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社團聯(lián)合會工作計劃書(2)

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社團聯(lián)合會工作計劃書

  3.品牌化、精品化與小型化、平民化社團相結(jié)合。樹品牌,出精品,是我院社團發(fā)展的當(dāng)務(wù)之急,我們將在保持各個社團發(fā)展的基礎(chǔ)上,重點培養(yǎng)、支持精英管理者協(xié)會和新民學(xué)會等有特色、有實力的社團,使其發(fā)展成為在校內(nèi)外有影響力的品牌化社團。同時,我們應(yīng)該降低社團準(zhǔn)入門檻,完善社團注冊、注銷機制,允許并支持小型社團、“流星社團”的存在和發(fā)展,鼓勵大廣大同學(xué)自發(fā)組建社團,自該制度實施以來,已有銳志踐行社、翔翼羽毛球協(xié)會、蘭馨文學(xué)社先后加入我院社團大家庭。這些舉措將為實現(xiàn)“超強并存,以超帶強,以強促超,百花齊放,百家爭鳴”的社團新格局奠定了基礎(chǔ)。

  4.務(wù)實性與宣傳性工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)開展。務(wù)實性主要是就社團本職性工作而言,社團作為超級興趣小組,應(yīng)該把更多的精力用到其內(nèi)部成員的發(fā)展,尤其是專業(yè)性、理論學(xué)術(shù)性社團更應(yīng)該注重這一點。我們將加大對新民學(xué)會、精英管理者協(xié)會等專業(yè)性、理論學(xué)術(shù)性社團的指導(dǎo),著力提高廣大青年學(xué)生的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。同時我們認(rèn)為,宣傳性工作也必不可少,這對于社團自身發(fā)展是十分必要的,只有宣傳工作做好了,才能吸引更多志趣相同之人加入到這一集體中,進而促進集體和個人的發(fā)展,也為各項校園文化活動的開展創(chuàng)造良好的氛圍。

  綜上,“自主,放活,務(wù)實,突破”的方針既是對上述工作思路和工作方針的概括,也是其補充和完善。

  (二)重點工作

  在明確工作方針和工作思路的前提下,我院社聯(lián)將本著“抓大方下”的原則,在社團整體工作進步的同時,把主要精力放到以下三個重點工作方面:

  1.探索社團管理機制,完善社團制度建設(shè)。規(guī)章制度的存在應(yīng)該具有規(guī)范性、積極性,應(yīng)該是促進社團發(fā)展的,如果制度成為我們進一步發(fā)展的障礙,就要修訂抑或取消,因此我們要敢于從制度層面上去突破,去創(chuàng)新,否則談不上發(fā)展進步。

  2.集中力量,重點扶持專業(yè)社團發(fā)展。在保證各社團工作均有進步的基礎(chǔ)上,我們將集中力量,重點扶持專業(yè)社團發(fā)展。一是經(jīng)費支持,建立“社團發(fā)展基金”,在基金使用分配過程中向新民學(xué)會、精英管理者協(xié)會等方面傾斜;二是專業(yè)支持,幫助上述社團配備專業(yè)指導(dǎo)教師;三是加強指導(dǎo)力度,幫助其搞好內(nèi)部建設(shè)。通過以上措施促成“超強并存,以超帶強,以強促超,百花齊放,百家爭鳴”的社團發(fā)展新格局,促進校園文化大繁榮。

  3.推進“大文學(xué)”社團發(fā)展,加強“書香學(xué)院”建設(shè)。

  讀書決定一個人的修養(yǎng)和品位,自XX年初,我院開始打造“書香學(xué)院”,目前取得了好的成果。11年社團工作中,我們將繼續(xù)支持“再讀軒”書友會、蘭馨文學(xué)社等開展了“讀書活動月”、“優(yōu)秀讀書筆記”評選活動、“書香宿舍”評比、讀書筆記漂流等活動,努力營造“好讀書、多讀書、讀好書”的學(xué)習(xí)氛圍。指導(dǎo)“再讀軒”書友會、蘭馨文學(xué)社進一步加強交流與合作,在保持其各自特色和獨立自主開展活動的前提下,探索“大文學(xué)”社團模式,推進“大文學(xué)”社團發(fā)展。

  同時,我們將以新民學(xué)會“夢想傳遞計劃”之“青年馬克思主義工程”的實施為契機,引導(dǎo)青年大學(xué)生研讀經(jīng)典著作;以精英管理者協(xié)會專業(yè)社團建設(shè)為基礎(chǔ),提高同學(xué)專業(yè)理論學(xué)習(xí)興趣。如此,在文學(xué)、經(jīng)典、專業(yè)三方面,加強“書香學(xué)院”建設(shè),做到既文,又紅又專。

  以上是我院學(xué)生社團11年的工作計劃,接下來的重點在于落實,在開展工作的同時,將不斷總結(jié),使我院社團工作更上一個臺階,促進我院、我校校園文化大發(fā)展。

  社團聯(lián)合會工作計劃書篇三

  社團管理中心是直屬于大學(xué)學(xué)生會的學(xué)生組織,以豐富校園文化生活,服務(wù)大學(xué)生成長成才為根本宗旨,是對我校大學(xué)生社團進 行管理和服務(wù)的重要學(xué)生組織。

  社管的職責(zé)是對下屬學(xué)生社團工作進 行引導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)、監(jiān)督和考核,并通過組織各社團開展健 康有意、豐富多彩的課外活動,突出思想性、學(xué)術(shù)性、知識性、趣味 性,服務(wù)和凝聚同學(xué),達(dá)到提高學(xué)生綜合素質(zhì)的目的。 社團管理中心下設(shè)辦公室、項目管理部、活動策劃部、外宣部四 個部門。辦公室主要負(fù)責(zé)每學(xué)期開學(xué)時社團的注冊,整理和歸檔社團 的各種資料;項目管理部主要負(fù)責(zé)籌辦立項大會,對申請立項社團進 行考核并批準(zhǔn)最終可以立項的社團, 在活動月期間還負(fù)責(zé)對立項活動 進行監(jiān)督;活動策劃部主要負(fù)責(zé)活動月的開幕式、閉幕式等活動的舉辦; 外宣部主要負(fù)責(zé)社管的對外宣傳以及為社管的各種活動提供資金 以及獎品的支持。 社團管理中心是學(xué)校聯(lián)系社團的橋梁, 也是各社團交流合作的紐 帶。社管每學(xué)期的工作主要是社團注冊、舉辦社團推介大會(主要是 第一學(xué)期,為了讓新生更好的了解我校社團) 、舉辦社團大會及新社 團成立大會、舉辦立項大會、展開活動月(包括活動月開幕式及閉幕 式晚會)。其中閉幕式晚會可以說是社管最大型的活動,一般會邀請 所有的校級社團參加, 旨在以一種輕松的方式向大家展示各社團在活 動月期間的活動成果。

  第二篇章:上學(xué)期部門運行情況

  A.社管存在問題: 社管存在問題:

  1.社團之間的溝通交流不夠。

  2.沒有很好地引導(dǎo)社團辦特色、精品活動。

  3.給予資金支持的社團活動多而不精。

  4.與外校社聯(lián)聯(lián)系不夠,借鑒經(jīng)驗較少。

  B.發(fā)展方向

  1.繼續(xù)深化服務(wù)社團的宗旨。

  2.在茶話會的基礎(chǔ)上繼續(xù)加強社團之間的交流與聯(lián)系。

  3.更及時地與社團聯(lián)系,了解社團動態(tài)以及存在的問題并解決。

  4.協(xié)助社團提高活動質(zhì)量。

  5.更加合理地分配資金。

  C.部門具體情況: 部門具體情況:

  一、辦公室

  1.資料整理方面 上學(xué)期共注冊了 67 個社團,其中包括 11 個新社團。 在整理資料的時候,也發(fā)現(xiàn)有的社團沒有指導(dǎo)老師,或者是在活 動的安全方面也需要負(fù)責(zé)的老師。后來我們跟社團都聯(lián)系過了,也都 匯總了指導(dǎo)老師的信息。但是有一點要反思,就是有的地方并沒有完 全按照社管中心手冊上的章程來辦。 以前的很多規(guī)章制度需要明確以 及規(guī)范化。這也是我們下學(xué)期工作要注意的一個地方。

  2.社團聯(lián)系方面 這學(xué)期,我們加強了跟社團的聯(lián)系,每個干事固定聯(lián)系一兩個社 團,收集社團活動的具體信息,并參與、考核,期末做以整合、匯總。 我們跟社團也溝通過了,盡量幫助社團更好地完成活動,給他們提供 力所能及的支持。 這學(xué)期也統(tǒng)計了社團反應(yīng)上來的,他們存在的問題和需要的幫助。歸總下來主要是以下幾個方面: a 資金問題; b 展板問題; c 常規(guī)活動場地問題; d 宣傳的海報、噴繪的管理社團之間交流不夠。

  3.不足與思考:

  1.校級社團和院級社團溝通不夠,活動存在重復(fù)現(xiàn)象。

  2.沒有很好地引導(dǎo)社團辦特色、精品活動。

  3.與外校社聯(lián)聯(lián)系不夠,借鑒經(jīng)驗較少。

  4.社團活動宣傳混亂,影響力不夠,建議設(shè)立一個集中規(guī)范的社 團活動宣傳展示欄。可以考慮設(shè)在教學(xué)區(qū)、宿舍區(qū)、餐廳區(qū)。

  5.需要一個網(wǎng)絡(luò)平臺,集中展示社團動態(tài)。對社團公示社管工作 人員的聯(lián)系方式,以及申請場地等所需表格。

  6.社團活動月活動時間太集中,有重疊現(xiàn)象,可適當(dāng)分散。 總覺得我們是當(dāng)局者迷,被平常的瑣事和活動限制了眼光,沒有 跳出角色來思考社團發(fā)展。這些問題,都是我們需要思考和解決的。

  4.今后發(fā)展方向 :

  1.繼續(xù)深化服務(wù)社團的宗旨。

  2.在茶話會的基礎(chǔ)上繼續(xù)加強社團之間的交流與聯(lián)系。

  3.更及時地與社團聯(lián)系,了解社團動態(tài)以及存在的問題并解決。

  4.協(xié)助社團提高活動質(zhì)量。

  二、項目管理部

  項目管理部作為社團管理中心下設(shè)部門之一, 主要負(fù)責(zé)籌辦立項 答辯會,對申請立項社團進行考核并批準(zhǔn)最終可以立項的社團,在活 動月期間還負(fù)責(zé)對立項活動進行監(jiān)督。 上學(xué)期共有 34 個社團成功立項,共審批資金 12800 元,其中包

  括前后期代金券 8300 元與現(xiàn)金 4500 元。發(fā)放資金的同時,社團管理 中心組成了考察小組對各項目進行考評。 上學(xué)期項目管理部的工作對社團的發(fā)展起到了一定的積極作用, 但仍存在以下不足:

  1. 審批項目過多;

  2. 對于各個社團的資金支持普遍太少, 仍不能很好地幫助社團開 展活動;

  3. 資金分配不盡合理;

  4. 社團活動開展過程中對于資金的使用太過單一、沒有新意;

  5. 社團活動仍不夠精彩;

  針對以上不足與社團管理中心宗旨, 項目管理部在今后的工作中 有如下幾點發(fā)展方向:

  1. 在對社團所申請的項目進行審批時擇優(yōu)選取一定數(shù)量的活動 進行資金支持,求質(zhì)而不求量;

  2. 更合理地根據(jù)社團所申請的項目分配資金, 使得每一元錢都能 用在刀口上;

  3. 鼓勵社團使用富有新意而性價比高的宣傳方式;

  4. 要求社團在進行項目申請之前盡量完善即將舉辦的社團活動 策劃,最終將最好的活動展現(xiàn)在師生面前;

  5. 加強考評,尤其是在于資金使用方面,盡量杜絕資金濫用; 6. 鼓勵社團舉辦繁榮校園文化、展現(xiàn)社團風(fēng)采、豐富同學(xué)生活而

  又富有創(chuàng)意的優(yōu)秀活動;

  三、活動策劃部

  1.對社團管理中心來講,一個好的活動必須立足于是否有利于 社團文化的傳承與發(fā)揚,是否有利于社團與社團、社團與社管之間的 團結(jié)互助, 是否有利于良好社團文化氛圍的形成。 正是出于此種考慮, 我們站在社團的立場設(shè)身處地地為社團健康快速發(fā)展出謀劃策, 在以 往宣傳社團活動月開幕的基礎(chǔ)上, 社團管理中心策劃了 社團茶話會 這一活動,并在其中穿插有游戲互動、社團展望等環(huán)節(jié)。

  2.一方面,實現(xiàn)以社團為主,充分調(diào)動各社團負(fù)責(zé)人的參與熱 情,達(dá)到了我們預(yù)期的效果,形成了 社團之間手拉手,社管牽線一 齊走 的互利共贏的局面;另一方面,在嚴(yán)密的活動組織過程中讓干 事們從中學(xué)到了從整體到細(xì)節(jié),充分貫徹 整體思路理得順,工作落 實抓到位 的工作理念,對他們今后茁壯成長,更好地?fù)?dān)當(dāng)為社團服 務(wù),社團社管比翼飛的重任有重要的作用。 3.在培養(yǎng)干事方面社團管理中心堅持以人為本,因材擇法的原 則,根據(jù)每個干事的特長與缺點有選擇性地分配任務(wù),這就要求對干 事們的特長、性格等因素了解到位,所以我們在平常工作時會有意識 地增強與干事們的溝通。在生活中與干事們成為益友,共同面對生活 中的困難;在工作中要求職責(zé)明確、嚴(yán)謹(jǐn)高效,我們會要求他們盡量 在最短的時間將手頭上的工作完成,避免拖沓應(yīng)付等現(xiàn)象的發(fā)生。

  4.團委老師大力支持和引導(dǎo),校會其他各部門團結(jié)合作對社

  管工作的開展起到了極大的推動作用。

  總結(jié)教訓(xùn):

  1. 應(yīng)增強我們的突發(fā)事件的應(yīng)急能力,在舉辦大型的晚會時,提前做好兩 手準(zhǔn)備,以應(yīng)對晚會上可能出現(xiàn)的各種小情況。

  2. 私下應(yīng)與干事多加交流,及時了解他們對工作的熱情程度,引導(dǎo)他們更 加迅速的成長。加強與社團之間的聯(lián)系,方便對工作的開展

  第三篇章:工作計劃

  一、社團資料統(tǒng)計、整理,打掃社管辦公室 社團資料統(tǒng)計、整理, 資料統(tǒng)計 開學(xué)后盡快進行新注冊社團資料整理工作。收齊新注冊社團的 資料,交由辦公室整理存檔。同時對老社團信息進行進一步確認(rèn),更 新社團主要負(fù)責(zé)人信息,整理現(xiàn)有社團資料。 打掃社管辦公室,整理資料,規(guī)劃辦公室。

  二、召開社團活動立項答辯會 召開社團活動立項答辯會 學(xué)期初社團注冊后會召集有立項意愿的社團開會,時間待定,根 據(jù) 《社團活動立項管理章程》 說明要求, 準(zhǔn)備新一屆社團立項答辯會。 明確各社團的立項活動及收集其立項申請,經(jīng)費預(yù)算,活動策劃等信 息。項目管理部待活動結(jié)束后會收取經(jīng)費結(jié)算表,活動的結(jié)題,整合 資料,將本學(xué)期的所有立項資料進行整理。

  三、社團活動月

  1.社團活動月開幕式

  2.社團茶話交流會

  3.社團活動月閉幕式晚會暨頒獎典禮

  第四篇章:結(jié)語

  新學(xué)期,新挑戰(zhàn),對于新的任務(wù)我們也會積極地面對與參與。學(xué) 生社團管理中心在大家的支持和幫助下又走過了一年時光, 雖然我們 的努力和付出已成為過去的花絮, 但是我們的收獲將會成為我們成長 的經(jīng)驗和動力。社團管理中心也將不斷總結(jié)工作中的經(jīng)驗和教訓(xùn),更 好地完成工作任務(wù),推動社團管理中心和社團的發(fā)展和進步。為繁榮 校園文化,豐富同學(xué)們的生活作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。我們堅信,通過我們 不懈的努力和老師的指導(dǎo),我們學(xué)校學(xué)生會一定會再創(chuàng)輝煌!


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