三月法治宣傳月總結
在我國建設法治政府,是貫徹落實依法治國方略的客觀要求。全面推進法治政府和法治社會建設,必須嚴格依照憲法和法律的規(guī)定,深入開展法治建設與活動,積極運用普法和依法治理基本手段。下面由學習啦小編為大家整理的三月法治宣傳月總結，希望大家喜歡。
三月法治宣傳月總結篇一
一、完善組織建設，明確工作目標
“六五”普法以來，我局普法工作以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的精神為指導，認真貫徹依法治國的基本方略，全面落實科學發(fā)展觀，深入實施城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、“四位一體”科學發(fā)展總體發(fā)展戰(zhàn)略和“一主線三戰(zhàn)略五加強”發(fā)展思路，圍繞、縣政府的中心工作和“六五”普法的具體要求，認真實施普法和創(chuàng)建方案。為確保全年工作順利完成，成立了以局長胡文炳為組長，黨組成員、低保局局長汪新華為副組長，各股(室)和直屬單位主要負責人為成員的普法治理暨創(chuàng)建全國法治縣的領導小組。
2014年度，我局進一步完善普法和依法治縣工作，大力抓好領導干部學法用法，不斷提高依法決策、科學決策的能力，該項工作實行一把手負責制，各副組長分工協(xié)作的工作辦法，各負其責，各司其職，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作機制。切實健全五項制度，即領導帶頭學法制度，重大事務會議制度，法律顧問制度、復議制度和法律追究責任制度。在實施過程中，將優(yōu)待撫恤、防災減災、民非登記、城鄉(xiāng)低保等工作重點和社會關注的熱點與法治建設工作進行有機結合，使本職工作與法制建設相互促進、共同提高。
二、積極開展法制學習和法制宣傳工作
按照2014年我局年初制定的實施意見，我局妥善處理好普法學習時間安排和民政工作任務重的矛盾，采取電視光盤宣傳學習，組織法律專家講課和發(fā)放學習資料等手段，提高全局干部職工的法律水平，在工作中自覺依法行政、科學行政。局領導在重大決策中，積極廣泛聽取各方面的意見，咨詢法律法律顧問，讓各項決策都符合黨的方針政策和法律法規(guī)，避免了決策的失誤而造成的負面影響。在涉軍維穩(wěn)和涉核人員的信訪工作中，我局嚴格依法辦理，積極開拓解決問題的渠道，取得了良好的社會效果。今年，重點組織干部職工學習了《憲法》、《收養(yǎng)登記條例》、《老年人權益保障法》和《婚姻登記條例》等，從而進一步增強了干部職工的法律素質，達到了普法的目標。
我局根據(jù)太法治辦〔2014〕9號文件，在全局開展“六五”普法暨創(chuàng)建法治縣知識考試，調動全局上下學習政策業(yè)務知識和學習法制的積極性，做到學習宣傳法制100%的參與率，收到了良好的效果，不留死角。
與此同時，結合民政工作實際，認真做好“12.4”法制宣傳日活動，懸掛了宣傳標語，組織局機關職工在新城世紀華聯(lián)街口開展了《防災減災》等法規(guī)的宣傳活動。
三、認真開展農村法制教育培訓工作
按照慶法治[2014]2號文件精神，為切實加強農村普法隊伍建設，我局會同組織部、縣農委、縣人社局分別開展了農村黨員干部、大學生村干、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))綜治專干等法律知識培訓班，重點培訓解讀《婚姻法》和村務公開、民主管理等法律法規(guī)，當年開展村“兩委”干部法律知識培訓217人(次)，并在平安網重點解讀了新修訂的《老年人權益保障法》。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結合農民生產生活實際，開展了有針對性的“法律明白人”法制宣傳教育培訓工作。通過上述活動的開展，有效提高了農民的法律意識，為農村社會穩(wěn)定、構建和諧社會提供了法律保障。
四、加強民政機關法制、作風建設，嚴格按照“四制”要求依法行政，樹立民政隊伍良好形象，成效明顯
我局以貫徹落實、縣政府中心工作為目標，認真查找干部職工依法行政和機關作風存在的不足之處，對存在的有些工作人員法律法規(guī)知識不夠全面、只熟悉自己本職工作的規(guī)章的缺點，針對性地提出整改意見;并結合首問責任制的工作要求和局黨組“建一流班子、帶一流隊伍”的思想，強化學習法律法規(guī)知識。做到首問負責制，認真仔細解答，讓群眾滿意而歸。同時，不僅在政府網站和政務中心公開了辦事流程圖，今年，又印制了《民政工作手冊》發(fā)至村(居)委會，讓群眾了解民政工作的職能和應辦事的時效、手續(xù)及相關內容，讓人民群眾對我們的工作滿意和放心。另外，我局組織了年輕的同志參加了省民政廳的行政執(zhí)法考試，嚴格執(zhí)政上崗。
我局在今年的普法和依法治理創(chuàng)建工作中全面完成了目標任務，執(zhí)法人員的培訓率達到了100%。我們將繼續(xù)按照、縣政府創(chuàng)建工作目標，結合民政工作實際，深入開展民政系統(tǒng)和全體公民法律素質為主的普法教育活動，為法治作出應有的貢獻。
三月法治宣傳月總結篇二
為積極響應市直機關工委在市直機關各級黨組織和黨員干部中開展“千人志愿服務行動”，大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，經局黨組研究制定了《市司法局法律志愿服務實施方案》，在全市司法行政黨員干部，相關法律服務人員中開展“法律志愿服務”活動。制定了完善的管理、激勵和運行機制，對志愿服務活動作出整體部署和安排，有力促進了我局志愿服務活動邁上規(guī)范化、制度化、項目化、常態(tài)化。
一、積極動員深化黨員志愿者行動。局黨組以“學習貫徹、爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績”為主題對全體黨員進行了行動動員，要求全體黨員以身作則，率先行動，積極投身于這一行動中，群策群力，響應上級號召，爭取圓滿完成任務。同時借志愿服務系列活動的廣泛開展，進一步擴大了黨員志愿者的影響，弘揚了社會新風，促進三個文明建設的協(xié)調發(fā)展。
二、注重愛心工程開展送法下鄉(xiāng)活動。深化“法律六進”活動，著重加強公務員尤其是領導干部學法用法工作，推進青少年法制宣傳教育，進一步深化了企事業(yè)經營管理人員學法工作。堅持以憲法為核心，大力宣傳中國特色社會主義法律體系，提高了全民法律素養(yǎng)。今年以來，全市中心組學法87次2970人次，進行學法用法考試(競賽)8610人次，舉辦各類法制講座78場5750人次，演出法制文藝節(jié)目118場12200人次，辦固定法制宣傳欄171期，組織農民工等大型廣場法制宣傳20場1.1萬人次，開展防控藏民兜售違禁物品等專題法制宣傳26場3500人次，利用新聞媒體、農村無線調頻廣播開展法制宣傳2400余次。
三、深入開展“法律服務進園區(qū)，跟蹤項目促發(fā)展”活動。發(fā)揮“直通車”法律服務機制作用，為企業(yè)提供個性化跟蹤式法律服務。全市律師、法律工作者擔任政府、園區(qū)建設顧問92家，審查制作規(guī)范性文件7個，起草修改重要經濟合同6份，進行項目法律及社會穩(wěn)定風險評估1次，代理行政復議2件，協(xié)助處理了七星臺船舶園巨星公司、安福寺果蔬園海通公司意外身亡事故賠償?shù)戎卮蠹m紛3起。推動律師、公證等服務進村入戶，為保障民生和新農村建設提供法律服務。2014年，全市辦理法律援助案件140年，法律援助事項1000件，接待上訪群眾16批次，代理訴訟659件，非訴訟代理216件，辦理公證450件，司法鑒定380件，分別比上年同期增長11%、6%、28%和7.5%，正確引導了群眾采取正常渠道表達利益訴求，為企業(yè)挽回經濟損失2100多萬元。
四、積極開展法律援助活動。探索開展“點援制”改革，建立執(zhí)業(yè)人信息檔案，實行供需見面，按需指派，增強了援助效果。積極介入應對突發(fā)事件，發(fā)揮援助作用，爭取最大限度地依法依規(guī)維權，及時化解了社會矛盾。加強典型宣傳，打造法律援助團隊，參加全市“千名志愿者”服務活動啟動儀式，發(fā)放援助宣傳資料6萬多份，制作更新宣傳展板50塊，舉辦巡回宣傳19場，解答咨詢1500人次，擴大了法律援助的社會影響。貫徹落實《省法律援助條例》，動員更多社會力量參與援助服務，加強與工、青、婦、殘、社保等部門的協(xié)作，開展服務網點窗口建設，提高了辦案質量和服務效能。元至十一月辦理援助案件94件，援助事項700件。
為進一步深入開展千名黨員志愿者大行動活動，我們將繼續(xù)增強廣大黨員的黨性和為人民服務的宗旨，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，大力興辦實事惠民生、積極服務群眾轉作風，在工作中繼續(xù)做到求真務實，銳意創(chuàng)新，開拓進取，認真做好本職工作，以實際行動踐行“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神。
三月法治宣傳月總結篇三
一、2014年工作及成效
(一)夯實基礎，在促進穩(wěn)定上作出新貢獻
把維穩(wěn)當作一項基礎性工程，抓基層，強基礎，為維護全市穩(wěn)定作出了新貢獻，我局被市表彰為爭創(chuàng)全國社會管理綜合治理“長安杯”先進單位。全年全市調處矛盾糾紛1156件，較上年同期增長16.6%，調成率99%，無“民轉刑”案件，無因調處不力造成激化矛盾的現(xiàn)象。
一是全力規(guī)范調解組織建設。圍繞調解組織組建率100%，規(guī)范化達標率50%以上目標，按照“五有”、“四落實”、“六統(tǒng)一”標準，建規(guī)范化調委會152個，占調委會總數(shù)的62%;建立健全9個鎮(zhèn)街道調委會、214個村居調委會、27個企業(yè)調解組織和醫(yī)療糾紛、勞動爭議2個專業(yè)調委會。二是全面發(fā)揮調解工作維穩(wěn)作用。堅持和強化糾紛集中排查調處、案件補貼等制度，組織調解員開展“每季一訓”，加強疑難案件司法確認和案件質量定期評查工作，提高調解工作成效，將矛盾糾紛化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)。針對山林水地、家庭矛盾及鄰里糾紛上升態(tài)勢，主動與派出所、法庭銜接，探索民、警、司聯(lián)動聯(lián)調化解矛盾新模式，將調解維穩(wěn)的優(yōu)勢和功能發(fā)揮到最大化，筑牢了基層維穩(wěn)的堅固屏障。3月底，顧家店鎮(zhèn)74歲農民向某因向司法所反映子不養(yǎng)、媳不孝的家庭矛盾后，被兒媳用木棒打傷。派出所接警后與司法所迅速進行聯(lián)動聯(lián)調，加強法制宣傳教育，終使兒媳認識錯誤，解決了老人數(shù)十年來的心病。三是全心推進調解工作創(chuàng)新。加強人民調解、行政調解、司法調解大調解工作體系建設，推進了訴調、公調對接。加強醫(yī)患、交通肇事專業(yè)調委會業(yè)務指導，建立常態(tài)化、規(guī)范化運行機制，取得了明顯成效。到目前，兩個專業(yè)調委會共接待糾紛咨詢65件，受理8件，調成因就診輸液不適致死引發(fā)鬧訪糾紛等8件，調成率100%，實現(xiàn)了事要解決、人要控住的目標。
(二)普法提質，在法治創(chuàng)建上凸現(xiàn)新特色
根據(jù)“六五”普法規(guī)劃和“法治”建設的要求，積極組織協(xié)調，深入推進學法用法法治實踐創(chuàng)建活動，凸現(xiàn)了法治建設的新特色，迎接了市“六五”普法中期檢查并取得優(yōu)異成績。
一是多層次創(chuàng)建一批法治文化載體。對五柳法治文化主題公園進行了初步設計，完成了勝利路法制宣傳一條街建設;在部分鎮(zhèn)街道規(guī)劃建成了1個法治文化長廊或法治文化墻，打造基層公共法治文化平臺;每個村、社區(qū)完善了1個固定法治文化宣傳欄建設。發(fā)揮成員單位作用，依托市法院、市黨校、消防大隊、市文體局、市公安局等單位，建設了一批法治文化宣傳基地。
二是多形式深化“法律六進”活動。以法治中心戶、老黨員、老干部、鎮(zhèn)街道村干部等為骨干，組建了1支1.2萬人的法治建設志愿者隊伍，狠抓重點對象和法律的宣傳教育，推進了“法律六進”全覆蓋。在機關和單位堅持了領導干部、公務員學法用法制度，提高了依法決策、依法行政和公正執(zhí)法、文明執(zhí)法的能力和水平。2014年，中心組開展集體學法4次，基層黨委(黨組)中心組集體學法78次，利用無紙化學法用法及考試系統(tǒng)，組織全市78個單位，黨政領導、公務員和部分企事業(yè)單位人員1605名，進行“平安”建設基礎法律知識考試1次，以考促學，堅持了干部學法制度。在學校堅持常年開設法制輔導課，營造了有利于青少年健康成長的法制環(huán)境。在農村以“送法下鄉(xiāng)”、“三萬”活動、“一村一廣播”、民間法制文藝樂隊等為載體，積極開展涉農政策、法律法規(guī)宣傳，滿足了農民不斷擴大的法律需求。在化肥、三寧、酒業(yè)等規(guī)模企業(yè)，組織集中開展了大型法制宣傳活動。
三是多類別開展法治創(chuàng)建活動。出臺了《法治文化建設的意見》，采取政府主導，部門推動，全民參與，以各類法規(guī)紀念日和“法制課堂”、“農家講堂”、“法務網格”和“書香滿機關”、“送法進園區(qū)”活動等為平臺，開展了全方位、全天候的法治文化全民創(chuàng)建活動。以法治創(chuàng)建為統(tǒng)領，認真開展“平安創(chuàng)建”和“學法用法示范單位”、“法治人物”、“學法標兵”、“法制基地”等命名評選工作，全市法治鎮(zhèn)街道、民主法治村社區(qū)、法治單位學校等創(chuàng)建活動覆蓋面達到了100%。
(三)做大品牌，在法律服務上實施新舉措
貫徹全市經濟工作會議精神，圍繞把法律服務這一司法行政部門參與經濟建設的優(yōu)勢職能做強，品牌做大，我們以法律服務進園區(qū)活動為主要載體，改善服務，提高工作水平，為推進加快沖刺全國百強開展了全新的法律服務。
一是優(yōu)化一對一的法律服務新機制。扎實開展“優(yōu)化法治環(huán)境，促進經濟發(fā)展”等活動，選派10名機關干部，與全市26名律師、21名基層法律服務工作者組建企業(yè)法律服務工作隊，對全市198家規(guī)模企業(yè)，提供優(yōu)惠上門服務，與企業(yè)結對開展“1+1”模式對接法律服務。今年，工作隊深入到每家企業(yè)集中走訪7次，發(fā)放法律服務聯(lián)系手冊450本，收集企業(yè)反映較集中的勞務、工傷、合同、拆遷等法律需求意見21條，周邊群眾關于涉企拆遷、環(huán)保、用工等法律需求意見3類;舉辦法制專題講座25次，指導辦法制專欄85期，解答法律咨詢580人次;幫助企業(yè)建立人民調解委員會2個，建立企業(yè)人民調解小組28個，開展企業(yè)調解員集中培訓75人次;為企業(yè)領導層提供重大事務決策咨詢9個，提供法律意見35條，幫助企業(yè)開展非訴訟代理185件，為企業(yè)挽回經濟損失3000多萬元，促進了企業(yè)快速發(fā)展，做大做強。
二是硬化受案全程監(jiān)管的新約束。以迎接市法律服務執(zhí)業(yè)檢查為契機，加強法律服務機構規(guī)范化建設，全市2家律師事務所、5家法律服務所、公證處和司法鑒定所都做到了標牌標識、收費標準、規(guī)章制度、執(zhí)業(yè)人信息等規(guī)范上墻公示。狠抓誠信體系建設，法律服務執(zhí)業(yè)人員堅持事前接談告知、事中約談備忘、事后情況反饋辦案制度，強化了辦案程序監(jiān)管，預防了矛盾糾紛的發(fā)生，工作成效得到上級肯定。2014年，全市建立企事業(yè)單位常年法律顧問160家，代理訴訟1780件，辦理非訴訟法律事務1320件，辦理公證879件，司法鑒定421件，實現(xiàn)了零投訴，9月，我市司法鑒定所被省司法廳評為先進單位。
三是強化網格化法務服務的新作用。在法務網格建設全覆蓋，抓好1945個法務網格的基礎上，以全面提升法務工作水平、發(fā)揮網格服務的新作用，群眾滿意率100%為目標，進一步規(guī)范網格工程“三級平臺”建設，完善工作流程，建立網格員培訓、管理考核和激勵機制，提供了網格化法務新服務。共開展網格員培訓10場次，利用網格排查一般矛盾糾紛，開展法制宣傳等服務，及時滿足了群眾法律需求，促進了基層穩(wěn)定。
(四)創(chuàng)新管理，在矯正質量上實現(xiàn)新提高
我們發(fā)揮推進社會管理創(chuàng)新的主力軍作用，在管理方法、服務方式、組織手段上實現(xiàn)新突破，促使特殊人群順利回歸社會，做到了無脫管、漏管，無重新犯罪。全年全市累計接收社區(qū)矯正對象1109名，期末在矯351人。實有刑釋解教人員950名，其中：刑釋人員930名，解除勞教20名。9月，我局社區(qū)矯正工作被市表彰為先進單位。
一是創(chuàng)新社區(qū)矯正管理。堅持高質量，扎實抓好適用非監(jiān)禁刑審前調查社會評估工作，元至十月，開展審前社會調查241件，為法院準確量刑、司法行政部門順利開展矯正工作打下了基礎。落實6名社會工作力量對1名矯正對象“6+1”管理模式，建立監(jiān)管小組，運用走訪、教育、勞動、獎懲等手段，加強矯正對象日常監(jiān)管。同時狠抓司法e通管理信息系統(tǒng)建設，對矯正人員實施手機定位監(jiān)管，提高了矯正質量。二是創(chuàng)新安置幫教工作。強化與監(jiān)獄管理銜接，充分利用全國刑釋解教人員信息管理系統(tǒng)，開展重點對象“必接必送”、在押人員“三送”活動，防止刑釋解教人員直接流入社會，實現(xiàn)了重點幫教對象銜接率100%，一般對象銜接率70%目標。繼續(xù)開展“特別家書”集中走訪活動，深入、江北、沙洋等監(jiān)獄，舉辦新春聯(lián)歡、家鄉(xiāng)形勢報告會、法制講座、贈書等活動，與監(jiān)獄開展聯(lián)合幫教，將幫教工作前移，促進了罪犯服法改造。元至十月，我局回復監(jiān)獄服刑人員“特別家書”158封，常年重點走訪服刑人員家庭1390次。三是創(chuàng)新幫教社會服務機制。爭取支持，加大矯正幫教工作基地建設，現(xiàn)已落實就業(yè)基地4個，教育基地2個，勞動社會服務基地4個。積極協(xié)調，有效發(fā)揮社會成員單位的作用，千方百計幫助社區(qū)矯正、刑釋解教人員解決實際困難和問題，幫助解決問題47人，落實低保15人，提供就業(yè)幫助31人。李某，男，仙女鎮(zhèn)人，2014年4月8日因吸毒勞教期滿，無家可歸，無業(yè)可就，無親可投。仙女司法所積極爭取當?shù)卣С?，與民政辦、村委會一起為李某籌集臨時過渡費3400元現(xiàn)金，村委會幫助解決住房，并調出2畝地供其耕種，聯(lián)系就近企業(yè)打工。
(五)應援優(yōu)援，在法律援助上取得新進展
我們把法律援助省政府為民辦實事項目作為民心工程，協(xié)助市政府出臺法律援助意見，狠抓援助率和案件優(yōu)質率，千方百計滿足群眾的法律需求，促進了社會公平正義。元至十月，共辦理援助案件180件，援助事項1490件，分別比上年增長29%和24%，完成了全年省市目標任務。
一是擴大覆蓋率。制作法律援助宣傳展板8塊，舉辦專欄，向村、社區(qū)發(fā)放宣傳單4萬份，加強了法律援助知識的宣傳。以全市“千名志愿者”活動法律服務團隊、萬名法治建設志愿者隊伍為骨干，采取多種形式深化宣傳提高知曉率，擴大了法律援助的覆蓋率。二是增強援助率。以法務網格工程為平臺，加強全市各村、居援助信息站建設，建立法律援助信息平臺，健全了工作網絡。推行便民利民措施，基層法律援助站為特殊對象提供上門服務，辦理非訴訟調解案件;開展“點援制”改革，實行供需見面，按需指派，增強了援助效果。突破門檻限制，發(fā)揮援助作用，積極介入應對突發(fā)事件，爭取最大限度地依法依規(guī)維權，及時化解社會矛盾，做到了應援盡援。三是提高優(yōu)質率。堅持網絡申報、網絡審批、網絡指派程序，實行辦案聽庭、質量檢查、重大疑難案件討論等制度，完善了法律援助質量監(jiān)控體系。組織動員更多社會力量參與援助服務，加強與工、青、婦、殘、社保等部門的協(xié)作，開展服務網點窗口建設，加強案件指導和跟蹤督辦，提高了辦案質量和服務效能。
(六)提升形象，在隊伍建設上展示新風貌
我們以專業(yè)化、職業(yè)化、正規(guī)化建設為重點，著力打造一支忠實可靠、執(zhí)法為民、務實進取、公正廉潔的司法行政和法律服務隊伍，為履行職責使命提供了有力的組織保障。
一是加強思想建設。扎實開展“學習、爭創(chuàng)新業(yè)績”、“為民、務實、清廉”主題教育實踐、紀律作風集中整訓、春訓及“三萬”等活動，提高了全系統(tǒng)的整體素質。二是加強能力素質建設。加強班子建設，強化能力培訓和崗位練兵，嚴明黨風廉政建設責任制，開展廉政教育，加強公車、公用經費、法規(guī)紀律執(zhí)行情況等的重點治理。完善管理考核激勵機制，優(yōu)化法律服務執(zhí)業(yè)環(huán)境，加大違紀違法行為和違規(guī)執(zhí)業(yè)問題查處力度，隊伍的“五種能力”得到提高。三是加強機關規(guī)范化管理。嚴格落實隊伍管理各項法規(guī)、制度，執(zhí)行中央省市關于改進作風、聯(lián)系群眾的各項規(guī)定，精簡會議、文件，厲行勤儉節(jié)約，機關效能得到加強。加強黨務、群團組織、統(tǒng)戰(zhàn)、老干工作，提供更加有利的工作環(huán)境，花大力氣，投入20多萬元，堅持相互促進、相互提高，開展機關檔案升省一級和機關文明創(chuàng)建工作，充分展示了隊伍建設和各項業(yè)務的新成效，機關檔案管理被評為省一級。四是加強司法所規(guī)范化建設。以“五好司法所窗口創(chuàng)建”為載體，推動司法所組織機構、干部隊伍、業(yè)務能力、所務管理、基礎設施提檔升級，落實了所長享受副科待遇，投入30多萬元，狠抓了司法所“五室一庭”的建設，以市“十佳司法所”、“十佳司法所長”評選為契機，著力培育一批崗位明星、業(yè)務能手和服務標兵，提升服務基層、服務發(fā)展的能力。
二、存在的主要問題
對照上級要求和全年工作目標任務，我們深刻認識到工作中創(chuàng)新不夠，爭取各方在法治建設的宣傳和投入力度有待進一步加強;二是司法所基礎仍較薄弱，人員配備不足，經費保障、裝備水平與司法所擔負的職責任務還不相適應。對于這些問題，在以后的工作采取切實有效措施，加以改進。
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