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公司培訓(xùn)簡報(bào)范文

時(shí)間: 惠燕962 分享

公司培訓(xùn)簡報(bào)范文

  培訓(xùn)也是公司文化的重要部分,而培訓(xùn)還是公司發(fā)展中不可缺少的關(guān)鍵環(huán)節(jié),如何寫公司培訓(xùn)的簡報(bào)呢?下面學(xué)習(xí)啦小編給大家介紹關(guān)于公司培訓(xùn)簡報(bào)范文的相關(guān)資料,希望對您有所幫助。

  公司培訓(xùn)簡報(bào)范文篇一

  3月1日—2日,新年伊始,公司組織的年度營銷培訓(xùn)盛會(huì)火熱進(jìn)行,市場、銷售、售后、清收、內(nèi)務(wù)管理人員共計(jì)100余人參加了此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),此次培訓(xùn)課程安排的有產(chǎn)品知識、管理制度、銷售政策、現(xiàn)場考試共四大類內(nèi)容,通過課堂提問、現(xiàn)場解答,課間小游戲等緊密而豐富的安排,讓銷售精英們帶著疑惑走進(jìn)來,懷著滿意而愉快的心情走出去,同時(shí),也加深了各大區(qū)銷售精英對公司產(chǎn)品知識和相關(guān)制度的解讀與了解。

  在產(chǎn)品知識培訓(xùn)中,銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理將市場上遇到的各種技術(shù)難題和困惑紛紛提出,授課老師及公司高層熱情細(xì)心解答;在銷售政策解讀環(huán)節(jié),銷售部部長胡煒結(jié)合20xx年電氣行業(yè)市場情況將銷售政策逐條進(jìn)行解讀,并拿出實(shí)際案例進(jìn)行計(jì)算和分析,新政策的修訂給銷售精英們注入了強(qiáng)有力的興奮劑;在公司制度培訓(xùn)中,現(xiàn)場的學(xué)習(xí)氣氛又掀起了小高潮,參培人員們踴躍回答自己熟悉和了解的公司制度,甚至有些員工將員工行為規(guī)范也一一說了出來,對公司制度條例如數(shù)家珍。

  為使培訓(xùn)知識獲得良好的理解與鞏固,學(xué)以致用,培訓(xùn)的最后對參培人員了進(jìn)行制度與政策考試測評,訓(xùn)后的成績及格率90.9%,達(dá)到了預(yù)期的效果,對他們的成績表示祝賀!希望此次的培訓(xùn)圓滿落幕,能使公司銷售團(tuán)隊(duì)輕裝上陣,再接再厲,再創(chuàng)佳績!

  公司培訓(xùn)簡報(bào)范文篇二

  為培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神、提高團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力、凝聚力和執(zhí)行力,增進(jìn)相互之間的溝通理解,達(dá)到磨練個(gè)人意志,建立高績效團(tuán)隊(duì),從而激發(fā)出團(tuán)隊(duì)更高昂的工作熱情和創(chuàng)新的動(dòng)力。20xx年3月21-25日,xx集團(tuán)重慶基地部分員工分兩批次前往西南地區(qū)目前最大、設(shè)備最齊全、環(huán)境最優(yōu)雅的NO.1拓展基地,進(jìn)行了為期1天半的戶外拓展訓(xùn)練活動(dòng)。

  在這次活動(dòng)中,79名學(xué)員共同完成了“翻越求生墻”、“合力橋”、“緬甸橋”、“蛟龍出海”、“水到渠成”、“跳出真我”等項(xiàng)目。通過一系列活動(dòng),大家親身感受到了挑戰(zhàn)的不僅是體能,更是意志,挑戰(zhàn)的不僅是個(gè)人,更是團(tuán)隊(duì)。一天半的訓(xùn)練很短暫,但它留給我們的啟示和收獲卻是無窮的:通過團(tuán)隊(duì)的整合,生成、加強(qiáng)理解和溝通能力。其中“合力橋”、“緬甸橋”、“跳出真我”讓我們在面對困難的時(shí)候,要勇于挑戰(zhàn),相互鼓勵(lì),戰(zhàn)勝恐懼,理解在完成工作時(shí)意志力的重要性,并有不放棄、不斷進(jìn)取的精神;鼓動(dòng)我們體驗(yàn)到通過體驗(yàn)不斷努力,理解到成功源于堅(jiān)持,源于持續(xù)不斷地改進(jìn),每一個(gè)人都做好份內(nèi)事,各司其責(zé)是做好工作,達(dá)成共同目標(biāo)的基礎(chǔ);求生墻讓團(tuán)隊(duì)成員意識到,團(tuán)隊(duì)是成功個(gè)人的基礎(chǔ),個(gè)人成功必須建立在團(tuán)隊(duì)其他成員的共同努力與共同支持的基礎(chǔ)上。

  通過本次活動(dòng),大家在實(shí)踐中學(xué)習(xí),在體驗(yàn)中改變,并有了更多的感悟。在體驗(yàn)著奉獻(xiàn)、協(xié)作、勇氣帶來成功喜悅的同時(shí),深刻感受到責(zé)任、協(xié)作、自信、相互信任的精髓,為公司持續(xù)發(fā)展、企業(yè)文化建設(shè)以及打造高效團(tuán)隊(duì)提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  公司培訓(xùn)簡報(bào)范文篇三

  集團(tuán)公司良好的發(fā)展態(tài)勢,不斷吸引著各方面人才的加入,為了使新員工了解公司文化,熟悉工作要求,盡快的融入到團(tuán)隊(duì)中,以飽滿的熱情投入到工作事務(wù)中,5月18日上午,集團(tuán)辦組織了20xx年度第xx批新員工入職培訓(xùn),參加此次培訓(xùn)的新員工共計(jì)16人,均為集團(tuán)近一個(gè)多月來招聘的管理、技術(shù)方面的業(yè)務(wù)骨干。

  參與培訓(xùn)的新員工首先各自進(jìn)行了自我介紹和初步感言。集團(tuán)公司高總對新員工來到麗彩工作表示歡迎,并希望新員工不僅要盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境,更要積極思考、積極推動(dòng)崗位工作上水平,與企業(yè)一道成長,促進(jìn)企業(yè)進(jìn)步成長。高總還就集團(tuán)公司發(fā)展歷史、文化特點(diǎn)、產(chǎn)業(yè)布局、項(xiàng)目概況等作了詳盡介紹。隨后集團(tuán)辦楊朝軍同志為大家做了《你在為誰工作》的主題培訓(xùn),通過典型事例、職場故事講述了工作行為準(zhǔn)則。集團(tuán)辦王曉光主任就《麗彩集團(tuán)員工手冊》進(jìn)行了解讀,并帶領(lǐng)大家一起誦讀學(xué)習(xí)《集團(tuán)工作導(dǎo)訓(xùn)》。

  通過培訓(xùn),大家增加了認(rèn)識,加深了了解。對集團(tuán)整體狀況印象深刻,對集團(tuán)管理要求更加清楚,為今后順利地做好本職工作、發(fā)揮好崗位作用奠定了基礎(chǔ)。

  公司培訓(xùn)簡報(bào)范文篇四

  學(xué)無止境,精益求精

  為了增強(qiáng)企業(yè)員工專業(yè)技術(shù)水平,促進(jìn)公司員工內(nèi)部工作經(jīng)驗(yàn)交流,于2013年 9月在公司綜合運(yùn)營部的組織下對全體員工進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  培訓(xùn)過程中,講師通過現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)傳授、現(xiàn)場模擬和名家故事解析等方式,深入淺出的引導(dǎo)員工對專業(yè)知識掌握和企業(yè)文化建設(shè)的認(rèn)識和理解,語言感染力強(qiáng),風(fēng)趣幽默,充分調(diào)動(dòng)了員工的學(xué)習(xí)興趣,營造了積極的學(xué)習(xí)氛圍,全體員工收獲頗豐。

  本次培訓(xùn)商廈予以高度重視,認(rèn)真組織,細(xì)致策劃,就培訓(xùn)內(nèi)容需求召開了相應(yīng)的會(huì)議,聽取各部門建議,做到集思廣益,最終確定以商管員管理職責(zé)、義務(wù)和責(zé)任、現(xiàn)場臨時(shí)用電安全為主要培訓(xùn)內(nèi)容,讓全體員工接受一次了有針對性的培訓(xùn)教育。商廈領(lǐng)導(dǎo)也對本次培訓(xùn)活動(dòng)給予了大力支持,使得本次培訓(xùn)高質(zhì)、高效的完成。

  培訓(xùn)進(jìn)行中講師針對商管員管理職責(zé)、義務(wù)和責(zé)任,運(yùn)用案例分析與經(jīng)驗(yàn)交流的方式,從知識學(xué)習(xí)充實(shí)自己,到盡職盡責(zé)、認(rèn)真工作的態(tài)度,公司的事就是自己的事到拒絕敷衍,負(fù)責(zé)任就要把工作做徹底。從各個(gè)方面不同的角度闡釋了職業(yè)技能和工作態(tài)度的重要性,并指明了如何成為優(yōu)秀員工的途徑;從多方詮釋了理論學(xué)習(xí)與現(xiàn)場實(shí)際的重要性。全體員工專心致志,生怕錯(cuò)過每一個(gè)知識要點(diǎn),重點(diǎn)、難點(diǎn)會(huì)有效記錄,精彩部分會(huì)致以熱烈掌聲。

  青春因夢想而彌足珍貴,因拼搏才愈顯真實(shí),人生因踏入公司這個(gè)集體而精彩紛呈。非常感謝公司提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì),我們會(huì)以本次培

  訓(xùn)為契機(jī),不懈努力、拼搏進(jìn)取,以更加優(yōu)異的表現(xiàn)回報(bào)公司,為不斷發(fā)展,不斷壯大的公司貢獻(xiàn)自己的力量!


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