)向,我只不過不愛說話也不會太說話,也許我的沉默讓很多人誤會了。二是涉及工作多樣復(fù)雜,需要時間學(xué)習(xí)。三是工作中不夠大膽,要在不斷的學(xué)習(xí)過程中改變工作方法,不斷創(chuàng)新完善。

在這五個多月的時間里也發(fā)現(xiàn)了項目本身存在的問題。一是責(zé)任不明確,崗位設(shè)置不合理。施工員,質(zhì)檢員,安全員沒有明確的責(zé)任分工,什么都管,我個人覺得這樣的設(shè)置不利于工作進展。二是掛靠方的安全質(zhì)量意識淡薄。如外腳手架直接坐落于未處理過的地基上;構(gòu)造柱、圈梁的植筋錨固等。也許是我們工作經(jīng)驗不足,各方面的能力欠缺。好多問題看在眼里急在心里,真是心有余而力不足。

在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好:

1、認真學(xué)習(xí)

努力提高自身素質(zhì)及工作能力,盡職、盡責(zé)、盡快地完成本職工作。

2、發(fā)揚吃苦耐勞精神

不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應(yīng)各種環(huán)境,在復(fù)雜的工作中磨練意志,增長才干。

3、發(fā)揚孜孜不倦的進取精神

加強學(xué)習(xí),勇于實踐,在學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時,講究學(xué)習(xí)方法,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底和踏實的工作作風(fēng)。

力求把工作做得更好,樹立良好的形象??傊?,近一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但離要求有一定的差距,我將不斷地總結(jié)經(jīng)驗,加強學(xué)習(xí),更新觀念,提高各方面的工作能力。緊緊圍繞公司的中心工作,以對工作、對事業(yè)高度負責(zé)的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責(zé)地做好各項工作。

2022年度考核表個人工作總結(jié)4

轉(zhuǎn)眼又到了年底,在客服中心副主管這個位置上已經(jīng)一年了,回顧起來,感受頗多。副主管的位置代表自我不能再像當(dāng)培訓(xùn)師時,只做局部管理,而是要做全面的管理。作副主管壓力最大時是楊主管離開客服中心的時候,我感覺客服中心的重擔(dān)一下子壓了下來,應(yīng)對發(fā)展中且存在問題的客服中心,當(dāng)時真有種無所適從的感覺。但我立刻告誡自我,必須要冷靜下來,找出問題,一個一個去解決。十一之前公司會議結(jié)束后,易總談話:“遇到問題不要害怕,勇敢應(yīng)對,要去想解決問題的方法這才是關(guān)鍵”給了我很大的鼓勵,更堅定我要管理好客服中心的決心。

十月中旬,王經(jīng)理對我們的工作及時跟蹤和指導(dǎo),客服中心的每位管理人員都回答了王經(jīng)理提出的五個針對性問題,并得到了及時回復(fù),給我的回復(fù)中讓我印象最深的是:“作好一個客服管理人員,是一件不容易,卻又十分有成就感的事情,快速執(zhí)行、快速反應(yīng)、抓細節(jié)這些都是關(guān)鍵的地方。”這句簡單卻十分貼切的話,時刻伴隨著我,使我把工作的壓力轉(zhuǎn)化為動力。

感激領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵和指導(dǎo),也十分感激各位同事的支持。站在這個位置上,必須要把這個客服管理好,才是對大家最好的回報。以下是我一年來工作的總結(jié)。

在管理整個客服上,貫穿“讓所有優(yōu)秀的人的力量凝聚到一齊,打造一個優(yōu)秀團隊”的思想。在管理中根據(jù)每個客服管理人員的優(yōu)勢,明確分工。根據(jù)所分工作做及時跟蹤督促。在整個客服中心的管理上,根據(jù)客服現(xiàn)狀,從業(yè)務(wù)提高和人員思想出發(fā),列出階段性目標(biāo)和長期目標(biāo)。從而到達客服整體面貌的改觀。

一、提高業(yè)務(wù)技能方面

1、讓每個座席人員從基本功練起,打過關(guān)。

2、客服培訓(xùn)手冊應(yīng)用新員培訓(xùn),使培訓(xùn)更進一步走入正規(guī)化。

3、客服內(nèi)部資料庫的建立。新活動及群發(fā)資料及時更新,供座席人員查閱學(xué)習(xí)。

4、試行“首問負責(zé)制”。簡單投訴問題不再依靠班長,認真鉆研業(yè)務(wù)后,能做到獨立解決。

二、服務(wù)質(zhì)量方面

在服務(wù)質(zhì)量監(jiān)測上實施獎罰分明的機制。設(shè)立服務(wù)標(biāo)兵崗位,對服務(wù)優(yōu)秀人員授予“服務(wù)之星”榮譽稱號,在精神上給予鼓勵。加大扣罰力度,出現(xiàn)問題者,以過失單形式扣罰。并要求質(zhì)檢人員和班長找其談話,使座席人員從根本上認識自我的不足,最終到達提高其服務(wù)質(zhì)量。

三、針對客服中心由史以來的一大難題,在人員有限的基礎(chǔ)上,提高一次接通率

1、提出技術(shù)需求,將選擇性接聽改為直接接聽,在必須程度上提高了一次接通率。

2、在話務(wù)量高峰期,人員不足的情景下,實施新的補班計劃,思想工作同步開展,將一次接通率和每位員工結(jié)合起來,用團隊的力量共同到達標(biāo)準(zhǔn)。以至于此刻每個員工都養(yǎng)成了習(xí)慣,都會隨時關(guān)注一次接通率,從被動關(guān)注到此刻的主動關(guān)注。從而到達提高客戶的感知。

2022年度考核表個人工作總結(jié)5

時光荏苒、日月如梭,這一年來,在部門領(lǐng)導(dǎo)以及主任的關(guān)心、幫忙下,努力做到愛崗敬業(yè),恪盡職守,以務(wù)實的工作作風(fēng)、堅定的思想信念和飽滿的工作熱情,較好地完成了自我的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。我緊緊圍繞提高呼叫中心工作效率以及工作質(zhì)量這兩個重點,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改善工作方法,促進呼叫中心工作效率的提高,較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)簡單總結(jié)如下:

首先,由于不斷有新小區(qū)的開發(fā),我們業(yè)務(wù)量也在持續(xù)增加。這一年來共接到電話近__次。其中報修電話近__次,其中突發(fā)事故近__次。在受理突發(fā)事故時都在第一時間上報相關(guān)部門及各領(lǐng)導(dǎo),并做好和用戶之間的溝通,學(xué)會忍耐和寬容,需要包容和理解用戶。故障恢復(fù)后也會第一時間回訪用戶情景并向各領(lǐng)導(dǎo)報告。

其次,對用戶采取友好的態(tài)度,回訪用戶也是很重要的能夠了解用戶對于我們服務(wù)的一些意見,有助于了解維修人員的維修情景與用戶的提議。

作為一位優(yōu)秀的客服人員要具備親和、專業(yè)、真理瞬間的條件,因為確保用戶滿意的關(guān)鍵人物是每一位接聽用戶電話的員工。

最終,客服人員替用戶解決問題的第一件事永遠是處理用戶的情感,情感服務(wù)也是工作的一部分,遇到用戶不滿的時候要正確態(tài)度及時處理。要做到令用戶滿意,以構(gòu)筑良好客服關(guān)系為服務(wù)目標(biāo)。

在這一年的工作中也領(lǐng)悟到在工作中心態(tài)很重要,工作不僅僅要有活力還要有著積進取的思想和平和的心態(tài)才能促進工作提高,不斷提高自我。可是在以后的工作中也還是需要吸取他人的經(jīng)驗來彌補自我的不足,不斷豐富自我的專業(yè)技術(shù)知識才能更好的幫忙用戶,讓自我更進一步。

我將努力改正過去工作中的不足,繼續(xù)認真工作,時刻堅持不懂就問,不明白就多學(xué)的態(tài)度,與同事多合作,與領(lǐng)導(dǎo)多匯報工作情景,來更好的完成本職工作,合理安排工作,為公司的發(fā)展盡一份力。

2022年度考核表個人工作總結(jié)6

前幾年qq空間里的朋友們老喜歡寫年度總結(jié)了,主要內(nèi)容就是工作有進階很開心,另一半找到了很開心,結(jié)婚很開心生子很開心。我一直是后知后覺的人,不會很好的安排自己的生活,總是跟著感覺走,踏錯節(jié)拍。__年春節(jié)跟前任分手,之后苦兮兮的過了好一陣子。一眨眼__年就要結(jié)束了,回頭看看這一年,過的還算舒心,那就也來玩下玩你們玩剩下的,寫個年度總結(jié)得瑟得瑟吧。

今年可以說是我脫胎換骨的一年。去年和前年雖然拿到心理咨詢師證書,但自身的轉(zhuǎn)變并不大。不過也正是由于這兩年的沉淀,才促成了今年瘋長的我。

這一年的年初我就在閨蜜的幫助下在公司工會搞起了心理學(xué)俱樂部,并且親自操刀帶了兩個心理團體試了試水。結(jié)果當(dāng)然是累到吐血深感功力不夠。于是退居幕后當(dāng)起了組織者。不過累到吐血也有好處,就是我從別人身上看到了無數(shù)自己的影子,深刻的認識到了搞定自己才是硬道理。這兩次團體小組還帶來了一個意外收獲:就是我被團體里的一個妹子說動,一起去報了瑜伽教練班,開始正兒八經(jīng)練瑜伽了。

去了教練班,才知道瑜伽是怎么練成的。每個周末風(fēng)雨無阻,從早9點到晚4點,基本功、理論、體位法。三十幾歲了,從沒想過還能劈叉,練著練著,有一天居然可以一字馬了!小時候都沒玩過的倒立,現(xiàn)在也可以了!我的身體變得越來越柔韌也越來越有力。雖然還沒參加考試拿到證書,但是已經(jīng)開始在公司的工會俱樂部里兼職做瑜伽老師啦。教學(xué)相長,隨著上課越來越多,感覺自己的進步也越來越大。最神奇的是,去年冬天體檢的時候發(fā)現(xiàn)我的左胸里面有兩個結(jié)節(jié),其中一個已經(jīng)有花生米那么大。不痛不癢的我一直沒管它。今年冬天再次體檢時,已經(jīng)沒有了!連醫(yī)生也覺得奇怪。而且,居然長高了一公分多,突破160cm了……這個想來想去,應(yīng)該是因為瑜伽會矯正骨骼,脊柱髖關(guān)節(jié)腿骨位置稍微有點變化,身高跟著變一點也正常。還有,前幾年顴骨上有兩塊斑,雖然不嚴(yán)重,但離近了看還是很明顯的,我一直覺得那是曬斑,反正每年都要曬,也沒怎么管它。但是,今年這兩塊斑也消了……所以,瑜伽是能治百病嗎?

今年還有一件機緣巧合的事情,就是在一個小伙伴那里看到了一篇關(guān)于冥想的文章。文章寫得很好,看完之后我就果斷報名了內(nèi)觀中心的10日冥想課程。請好假,打好包,在炎炎夏日奔到了福建與江西交界處的長汀小縣城,在南禪寺開始了十天不講話,不吃葷,過午不食的禪修生活。過程就不細說了,我當(dāng)時有寫一篇日志,想看的同志們自己去翻。這次冥想帶給最大的觸動是:我腦袋里的想法這么凌亂這么不聽指喚我以前居然不知道!然后領(lǐng)悟了那句著名的follow your heart純粹就是扯淡。你heart里的想法完全是瞬息萬變,多到罄竹難書。你怎么可能follow?光決定follow哪一個就可以把你玩死。這次禪修對我瑜伽冥想的練習(xí)是很有幫助的,坐了10天后再回來練瑜伽冥想簡直就是小case,不在話下。不過,自然而然的,我跟__教5年的親密關(guān)系也越來越疏遠了。又是瑜伽又是冥想,教會里的弟兄姐妹早就受不了我了,我也受不了他們的輪番轟炸,不再去教會了。套用王菲的那句話:這一世基督緣已盡,我還好,你們也保重!

禪修回來之后,我就換了新的崗位:從一名technical writer變成了一名testing engineer。重新變成了newcomer,每天忙著各種培訓(xùn)。很多問題,很多不懂的地方,很累。但是很開心,因為我覺得自己終于是一個真正的通信人了。這份歸屬感來之不易,且做且珍惜。

現(xiàn)在唯一的不爽就是被爹媽親戚各路人馬催婚,所以自打跟前任分手,我已經(jīng)連續(xù)三年沒回家過年了,__年春節(jié)我獨自一人在黃山頂上看日出,__年,跟小伙伴一起翻越喜馬拉雅山去尼泊爾印度,__年,在日本由南往北獨自流浪,__年春節(jié),原本打算鼓起勇氣回家,后來…還是沒挺住…跟妹子們一起訂了去菲律賓的機票……去潛水跟那里的鯊魚們一起過年……多希望有一天我的爹媽和親戚們能夠接受我多半不會結(jié)婚的事實,這樣我就可以回家舒舒心心的過春節(jié)了。

說起潛水,我這個月還學(xué)會了蛙泳。你沒看錯,我之前不會蛙泳,每次去游泳都是游自由泳。就連自由泳也是去年才學(xué)會的,因為我小時候在公園劃船落過水,所以一直怕水。因為怕水,我學(xué)自由泳也是歷盡千辛萬苦(這個不是重點,省略一千字),學(xué)會后就算游1500米也都是在淺水區(qū),從不敢去深水區(qū)。我以前沒打算學(xué)蛙泳,因為覺得不是很好看,而且也沒必要。但是既然這回要去潛水了,蛙泳腿學(xué)學(xué)還是很有幫助的。所以就學(xué)了。學(xué)了3周后,我可以掙巴著游了。昨天教練帶我去深水區(qū)。我蹲在池邊死也不肯下去。教練各種勸我,做各種保證,最后經(jīng)歷了半天頭腦風(fēng)暴思想斗爭的我終于下去了。但是緊張的一直抖啊抖……小時候被淹過的人傷不起,教練拉著我蹬壁,換氣,跟在我后面游,在我前面游,一直盯著我。直到我慢慢不抖了,可以游了,一趟,兩趟,哈哈,可以游深水啦滿分畢業(yè)。

回頭看看這一年,我新增了兩個角色:心理小組主持人、瑜伽教練;轉(zhuǎn)變了一個角色:technical writer ---> testing engineer;嘗試了新鮮的事物:冥想、蛙泳。其實除此之外還有很多其他的小成就,比如徒步穿越武功山啊,第一次溯溪臨安井坑啊,搬家啊,剪短發(fā)啊,參加女性團體啊,畫曼陀羅啊。回頭這么望一望,想做的事情一件件的實現(xiàn)了,還真有點醉了的成就感呢。不過,給我生命帶來深刻影響的,還是心理學(xué)、瑜伽和冥想。它們讓我在這紛繁復(fù)雜的世界里沉靜下來,給我的生活帶來了安寧和覺察,讓我知道怎么取悅自己,享受獨處的時間,體會當(dāng)下。

如果你有一天開始學(xué)習(xí)心理學(xué)。那是你的福氣。瑜伽老師們說,能接觸到瑜伽的人,是真正有福氣的人??磥砦艺媸歉鉂M滿啊

__年展望

我真的不是很會做計劃,以前做的計劃就沒有實施成功的先例,所以還是用“展望”一詞吧。

好好練習(xí)冥想,這個是根本。

好好練瑜伽,把教練證考下來,要持證上崗啊啊啊。

好好練游泳,爭取橫渡錢塘江,游進銀海豚^_^

學(xué)點水彩,陶冶下藝術(shù)情操。

上點心學(xué)煮飯,給自己吃更要美味健康。

當(dāng)然,最后也是最重要的,好好工作,當(dāng)一名好的通訊測試工程師,不僅為了飯碗,也為了工作時間能夠更加愉快。

過了這個年我就三十四了,人生已過半。在向四十不惑狂奔的路上,智慧終于開始增長,心靈也終于開始明凈清朗。

后半生我只求平安快樂度過,那個人,來不來,都不是事兒了。

2022年度考核表個人工作總結(jié)7

20__年是我接觸到TI工作的第二個年頭,在今年的工作當(dāng)中,自己熟練掌握各項工作的工作要點,摸透了工作方法,在今年的工作當(dāng)中可以說是手到擒來,現(xiàn)將主要的工作情況總結(jié)如下:

一、工作一定要勤奮

勤奮不是做給領(lǐng)導(dǎo)看,是讓自己成長的更加快和更加充實更自信,收獲更加多。

一流的銷售是混業(yè)績,二流的是混日子,三流的混飯吃,如果我自己定位是一個一流的sales就必須把工作當(dāng)作是自己的事,認真做,努力做,主動做;其實在it圈里混,因為壓力是比較大,除了要對工作總結(jié)外還要不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù),就是要想怎么樣去做把銷售業(yè)績做上來,怎么樣去把利潤提高,這都是要通過勤奮盡快來完成,其實我個人認為勤奮應(yīng)該可以說是銷售的一種品行,在我們是說沒有疲軟的市場,只有疲軟的思想;

二、了解公司和公司做的產(chǎn)品

做為在一個it公司做銷售,一定要非常地了解公司和公司做的產(chǎn)品,還有起碼的行業(yè)背景,特別是做項目的。

畢竟做項目的都是先以產(chǎn)品技術(shù)公關(guān)搞定客戶再談商務(wù),而且有時技術(shù)會成為一個項目的制高點,當(dāng)然了解產(chǎn)品后這也是你以后轉(zhuǎn)換陣地的重要資本之一,多說無益,多學(xué)有用;

三、利益和看法

當(dāng)你在公司混的時候一定要記得你是在公司,說話和做事一定都要顧及同事的利益和看法,即使是在部門里也是一樣,該說的說,該問的問,同事不是你的朋友,更加不是你的親人這點一定要記住。

如果需要同事幫忙一定要禮貌,如果想幫同事一定要在暗地里、公司里的小事細節(jié)多留心多主動做。

做為一個銷售如果能把公司當(dāng)作是自己的家,把工作當(dāng)做是自己的事業(yè),對于打造一個良好的積極銷售心態(tài)就成功了一半,同時也能在這個公司混的不錯,只是時間和耐心而已;

四、要不斷地去創(chuàng)新和努力改進自己和修正自己的'工作計劃

發(fā)現(xiàn)新的不足并且去提高,這就說到了總結(jié),很多人說銷售就是思考,確實是這樣的做銷售一定要思考,特別是銷售;部門或者公司可能會下達一個計劃和任務(wù)給你,但是你要根據(jù)自己的實際情況去調(diào)整,在不同的時間階段和不同的區(qū)域要相應(yīng)做調(diào)節(jié),這和不要死讀書是同一個道理,因為老師教的不一定就是最有用的。

當(dāng)銷售在辦公室時最好是多想下自己的工作思路和計劃,并且寫成問,好的還可以貼出來做警示和提醒;

五、做銷售一定要自信

一個銷售,沒有了自信就會連說話的力氣和打電話的勇氣都沒有,那就更加不要說出門拜訪和做什么業(yè)績了,自信主導(dǎo)著銷售的內(nèi)心,有了自信你可以隨機應(yīng)變地應(yīng)對客戶和代理商的刁難和挑戰(zhàn)困難,沒有了自信,在公司同事面前都會感覺羞愧。

所以做為一個銷售我覺得即使是在你受到打擊的情況下,還要唱著歌去上班,并且堅持每天都是這樣,我的老大就是這樣的,每天進公司一定是哼著歌進來的,我佩服同事也佩服;

六、溝通交流

當(dāng)你在和代理商和用戶溝通時一定要記住你不是去求他們推你們的產(chǎn)品和不是來求用戶買你的產(chǎn)品,因為你是來給他們帶里利潤和為用戶解決問題的,這是一個各有所求的雙贏,主管說這個非常重要,直接影響了你的工作心態(tài),我也覺得非常有道理,如果你去求用戶,他會越覺得你什么都不是,如果你能給用戶價值和為他解決問題,用戶也是覺得繼續(xù)和交流或者接待你是值得的。

另外老大說也說代理商和廠商、經(jīng)銷商都是在一個天平上,誰厲害就把對方翹到天上去,弱勢的只能跟著混飯池;

七、做銷售的項目

因為項目都有一定的運作周期,所以沒必要太急,但是項目一定要跟緊,其實跟緊不是叫你天天追著客戶問,這樣的話客戶和代理會反感的但是一定要跟進,哪怕客戶反感不給你做這個項目,因為是做項目所以如果你不跟進的話你的成功率是零;簡單說跟進的話最多就是丟單,但是不跟進就是肯定只有丟單了。

另外我個人覺得平時對客戶的真誠關(guān)心也是很重要的,有次一個客戶住院,我在交談中記下他說的要住院的日子,在那天發(fā)了個信息過去,后來客戶感動的不得了,去到談項目態(tài)度也很好、打電話也很跟我客氣;

八、請為公司創(chuàng)造盡可能多的利潤

如果你不行就辭職吧!這是一種心態(tài)問題,一來你為公司創(chuàng)造的多你自己所得的自然也多;二來不要總是以為自己被公司利用了或者為老板創(chuàng)造了多少自己才拿那么一點,因為準(zhǔn)確來說能被人利用說明你還是有價值的,最可悲的是連利用的價值都沒有,也就是說沒有利潤就等于失業(yè)。

如果像我一樣是這個行業(yè)的菜鳥,還挑什么挑呢,能找到個好公司混個好的領(lǐng)導(dǎo)帶路學(xué)習(xí)就已經(jīng)不錯了,很多兄弟姐妹在工廠里郁悶了n年還遇不到一個伯樂,所以能成為黃牛是猛牛那是你自己決定的;

2022年度考核表個人工作總結(jié)8

20__年已經(jīng)近在眼前了盡管已經(jīng)一只腳踏進了20__的新年,但手上的工作卻一點也聽不下來。為了給上一年畫上一個圓滿的句號,我們每個人都在拼命的努力。哪怕只是為了前進那么一點點的距離。

回顧這一年間的成果和收獲,作為___公司的一員,在領(lǐng)導(dǎo)的指揮以及各個部門各個同時們拼盡全力的努力下,我們今年的工作上也取得了不少的進步和成長。在工作中,我們不僅大大的擴展了工作的業(yè)務(wù),每個部門的都取得了非常出色的成績和收獲。現(xiàn)在,趁著這段抽空的時間,我在此對一年的個人工作情況做簡要總結(jié)如下:

一、目標(biāo)和動力

今年來如果說對我影響最大的事物的話,就是這個目標(biāo)了。這是我在工作上的目標(biāo),但卻并不是公司和部門的目標(biāo)。這是我在年初之際認真的參考并認識了公司目標(biāo)之后為自己制定出來的目標(biāo)計劃。其實,在一開始的時候我都覺得都中非常的不現(xiàn)實,這個目標(biāo)已經(jīng)遠遠超出了我當(dāng)時的能力。

但是,回想起領(lǐng)導(dǎo)在年初的演講和激勵。想起那印刻在我們腦海中的美好景象。我不由的在心中點燃了一份名為期望動力。盡管,其實當(dāng)初的演講具體說了些什么,我已經(jīng)記不清楚了。但唯獨心中的熱情和期望卻留存的了下來,不知不覺的,實現(xiàn)這個目標(biāo)已經(jīng)成為了我的目標(biāo)!為此,我在今年來的工作中積極的發(fā)展自己,一點點的累積工作的能力,讓自己一一點點撥開了“不可能”的面紗,最終,走到了當(dāng)初的遙望的地方!

二、一年來工作的情況

在今年的工作中,我積極根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排和要求來工作。但另一方面,我也在漸漸的考慮和嘗試有沒有更好的的方法去完成工作。讓工作能變得更高效,更有利。為此,在每場部門會議上如果我有什么想法和感受都會與大家一起分享,一起討論。與部門同時們一起的討論和學(xué)習(xí)讓我在工作的學(xué)習(xí)上有了更多的發(fā)展,也為部門的發(fā)展貢獻了一些小小的幫助。

后來,隨著年末的靠近,我們也沒有更多的精力去擴展,為此,我也及時的收心,將所有的精力和狀態(tài)都投入到了工作之中,為年末的成績貢獻了自己的一份力量。

總的來說,今年的工作這的收獲不凡。但我相信,既然這樣的目標(biāo)都能實現(xiàn),那么我一定還有再進一步的可能!我會在下一年為自己定下更高的目標(biāo),并積極的取得突破它,為公司做出更多的貢獻!

2022年度考核表個人工作總結(jié)9

回顧過去一年來的工作我記憶猶新,我作為一名普通的員工我為自己能夠在這一年當(dāng)中充實了自己感到幸運,雖然說每天的工作很多,一直以來我都是一個比較喜歡有挑戰(zhàn)的人,工作的時候從來都不會忘記了自己的職責(zé),也就是因為這一點讓我感覺我有很多事情要去做好,時間過得很快,我非常想把握好工作當(dāng)中的每一秒,我對自己的要求也一直都是很高的,這一年來的工作當(dāng)中我認真仔細的在處理好自己的細節(jié),一年來經(jīng)歷了很多困難,我也成長了很多,有困難才會有進步,這一點我從來都不會質(zhì)疑,作為__員工需要有這樣的品質(zhì),也就這一年的工作我總結(jié)一下。

這份工作讓我感覺自己經(jīng)歷的每一天都是非常充實的,我愿意在接下來的工作當(dāng)中繼續(xù)處理好這些細節(jié),在工作上面我不會忽視了這些好的東西,不斷的挑戰(zhàn)不斷的充實積累,這才是我們所需要的,不管是什么事情都應(yīng)該主動起來,在工作當(dāng)中我經(jīng)常愿意去挑戰(zhàn)一些有難度的工作,這是我的目標(biāo),也是我的方向,未來的一段時間我認為我會有更多的挑戰(zhàn)等著我,我一定會更進一步,在下階段的工作當(dāng)中不斷的積累,充實,蓄勢待發(fā),一年來我是踏踏實實的在做好手上的每一件工作,無論是大小,我都愿意去做好,我相信未來在工作的時候我這些好的習(xí)慣一定帶我有所幫助,雖然忙碌跟充實成為我過去的一年的代名詞,但是我還是愿意接受的。

在能力上面我一直在學(xué)習(xí),周圍有很多優(yōu)秀的同事,在業(yè)務(wù)上面這些同事們對我都是非常照顧,我一直都保持著樂觀的態(tài)度積極學(xué)習(xí),在未來工作當(dāng)中我一定會繼續(xù)保持的,很多時候這些都是我要去做的事情,我也相信在下一階段的工作上面能夠受到周圍的同事們的啟蒙,在業(yè)務(wù)能力上面更進一步,無論是出于什么原因,都會在未來的工作當(dāng)中打好基礎(chǔ),作為__的一名員工我必須提高自己的業(yè)務(wù)能力,在工作上面有更多的工作經(jīng)驗,為公司爭取到更多的利益才是實力,處于對自己的肯定,我相信我會有更多的進步的,過去跟現(xiàn)在都是這么想,未來的工作當(dāng)中我還是會更加用心努力,我也會在下一階段的工作當(dāng)中不斷的充實自己能力,未來一年肯定會更加精彩,我也希望能夠給公司創(chuàng)造更多的價值。

2022年度考核表個人工作總結(jié)10

光陰似箭,一晃20__年又快過去了,在公司領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下,通過自身的不斷努力,無論是個人能力還是項目工作,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。

一、參與項目及成果:

20__.1-20__.2負責(zé)__上面的相關(guān)水系統(tǒng)(海水系統(tǒng)、發(fā)電機淡水,中央淡水、發(fā)電機、空壓機、生活水、衛(wèi)生處理、造水機等)的前期策劃、MC報驗、調(diào)試報驗、后期的工作交接

20__.2-至今加入__項目組,主要負責(zé)主消防、水霧、泡沫消防、生活水、污水處理、雨刮器等設(shè)備的電儀、機管調(diào)試、報驗。

二、工作中的不足點:

通過20__年這一年的工作鍛煉,自身在各方面的技能、工作能力都得到了不斷提高,但是同時也發(fā)現(xiàn)了自己工作方面的一些不足:對于系統(tǒng)后期調(diào)試階段涉及到的東西,前期策劃時沒有考慮全面,有遺漏的事項;前期各個系統(tǒng)的工作安排不合理,導(dǎo)致了后期調(diào)試時,幾個系統(tǒng)湊到了一塊;雖然年輕充滿干勁,但是缺乏經(jīng)驗,對于一些設(shè)備的相關(guān)知識及認識了解的還不是很深刻,有待提高。

三、明確目標(biāo):

總結(jié)過去,方能展望未來。針對自己本年度的不足之處,我對自己20__年的工作也提出了要求。明年工作計劃如下:

1、按時保質(zhì)、保量的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù)。

2、在遇見問題時,多想,多從全局考慮,多多請教,對每個問題要做到舉一反三。

3、加強安全學(xué)習(xí),保證自身安全;提醒他人安全;注意設(shè)備安全。

4、加強自身的專業(yè)知識學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)水平。

在20__年我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,努力學(xué)習(xí),提高工作效率,熟練業(yè)務(wù)能力。積極響應(yīng)公司加強管理的措施,遵守公司的規(guī)章制度,做好本職工作。

四、合理建議:

建議公司能夠組織安排資深人員(海工專家、技術(shù)強人),對員工進行專業(yè)技能培訓(xùn)。

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