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創(chuàng)業(yè)成功的最根本原因

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  一個(gè)成功的創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)初期一般需要做哪些的準(zhǔn)備呢?下面跟著學(xué)習(xí)啦小編一起來(lái)探討創(chuàng)業(yè)成功的最根本原因。

  創(chuàng)業(yè)成功的最根本原因:明確的目標(biāo)

  只有明確且經(jīng)宣告的目標(biāo)才能激發(fā)所向披靡的力量。投資者希望創(chuàng)業(yè)家確實(shí)能為實(shí)現(xiàn)既定的目標(biāo)而艱苦奮斗,同時(shí)也希望創(chuàng)業(yè)家所以努力賺錢(qián)是因?yàn)樗呛饬縿?chuàng)業(yè)家個(gè)人成就的尺度。創(chuàng)業(yè)家必須向投資者,不管是資金投資還是人力投資者證明,自己的理想賺錢(qián),但不是為了貪心不足,而是因?yàn)橘嶅X(qián)多少是檢測(cè)自己個(gè)人成就的標(biāo)準(zhǔn),讓投資自己的人知道自己是一個(gè)成就型的創(chuàng)業(yè)人才,不會(huì)讓他們的投資血本無(wú)歸。

  創(chuàng)業(yè)成功的最根本原因:一定的經(jīng)驗(yàn)和資金

  企業(yè)創(chuàng)業(yè)資金是指企業(yè)用于創(chuàng)業(yè)投資的基金。創(chuàng)業(yè)資金的來(lái)源有多種渠道,比如:個(gè)人的投資,政府的資助,政府擔(dān)保的銀行貸款,大企業(yè)的投資,商業(yè)的貸款等。企業(yè)創(chuàng)業(yè)要考慮自身的市場(chǎng)情況,根據(jù)企業(yè)所能承擔(dān)的資金大小而起步創(chuàng)業(yè)。如果資金允許就可以加盟一些知名品牌。企業(yè)要想成功必須要在成長(zhǎng)的過(guò)程中逐漸積累經(jīng)驗(yàn),吃一塹長(zhǎng)一智,讓自己學(xué)會(huì)把握商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中成功的秘訣。“單絲不成線,獨(dú)木不成林”一個(gè)企業(yè)的發(fā)展,免不了需要合作伙伴。

  創(chuàng)業(yè)成功的最根本原因:具備優(yōu)良的品質(zhì)

  美國(guó)著名技術(shù)創(chuàng)新理論家考茨麥斯基說(shuō):“創(chuàng)業(yè)投資業(yè)的發(fā)展一刻也離不開(kāi)創(chuàng)業(yè)投資家,高素質(zhì)的創(chuàng)業(yè)投資家是創(chuàng)業(yè)投資的靈魂。”當(dāng)今社會(huì)唯一不變的東西就是在不斷地“變化”,唯有變化才能發(fā)展。對(duì)于一個(gè)創(chuàng)業(yè)的企業(yè)機(jī)構(gòu)而言,要想生存、發(fā)展,贏得一定的利潤(rùn),自然離不開(kāi)企業(yè)家敏銳的眼光,遠(yuǎn)見(jiàn)的卓識(shí),勤奮的學(xué)習(xí)和良好的品質(zhì)。得人心者,得天下,一個(gè)企業(yè)高層領(lǐng)袖如果沒(méi)有這些,又如何服眾。優(yōu)良的品質(zhì)包括以下幾個(gè)方面:

  (一).善于學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。企業(yè)創(chuàng)業(yè)家的經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)業(yè)家所具有的學(xué)識(shí)往往能吸引創(chuàng)業(yè)投資者和一些內(nèi)部員工,它在某種程度上能夠幫助企業(yè)創(chuàng)業(yè)者積累人脈和人心,讓人產(chǎn)生敬佩與信任。學(xué)識(shí)表現(xiàn)在多個(gè)方面,接受一定良好的高等教育能標(biāo)志基本的學(xué)識(shí)。但總體而言投資者更感興趣的還是企業(yè)創(chuàng)業(yè)家的經(jīng)驗(yàn),能夠從失敗中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)并產(chǎn)生新的發(fā)展模式,無(wú)疑對(duì)于創(chuàng)業(yè)投資者和內(nèi)部員工而言,是一種由心的欽佩。

  (二).要勇于承擔(dān)責(zé)任。一個(gè)成功的企業(yè),勢(shì)必是一個(gè)敢于承擔(dān)責(zé)任,讓人信任的企業(yè)。企業(yè)只有具有良好的信譽(yù),才能儲(chǔ)備更多的人才,才能讓企業(yè)品牌更加出眾化,從而讓消費(fèi)者和投資者信任、放心。每個(gè)成功的創(chuàng)業(yè)家都是出色的問(wèn)題解決者。他們清楚的知道,企業(yè)發(fā)展“責(zé)任”落在自己身上,前進(jìn)的道路,就需要他人的信任。

  (三).不愛(ài)面子。企業(yè)創(chuàng)業(yè)家都是一群“不要臉”的家伙,為了企業(yè)發(fā)展前景,為了事業(yè)成功,他們甚至愿意低聲下去“求”員工,每一個(gè)成功領(lǐng)袖都是善于運(yùn)籌帷幄與各種人際之中,善于察言觀色,知道小事不了,大事難了的道理,這就是成功創(chuàng)業(yè)家的高智慧——不愛(ài)面子,善于客觀看問(wèn)題。

  (四).有一定的肚量。人們通常認(rèn)為,領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)包括自信、自強(qiáng)和一定程度的以我為核心的能力。企業(yè)創(chuàng)業(yè)家拒絕做公仆,對(duì)于企業(yè)內(nèi)部員工總是擺出高高在上的姿態(tài),無(wú)法容忍員工的錯(cuò)誤和不敬,凡是斤斤計(jì)較,這樣的企業(yè)內(nèi)部人員本身無(wú)法融洽,又談何團(tuán)體合作力量。企業(yè)的成功與創(chuàng)業(yè)家的個(gè)人度量息息相關(guān),擁有高能力的成功人士大多是高素質(zhì)的人才,有人才才能發(fā)展高品質(zhì)企業(yè)。

  (五).有一定的恒心和毅力。讓企業(yè)創(chuàng)業(yè)家一直堅(jiān)持的,往往就是勝利的誘惑。他們有自己想要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo),相信自己只要努力,前方就是光明。他們就會(huì)顯現(xiàn)出旺盛的精力和強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心。對(duì)于他們而言,這不僅能培養(yǎng)自身的“內(nèi)功”同時(shí)能讓自己走向輝煌。

  (六).有敢于冒險(xiǎn)的勇氣。勇氣,是一種內(nèi)心的精神力量,不是每個(gè)人都能擁有的。有些想要?jiǎng)?chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)家僅僅只是有想要?jiǎng)?chuàng)業(yè)的思想,但沒(méi)有付出行動(dòng)的勇氣和敢于面對(duì)失敗的風(fēng)險(xiǎn)。每一個(gè)成功的創(chuàng)業(yè)企業(yè)家都不是僅靠想出來(lái)的,他們也不是完全一帆風(fēng)順,創(chuàng)業(yè)初期也一定承受著自己會(huì)失敗的可能,但依然敢于冒險(xiǎn),不放棄,這便是成功企業(yè)創(chuàng)業(yè)家的勇氣。俞敏洪成立新東方也曾面對(duì)過(guò)失敗,馬云也曾面對(duì)過(guò)失敗……。每一個(gè)成功的背后,都需要承受失敗的勇氣。

  (七).善于溝通,有良好的人脈關(guān)系網(wǎng)。有一個(gè)對(duì)成功人士的調(diào)查顯示,只有20%的人認(rèn)為自己的成功是得益于聰明的大腦與過(guò)人的天分,而有80%的人認(rèn)為自己的成功得益于優(yōu)秀的溝通能力。這個(gè)世界上沒(méi)有多少人是天才,即使是天才,沒(méi)有較好的溝通能力,也無(wú)法從雞堆中間讓人認(rèn)識(shí)到自己的天才所在。除此之外,集體的力量,良好的人際也是至關(guān)重要的。澤林斯基說(shuō)過(guò):“學(xué)會(huì)集體工作的藝術(shù)。在今天的科學(xué)中,只有集體的努力才會(huì)有真正的成就。如果你一個(gè)人工作,即使你有非凡的能力,你也不能在科學(xué)上做出巨大的發(fā)現(xiàn),而你的同事將始終是你的思想的擴(kuò)音器和放大器,正如你自己是集體中的一員也是別人的思想的擴(kuò)音器和放大器一樣。”

  (八).有良好的心態(tài),有足夠強(qiáng)大的恒心和毅力。不甘于人后,有強(qiáng)烈成功的欲望,并為了滿(mǎn)足這種欲望而不懈努力。一個(gè)企業(yè)創(chuàng)業(yè)者如果具備堅(jiān)定的恒心和毅力,即使遇到再大的挫折、難題都不會(huì)輕易的退縮。人的強(qiáng)大不是擁有多少的資金,多么顯赫的地位,而是擁有強(qiáng)大的內(nèi)心。無(wú)堅(jiān)不摧的內(nèi)力,總是能排除一切萬(wàn)難。承受了失敗的成功,才會(huì)體會(huì)到勝利的甜蜜。

  (九).合理安排時(shí)間和制定正確可行的計(jì)劃。恩格斯曾說(shuō),“利用時(shí)間是一個(gè)極其高級(jí)的規(guī)律。” 人生最富貴的就是資產(chǎn)的時(shí)間,善用時(shí)間的人注定是贏家。成功的企業(yè)家花在工作的時(shí)間往往很長(zhǎng),并熱衷于這樣的工作,工作也同時(shí)是在生活,他們會(huì)安排日常工作的時(shí)間和與親朋相處的時(shí)間,并在工作中保留他們個(gè)人的生活時(shí)間。

  (十). 有足夠的熱情,全情投入。企業(yè)創(chuàng)業(yè)家在創(chuàng)業(yè)時(shí)首先都會(huì)根據(jù)自己的興趣和能力去創(chuàng)業(yè),會(huì)分析自己擅長(zhǎng)什么,適合做什么,做這個(gè)是否可以盈利。一旦目標(biāo)確定,結(jié)果可觀,又是自己喜歡和擅長(zhǎng)的,創(chuàng)業(yè)家就會(huì)有足夠的熱情,全情投入創(chuàng)業(yè)的行列。一個(gè)人的人格魅力的內(nèi)涵就是熱情與真誠(chéng)。全情投入的創(chuàng)業(yè)家總是能讓人看到未來(lái)的希望,讓投資者更加放心。

  (十一).組建一支自己的團(tuán)隊(duì)。一個(gè)好的企業(yè)管理團(tuán)隊(duì),對(duì)于創(chuàng)業(yè)企業(yè)的成功起著舉足輕重的作用,在新型創(chuàng)業(yè)企業(yè)的發(fā)展?jié)摿εc企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)的素質(zhì)之間有著密切的聯(lián)系。一個(gè)有較高發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè),一個(gè)有完善的管理團(tuán)隊(duì),這無(wú)疑能使企業(yè)蓬蓽生輝,創(chuàng)造更多優(yōu)厚的商業(yè)價(jià)值。成功的企業(yè)團(tuán)隊(duì)之間,都具有幾種共同的特點(diǎn):凝聚力、合作精神、有共同的奮斗價(jià)值觀、善于創(chuàng)造價(jià)值、內(nèi)部機(jī)制完整性、公正性和公平性的享有收益。

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