2017年數(shù)學(xué)建模論文發(fā)表
數(shù)學(xué)是除了語言與音樂之外,人類心靈自由創(chuàng)造力的主要表達方式之一,而且數(shù)學(xué)是經(jīng)由理論的建構(gòu)成為了解宇宙萬物的媒介。下文是學(xué)習(xí)啦小編為大家搜集整理的關(guān)于2017年數(shù)學(xué)建模論文發(fā)表的內(nèi)容,歡迎大家閱讀參考!
2017年數(shù)學(xué)建模論文發(fā)表篇1
淺談教師期望效應(yīng)及其在中職數(shù)學(xué)教學(xué)中的影響
在教育心理學(xué)上有一個非常著名的實驗,是美國心理學(xué)家羅森塔爾設(shè)計完成的。羅森塔爾來到一所普通的學(xué)校,隨機走進一個班里,在班里轉(zhuǎn)了一圈,然后在班級的花名冊上隨機圈了幾個學(xué)生的名字,告訴這個班級的老師,這些孩子是非常聰明的,將來一定能成就大的事業(yè)。幾個月后,他再次來到這個學(xué)校,向老師了解那些被圈中的學(xué)生,果然,那些學(xué)生的成績在這幾個月里有了非常顯著的提高,都成為了班上的佼佼者。這時,羅森塔爾才告訴他們的老師,這些被選出來的學(xué)生他并不了解,只是隨機圈中的,這讓老師感到很意外,為什么會出現(xiàn)這種情況呢?是教師對學(xué)生的期望產(chǎn)生了這樣的變化,在羅森塔爾教授告訴教師他對學(xué)生的看法后,教師對這位心理學(xué)家的話深信不疑,因此便對所圈出的學(xué)生或明或暗的表達出很高的期望,學(xué)生在接受這種期望后,提高了自信,從而更加積極主動的學(xué)習(xí),因此有了很大的進步,成為優(yōu)秀的學(xué)生。這就是教師期望效應(yīng),也叫“羅森塔爾效應(yīng)”。
羅森塔爾的實驗來自于一個普通的中學(xué),但揭示的心理暗示作用,表現(xiàn)在各個階段、各個性質(zhì)的學(xué)校的教師和學(xué)生的身上,都是通用的。
在中職數(shù)學(xué)教學(xué)中,作為教師的我們應(yīng)如何發(fā)揮教師期望效應(yīng)呢?
中等職業(yè)學(xué)校由于其生源特點,大多數(shù)學(xué)生曾在小學(xué)以及初中時代學(xué)習(xí)成績處于中下等,甚至部分學(xué)生被看做問題學(xué)生,他們數(shù)學(xué)基礎(chǔ)薄弱,學(xué)習(xí)熱情不夠,學(xué)習(xí)程度參差不齊,但是此階段的他們性格活潑,積極性高,有很強的自尊心。他們進入中職學(xué)校的目的是學(xué)習(xí)專業(yè)技能,走出校門,成為一名技工。有極少數(shù)學(xué)生有畢業(yè)后繼續(xù)深造之后再進入社會的打算。
結(jié)合職業(yè)學(xué)校學(xué)生的特點,在我校高一年級的新生中,我隨意選取了10名學(xué)生,跟他們講學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的重要性,以及他們今后有可能的去向,并讓他們知道自己對他們的期望和欣賞。
針對以上情況,我做了一下分析談?wù)勎覍處熎谕?yīng)在中職數(shù)學(xué)教學(xué)中應(yīng)用的理解。
①期望要符合情理。合情就是要結(jié)合學(xué)生自身的經(jīng)歷和情況。中職數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的都是比較基礎(chǔ)的知識,難度較低,注重從生活中的實例引入,注重學(xué)生動手練習(xí)。合理就是要從學(xué)生自身出發(fā),讓學(xué)生在發(fā)展的道路上,既滿足學(xué)校和社會的需要,又符合時代的發(fā)展潮流,對未來具有積極的作用。
?、谄谕哂锌尚行浴F谕麘?yīng)符合各方面的條件,也就是說,是基于現(xiàn)實的,有實現(xiàn)的可能。如果說客觀上是合理的,但在主觀方面,對于學(xué)生而言,是不可能達到目標(biāo)的,那么這種期望就不能引發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,進而影響學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,學(xué)生沒有了學(xué)習(xí)動力,目標(biāo)便不能實現(xiàn)。
③期望應(yīng)該具有挑戰(zhàn)性。只有超出原有的水平,學(xué)生才會覺得有挑戰(zhàn)性,有吸引力,有激勵性,通過自己的努力可能達到期望的目的。
?、芷谕獌?nèi)隱。教師的期待應(yīng)當(dāng)是溫情脈脈的感化,是與學(xué)生產(chǎn)生心靈上的感應(yīng),讓學(xué)生在潛移默化中順著老師期望的方向發(fā)展,不能只是口頭上的說教,壓制性的語言只會重傷學(xué)生的心靈,造成逆反心理。
⑤期望要持久。期望要有信心和耐心,當(dāng)我們把這種期望傳遞給學(xué)生之后,在一段時間內(nèi),或許并沒有出現(xiàn)預(yù)期的變化,但我們此時不能灰心。
在中職數(shù)學(xué)的教育教學(xué)過程中,教師期望效應(yīng)的主要觀點表現(xiàn)為以下幾方面:
?、俟膭钍亲詈玫慕虒W(xué)方法。在教育教學(xué)過程中對學(xué)生應(yīng)多表揚,哪怕學(xué)生的進步只有一點點,我們也應(yīng)及時給予肯定和鼓勵,這樣才能培養(yǎng)學(xué)生的自信心,激發(fā)他們進一步努力,學(xué)生在學(xué)習(xí)中得到老師的表揚,學(xué)習(xí)熱情便會提高,同時,我們也應(yīng)讓學(xué)生明白,教師對他們的嚴(yán)格要求正是對他們前途的關(guān)懷與負(fù)責(zé),是用另一種方式表達出來的對他們真正的愛。
?、谛睦戆凳臼墙虒W(xué)的必要手段。教師作為傳道授業(yè)者,作為教學(xué)的組織者和引導(dǎo)者,以亮麗的期望,鼓勵學(xué)生追求更加美好,發(fā)生與期望相一致的變化,是責(zé)無旁貸的。
?、坌枰鶕?jù)學(xué)生個體差異因材暗示。我國有句俗話:三百六十行,行行出狀元。美國心理學(xué)家加德納教授的多元智能理論也論證了這一點:每個學(xué)生都有自己獨特的優(yōu)勢發(fā)展領(lǐng)域,沒有差生,也不可能有差生,學(xué)生在這個方面表現(xiàn)的不好,在其他方面肯定有表現(xiàn)優(yōu)秀的情況。只要我們對學(xué)生有充分的了解,進而提供合適的環(huán)境和訓(xùn)練,每一個學(xué)生都會成為對社會有用的人才。
④心理開發(fā)同時就是智力開發(fā)。從教學(xué)實踐可以看到,羅森塔爾名單上的“非常聰明的孩子”,不但在心理上變得自尊自愛自信自強,而且在學(xué)習(xí)上也都有較大進步,這就是心理與智力同時開發(fā)的實例,心理積極促進智力發(fā)展,智力發(fā)展也促進心理的發(fā)展。
在教學(xué)工作中,保證教學(xué)質(zhì)量的最重要的前提建立融洽的師生關(guān)系 ,要學(xué)會與學(xué)生做朋友,從內(nèi)心把每一個學(xué)生都看做祖國的未來,肯定他們每個人都能成為一個對社會有用的人;態(tài)度要平等,扮演好學(xué)生朋友的角色,平等的對待每一個學(xué)生,不能像傳統(tǒng)教育中那樣把自己放在高高的位置上,使學(xué)生敬而遠之;寬宏大度,尊重學(xué)生個性和興趣愛好,贏得學(xué)生的信任,將生活中的事物數(shù)學(xué)聯(lián)系起來,增強學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的熱情。
在中職學(xué)校數(shù)學(xué)教育教學(xué)中,如果教師能根據(jù)學(xué)生實際情況,給予恰當(dāng)?shù)哪繕?biāo),寄予學(xué)生較高的期望,提供適當(dāng)?shù)沫h(huán)境領(lǐng)域,熱忱的對待學(xué)生,換位思考,設(shè)身處地為學(xué)生,保護學(xué)生自尊心,切實尊重學(xué)生的人格,學(xué)生就會朝著教師期望的方向發(fā)展。培養(yǎng)良好的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)情感和習(xí)慣,提高數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量,促進學(xué)生的全面發(fā)展。教師期望效應(yīng)給了我們重要的教育啟示,我們的教學(xué)實際中應(yīng)有效合理的利用這種積極的情感因素開展數(shù)學(xué)教學(xué)工作,使教學(xué)效果將會明顯改善。
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