活動即興演講稿范文

　　以下是學習啦小編整理了活動即興演講稿范文，希望對你有幫助。

　　活動即興演講稿范文一

　　尊敬的公司各位領導、各位師傅們：

　　大家上午(或下午及晚上)好!

　　我叫，來自__環(huán)保。很榮幸今天能有機會站在這里，與各位領導、各位師傅共同探討公司關于開展“愛心活動”、實施“平安工程”的話題，今天我演講的題目是《和諧火電_軍》。

　　在騰飛的21世紀，在高速發(fā)展的今天，隨著科學技術(shù)不斷進步、國民經(jīng)濟的迅速發(fā)展、人們的物質(zhì)生活與精神生活逐步改善、社會電力建設的繁榮昌盛，這也給我們火電_軍帶來了勃勃生機。但是，在我們勃勃生機的背后卻時刻存在著一個大家都不容忽視的問題----那就是安全。也只有安全了，我們才能靜靜的享受著愛與被愛，才能營造我們的和諧火電_軍!

　　從我們咿呀學語，蹣跚學步的時候起，耳邊回蕩的最多的便是母親千叮嚀、萬囑咐的：“一定要小心，注意安全!”當我們行于車道時、當我們第一天進公司時、當我們堅守工作崗位時-------每一步的人生路程依然鳴著“安全第一”的響亮口號。

　　我們做為電建單位，安全將是一個永恒的話題，所以公司樹立起“以人為本、安全第一”的安全、管理理念!公司首先建立起有效的安全管理網(wǎng)絡：從公司本部的安監(jiān)部到各項目部的安監(jiān)科及各施工班組專責安全員的分級設置，形成一整套行之有效的安全管理網(wǎng)絡。二是加強安全文化宣傳，營造公司安全氛圍：相信大家在每個工地的入口都能見到“高高興興上班去，平平安安回家來”等安全警句、安全寄語的大標語牌，這樣的話語時刻提醒著我們要遵章守紀，杜絕一切安全事故的發(fā)生;三是全面開展安全學習活動，提高認識，消除安全隱患：從新入司員工的三級安全教育、到各項目部每日的班前“三交”、再公司每年安全月活動的開展等活動和學習，使公司員工做到知紀知章、遵章守紀，消除安全隱患的人為源頭;四是增強意識，提高素質(zhì)，夯實基礎：在公司創(chuàng)建的“無違章工作現(xiàn)場”目標中，各個項目部抓好各項安全措施落實，各個班組規(guī)范人員行為，各個員工養(yǎng)成安全習慣，從開展安全思想、安全素質(zhì)教育，創(chuàng)平安班組，開展安全競賽等活動中提高員工安全技能素質(zhì)，確保員工人身安全，嚴防安全事故發(fā)生。

　　公司從上到下一起創(chuàng)新我們的安全工作機制，發(fā)展安全管理實踐，培養(yǎng)團隊精神，培育平安理念，建設平安文化，從而實現(xiàn)電建_軍安全生產(chǎn)的長治久安，這也讓公司每位員工都身受其益。

　　曾經(jīng)看過一則寓言故事：一把堅實的大鎖掛在大門上,一根鐵桿費了九牛二虎之力,還是無法將它插撬開。鑰匙來了，他瘦小的身軀鉆進鎖眼里，只輕輕的一轉(zhuǎn)，大鎖就“啪”的一聲打開了。鐵桿奇怪地問鑰匙：“為什么我費了那么大力氣也打不開，而你卻輕而易舉地就把它打開了呢?”鑰匙說：“因為我最了解他的心。”是啊!每個人的心，都像上了鎖的大門，任你再粗的鐵棒也撬不開。唯有關懷，才能把自己變成枚細膩的鑰匙，進入別人的心中，了解別人，幫助別人。

　　“愛心活動”“平安工程”正在我們電力系統(tǒng)深入推進，措施辦法各式各樣，效果自然也是差錯不齊，為了達到“愛心活動”“平安工程”最終目的，我們努力打造一把“愛心鑰匙”，深入人心。公司通過組織“愛心光明行動”、“企業(yè)是我家，我要忠誠他”、“前方監(jiān)督，后方叮囑”、“我為平安獻愛心”等形式多樣、行之有效的活動，營造獻愛心、保平安的企業(yè)理念。從而培養(yǎng)一支富有愛心、忠誠企業(yè)、樂于奉獻、寬容博愛的員工隊伍，以達到公司創(chuàng)建“兩型一流”現(xiàn)代企業(yè)的最終目標。

　　朋友們，我們的電力建設巨輪正揚起風帆，在急流險灘中向理想的彼岸全速前進，不管你是水手還是舵手，請伸出你的雙手、獻出你的愛心，共同建設我們的和諧火電_軍!

　　謝謝大家!

　　拓展延伸：中秋晚會即興演講稿范文

　　尊敬的各位領導、親愛的各位兄弟姐妹、可愛的小接班人：

　　晚上好!

　　我是xxxx的員工家屬，很榮幸今天作為代表站在這里發(fā)言。

　　自古中秋月最明，涼風屆候夜彌清。又一個中秋佳節(jié)到來了，在今天這歡聚一堂的時刻里，我們從來沒有像今夜這樣特別關愛天邊這輪月亮。雖然我們的職業(yè)迥異，年齡不同，但是我們都有共同的思念——思念遠在異國他鄉(xiāng)的親人;雖然我們來自五湖四海，但是我們都有共同的感激——感激公司對我們的關懷。

　　是的，我們員工家屬都有親人遠在國外，不能跟我們團聚。在這特殊的日子里，我們坐在了一起，跟國際公司領導們坐在一起，來一起分享這特殊的團聚的快樂，使我們并不感到遺憾和感傷，因為我們身后有強大的公司做后盾，有眾多的來自親人的關懷。

　　公司二十年來，人性化的管理理念，體現(xiàn)在一張張的生日禮物，一次次的節(jié)日晚會，一場場的集體活動中，事無巨細，無不體現(xiàn)著國際公司的細心體貼和人情味。濃濃的、溫馨的家的感覺讓我們充滿了對國際合作公司的萬分感激之情。我們深深地體會到作為一名國際合作公司員工家屬的自豪。每次人家問我兒子爸爸是干什么的，他總是小胸脯一挺，說：我爸爸是幫助非洲的小朋友蓋學校的，修體育場踢球的，是合作的!自豪的感覺溢于言表。

　　為了我們的親人更加安心工作，我們學會了堅強再堅強，獨立再獨立。念書孩子的多拿幾張滿分的卷子，等媽媽爸爸回家看了心里美滋滋的。上班的人好好的工作，從工作中獲得最大的樂趣。愛親人，最好的表達方式就是做好自己手頭的工作，快快樂樂的過好每一天，這樣才讓他們沒有后顧之憂。

　　他們對國際合作這種深厚的感情,我們理解;對于他們堅持在國外工作的舉動，我們支持。因為暫時分離使得我們更加的懂得關愛、更加的懂得珍惜和感恩。

　　張起云董事長在曾經(jīng)的獲獎感言中的一句話讓我至今感動。他說，感謝我的員工，是你們的付出，使合作公司越來越強大。而今我想代表眾多的家屬說：感謝公司，是你們讓我的家人找到了個人發(fā)展的平臺，不僅僅是物質(zhì)上的富足，更多的從精神上找到了歸屬感和成就感。

　　再次謝謝公司的關懷!我們會一同走的更遠!