2017勞動法關(guān)于產(chǎn)假的新規(guī)定
對于上班族女性來說，產(chǎn)假制度是保護(hù)自己的一項重要制度，那2017年勞動法對產(chǎn)假是怎么規(guī)定的?以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的2017勞動法關(guān)于產(chǎn)假的新規(guī)定相關(guān)資料，希望大家喜歡!
2017勞動法產(chǎn)假的新規(guī)定
第七條女職工生育享受不少于14周的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假2周;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假2周;生育多胞胎的，每多生育一個嬰兒，增加產(chǎn)假2周。
女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)(含人工流產(chǎn))的，享受不少于2周的產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)(含人工流產(chǎn))的，享受不少于6周的產(chǎn)假。
第八條女職工生育或者流產(chǎn)，用人單位已經(jīng)參加生育保險的，由生育保險基金按照用人單位上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)支付女職工生育津貼;用人單位未參加生育保險的，由用人單位按照女職工生育或者流產(chǎn)前工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。
女職工生育或者流產(chǎn)的醫(yī)療費用，用人單位已經(jīng)參加生育保險的，由生育保險基金支付;用人單位未參加生育保險的，由用人單位支付。
第九條女職工哺乳(含人工喂養(yǎng))未滿1周歲的嬰兒期間(以下稱哺乳期間)，用人單位不得延長其勞動時間或者安排其夜班勞動。
用人單位應(yīng)當(dāng)在每日的勞動時間內(nèi)為哺乳期間女職工安排不少于1小時的時間作為哺乳時間;生育多胞胎的，每多哺乳1個嬰兒，每日增加1小時的哺乳時間。
2017勞動法產(chǎn)假申請書格式
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
本人已近臨產(chǎn)，預(yù)產(chǎn)期為××××年××月××日，屬于計劃內(nèi)合法生育第二胎。鑒于家庭住地與工作單位之間距離較遠(yuǎn)以及目前身體狀況，難以堅持正常工作。根據(jù)中心相關(guān)規(guī)定，產(chǎn)婦休假應(yīng)為××天。我現(xiàn)特向中心申請休產(chǎn)假，預(yù)計自××××年××月××日至××××年××月××日。望領(lǐng)導(dǎo)給與審批為盼。感謝!
特此申請
此致
敬禮
申請人：
2017年 月 日
2017女職工產(chǎn)假怎么休
第一步
請產(chǎn)假前先做計劃
既能照顧好孩子又能在職場占得一席之地是最好的結(jié)果，但不是每個媽媽都有那么好的機(jī)遇。因此，我們在此想提醒您，雖然休產(chǎn)假是法律賦予您的基本權(quán)利，但在行使這些權(quán)利時還要多加考慮，尤其是對那些不想放棄工作的媽媽，更需要提前規(guī)劃一份產(chǎn)假工作計劃。
第二步
列出工作明細(xì)表
職業(yè)女性所從事工作的不可替代性越高，交接準(zhǔn)備工作就越復(fù)雜。可以先將每一項與自己相關(guān)的工作細(xì)節(jié)仔細(xì)記錄下來，之后列出工作明細(xì)表，例如“例行事務(wù)表”“專題任務(wù)表”“即將開始實施任務(wù)表”等等，這樣代理人會根據(jù)表中的安排很快接手工作。
第三步
確認(rèn)工作代理人
在列出工作明細(xì)表后，與主管領(lǐng)導(dǎo)溝通，及早確定工作代理人。由于職務(wù)和職位的不同，你的工作代理人可能是一個人，也可能是分給不同的人負(fù)責(zé)不同的工作項目。
第四步
交接工作很重要
與工作代理人交接工作是一個很重要的環(huán)節(jié)。在產(chǎn)假前，讓代理人了解你工作的脈絡(luò)與流程，并提前進(jìn)入工作狀態(tài)，萬一你出現(xiàn)早產(chǎn)癥狀，可輕松離開。同時，讓代理人同與工作有密切聯(lián)系的同事熟悉，并告知同事，代理人將在產(chǎn)假期間接替你的工作。
第五步
產(chǎn)假期間常聯(lián)系
在產(chǎn)假期中可以與代理人通電話，關(guān)心一下他的工作狀態(tài)，雖然有時會比較麻煩，但不吝嗇這點時間與耐心，才是以后在職場生存的長久之道。
第六步
提前做好上班準(zhǔn)備
當(dāng)你還沉浸在與寶貝快樂相處的產(chǎn)假時，會突然發(fā)現(xiàn)產(chǎn)假要結(jié)束了，所以假期結(jié)束前的一兩周媽媽應(yīng)該收心了。您可以與同事，尤其是工作代理人聊聊工作進(jìn)展的程度、現(xiàn)階段有哪些迫在眉睫的工作需要馬上處理等，也可以拿出那張工作明細(xì)表，讓代理人詳細(xì)說明每件工作的最新狀況。這樣，你一回到公司就可以迅速找回原來的感覺。
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